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防城港行政人力資源經理招聘 logo

防城港行政人力資源經理招聘

桂聘提供2025年12月防城港行政人力資源經理最新招聘,港口區1條防城區1條,平均工資約為4775元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多行政人力資源經理行政人力資源經理人力資源招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-14
賈瑞敏
年齡:25-40歲
學歷:本科及以上學歷,人力資源管理、企業管理類專業畢業
經驗要求: 具備良好的人事管理、企業管理、戰略管理、組織管理、法律知識,對現代企業人事行政管理模式有系統的了解和實踐經驗積累
能力要求:溝通表達能力強、培養人才能力、規劃能力
其它要求:原則性強,具相當親和力和戰略眼光
1.協助董事長對公司運作及各職能部門進行管理,協調各部門關系;
2.協助董事長處理對外聯絡及外部公共關系維護;
3.負責及時傳達董事長的各項指示安排,起草董事長交辦的會議及報告等各類文件;
4.負責會議決定事項的跟進、督促并確認進展情況,隨時向董事長匯報各項工作進度;
5.負責安排董事長各項會議,負責會議內容的記錄與整理;
6.協助董事長調查研究、了解公司經營管理狀況并提出意見或建議,供董事長決策;
7.有相關行政管理類經驗2年及以上;
8.處理董事長交辦的其他工作。

行政人事專員

5000-6000元
防城港-防城區 1人 瀏覽:12
2025-12-09
白山
崗位職責:
1、負責組織公司會議(會議通知、會議安排、會議記錄等);負責辦理公司文件(接辦公司內各部門報送社領導、公司領導的文件,登記、審核、報送、流轉、存檔等)
2、負責辦公用品請購、管控以及日常行政事務處理
3、處理公司領導或部門主任交辦的臨時事項以及對外日常行政事務,包括外單位來訪、來電等
4、負責員工招聘、錄用、入離職、轉正、解聘、續約等手續辦理,并負責建立和管理人事檔案
5、負責應收應付賬款的查賬/對賬/銷賬/統計工作,保證賬實相符
6、負責審核進銷存ERP系統的收款單、付款單,核實資金是否及時到帳;以及發票領用,開具
7、在時間允許時,協助處理公司其他事務
任職要求:
1、本科及以上學歷,行政管理、工商管理等相關專業
2、具備1年以上行政人事財務相關經驗
3、有文件管理和規章制度管理經驗優先
4、具備良好的中文寫作和溝通能力,能夠清晰、準確地表達信息
5、熟練使用Offce辦公軟件(Word、Excel、 PowerPoint等),會熟練操作EPR系統
6、工作認真細致、責任心強、保密性強、忠于職業操守
7、有良好的溝通協調能力和團隊和合作精神,可以接受高效率的工作氛圍
工作時間:朝九晚六,周末雙休、節假日正常放假!
薪資待遇:底薪6-8K,16薪,具體面試定薪,五險一金正常繳納
約 2 個崗位
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防城港人力資源經理/主管招聘工資

¥ 4775
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:6K-8K
  • 4.2%
    2K
  • 22.9%
    3K
  • 12.5%
    4K
  • 14.6%
    5K
  • 22.9%
    6K-8K
  • 2.1%
    8K-1W
  • 4.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
防城港人力資源經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
防城港人力資源經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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