亚洲欧洲日产国码无码av喷潮,超薄丝袜足j国产在线视频,国产va视频,蝌蚪国产精品视频第一页,欧美日韩免费在线视频,伊人五月丁香综合AⅤ,伊伊人成亚洲综合人网7777,欧美成人A视频

職位描述

1) 年齡35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè),;
2) 3年以上人力資源管理或房地產(chǎn)項(xiàng)目公司工作經(jīng)驗(yàn),系統(tǒng)掌握人力資源管理理論知識(shí)體系、工具方法、政策法規(guī),精通人力資源多模塊工作,深刻了解房地產(chǎn)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)流程及開(kāi)發(fā)不同階段要點(diǎn);
3) 豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn),良好的親和力與服務(wù)意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力、文字與口頭表達(dá)能力,優(yōu)秀的執(zhí)行力、抗壓力與適應(yīng)能力。

公司簡(jiǎn)介

廣西凱特房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司是全國(guó) 500強(qiáng)企業(yè).洛陽(yáng)最大民營(yíng)企業(yè)--伊電控股集團(tuán)控股公司伊電置業(yè)的項(xiàng)目公司.伊電控股集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“伊電集團(tuán)”)根植洛陽(yáng).放眼世界.經(jīng)營(yíng)發(fā)展輻射全球20多個(gè)國(guó)家和地區(qū).產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)以鋁工業(yè)為主導(dǎo).鋁加工為龍頭.發(fā)供電為基礎(chǔ).鋁冶煉.鋁用碳素.循環(huán)經(jīng)濟(jì).康養(yǎng)旅居產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā).貿(mào)易.物流.金融一體化發(fā)展.是跨地區(qū).跨行業(yè)的特大型民營(yíng)企業(yè).名列全國(guó)企業(yè)500強(qiáng).集團(tuán)現(xiàn)有員工7000余人.資產(chǎn)規(guī)模達(dá)到480億元.形成“優(yōu)勢(shì)對(duì)接.鏈條互動(dòng).效益顯著”的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)集群.2017年實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入432億元.上繳稅金6.5億元. 廣西凱特房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司于2011年8月成立.經(jīng)營(yíng)范圍房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng).注冊(cè)資本5800萬(wàn)元.公司組織機(jī)構(gòu)健全.制度完善.具備高度專業(yè)化的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)能力.是一支專業(yè)化水平較高的開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì).公司開(kāi)發(fā)的龍脈山莊項(xiàng)目位于平果縣城體育城北路與平梧高速進(jìn)城線交匯處.交通便利.項(xiàng)目地處縣行政.教育.體育中心.是城市發(fā)展重點(diǎn)方向.周邊分布有縣政府.教育局.政務(wù)服務(wù)中心.縣財(cái)政局.文化廣場(chǎng).體育運(yùn)動(dòng)場(chǎng).銀行.酒店.百貨商業(yè)購(gòu)物.第一幼兒園.平果五小.平果高中等配套.本項(xiàng)目獨(dú)享龍脈山景資源.風(fēng)水寶地.景觀資源較好.較為宜居.項(xiàng)目分組分期開(kāi)發(fā).一期項(xiàng)目占地約24.83畝.于2014年4月開(kāi)工建設(shè).開(kāi)發(fā)建筑面積23780平方米.二期項(xiàng)目占地約58畝.于2019年5月開(kāi)工建設(shè).開(kāi)發(fā)建筑面積203035.81平方米.

上班地點(diǎn)

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

百色-田東縣
人員招聘,培訓(xùn),績(jī)效,考核。
2025-12-14
李家煒
百色
德保縣超越農(nóng)業(yè)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1、負(fù)責(zé)公司人員招聘、入離職、考勤考核、五險(xiǎn)一金辦理等工作。 2、要求有人事工作經(jīng)驗(yàn),性格外向開(kāi)朗,具備接待能力。 3、此崗工作地點(diǎn)為:德保縣龍光鄉(xiāng)街道23號(hào)
2025-12-13
黃女士
人事專員
3000-5000元
百色-右江區(qū)
工作內(nèi)容: 1.組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事管理制度; 2.人員招聘,包括內(nèi)部招聘和外部招聘; 3.公司各項(xiàng)信息及時(shí)錄入,并定期整理數(shù)據(jù),向上級(jí)出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果; 4.負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、調(diào)薪等相關(guān)工作; 5.維護(hù)更新人事檔案、員工花名冊(cè),及時(shí)更新員工的個(gè)人信息和資料; 6.勞動(dòng)合同管理,新員工合同簽訂和老員工合同續(xù)簽;勞動(dòng)關(guān)系梳理;解除勞動(dòng)關(guān)系等; 7.負(fù)責(zé)考勤管理及人事各項(xiàng)表格,保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確 8.協(xié)助活動(dòng)會(huì)場(chǎng)布置、組織、主持等工作 9.協(xié)助上級(jí)完成其它臨時(shí)事項(xiàng) 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷 2.擅長(zhǎng)招聘,從事人力資源工作1年以上,具備基礎(chǔ)HR知識(shí) 3.具有良好的書(shū)面、口頭表達(dá)能力,具有親和力和服務(wù)意識(shí),溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng) 4.熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事表格制作 5.工作細(xì)致,熟悉各項(xiàng)人事政策及勞動(dòng)法規(guī) 上班時(shí)間:早上8:30—12:00,下午14:00—18:00,上六休一 薪資待遇包括: 【基本薪資】底薪3k起+績(jī)效+年終獎(jiǎng) 【綜合福利】傳統(tǒng)節(jié)日禮品、生日Patty專屬禮物、省內(nèi)外旅游、法定節(jié)假日 【帶薪年假】超長(zhǎng)14天年假,還有帶薪年假哦 【全勤獎(jiǎng)】額外的全勤獎(jiǎng)也是對(duì)工作基礎(chǔ)的認(rèn)可 【工作環(huán)境】位于市中心,明亮開(kāi)闊、環(huán)境優(yōu)美
2025-12-13
邢松
人事主管
5000-7000元
百色-右江區(qū)
工作內(nèi)容: 1.組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事管理制度; 2.人員招聘,包括內(nèi)部招聘和外部招聘; 3.公司各項(xiàng)信息及時(shí)錄入,并定期整理數(shù)據(jù),向上級(jí)出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果; 4.負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、調(diào)薪等相關(guān)工作; 5.維護(hù)更新人事檔案、員工花名冊(cè),及時(shí)更新員工的個(gè)人信息和資料; 6.勞動(dòng)合同管理,新員工合同簽訂和老員工合同續(xù)簽;勞動(dòng)關(guān)系梳理;解除勞動(dòng)關(guān)系等; 7.負(fù)責(zé)考勤管理及人事各項(xiàng)表格,保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確 8.協(xié)助活動(dòng)會(huì)場(chǎng)布置、組織、主持等工作 9.對(duì)接各部門(mén)負(fù)責(zé)人,制定每月部門(mén)招聘計(jì)劃人員 10.統(tǒng)計(jì)南寧總部所需的各項(xiàng)數(shù)據(jù) 11.協(xié)助上級(jí)完成其它臨時(shí)事項(xiàng) 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷 2.擅長(zhǎng)招聘,從事人力資源工作5年以上,管理經(jīng)驗(yàn)2年以上,能力強(qiáng)可放寬條件 3.具有良好的書(shū)面、口頭表達(dá)能力,具有親和力和服務(wù)意識(shí),溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng) 4.熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事表格制作 5.工作細(xì)致,熟悉各項(xiàng)人事政策及勞動(dòng)法規(guī) 上班時(shí)間:早上8:30—12:00,下午14:00—18:00,上六休一 薪資待遇包括: 【基本薪資】底薪4.5k起+績(jī)效+年終獎(jiǎng)+股份分紅,綜合收入6K-7K 【綜合福利】傳統(tǒng)節(jié)日禮品、生日Patty專屬禮物、省內(nèi)外旅游、法定節(jié)假日 【帶薪年假】超長(zhǎng)14天年假,還有帶薪年假哦 【全勤獎(jiǎng)】額外的全勤獎(jiǎng)也是對(duì)工作基礎(chǔ)的認(rèn)可 【工作環(huán)境】位于市中心,明亮開(kāi)闊、環(huán)境優(yōu)美
2025-12-13
邢松
百色-田陽(yáng)區(qū)
統(tǒng)籌公司的人力資源管理及行政管理工作,有很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;有親和力,很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、責(zé)任心
2025-12-13
李永慶
百色-田東縣
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)人力資源成本的管控,確保成本效益最大化; 2、優(yōu)化管理體系,提升組織效率; 3、設(shè)計(jì)并改進(jìn)組織架構(gòu)和職級(jí)體系,以支持企業(yè)發(fā)展。 崗位要求: 1、具備豐富的人力資源管理經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立處理復(fù)雜人事問(wèn)題; 2、在人力資源領(lǐng)域擁有全面的知識(shí),特別是在招聘、配置和薪酬福利管理方面; 3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
2025-12-13
崔嘉義
百色-右江區(qū)
廣西百色鑫輝實(shí)業(yè)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、對(duì)接部門(mén)的招聘、培訓(xùn)、考勤、績(jī)效、員工關(guān)系等各方面的工作,為業(yè)務(wù)部門(mén)提供充足的人力支持和人才保障; 2、做好公司員工異動(dòng)、勞動(dòng)合同、檔案、社保等日常人事管理工作; 3、負(fù)責(zé)公司制度及企業(yè)文化相關(guān)培訓(xùn),深入企業(yè)文化建設(shè)工作,組織開(kāi)展員工各項(xiàng)活動(dòng); 4、協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)搭建可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊(duì),并全面負(fù)責(zé)所支持部門(mén)的培訓(xùn)管理工作; 5、根據(jù)運(yùn)營(yíng)部門(mén)實(shí)際情況,為其提供專業(yè)的人力資源解決方案和政策咨詢; 6、 從人資和運(yùn)營(yíng)雙向角度出發(fā),搭建員工溝通渠道,構(gòu)建良好勞資關(guān)系。 7、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)管理制度建設(shè)的工作,協(xié)助各部門(mén)完善部門(mén)的管理制度和流程體系; 1、人事主管工作2年以上; 2、熟悉人力資源管理各模塊工作內(nèi)容,能深入一線,為部門(mén)提供專業(yè)的人力資源解決方案及政策咨詢; 3、熟悉國(guó)家相關(guān)的人力資源政策、法律法規(guī); 4、性格開(kāi)朗,有工作熱情,善于溝通,執(zhí)行能力和抗壓能力 5、能承受較大工作壓力,較強(qiáng)的推動(dòng)力、問(wèn)題解決能力。
2025-12-12
楊正年
百色-右江區(qū)
廣西百色鑫輝實(shí)業(yè)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、對(duì)接部門(mén)的招聘、培訓(xùn)、考勤、績(jī)效、員工關(guān)系等各方面的工作,為業(yè)務(wù)部門(mén)提供充足的人力支持和人才保障; 2、做好公司員工異動(dòng)、勞動(dòng)合同、檔案、社保等日常人事管理工作; 3、負(fù)責(zé)公司制度及企業(yè)文化相關(guān)培訓(xùn),深入企業(yè)文化建設(shè)工作,組織開(kāi)展員工各項(xiàng)活動(dòng); 4、協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)搭建可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊(duì),并全面負(fù)責(zé)所支持部門(mén)的培訓(xùn)管理工作; 5、根據(jù)運(yùn)營(yíng)部門(mén)實(shí)際情況,為其提供專業(yè)的人力資源解決方案和政策咨詢; 6、 從人資和運(yùn)營(yíng)雙向角度出發(fā),搭建員工溝通渠道,構(gòu)建良好勞資關(guān)系。 7、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)管理制度建設(shè)的工作,協(xié)助各部門(mén)完善部門(mén)的管理制度和流程體系; 1、人事主管工作2年以上; 2、熟悉人力資源管理各模塊工作內(nèi)容,能深入一線,為部門(mén)提供專業(yè)的人力資源解決方案及政策咨詢; 3、熟悉國(guó)家相關(guān)的人力資源政策、法律法規(guī); 4、性格開(kāi)朗,有工作熱情,善于溝通,執(zhí)行能力和抗壓能力 5、能承受較大工作壓力,較強(qiáng)的推動(dòng)力、問(wèn)題解決能力。
2025-12-12
楊正年
人事專員
4000-5000元
百色-右江區(qū)
1.負(fù)責(zé)員工五險(xiǎn)一金事項(xiàng) 2.負(fù)責(zé)每月員工考勤 3.負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn) 4.簽署勞動(dòng)合同 5.其他工作安排
2025-12-04
張杰
廣西凱特房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西凱特房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
成立時(shí)間 14年(2011年8月2日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP
主站蜘蛛池模板: 国产人碰人摸人爱免费视频| 久久99国产视频| 欧美综合区自拍亚洲综合天堂| 久草国产在线观看| 日韩精品毛片| 亚洲黄色网站视频| 免费毛片a| 国产区网址| 亚洲综合18p| 婷婷综合在线观看丁香| 中国国产一级毛片| 久久婷婷综合色一区二区| 女同国产精品一区二区| 成人看片欧美一区二区| 国产一二三区视频| 韩国自拍偷自拍亚洲精品| 亚洲aⅴ天堂| 九九久久精品免费观看| 青青青国产免费线在| 亚洲综合色吧| 中国一级毛片免费观看| 国产中文一区a级毛片视频| 成人在线不卡| 国产成人麻豆精品| 成年看免费观看视频拍拍| 中国国产A一级毛片| 2022国产无码在线| 国产精品999在线| 免费A∨中文乱码专区| 国产成人乱无码视频| 久久 午夜福利 张柏芝| 亚洲区视频在线观看| 欧美日韩精品在线播放| 色国产视频| 亚洲成人黄色网址| 蜜芽一区二区国产精品| 国产凹凸视频在线观看| 一本综合久久| 91在线精品免费免费播放| 欧美亚洲第一页| 在线观看免费人成视频色快速| 国产精品永久免费嫩草研究院| 亚洲人视频在线观看| 一级不卡毛片| 亚洲欧美在线综合一区二区三区 | 日韩成人高清无码| a亚洲视频| 免费a级毛片视频| 四虎精品国产AV二区| 国产a v无码专区亚洲av| 无码国内精品人妻少妇蜜桃视频| 国模沟沟一区二区三区| 国产三级毛片| 国产无码高清视频不卡| 欧美在线网| 国产麻豆福利av在线播放| 一级黄色欧美| 欧美日韩导航| 成人综合久久综合| 又爽又黄又无遮挡网站| 午夜免费视频网站| 暴力调教一区二区三区| 久精品色妇丰满人妻| 色成人综合| 99久久精品免费看国产电影| 欧美中文字幕无线码视频| 国产区福利小视频在线观看尤物| 国产h视频免费观看| 91精品视频播放| 国产一区在线视频观看| 午夜福利亚洲精品| 国产成人h在线观看网站站| 欧美另类图片视频无弹跳第一页| 亚洲精品制服丝袜二区| 日韩经典精品无码一区二区| 亚洲美女视频一区| 欧美午夜久久| 亚洲国产在一区二区三区| 99热这里只有精品国产99| 国产日韩欧美精品区性色| 亚洲另类色| 国产成人久久综合777777麻豆 |