職位描述
中查：數名工資：2500（熟手）
新手帶薪培訓1500（必須做滿一個月）
要求：視力良好，色覺正常；有良好的理解和接受能力，可服從工作安排。
尾查：數名工資：2500（熟手）
新手帶薪培訓1500（必須做滿一個月）
要求：熟手，18-45歲以內；有時尚男裝查貨經驗，1年以上查貨工作經驗；質量意識強，工作細心，勤懇積極，能服從工作安排。
每月全勤獎80元，工齡獎做滿一年后每月補貼20元，年終獎發。每月評選優秀員工獎。月休4天，做滿一個月后簽試用期合同，試用期為3個月，試用期滿3個月后簽正式合同，正式合同為一年，滿一年后可以繼續續簽。
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公司簡介
桂林興安縣正鑫服飾有限公司桂林興安縣正鑫服飾有限公司桂林興安縣正鑫服飾有限公司桂林興安縣正鑫服飾有限公司
上班地點
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培訓專員4000-5000元桂林-象山區-火車站 大專以上 25-40歲桂林市漓悠悠國際旅行社有限公司酒店/旅游崗位職責： 1、 根據公司要求制定公司培訓計劃，按照總監的培訓要求，制作培訓所需課件，進行公司固定并重復的培訓工作，包含但不限于入職培訓及業務定期培訓； 2、 協助總監崗對工作執行進行跟進，對問題進行收集及定期反饋，通過培訓解決共性問題，優化工作效率。 3、 對公司業務崗位考核，薪酬，激勵等制度提出合理化建議，優化相關崗位考核，提高相關崗位人效； 4、 協助業務銷售崗位總監，對總監所需數據進行匯總反饋。 5、兼職行政部分工作。 任職要求： 1、 大專以上學歷，有銷售團隊管理經驗者或企業內部培訓者優先； 2、 綜合能力強，有良好的語言表達能力，邏輯思維清晰，善于發現和總結問題； 3、 可熟練使用辦公軟件，尤其是數據分析相關軟件。1小時前
韋女士HR -
2025-12-06
王蘭怡招聘專員 -
人力培訓專員4500-6000元桂林-臨桂區-桂林福達股份有限公司 本科以上桂林福達股份有限公司汽車及零配件崗位職責 1. 負責公司員工培訓全流程跟進，包括需求初步調研、培訓通知下發、現場執行與后期復盤。 2. 搭建基礎培訓素材庫，整理優化課件、案例等資料，協助更新培訓制度及流程。 3. 收集員工培訓反饋，統計培訓達成率及考核通過率等數據，形成簡易培訓報告。 4.職業技能提升和特種崗位證書管理等。 任職要求 1. 本科及以上學歷，專業不限，有培訓、行政或人力相關工作經驗者優先。 2.具備良好的文字功底和表達能力，能清晰梳理培訓邏輯、順暢對接相關人員。 3.細心嚴謹，有較強的執行力和抗壓能力，能高效完成多項培訓相關事務。2025-12-05
楊女士招聘專員
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培訓老師2500-5000元桂林-臨桂區 中專以上 25-45歲桂林市安途駕駛員培訓有限公司教育/培訓該崗位主要是培訓學員科目一和科目四答題技巧，有無經驗均可，公司免費提供培訓。 崗位要求 1、25-45歲，中專以上學歷，有耐心，學習能力強。 2、善于溝通，為人和善，有幼師工作經驗者優先考慮。 3、喜歡研究、鉆研，根據每個學員的情況，能研究適合的教學方法，從而通俗易懂讓學員理解。 該崗位管中餐和晚餐，。 薪資結構：底薪+提成+獎金 有意向的請直接電話溝通2025-12-03
廖經理經理
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美術培訓團隊、美術工作室合作8000-13000元桂林-疊彩區-廣匯桂林郡桂林咔咔藝術培訓學校有限公司教育/培訓1.誠邀有經驗的美術團隊、工作室與咔咔合作，條件豐厚； 2.免去自行開店的所有成本，直接進駐，9家分店體量足夠； 3.咔咔對有能力的團隊會進行支撐與孵化，更利于開拓市場； 4.有意向的直接與總經理談，不存在隱性條款； 5.薪資根據學生基數而定，最多可以做到課消9成。2025-12-03
周峰機器人編程負責人 -
零售培訓師5000-7000元桂林-疊彩區-桂林北站 大專以上空氣速度(廣西)體育用品有限公司娛樂/休閑/體育1、根據公司戰略和計劃，參與制訂生產經營、人才培養計劃 2、結合業務發展方向，為組織內部設計課程體系，包括課程需求調研、活動設計、課程評估等流程 3、萃取組織經驗，開發課程體系，進行教學設計、學習轉化設計、項目設計 4、推動培訓項目落地，根據培訓現場情況和員工授課反饋，調整授課內容或方式 5、參與素質模型、人才畫像的建設與學習地圖的設計2025-11-26
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