玉林政府采購招聘
桂聘提供2025年12月玉林政府采購最新招聘,玉州區1條陸川縣1條,平均工資約為3727元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多政府采購政府采購采購招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政人事助理
3000-4000元2025-12-07
李澤鋮1、招聘與員工關系
1.1、執行招聘流程( 簡歷篩選、面試安排、入職手續辦理、離職手續辦理。
1.2、管理勞動合同簽訂、續簽、變更。
1.3、辦理社保 增減員及相關福利業務。
2、檔案及考勤管理
2.1、建立并維護員工檔案及人事信息系統。
2.2、統計考勤數據,管理考勤系統及異常處理。
3、培訓與企業文化
3.1、 協助組織員工培訓活動。
3.2、協助策劃企業文化活動(如年會、團隊建設等)。
3.3、協助推動6S管理。
4、日常事務管理
4.1、維護辦公環境(日用品采購、設備維護、固定資產管理)。
4.2、接待公務來訪。
5、文書與會務
5.1、協助起草行政文件,管理公章及文檔歸檔。
5.2、安排會議、記錄紀要并督辦決議執行。
6、后勤與外聯絡
6.1、協調后勤保障(如用餐、住宿、安保)。
6.2、對接外部機構(政府報表提交、媒體聯絡)。
7、綜合協調職責
7.1、協調部門經理推行公司制度及跨部門協作。
7.2、協助處理突發事件及領導交辦的臨時任務。
二、任職要求
1、大專及以上學歷(行政管理,人力資源相關專業優先)。
2、熟悉使用辦公軟件,具備公文寫作能力。
3、溝通協調能力強,責任心強,注重細節。 -
酒店店長
3000-7000元2025-12-04
李仕玲工作內容】
1、主導酒店前期開荒籌備,制定整體計劃并推進裝修、物資采購、證照辦理等工作,確保按時開業。
2、參與硬件規劃,結合運營需求提出功能區劃分、設備配置建議。
3、制定人員編制,招聘選拔核心團隊,組織開荒期崗位培訓(制度、流程、服務標準)。
4、建立各部門運營制度、服務流程及管理體系(質量控制、成本管控等)。
5、制定并執行年度 / 月度運營目標(營收、成本、客戶滿意度),動態調整策略提升競爭力。
6、落實服務標準,處理客訴并優化服務流程,維護客戶關系,提升復購率與口碑。
7、制定營銷方案,拓展旅行社、OTA 等合作渠道,分析市場數據調整推廣策略。
8、管控人力、物資、能耗等成本,審核財務數據,確保預算執行與盈利目標達成。
9、營造協作文化,關注員工需求,增強團隊凝聚力與歸屬感。
10、建立安全制度與應急預案,定期檢查消防、設備、食品等安全隱患并整改。
11、制定服務質量標準,通過巡檢、客評等持續優化服務與環境質量。
12、維護政府、行業協會等外部關系,處理突發事件(安全事故、客訴等),完成上級交辦任務。
【任職要求】
1、年齡 35歲以上,身體健康,具備良好的職業形象與職業素養。
2、大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理等相關專業優先。
3、至少 3 年以上中端酒店全面運營管理經驗,熟悉酒店籌備開荒全流程。
4、有獨立帶隊完成新酒店從籌備到開業的實戰經驗者優先。
技能要求
1、精通酒店前廳、客房、餐飲等核心部門運營流程,具備成本管控與數據分析能力。
2、熟悉 OTA 平臺運營、會員體系搭建及市場營銷策略,能快速提升酒店營收與口碑。
3、具備較強的團隊管理能力、溝通協調能力與突發事件處理能力。
4、抗壓能力強,能適應高強度工作節奏,具備創新思維與市場敏銳度。
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學歷要求分析
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