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職位描述

1.大專及以上學歷(硬性條件),柳州市三江縣、融安縣、融水縣戶籍優先考慮。
2.負責人事部入離職、招聘、考勤、社保變更等內外勤工作。
3.因服務行業特殊性,非行政班或休息,介意者勿投,特殊節假日及周末可調休。

公司簡介

三江縣侗鄉國賓館是一家以侗鄉民俗文化為設計理念的準五星級休閑、商務酒店,交通便捷,依山傍水,風光旖旎,素有“大自然客廳,五星級氧吧”之美譽。賓館占地面積萬2.9萬㎡,建筑面積3.3萬㎡,由兩棟樓組成,一號樓共有6層,二號樓共有8層;綠化面積2萬平方米,各類綠植環繞賓館四周,四時景致各異,使人舒心愜意,是集住宿、餐飲、會務、休閑養生、娛樂為一體的商務度假、會務型賓館。
賓館坐落于風景秀麗的大侗寨景區內,毗鄰三江風雨橋,與月亮街、三江鼓樓、鳥巢、月也侗寨僅10-15分鐘腳程,出門即可領略三江侗族風情建筑,品味侗族文化精髓。賓館環境幽雅,交通便利,距離高速路口15分鐘車程,至三江南動站10分鐘車程,至三江客運中心5分鐘車程。周邊有福橋公園、導航站健康步道、博物館、民族廣場、中醫院等公共設施,是三江縣環境與設施配套齊全的掛牌四星級酒店和銀葉級綠色飯店。
賓館臨江而眺,擁有豪華園景雙床房56間、山景雙床房70間,山景大床房29間、江畔美景房70間、豪華江景套房24間,共計249間,均配有中央空調、高清電視、寬帶上網、無線上網等一應俱全,特設6樓為無煙樓層,7樓為行政樓層,為賓客提供個性化便捷服務,旨在為您營造一個“親山、親水、親自然”的溫馨住宿空間。 宴會區域由戶外千人廣場、國宴廳、怡景廳、會議廳、一號和二號會議室組成,其中國宴廳、會議廳、一號會議室配有LED屏幕、可移動會議設施與先進的視聽設備。適合各類戶外拓展活動的賓館千人廣場,地域開闊平整,配以全新升級園林景觀,可舉行大型展銷會、篝火晚會、美食節等;高規格會務接待最佳場所國宴廳,面積620平方米,其中舞臺面積50平方米,可容納480人,全新寬屏LED及音響設備、創意空間十足的休息區,是您年終會議、展銷會、文藝晚會、答謝晚宴的首選;風景宜人的會議廳,面積350平方米,其中舞臺面積25平方米,可容納200人,多功能LED與雙投影幕布自由切換,是您培訓會、內訓會、研討會、精英會議的佳選;形式多樣變換的怡景廳,面積538平方米,其中舞臺面積24.5平方米,可容納330人,是您聚會、團建、喬遷宴的智選;更有98平方米、可容納50人的小型會議室兩個,優越的地理位置保證足夠的安靜與安全感,是您座談會、討論會、總裁會議、高管會議的不二之選! 賓館擁有兩個餐廳,可同時容納1530人用餐。位于坡地一層的中餐廳,共有14個包廂和兩個樓面大廳,餐位1330個,裝修極具侗鄉民俗特色,主要以本地菜系、桂菜、湘菜、川菜為主,配以開展不同時令的美食菜肴;位于一樓的西餐廳,由大堂吧、室內餐廳、空中花園餐廳組成,餐位200個,薈萃西式佳肴,提供自助早餐、西式商務套餐、咖啡等服務,滿足不同消費者的消費需求;別具特色的大堂吧和恬靜怡人的空中花園,與沿江遙望的風雨橋相得益彰,淺酌香濃咖啡,飽覽江中美景,一步一移,夢幻寫意,讓您徜徉其中,流連忘返。 園區之中設有泳池、健身房、養生侗浴泡池等功能配套;停車場面積2450㎡,設有大客車位10個,小車車位130個。三江縣侗鄉國賓館旖旎的風光、完善的度假與商務設施以及卓越的個性化服務,致力于為您的會議活動、商務休閑提供精致多樣的入住、用餐體驗。 名門盛世娛樂會所,擁有包廂15個,網紅打碟包廂3個,是您商務活動、娛樂放松的必備之選!

上班地點

工作地址: 柳州市三江侗族自治縣侗鄉國賓館 查看上班路線

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人事經理
5000-8000元
柳州-城中區-龍都花苑
廣西屯墾地食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責: 1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設; 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他業務部門工作; 4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規; 5、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續; 6、協同開展新員工入職培訓,業務培訓,執行培訓計劃,聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋; 7、負責員工工資結算和年度工資總額申報,辦理相應的社會保險等; 8、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動。 任職資格: 1、人力資源或相關專業本科以上學歷; 2、三年以上人力資源管理工作經驗; 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操作運用 4、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神; 5、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。
2025-12-06
梁女士
人事專員
人事專員
3000-5000元
柳州-城中區-龍都花苑
廣西屯墾地食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1、完善公司行政管理、人力資源管理制度,包括薪酬、績效、招聘、管理制度體系、培訓、員工發展等的全面發展; 2、負責組織企業文化建設,如會務組織、公司氛圍、文體活動等工作的安排; 3、負責公司的日常行政工作,包括薪酬統計、日常考勤、辦公用品、辦公環境等; 4、負責對各部門的人力需求進行日常招聘,進行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓等工作; 5、負責員工入職、轉正、異動、離職等相關流程; 6、負責公司日常接待及對外關系接洽; 任職要求: 1. 人品端正,踏實,責任心強,做事有條理,表達能力強; 2、人力資源、企業管理、行政管理等相關管理專業專科以上學歷,人力行政人事工作經驗; 3、協調溝通能力強,有培訓演講能力經驗優先; 4、熟練使用Office辦公軟件,如Word、Excel、PPT和PowerPoint等,PPT功底扎實。
2025-12-06
梁女士
人事專員
柳州-柳南區
1、負責人員招聘、入職、離職人事方面的工作; 2、人員檔案管理工作; 3、勞動合同簽定及管理工作; 4、社保辦理管理工作; 5、人員考勤管理工作; 6、車輛保險及年審管理工作; 7、人員體檢及健康證管理工作; 8、負責公司員工保險的辦理和管理等工作; 9、完成領導交辦的任務。
2025-12-05
李勇
柳州
1、制定公司人力資源的戰略規劃;2、督促公司人力資源戰略的執行;3、建立暢通的溝通渠道和有效的激勵機制;4、組織制定公司培訓計劃,組織人員參加培訓;5、組織公司員工的考核,處理員工針對考核結果的申訴;6、依據公司工資總額,編制公司年度薪資調整方案,審核公司員工每月的薪酬;7、負責公司人力資源信息的上傳下達工作;8、代表公司與政府及其他單位相關部門溝通、協調;9、將部門工作計劃分解到個人,并監督計劃完成情況。
2025-12-05
蔡桂鈞
柳州-柳南區-廣西汽車貿易園
熟悉人力資源管理的六大模塊,熟悉人事管理方面的實操性事務流程。根據企業的發展戰略規劃,制定人力資源計劃并進行招聘和人力資源配置……勞動關系的管理。
2025-12-04
黃培成
人力資源主管
8000-11000元
柳州-城中區-陽光100城市廣場
招聘業務員 具有行政管理經驗
2025-12-02
黃志鋒
柳州-柳南區
廣西鼎立食品科技有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1、全面負責公司內部人才的招聘工作; 2、發布職位需求信息,做好公司形象宣傳; 3、協助公司建立健全的公司招聘、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設; 4、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 5、執行公司規章制度的實施,配合其他業務部門的工作; 6、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續; 7、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動;
2025-12-02
粟女士
人事
柳州-柳南區
崗位職責: 組織事業部員工招聘、人才發展培養相關工作 1)協助人力資源經理完善招聘體系,制定招聘計劃,管理招聘渠道; 2)組織事業部招聘相關流程工作及相關統計、分析報表,建立公司人才儲備庫; 3)組織開展事業部和國內營銷系統的人才盤點工作,并匯總分析; 4)負責調查培訓需求,制定和實施培訓計劃及經費管理; 5)負責管理內訓師隊伍及外部培訓資源,建立和完善培訓課程體系; 崗位要求: 專業知識背景:本科及以上學歷,人力資源或其他管理類專業; 工作經驗\\業務技能: 3年及以上人力資源工作經驗\\熟悉人力資源法律法規,有大型企業招聘渠道開發、人才發展工作經驗者優先考慮 語言\\技術等級\\持證情況\\電腦操作:熟練掌握電子表格、PPT、word等辦公軟件,具備基本網絡知識;
2025-12-02
文武
人力資源經理
10000-15000元
柳州-柳江區
職責描述: 負責組織、績效模塊工作。 1、公司組織管理: 1.1負責組織制定公司組織機構調整方案 1.2負責指導與審核各產品線及子公司組織機構調整方案 1.3負責組織制定定員定編原則及標準 1.4負責審核各單位崗位設置和編制調整需求 1.5負責審核各單位崗位新增和變更需求 1.6負責建立人效評價標準和評價,提出改進方案 2、負責人力資源重點工作計劃管理: 2.1協助上級擬定中長期HR發展規劃、年度HR工作計劃 2.2負責公司級人力資源項目的推動實施(例如目標樹項目等) 2.3負責人力資源重點工作計劃實施情況的稽查、人力資源工作總結及分析報告的編制與審核 3、負責績效管理工作: 3.1負責根據股司人力資源部政策以及挖掘機業務群管理制度,建立健全公司績效管理體系,構建覆蓋總監以上、經理、普通員工的績效考核制度。 3.2負責制定年度績效考核方案,指導各單位開展績效管理工作; 3.3負責對接各業務版塊HRBP,根據業務需求指導與制定績效管理方案; 3.4負責指導各單位開展績效管理工作,監督與評價各單位績效管理工作推進情況; 4、年度評先管理 5、負責HR內控工作管理 任職要求: 1、受教育水平:本科(含)以上學歷,機械類或管理類專業,本科(含)以上學歷應取得相應的學位證書。 2、工作經驗:5年以上工作經驗,有大、中型制造業企業人力資源管理經驗者優先考慮。 3、知識要求:熟悉人力資源管理知識,了解管理學和心理學知識;了解人力資源管理相關的法律法規。 4、基本技能:熟練使用word、Excel、PPT等常用辦公軟件。熟悉人力資源組織規劃、績效管理日常事務處理流程。熟悉數據分析方法。 5、具有較強的語言表達能力、溝通能力、學習能力、分析判斷能力、問題解決能力。 6、具有很好的保密意識。 人力資源多模塊的人才歡迎溝通,具體崗位層級可***。
2025-12-02
人力資源部
人事主管
3000-4000元
柳州-柳南區-柳州乾龍江航物流園
1.負責公司各部門崗位的招聘工作。 2.負責公司各崗位儲備的協調工作。 3.負責公司各崗位職責的安排工作。 4.負責公司所有人事協調管理工作。 5.負責公司員工績效考評工作。
2025-12-02
覃揚料
三江縣侗鄉國賓館有限公司招聘:公司標志 logo
三江縣侗鄉國賓館有限公司
所在行業 賓館/包裝/餐飲
成立時間 12年(2013年7月3日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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