梧州區域管理招聘
桂聘提供2025年12月梧州區域管理最新招聘,長洲區19條萬秀區5條,平均工資約為8230元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多區域管理區域管理區域管理會計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財務主管
4000-5000元2025-12-07
江先生1、規范、指導財務工作的開展,協助區域制定各項財務制度與流程;
2、負責公司的預算編制的組織及跟進審批工作,預算完成情況跟蹤與考核工作,負責公司新項目測算等相關工作;
3、協助公司的運營工作,比如協助價格策略的制定、營銷活動開展等;
4、負責公司的資金、資產管理;
5、了解稅務政策與財政方面政府資源,組織公司的稅務籌劃;
6、向公司經營者匯報財務經營情況,為經營決策提供財務支持;
7、組織公司內部稽核工作;
8、負責公司財務方面培訓工作;
9、財務部門的人員管理及團隊建設工作、跨部門協調工作。
任職要求:
1、會計、財務或相關專業本科以上學歷;
2、5年或以上財務管理工作經驗,具備教育行業工作經驗者優先考慮;
3、較強的成本管理、風險控制和財務分析的能力;
4、具有全面的財務專業知識、賬務處理及財務管理經驗; -
工程銷售經理
5000-10000元2025-12-07
歐小姐1、負責工程渠道銷售工作,按計劃進行區域拜訪尋找目標客戶,完成工程客戶開發;2、負責了解區域內的競爭對手的產品性能和銷售價格,銷售通路、促銷手段等信息,及時向領導匯報;3、負責應收帳款管理和積壓庫存控制,按銷售合同及公司規定,確保工程項目按時回款;4、協助完成銷售人交辦的其他任務。
崗位要求:1、學歷:專科及以上學歷; 2、經歷:二年以上建筑工程類產品營銷工作經驗;3、知識:具有市場營銷管理等相關專業知識;4、能力要求:獨立規劃、開發、動作區域市場的能力;5、具有較強的溝通能力和實際技巧;6、有設計院、鋼結構公司資源優先。7、能接受出差。 -
領班
3000-4000元2025-12-07
謝立恩1:做好區域衛生及人員管理
2:員工班前培訓
3:滿18歲以上、有工作經驗優先 -
城市經理
4000-7000元2025-12-07
譚光輝崗位職責: 1、負責區域內市場開拓與業務拓展,制定并執行銷售策略,完成公司設定的業績目標; 2、建立并維護良好的客戶關系,深度挖掘客戶需求,提供個性化解決方案; 3、管理并培訓區域銷售團隊,提升團隊整體業績和專業能力 -
酒店客房服務員
3000-4000元2025-12-07
黃巧玲清掃客房和樓層公共區域時發現設施設備的故障和損壞,立即報修。完成上級指派的其它任務。 工作認真細致,有責任心,能夠吃苦耐勞,服從上級管理安排 招聘年齡:30-50歲 -
銷售經理
4000-9000元2025-12-07
歐姐2、負責銷售現場的日常管理及銷售制度的貫徹執行; 3、負責商業銷售人員及行銷人員的招聘培訓和管理 4、負責區域市場的調查和監控,項目推廣計劃的制定和實施 5、銷售各時間節點廣告內容的審核 -
客房服務員
4000-5000元2025-12-07
黃超強清掃客房和樓層公共區域時發現設施設備的故障和損壞,及時報修。 完成上級指派的其他任務。 工作認真細致,有責任心,能夠吃苦耐勞,服從上級管理安排。 -
設備維護工程師
6000-10000元2025-12-07
毛小姐通用設備選型,給出反饋建議; 2、配合加工相關設備的安裝調試,提供技術與資源支持; 3、參與加工相關設備驗收,含廠家預驗收、開箱驗收、終驗收,輸出驗收報告; 4、支持加工車間開展生產準備; 5、負責加工區域設備的日常保養 …… ; 6、負責加工相關設備的備件管理; 7、負責加工區域設備維修&改進&標準化,設備的全生命周期管理。 -
洗碗工
2000-4000元2025-12-06
崗位職責: 1、按照公司標準流程進行洗碗工作,確保餐具清潔無污染; 2、分類存放餐具,避免損壞和交叉污染; 3、及時上報破損餐具,并協助查明原因; 4、保持工作區域整潔有序,提升整體衛生標準; …… 任職要求: 1、身體健康,能夠適應餐飲行業的工作環境; 2、工作認真負責,注重細節,有良好的服務意識; 3、服從管理,具備良好的團隊合作精神; 4、有相關工作經驗者優先,但非必需; 5、能夠適應輪班工作制 -
餐飲營運督導(廣西區內)
7000-12000元2025-12-06
戴文青崗位職責: 1、與運營經理共同確定區域年度/月度業績目標,并制定區域業務計劃與策略,確保完成區域目標; 2、依據區域目標,確定各門店年度/月度業績目標,指導門店制定經營計劃與策略,確保完成門店目標; …… 3、定期進行商圈、競爭對手、客戶等調研工作;依據區域商圈情況,提出業績改善建議。 …… 如:單店或區域促銷活動計劃與行動方案; 4、監督門店食品安全及品質管理按標準執行,提出改善建議,排除安全隱患,確保食品安全; 5、指導門店定期排查安全隱患,組織安全管理培訓,確保門店人身、資產、信息 …… 、場所的安全; 6、統計所轄門店日、周、月銷售報表并進行匯總,分析銷售數據,分析業績異常的原因并制定相應措施; 7、定期/不定期巡查區域門店,追蹤上次巡查確認的整改事項完成情況; 8、根據巡店標準進行管轄門店的員工操作規范 …… 任職要求: 1、中專或以上學歷; 2、具備較強的溝通能力、組織協調能力、抗壓能力、解決問題能力及決策能力、具備一定的領導力; 3、熟悉銷售管理、門店運營管理、教練技術; 4、可以接受經常性出差。 -
營運督導(廣西區內)
10000-14000元2025-12-06
戴文青崗位職責: 1、與運營經理共同確定區域年度/月度業績目標,并制定區域業務計劃與策略,確保完成區域目標; 2、依據區域目標,確定各門店年度/月度業績目標,指導門店制定經營計劃與策略,確保完成門店目標; …… 3、定期進行商圈、競爭對手、客戶等調研工作;依據區域商圈情況,提出業績改善建議。 …… 如:單店或區域促銷活動計劃與行動方案; 4、監督門店食品安全及品質管理按標準執行,提出改善建議,排除安全隱患,確保食品安全; 5、指導門店定期排查安全隱患,組織安全管理培訓,確保門店人身、資產、信息 …… 、場所的安全; 6、統計所轄門店日、周、月銷售報表并進行匯總,分析銷售數據,分析業績異常的原因并制定相應措施; 7、定期/不定期巡查區域門店,追蹤上次巡查確認的整改事項完成情況; 8、根據巡店標準進行管轄門店的員工操作規范 …… 任職要求: 1、中專或以上學歷; 2、具備較強的溝通能力、組織協調能力、抗壓能力、解決問題能力及決策能力、具備一定的領導力; 3、熟悉銷售管理、門店運營管理、教練技術; 4、可以接受經常性出差。 -
營運督導(廣西區內
7000-12000元2025-12-06
戴文青崗位職責: 1、與運營經理共同確定區域年度/月度業績目標,并制定區域業務計劃與策略,確保完成區域目標; 2、依據區域目標,確定各門店年度/月度業績目標,指導門店制定經營計劃與策略,確保完成門店目標; …… 3、定期進行商圈、競爭對手、客戶等調研工作;依據區域商圈情況,提出業績改善建議。 …… 如:單店或區域促銷活動計劃與行動方案; 4、監督門店食品安全及品質管理按標準執行,提出改善建議,排除安全隱患,確保食品安全; 5、指導門店定期排查安全隱患,組織安全管理培訓,確保門店人身、資產、信息 …… 、場所的安全; 6、統計所轄門店日、周、月銷售報表并進行匯總,分析銷售數據,分析業績異常的原因并制定相應措施; 7、定期/不定期巡查區域門店,追蹤上次巡查確認的整改事項完成情況; 8、根據巡店標準進行管轄門店的員工操作規范 …… 任職要求: 1、中專或以上學歷; 2、具備較強的溝通能力、組織協調能力、抗壓能力、解決問題能力及決策能力、具備一定的領導力; 3、熟悉銷售管理、門店運營管理、教練技術; 4、可以接受經常性出差。 -
社群運營總監
10000-15000元2025-12-06
楊水金我們提供 - 薪資:10K-15K/月; - 資源:成熟供應鏈+產品研發團隊支持,讓你專注“引爆市場”; - 發展:成為品牌初創核心成員,未來可晉升為運營總監或區域合伙人; - 文化:扁平化管理 -
招商運營經理
6000-8000元2025-12-04
賴振華工作職責: 1)負責所瞎區域的招商開發與管理,制定招商策略及執行計劃; 2)主動挖掘目標商戶、招商談判、促成招商完成; 3)負責商戶裝修手續辦理、現場裝修、開業進度的跟進、存在問題的協調, 4) …… 合理規劃業態布局、不斷提升市場競爭力; 5)負責招商運營團隊目標完成情況監督及指導,團隊建設等工作; 6)協助市場策劃實施促銷活動,經營數據分析,相關經營工作定向指導; 7)協助部門總監制定本部門工作指標及管理 -
商超生鮮經理
5000-6000元2025-12-03
梁偉潔負責商超生鮮區域的日常管理,確保商品質量與陳列符合標準 2. 監控銷售過程,及時調整策略以提升銷售業績 3. 與團隊協作,確保顧客服務體驗的持續改進 任職要求: 1. …… 負責商超生鮮區域的日常管理與運營 2. 確保商品質量與新鮮度,提升顧客滿意度 3. 協調團隊成員,提高工作效率和團隊績效 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協作精神 2.
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梧州區域負責人(轄多個分公司)招聘工資
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8230
元/月平均工資
薪酬區間: 4K - 15K,最多人拿:1W以上
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6.3%4K
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18.8%5K
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12.5%6K-8K
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18.8%8K-1W
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25%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
梧州區域負責人(轄多個分公司)招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
梧州區域負責人(轄多個分公司)招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。