欽州客服人員招聘
桂聘提供2025年12月欽州客服人員最新招聘,欽南區2條,平均工資約為3140元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多客服人員保險客服專員移動客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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物業主管
4000-6000元2025-12-08
物業主管
(一)崗位職責:
1. 交付與收房現場執行
收房現場:調度人員(引導動線、分配客服驗房),協助業主記錄驗房問題(墻面、門窗、水電),推動小問題(五金松動、插座故障)現場整改;
交付后:建“驗房問題臺賬”,每日跟進進度,確保小問題7日內整改、復雜問題15日內出方案,避免堆積。
2. 日常運營與細節管控
設施環境:牽頭完成開荒保潔、設施調試(電梯、門禁、路燈),建每日巡檢機制(查電梯、消防、衛生),發現問題(電梯異響、樓道垃圾)即時協調處理;
裝修管控:執行《裝修管理辦法》,負責裝修備案(審圖紙、告禁拆項),每日巡查裝修現場(查拆承重墻、違規搭建、垃圾亂堆),違規即制止并下整改通知。
3. 團隊管理與業主服務
團隊:安排客服/保潔/保安/維修排班(交付期增客服、裝修期增巡查),每日晨會明確重點,組織一線培訓(驗房技巧、違規識別、溝通禮儀);
業主:首問負責,處理需求/投訴(報修、裝修咨詢、噪音),1小時內響應、維修24小時上門、復雜問題3日內反饋;每月走訪≥20戶(重點老年/裝修業主),收集意見同步經理。
(二)崗位要求
1. 學歷與經驗: 大專及以上,物業/工程/服務類相關優先;3年+物業經驗,含1年+新小區交付/裝修管控經驗;優先有一線團隊(保潔/保安/維修)管理經驗。
2. 專業能力
現場執行:快速落地經理方案(收房布置、裝修巡查),熟練處理高頻問題(驗房記錄、裝修違規、設施小故障);
細節把控:敏感于運營細節(墻面空鼓、違規材料),細致管理臺賬(業主問題、裝修備案);
基礎技術:了解設施原理(電梯、消防栓、供水),能初步判故障、對接維修。
3. 軟技能
執行力:高效完成任務(如當日跟進10戶整改),忙碌期主動加班;
溝通:耐心對業主(釋裝修規定、安撫情緒),能調度內部團隊;
責任心:主動排查問題、提醒風險,不回避現場矛盾。 -
產品市場總監/經理
15000-20000元2025-12-05
黃水旺崗位職責
1. 市場策略與規劃
(1) 根據公司戰略及產品發展需要,確定公司各類醫藥產品的市場定位,制定全面的市場策略及年度推廣計劃。針對不同的產品線,如處方藥、OTC 藥品等,結合市場趨勢和公司目標,制定差異化的市場方案。
(2) 對銷售情況進行深入研究,與銷售部門密切配合,分析市場問題并針對性地提出對策,以促進產品銷售和市場份額的提升。例如,通過分析銷售數據,發現某些地區產品銷售不佳,及時調整推廣策略或優化產品定位。
(3)制定線上發展戰略、搭建運營體系、管理品牌營銷及商務渠道拓展,同時協調技術、市場、客服等多部門團隊,通過數據分析優化經營決策,推動企業數字化轉型。
2. 市場活動策劃與執行
(1) 主導負責公司全年各類學術活動、醫藥行業展會和學術會議等活動的策劃與實施,并對活動效果進行評估,不斷探索有效的推廣模式。比如組織大型的學術研討會,邀請行業專家和醫生參與,提升公司產品的學術影響力。
(2) 負責業務系列市場活動的策劃與落地執行,根據公司產品推廣重點及行業拓展目標,進行第三方活動的評估與策劃,做好市場供應商的溝通與管理對接。
3. 品牌與宣傳管理
(1) 撰寫及發布各類業務和產品推廣活動宣傳文案及稿件,包括新聞稿、活動介紹、發布會、媒體問答等,提升公司品牌形象和產品知名度。確保宣傳內容準確、吸引人且符合公司品牌定位。
(2) 負責市場宣傳資料的內容輸出,并引導監督內外部設計和制作團隊完成制,包括手冊、視頻、Flash 等,保證宣傳資料的質量和效果。
(3) 組織各業務線條的推廣活動項目策劃,并確保策劃方案有效實施,整合線上推廣、線下活動實施、廣告投入、平面宣傳、自媒體宣傳等行動舉措。
(4) 負責營銷推廣活動的實時監控,組織參與策劃制定品牌推廣項目監控措施,確保項目目標達成。
4. 市場信息管理
(1) 負責市場信息動態調研,收集、匯總、分析與存檔市場相關資料,定期提交市場報告,為公司決策提供數據支持和市場洞察。例如,調研競爭對手的產品動態、消費者調研、竟品調研、市場份額變化等情況。
(2) 參與新產品引進評估,結合市場需求和趨勢,對新產品的市場潛力進行分析和判斷,為公司的產品研發和引進提供建議。
5. 客戶關系管理
(1) 建立和維護重點 KOL(關鍵意見領袖)的合作關系,建設專家學術支持體系,借助專家的影響力推廣公司產品和品牌。例如,與知名的醫學專家合作開展科研項目或學術講座。
(2) 協助銷售人員開發醫院等客戶渠道,負責臨床 KOL 網絡的建設拓展與日常維護,促進產品在醫療市場的推廣和銷售。
6. 團隊管理
全面計劃、安排、管理市場部工作,負責部門內人員的激勵與考核,提升團隊整體績效和專業能力。
任職要求
1. 教育背景與工作經驗
(1) 本科及以上學歷優先,醫藥、生物工程、市場營銷、傳媒等相關專業。具備扎實的醫藥知識和營銷理論基礎。
(2) 有5年以上醫藥行業市場相關工作經驗,其中至少 3 年以上市場推廣活動經驗。有豐富的市場運作經驗和成功案例。有成功的市場戰略規劃、品牌建設推廣、營銷活動策劃與執行案例。
(3)具備電商平臺運營、市場推廣、技術架構理解及團隊領導等復合能力,通常要求熟悉主流電商平臺規則,掌握ERP、CRM等數字化工具的應用。
2. 專業能力
(1) 具備一定的活動策劃、市場分析和撰寫文件能力,善于籌劃、創新,擁有優秀的資源整合能力。能夠獨立完成大型市場活動的策劃和執行,分析市場數據并撰寫有價值的報告。
(2) 扎實的文字功底,具備優秀的文案編輯、潤色、組織、整理和撰寫的能力,能夠撰寫高質量的宣傳文案和市場報告。
(3) 具備全程落地項目進程的能力,保證項目和市場內容制作順利落地執行,有較強的執行力和條理性。
(4) 熟悉醫藥行業市場,包括醫藥零售、醫藥流通、處方藥招商等模式,有醫藥電商平臺采購或品類管理經驗者優先。例如,熟悉京東大藥房、阿里健康等平臺的運營模式。
3. 綜合素質
(1) 具備出色的品牌策劃與傳播能力,能夠精準定位品牌形象,制定有效的品牌傳播策略,具有敏銳的市場洞察力和創新思維。
(2) 良好的溝通協調、團隊協作及業務開拓能力,能夠與內外部團隊有效溝通和合作,共同推動公司業務發展。
(3) 自我驅動力和抗壓能力強,工作作風務實,適應出差,能夠在快節奏的工作環境中高效工作。
(4) 熟練使用市場分析工具和辦公軟件。
職位福利:繳納社保、帶薪年假、餐補、通訊補貼、定期團建等
約 2 個崗位
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欽州客服專員招聘工資
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薪酬區間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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學歷要求分析
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