職位描述
任職條件:
1、中專及以上學歷,工程造價相關專業,持有相關證書優先;
2、2年以上相關工作經驗,能夠完房建、市政、裝修、預結算編制經驗;
3、熟悉國家及地方相關法規、政策,熟悉市政類施工圖、施工管理和有關市政的施工規范及要求,熟悉各種計價方式;
4、掌握工程類工作量清單及組價編制,熟練使用預算清單軟件,
5、熟練使用相關專業軟件,能看懂CAD圖紙和操作基本辦公軟件;
6、要求工作細心、認真負責,具有良好的溝通協調能力及團隊合作精神。
薪酬福利
1、薪酬待遇:具體***
2、五險,周末雙休,法定節假日、包中餐、工作餐、定期公司旅游、聚會活動等福利。
工作地點:南寧市北大路
公司簡介
廣西華杰建筑工程有限公司成立于2012年8月9日,注冊資本為1000萬元人民幣。公司不斷推進企業改革、參與市場競爭,適應建筑市場的需要,堅持科學發展觀,和聚經濟實力與匯集技術經濟專業管理人才以及相應的技術裝備。
???公司擁有先進的設備,堅持以“科學興國、產業強國、造福民眾”為崇高理想,崇尚“信譽至上,質量第一”的經營理念,追求品質卓越,走可持續發展之路。
????一直以來,公司以“精心施工,創名優質工程、真誠服務,讓業主滿意”為質量服務方針,以“務實、開拓、精益求精、誠實守信”為原則,創精品工程,是本公司的質量目標,守社會承諾是公司全體工作人員的行為準則,依靠科學技術,實行科學管理。
工程內容主要是水利水電工程施工總承包,房屋建筑工程,市政公用工程,水利水電工程,公路工程,園林工程,土石方工程,裝飾裝修工程,體育工程,城市及道路照明工程,?“滿意、持續改進”作為企業的質量方針,我們將繼續發揮人才技術優勢,堅持改革和持續發展,科學管理、精心施工,確保工地一方平安,爭創精品工程,把企業做大做強,為廣西的經濟建設和社會發展作出貢獻。
公司注重誠信經營,注重雙贏,客戶至上。我們將不斷地創新,滿腔熱情,充滿信心向更高的目標邁進。我們堅信只要堅持公司的經營理念和方針,腳踏實地,老老實實做人,認認真真做事,時時刻刻為業主著想,用實際行動打造出優質工程,以優質的服務來取得客戶對我們的信任,愿我們的新老客戶,四海朋友,一如既往的支持我們,互利互惠,攜手合作,共創美好、輝煌的明天!?秉承“誠信、仁厚、簡約、創新”的企業文化。我們將一如既往地堅持以誠實守信的工作作風、寬以待人的處世之道、簡明快捷的辦事風格、求實創新的工作態度為客戶創造出更多更優質的工程與服務。
上班地點
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南寧-青秀區廣西嘉誠達工程造價咨詢有限公司南寧第一分公司計算機軟件任職要求: 1、工程造價相關專業;2、有較強的學習和適應能力,能夠較快的適應崗位工作; 4、獨立性強,肯學(有師傅帶),認真負責,有團隊意識; 5、有長期在本公司發展意愿;2025-12-17
南寧市青秀區云景路29號美泉1612A1號A單元2504號 -
鋼結構預算員5000-6000元南寧-西鄉塘區廣西南寧市東旭彩板鋼結構有限公司貿易/進出口崗位職責: 1.負責商務報價鋼結構的結構算量; 2.負責配合銷售人員與客戶之間的技術交流; 3.負責完成公司領導安排的其他工作; 崗位要求: 1、專科及以上學歷,工程管理或工程造價相關專業;有1年以上鋼結構工程預結算; 2、具備工程預、決算和工程管理的專業知識: 3、熟悉國家定額、工程造價市場情況、材料設備的市場價格、現行工程造價規范及操作規程; 4、熟悉工程專業理論知識,工程圖紙,掌握工程預算定額及有關政策規定招標、投標、工程決算審計等工作。熟悉項目組價、報價程序;能獨立完成工程的預結算與報價。根據項目要求,圖紙審查,詳圖深化,材料計劃,精通拆圖、圖紙分解、工程提量。 5.精通CAD TEKLA 廣聯達 6、工作認真仔細,良好的團隊協作精神和溝通能力,吃苦耐勞。2025-12-15
潘小姐 -
預算員3000-5000元南寧-良慶區-廣西體育中心廣西江山如畫投資集團有限公司金融/投資/證券1、工程造價專業,大專以上學歷; 2、從事裝飾工程造價工作2年以上; 3、熟練使用辦公軟件及廣聯達計價軟件; 4、能夠獨立完成預算工作,熟悉家裝報價,了解水電等專業造價; 5、責任心強,溝通能力強,有良好的團隊合作精神; 6、了解各類施工合同,對合同內容有一定的了解。 上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00,法定假正常放假,有五險 薪資待遇3000-5000+提成2025-12-12
許女士招聘專員 -
裝飾市場部總監20000-40000元南寧-良慶區廣西漢星裝飾集團有限公司家居/室內設計/裝潢/建材主要職責:1、嚴格按集團經營目標執行市場部管理,負責市場部全面工作。2、根據集團總體發展規劃制定整體營銷計劃,進行日常任務分解和實施,帶領部門員工完成公司下達的各項任務指標。3、在工作過程中,在做人做事方面,為部門人員起到表率作用。充分發揮部門人員的工作積極性和主動性,發揮團隊的戰斗力,并幫助部門人員解決工作中出現的問題。如還解決不了及時向上級領導匯報。4、負責整體營銷,負責年度、月度活動總策劃、并帶領下屬推進執行。5、負責市場部團隊構架完善,團隊組建,負責組織本部門人員的招聘、考核、日常行為管理薪酬、培訓和晉升等事宜,并向人事部提出建議。保證市場部人員穩定率在60%以上。6、負責建立健全本部門各項管理規章制度,并監督執行,同時嚴格遵守公司有關規章制度,并統一市場部執行,做好統一調配,統一管理。7、負責整體會議落實,定期召開全體人員會議,總結日常業績達成情況,指導員工工作。不定期召開市場部經理會議,每月召開全體市場部人員大會。8、負責整體培訓落實,指導、培訓部屬,提升部屬綜合業務技能。9、負責整體激勵政策落實,促進員工工作積極性、營造良好的職場氛圍,熱情高效的銷售團隊。10、負責建立客戶檔案管理制度,對新老客戶數據規范管理。11、負責統籌建立健全來訪渠道,指:電銷、外跑、房地產中介、小區物業、材料商等渠道、小區樣板房合作渠道等,建立數據庫。12、負責通過學習,建立健全和最新的市場部開發方式。13、運用所能運用的資源,開發新市場。14、對審核本部門各項開支負責。15、做好其他部門的協調工作。16、每月及時向上級領導述職,匯報本月工作,并提交下月工作計劃。2025-12-09
李女士
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- 廣西華杰建筑工程有限公司
- 所在行業 電子/電力/建筑
- 成立時間 13年(2012年8月9日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --