職位描述
1.年齡20-25歲,五官端正,形象氣質佳
2.店長要求有較高應變能力和溝通能力,有相關奶茶店經驗
3.薪資4000-5000加提成,不包吃住
4.工作踏實認真,有較強的事業心和責任心
工作地址:青秀區鳳嶺北美泉1626 B241商鋪
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店長5000-6000元來賓-興賓區工作內容 - 負責門店日常運營管理 - 提供優質的客戶服務體驗 - 維護店鋪整潔與商品陳列 任職要求 - 具備良好的服務意識和團隊管理能力 - 能夠有效處理客戶咨詢與問題 - 具有較強的溝通協調能力 有管理經驗者優先2025-12-15
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門店店長5000-10000元來賓-興賓區-迎賓廣場崗位職責: 1. 負責門店日常運營管理,確保店鋪整潔有序; 2. 提供優質的顧客服務,維護良好的顧客關系; 3. 監督商品陳列,確保商品質量和安全。 任職要求: 1. 具備良好的服務意識和團隊合作精神; 2. 能夠有效管理店鋪運營,保證服務質量; 3. 對工作認真負責,能夠承受工作壓力。2025-12-15
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店長5000-10000元來賓-興賓區-迎賓廣場崗位職責: 1、負責店鋪日常運營管理,確保店鋪運作順暢; 2、制定并執行銷售策略,帶領團隊完成銷售目標; 3、監督商品陳列、庫存管理及顧客服務,提升顧客購物體驗; 4、分析銷售數據,調整經營策略,優化店鋪業績; 5、維護店鋪形象,處理顧客投訴,提升顧客滿意度。 任職要求: 1、具備優秀的團隊領導能力和溝通技巧; 2、熟悉零售行業運營流程,有服裝零售經驗者優先; 3、具有較強的銷售能力和市場洞察力; 4、良好的客戶服務意識,能夠處理突發狀況; 5、有責任心,能夠適應快節奏的工作環境。2025-12-15
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門店銷售顧問/門店儲備店長/零售培訓師5000-15000元來賓-興賓區-方盛廣場本招聘崗位為通訊行業零售連鎖企業儲備崗,需要外派到廣西各城縣駐店帶薪學習1-3個月,培訓期間學習內容如下: 1、學習為店內顧客提供產品銷售咨詢服務,學習完成銷售目標; 2、按照公司銷售模式熟練掌握銷售商品的產品知識、服務禮儀、銷售技巧,努力提升個人銷售業績; 3、在店內駐店學習產品知識技能及店面銷售流程及技巧,通過蘋果產品的培訓考核。 學習期后根據考核結果考核安排三個方向的崗位:門店銷售顧問、門店儲備店長、零售培訓師,崗位描述: 一、門店銷售顧問/門店儲備店長(待遇5000-8000元) 1、為店內顧客提供一切咨詢服務,同時完成公司下達的銷售目標,不斷提升顧客服務質量;做好店內商品的銷售、導購, 2、負責手機通訊連鎖店的新機、二手機銷售等業務; 二、零售培訓師(待遇8000-15000元) 1、店面零售運營培訓實施,參與線下課程授課工作,確保各項培訓與活動取得預期效果; 2、負責設計及實施零售運營方案的培訓課程評估效果并進行分析,提出相應問題及優化需求; 3、參與手機零售連鎖企業新機、二手機等業務的落地運營工作,定期到場或遠程支撐門店,幫助目標門店在該業務板塊提升交易規模和利潤空間。 任職條件: 1、年齡22—28歲,大專及以上學歷; 2、形象氣質佳,整潔大方,性格陽光外向; 3、語言表達流暢,普通話標準,溝通能力強,樂于分享; 4、熱愛手機通訊零售行業、零售數字化運營系統的培訓或運營工作,有互聯網思維、樂觀開朗、主動積極; 5、服從公司的培訓計劃,接受出差培訓學習,公司提供完善的培訓體系,輕松上手!有經驗者優先!2025-12-15
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袁輝
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- 公司規模 --