職位描述
一：日常管理與監督：領班需要對員工的工作進行日常管理和監督，保障服務質量和客戶滿意度。
二：團隊協調與溝通：領班需要與團隊成員保持良好的溝通和協調，及時解決問題和困難，增強團隊的凝聚力和向心力。
三：客戶服務與關系維護：需要積極與客戶溝通，了解客戶的需求和反饋，并維護客戶關系的穩定
四：培訓與發展：領班需要對新員工進行培訓和指導，提升他們的服務水平。需要關注員工的個人發展，為他們提供晉升和成長的機會。
五：資源調配與成本控制：需要根據工作需求和實際情況，合理調配資源，包括人力、物力和財力等，確保工作的順利進行。同時，領班也需要關注成本控制，合理控制成本，提高效益。
六：安全與衛生管理：需要負責工作場所的安全和衛生管理，確保員工和客戶的人身安全和健康。他們需要制定和執行相關的安全制度和衛生標準，并定期進行檢查和整改。
七：數據記錄與分析：需要記錄和整理工作數據，包括銷售數據、客戶滿意度數據等，進行分析和評估，為管理層提供決策支持。
總之，領班是一個重要的管理角色，需要具備全面的管理能力和溝通能力，能夠帶領團隊高效地完成工作任務，提升服務質量和客戶滿意度。
上班地點
工作地址：
賀州昭平縣昭平縣昭平鎮中山路3棟23號 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
餐飲副經理6000-7000元賀州-八步區賀州市南鄉大湯溫泉開發有限公司西溪森林溫泉度假邨計算機軟件崗位職責： 1、協助部門經理做好各項工作，對經理負責并報告工作。 2、負責餐飲部服務員的崗位業務培訓，督促餐飲部各崗位，有計劃的抓好培訓工作、提高全員業務素質。 3、負責督促廚師紀律、倡導民主管理氣氛、提高管理效能。 4、檢查低值易耗品控制情況及瓷器各類用具的破損丟失情況，并努力將各項易耗品費用降到最低點。 5、督促廚師長做好食品衛生成本核算、食品價格等工作，定期研究新菜加以推廣、提高食品的出成率及邊腳料的利用率， 最大限度盈得利潤。 6、發展良好的客戶關系，滿足客人特殊需求，處理下級棘手的客戶投訴。 7、參加餐飲部經理交待的部門例會、提出合理化建議，匯報餐廳經營情況。 8、在部門經理離店期間或休息時，代行部門經理職責。 9、5年以上行業經驗，2年以上同崗位工作經驗，有中餐經驗。2025-12-03
黃伙有 -
餐飲樓面主管4000-5000元賀州-八步區-賀州遠東城賀州市八步區遇見相聚時光餐飲店餐飲業工作內容 - 負責餐飲前廳的日常管理與運營 - 監督并提升服務質量，確保顧客滿意度 - 組織并實施員工培訓計劃 任職要求 - 具備良好的溝通能力和團隊協作精神 - 對餐飲行業有熱情，能夠承擔工作壓力 - 具有較強的服務意識和顧客關系管理能力2025-12-03
容志沖
-
2025-12-03
梁美霞
-
2025-12-03
肖莎娜
-
餐飲主管3000-4000元賀州-八步區工作內容 - 負責餐飲前廳的日常管理與運營 - 監督并提升服務質量，確保顧客滿意度 - 組織并實施員工培訓計劃，提高團隊整體素質 任職要求 - 具備出色的服務意識和團隊管理能力 - 能夠有效處理前廳運營中的各種情況 - 對工作充滿熱情，有較強的責任心和抗壓能力2025-12-03
孫旭霞
-
餐飲主管-里松5000-10000元賀州-八步區-陽光左岸賀州市鴻興旅游投資有限公司金融/投資/證券主管崗位職責 1、編定每日早、中、晚班人員的考勤記錄。 2、每日班前檢查服務員的儀表、儀容。 3、了解當時用餐人數及要求，合理安排餐廳服務人員的工作督促服務員做好清潔衛生和餐的準備工作。 4、隨時注意餐廳就餐人員動態和服務情況，要在現場進行指揮， 遇有VIP 客人或舉行重要會議，要認真檢查餐前準備工作和餐桌擺放是否符合標準，并親自上臺服務，以確保服務的高水準。 5、加強與客人的溝通，了 解客人對飯菜的意見，并及時向上反映。. 6、定期檢查設施和清點餐具，制定使用保管制度，有問題及時匯報。 8、負責組織領班、服務員參加培訓、不斷提高自身和屬下的服務水平。 任職要求 1、從事2年以上餐飲主管管理經驗。 2、熟悉餐飲崗位職責、規章制度、操作流程，具有一定培訓經驗。 3、具備良好的團隊協作和溝通能力。2025-12-03
彭福創
-
餐飲營銷經理4000-8000元賀州-八步區-靈峰商業步行街廣西賀州市日月恒拓業有限責任公司日月恒大飯店家具/家電/工藝品/玩具崗位要求: 1.中專及以上學歷,年齡20歲—45歲,熱愛餐飲,熱愛美食 2.有餐飲銷售或營銷經驗 3.整合各種資源,利用各種渠道進行潛在客戶維持良好的友誼關系并高效地解決工作中出現的問題。尋找大客戶進行談判,促成買賣和業務成交; 4.擅長使用微信,抖音等等相關自媒體網絡平臺。2025-12-03
黃笛
-
餐飲領班3000-4000元賀州-八步區-靈峰商業步行街廣西賀州市日月恒拓業有限責任公司日月恒大飯店家具/家電/工藝品/玩具崗位職責: 1.協助餐廳前廳的日常管理與運營； 2. 能夠高效處理前廳運營過程中的各類問題； 3. 對工作充滿熱情，擁有強烈的責任心。2025-12-03
黃笛
-
2025-12-03
黎貴彬
-
餐飲部長3000-5000元賀州-八步區賀州藥食同源餐飲服務有限公司餐飲業崗位職責： 1、以身作則，督促下級員工認真落實公司規章制度 2、當班時注意每間包廂消費動態，適當給予員工和客戶協助，解答客戶問題和要求 3、做好服務員管理工作，如排班、考勤等 4、了解本店營業性質和營業時間，充分了解本店菜品等情況，方便跟客戶介紹 5、做好每月盤點工作，日常督促樓面衛生管理等 6、完成上級領導交代事項 崗位福利: 月休四天＋全勤＋獎金＋節假日補休＋生日福利＋帶薪年假等2025-12-03
廉家銘
昭平相關熱門崗位
相關企業
-
石英石加工、收購、銷售。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
一般項目：攝影擴印服務；服裝服飾出租（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：食品銷售（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
-
文化旅游資源開發和經營管理，旅游宣傳促銷策劃，旅游商品開發銷售，旅游景區配套設施建設，旅游項目投資，房地產開發、銷售，園林綠化、文化產業和旅游項目開發。
-
農業
-
服裝、鞋類零售。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。）
-
汽車、汽車配件、輪胎、音響設備、電子產品、通信設備、潤滑油、機油及相關產品、電瓶銷售；洗車；汽車美容、保養、維修；保險咨詢服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
-
-
玻璃
-
一般項目：供應鏈管理服務；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；保健食品（預包裝）銷售；食用農產品批發；農副產品銷售；食用農產品零售；食品互聯網銷售（僅銷售預包裝食品）；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；個人互聯網直播服務；廣告發布；總質量4.5噸及以下普通貨運車輛道路貨物運輸（除網絡貨運和危險貨物）；日用品批發；食品用洗滌劑銷售；日用雜品銷售；勞動保護用品銷售；國內貿易代理；園藝產品銷售；日用品銷售；日用木制品銷售；禮品花卉銷售；母嬰用品銷售；日用化學產品銷售；產業用紡織制成品銷售；日用百貨銷售；包裝服務；外賣遞送服務；紙制品銷售；新鮮蔬菜批發；建筑裝飾材料銷售；五金產品零售；建筑材料銷售；新鮮水果批發；谷物銷售；辦公用品銷售；鮮肉批發；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：食品銷售；酒類經營；食品互聯網銷售；道路貨物運輸（網絡貨運）；互聯網直播技術服務；煙草制品零售；城市配送運輸服務（不含危險貨物）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
-
接受公司委托經營以下業務:工程勘察專業類巖土工程甲級、地基基礎工程檢測、主體結構工程現場檢測、見證取樣檢測、建筑節能檢測、鋼結構工程檢測、道路工程檢測、橋梁工程檢測、隧道及地下工程檢測、建筑物附屬設施檢測、房屋抗震性能檢測鑒定、建筑可靠性檢測鑒定、水文地質勘察、工程勘察勞務、鑿井、工程監測、特種專業工程專業承包、地基與基礎工程專業承包、建筑裝飾裝修工程設計施工一體化、房屋建筑工程施工總承包、地質災害危險性評估、地質災害治理工程勘查、地質災害治理工程設計、地質災害治理工程施工(以上項目憑資質證經營)。
- 昭平縣旺火餐飲店（個體工商戶）
- 所在行業
- 成立時間 2024年4月28日
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --
