興安培訓招聘
桂聘提供2025年12月興安培訓最新招聘，平均工資約為4574元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多培訓教育培訓it培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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數學教師（興安縣）
5000-12000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-08
吳老師人力行政總監任職要求：
1、本科及以上學歷，不限專業和教師資格證（可入職后考），師范類或相關專業優先；
2、熱愛教育行業，熟悉學生的生活及學習特點，善于和學生進行良好的溝通交流；
3、普通話標準，有較強的溝通能力，具備創新學習意識；
4、必須具有強烈的工作責任心、師德好、服從校區各項工作安排。
崗位職責：
1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效：
2、平時與本學科組內教師進行教研交流，教學研究，集中備課。
3、主動與學生、家長進行溝通，聽取學生、家長反饋意見，不斷提高教學服務質量。
薪酬福利：
1、底薪 課酬 績效工資 全勤獎 中餐補貼 續班獎 學區達標獎 超額獎 PK獎 伯樂獎 營業額分紅 股份及其他補貼等；
2、日工作7小時制；每周正常休息1.5天，法定節假日均休息；
3、員工享有年休假、五險一金；
4、每年2-3次全校旅游；
5、節日發放相關福利；電影節福利；
6、優秀人員推薦出外培訓；優良的考升通道；
7、提供住宿。
晉升空間：教師學科組長科研組長學區主任（校長） -
英語教師（興安）
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-11-29
吳老師人力行政總監任職要求：
1、本科及以上學歷，不限專業和教師資格證（可入職后考），師范類或相關專業優先；
2、熱愛教育行業，熟悉學生的生活及學習特點，善于和學生進行良好的溝通交流；
3、普通話標準，有較強的溝通能力，具備創新學習意識；
4、必須具有強烈的工作責任心、師德好、服從校區各項工作安排。
崗位職責：
1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效：
2、平時與本學科組內教師進行教研交流，教學研究，集中備課。
3、主動與學生、家長進行溝通，聽取學生、家長反饋意見，不斷提高教學服務質量。
薪酬福利：
1、底薪 課酬 績效工資 全勤獎 中餐補貼 續班獎 學區達標獎 超額獎 PK獎 伯樂獎 營業額分紅 股份及其他補貼等；
2、日工作7小時制；每周正常休息1.5天，法定節假日均休息；
3、員工享有年休假、五險一金；
4、每年2-3次全校旅游；
5、節日發放相關福利；電影節福利；
6、優秀人員推薦出外培訓；優良的考升通道；
7、提供住宿。
晉升空間：教師學科組長科研組長學區主任（校長）
約 2 個崗位
興安培訓招聘最新投遞
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王小姐投遞了 廣西桂林正宇教育科技集團有限公司 的 數學教師（興安縣） 職位2025-12-01 -
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蔣小姐投遞了 廣西桂林正宇教育科技集團有限公司 的 英語教師（興安） 職位2025-08-30
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李小姐投遞了 廣西桂林正宇教育科技集團有限公司 的 數學教師（興安縣） 職位2025-08-27 -
常小姐投遞了 廣西桂林正宇教育科技集團有限公司 的 數學教師（興安縣） 職位2025-08-02
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桂林培訓招聘工資
￥
4574
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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7.7%2K
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23.1%3K
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28.8%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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7.7%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.8%
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初中3.8%
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中專1.9%
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大專15.1%
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本科9.4%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占69.8%，初中占3.8%，中專占1.9%，大專占15.1%，本科占9.4%。
經驗要求分析
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不限經驗79.2%
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1-3年17%
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3-5年3.8%
桂林培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占79.2%，1-3年占17%，3-5年占3.8%。
相關企業
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培訓/培訓學校/外語培訓 -
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一般項目：從事藝術培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；從事語言能力培訓的營利性民辦培訓服務機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；從事科技培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；中小學生校外托管服務；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；招生輔助服務；面向家長實施的家庭教育咨詢服務；教育教學檢測和評價活動；圖書管理服務；組織文化藝術交流活動；體驗式拓展活動及策劃（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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全國黨政企事業單位團體定制各類黨性熔煉培訓、紅色教育拓展、團建、夏令營、周末營、青少年研學旅行等 -
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