平果市場招聘

要求具備3年以上生鮮采購經(jīng)驗，，有大型連鎖超市、生鮮或農(nóng)貿(mào)市場相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先
熟悉生鮮采購、銷售、庫存管理等流程，并了解生鮮行業(yè)動態(tài)發(fā)展趨勢，掌握相關(guān)法律法規(guī)和政策
具備較強的團隊管理能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，與供應(yīng)商，上級或其他部門進行有效溝通
具備較強的問題解決能力和決策能力，能應(yīng)對各種挑戰(zhàn)
1. 供應(yīng)商管理
開發(fā)和篩選供應(yīng)商，建立供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫，評估其產(chǎn)品質(zhì)量、價格、供貨能力和信譽。
與供應(yīng)商洽談合作條款，包括價格、交貨方式和付款周期，維護良好合作關(guān)系。
定期評估供應(yīng)商表現(xiàn)，淘汰不合格供應(yīng)商，引入新供應(yīng)商以保持競爭力。
2. 采購計劃制定與執(zhí)行
根據(jù)銷售數(shù)據(jù)、市場趨勢和庫存水平，制定采購計劃，確保庫存充足且不過度積壓。
監(jiān)控市場價格波動，調(diào)整采購策略，降低成本并保障供應(yīng)。
下達采購訂單，跟蹤訂單執(zhí)行，確保按時到貨。
3. 商品質(zhì)量管理
嚴格把控商品驗收標準，檢查新鮮度、保質(zhì)期和質(zhì)檢報告，拒收不合格品。
制定并執(zhí)行質(zhì)量標準，確保采購的生鮮產(chǎn)品符合公司要求。
協(xié)同品控部門處理質(zhì)量問題和客戶投訴。
4. 成本與價格管理
監(jiān)控市場價格，制定有競爭力的采購和零售價格策略。
通過談判和優(yōu)化采購流程降低成本，分析采購成本，提出控制建議。
確保采購成本符合公司毛利指標。
5. 庫存與銷售協(xié)同
監(jiān)控庫存和銷售數(shù)據(jù)，優(yōu)化采購計劃，減少損耗。
與倉儲和銷售部門協(xié)作，確保庫存合理，處理滯銷或臨期商品。
6. 市場調(diào)研與分析
跟蹤市場動態(tài)和競爭對手策略，提供市場分析和預(yù)測。
分析銷售數(shù)據(jù)，預(yù)測市場需求，為采購決策提供支持。
7. 團隊協(xié)作與溝通
與銷售、物流、倉儲等部門密切配合，確保信息暢通。
參與促銷活動和新品推廣，提供采購支持。
定期匯報工作情況，提出改進建議。
生鮮采購工作需要具備市場敏感性、數(shù)據(jù)分析能力和良好的溝通談判技巧，同時要適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境和靈活的工作時間。

1. 市場調(diào)研與分析
研究目標區(qū)域的市場需求、競爭態(tài)勢和投資潛力，為公司提供戰(zhàn)略建議。
收集目標區(qū)域生鮮需求等經(jīng)營數(shù)據(jù)，評估人流量，交通便利情況
2. 物業(yè)與加盟商拓展
尋找符合品牌定位的物業(yè)資源，篩選優(yōu)質(zhì)加盟商或投資者。
對接業(yè)主需求，介紹加盟政策和品牌優(yōu)勢，促成合作意向。
3. 商務(wù)談判與簽約
主導(dǎo)加盟合同條款的談判，明確雙方權(quán)利義務(wù)，確保合同條款清晰、合法。
完成簽約流程，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源推動項目落地。
4. 項目支持與管理
協(xié)助籌建和運營團隊開展前期籌備工作，確保加盟店順利開業(yè)。
維護與加盟商的長期合作關(guān)系，提供持續(xù)支持和服務(wù)。
5. 團隊協(xié)作與能力提升
參與開發(fā)團隊的組建和培訓，提升團隊整體業(yè)務(wù)能力。
跟蹤行業(yè)動態(tài)和競爭對手信息，優(yōu)化開發(fā)策略。
連鎖店開發(fā)經(jīng)理需要具備市場洞察力、談判能力和資源整合能力，同時能夠適應(yīng)高頻出差和高強度工作節(jié)奏。