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  13*******63 2022-02-27
  一年我就省將近200W出來了。我買房子不香？我包小秘不香？沒人給我干活了怎么的？ 從流水線到程序員同理，你工資越高，我省的越多！ 反正十個人的崗位不到5個人做，拿一個人的成本當獎金，剩下的全是老板的。 你先別急著罵老板奸，為了那獎金，大家干的可開心了，誰想擠進來分掉大家獎金，大家卷不死你。 用知乎上某些人的原話：國企的老爺們想世世代代！是不是這么說的？ 如今一切市場化，國企也向市場對標……開始逐漸打破8小時工作制了。 不能養那些吃閑飯的對吧?。?？那就不養！一切向市場看齊！
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  13*******44 2022-02-27
  嚴格按勞動法來就必須是四班倒~如果工作量大，更應該5班倒。五班三倒…… 但是一個崗位四個人還是不夠的…… 因為勞動法還有年休這東西。 根據工齡不同： 年休5個班起步，15個班封頂……（8小時班） 兩倒班為4-10個班~（12小時班） 假設一個組8個工人，這8個人每年有最少40（32）個班的年休……12（9）個班的補休。 即小班40+8*12=136個班是有一個是在休息的。（8小時班）最多216個休。 大班最少32+8*9=104（12小時班）最多152個休。
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  15*******22 2022-02-27
  理論上越來越不可能了~ 說句大家不愛聽的：因為群眾不同意。 其實8小時的核心就是人工成本，不要扯太多花里胡哨的東西。 資本的問題都是錢的問題。 如果一個工廠24小時開工，機器不停人輪換，按勞動法的8小時工作來算，一個崗位最少要4個以上的工人才行。 有人問了，最多四班倒嘛，為什么是4個以上？？ 我來給你按勞動法算算，4個工人如果倒班輪換；勞動法規定周40小時。 每月就是21.75天…… 按這上面來，每個工人需要每月補休8小時才能持平……