職位描述
了解公司請關(guān)注:http://www.cjsnsj.com/
五年以上從業(yè)經(jīng)驗.有工裝設(shè)計經(jīng)驗.
能力及意愿描述:
1.熟練運用autocad.ps.excel.ppt等軟件
2.熟悉工裝室內(nèi)設(shè)計工作流程.
3.相關(guān)專業(yè)畢業(yè).有良好的職業(yè)經(jīng)歷
4.具有室內(nèi)設(shè)計職業(yè)發(fā)展愿望和發(fā)展規(guī)劃
5.具有工作團隊的責任心和領(lǐng)導(dǎo)力
7.具有堅定的執(zhí)行力與團隊精神
8.有良好的守時.守紀自律態(tài)度
9.良好的方案講解能力和溝通能力
投放簡歷時.請投作品到:19*****49@qq.com
收入及福利:底薪+績效+分紅+節(jié)日費+社保
工作地點:南寧市東葛路綠地中央廣場
公司簡介
廣西成杰設(shè)計事務(wù)所有限公司
成杰
高級室內(nèi)設(shè)計師
高級室內(nèi)建筑師
成杰室內(nèi)設(shè)計(顧問)事務(wù)所品牌創(chuàng)始人
意大利米蘭理工大學(xué)DFA設(shè)計管理碩士
中國室內(nèi)設(shè)計師協(xié)會廣西專委會會長
成杰室內(nèi)設(shè)計品牌成立以來,致力于地產(chǎn)展示系統(tǒng)研究與深耕。同時,涉足會所,主題酒店設(shè)計。多年設(shè)計實踐,積累豐富的設(shè)計經(jīng)驗及設(shè)計理論,并建立以客戶需求為依歸的系統(tǒng)性設(shè)計解決方案的室內(nèi)設(shè)計理念。服務(wù)多家全國一線開發(fā)商和本土一線開發(fā)商項目。(百度:成杰 室內(nèi)設(shè)計)
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南寧-青秀區(qū)廣西嘉誠達工程造價咨詢有限公司南寧第一分公司計算機軟件任職要求: 1、工程造價相關(guān)專業(yè);2、有較強的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力,能夠較快的適應(yīng)崗位工作; 4、獨立性強,肯學(xué)(有師傅帶),認真負責,有團隊意識; 5、有長期在本公司發(fā)展意愿;2025-12-17
南寧市青秀區(qū)云景路29號美泉1612A1號A單元2504號 -
鋼結(jié)構(gòu)預(yù)算員5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧市東旭彩板鋼結(jié)構(gòu)有限公司貿(mào)易/進出口崗位職責: 1.負責商務(wù)報價鋼結(jié)構(gòu)的結(jié)構(gòu)算量; 2.負責配合銷售人員與客戶之間的技術(shù)交流; 3.負責完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 崗位要求: 1、專科及以上學(xué)歷,工程管理或工程造價相關(guān)專業(yè);有1年以上鋼結(jié)構(gòu)工程預(yù)結(jié)算; 2、具備工程預(yù)、決算和工程管理的專業(yè)知識: 3、熟悉國家定額、工程造價市場情況、材料設(shè)備的市場價格、現(xiàn)行工程造價規(guī)范及操作規(guī)程; 4、熟悉工程專業(yè)理論知識,工程圖紙,掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定招標、投標、工程決算審計等工作。熟悉項目組價、報價程序;能獨立完成工程的預(yù)結(jié)算與報價。根據(jù)項目要求,圖紙審查,詳圖深化,材料計劃,精通拆圖、圖紙分解、工程提量。 5.精通CAD TEKLA 廣聯(lián)達 6、工作認真仔細,良好的團隊協(xié)作精神和溝通能力,吃苦耐勞。2025-12-15
潘小姐 -
預(yù)算員3000-5000元南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心廣西江山如畫投資集團有限公司金融/投資/證券1、工程造價專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、從事裝飾工程造價工作2年以上; 3、熟練使用辦公軟件及廣聯(lián)達計價軟件; 4、能夠獨立完成預(yù)算工作,熟悉家裝報價,了解水電等專業(yè)造價; 5、責任心強,溝通能力強,有良好的團隊合作精神; 6、了解各類施工合同,對合同內(nèi)容有一定的了解。 上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00,法定假正常放假,有五險 薪資待遇3000-5000+提成2025-12-12
許女士招聘專員 -
裝飾市場部總監(jiān)20000-40000元南寧-良慶區(qū)廣西漢星裝飾集團有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材主要職責:1、嚴格按集團經(jīng)營目標執(zhí)行市場部管理,負責市場部全面工作。2、根據(jù)集團總體發(fā)展規(guī)劃制定整體營銷計劃,進行日常任務(wù)分解和實施,帶領(lǐng)部門員工完成公司下達的各項任務(wù)指標。3、在工作過程中,在做人做事方面,為部門人員起到表率作用。充分發(fā)揮部門人員的工作積極性和主動性,發(fā)揮團隊的戰(zhàn)斗力,并幫助部門人員解決工作中出現(xiàn)的問題。如還解決不了及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。4、負責整體營銷,負責年度、月度活動總策劃、并帶領(lǐng)下屬推進執(zhí)行。5、負責市場部團隊構(gòu)架完善,團隊組建,負責組織本部門人員的招聘、考核、日常行為管理薪酬、培訓(xùn)和晉升等事宜,并向人事部提出建議。保證市場部人員穩(wěn)定率在60%以上。6、負責建立健全本部門各項管理規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,同時嚴格遵守公司有關(guān)規(guī)章制度,并統(tǒng)一市場部執(zhí)行,做好統(tǒng)一調(diào)配,統(tǒng)一管理。7、負責整體會議落實,定期召開全體人員會議,總結(jié)日常業(yè)績達成情況,指導(dǎo)員工工作。不定期召開市場部經(jīng)理會議,每月召開全體市場部人員大會。8、負責整體培訓(xùn)落實,指導(dǎo)、培訓(xùn)部屬,提升部屬綜合業(yè)務(wù)技能。9、負責整體激勵政策落實,促進員工工作積極性、營造良好的職場氛圍,熱情高效的銷售團隊。10、負責建立客戶檔案管理制度,對新老客戶數(shù)據(jù)規(guī)范管理。11、負責統(tǒng)籌建立健全來訪渠道,指:電銷、外跑、房地產(chǎn)中介、小區(qū)物業(yè)、材料商等渠道、小區(qū)樣板房合作渠道等,建立數(shù)據(jù)庫。12、負責通過學(xué)習(xí),建立健全和最新的市場部開發(fā)方式。13、運用所能運用的資源,開發(fā)新市場。14、對審核本部門各項開支負責。15、做好其他部門的協(xié)調(diào)工作。16、每月及時向上級領(lǐng)導(dǎo)述職,匯報本月工作,并提交下月工作計劃。2025-12-09
李女士
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行業(yè)招聘
- 南寧成杰室內(nèi)設(shè)計事務(wù)所有限公司
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- 成立時間 9年(2016年5月26日)
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- 公司規(guī)模 --