亚洲欧洲日产国码无码av喷潮,超薄丝袜足j国产在线视频,国产va视频,蝌蚪国产精品视频第一页,欧美日韩免费在线视频,伊人五月丁香综合AⅤ,伊伊人成亚洲综合人网7777,欧美成人A视频

職位描述

職位描述
崗位職責:
1、負責公司員工入職、離職、轉(zhuǎn)正等手續(xù)辦理;
2、社保增減員、繳納保費。
3、負責統(tǒng)計每日員工考勤情況并制表。
4、完成領(lǐng)導安排的其它任務。
任職要求:
1、年齡25-35周歲,性別不限;
2、大專以上學歷,有相關(guān)崗位2年以上工作經(jīng)驗;
3、熟悉各種辦公軟件,PPT具備較強溝通能力;
4、了解勞動法等相關(guān)法律法規(guī)。
5.有一定的文字功底者優(yōu)先。

公司簡介

江蘇精傳電力工程有限公司貴港分公司是一家承接電力設施承裝、承修、承試;建設工程設計……的公司。

上班地點

工作地址: 貴港市港北區(qū)盛世名都12棟 查看上班路線

可能感興趣的職位

人力
10000-11000元
貴港-港北區(qū)
幫我招人,就是招人,豐厚提成。
2025-12-07
張濤
貴港-港北區(qū)
本科以上學歷,25-45歲,具有人力行政管理3年以上經(jīng)驗,熟悉相關(guān)政策法規(guī)、人員招用育留流程及方法,有良好的組織和協(xié)調(diào)能力
2025-12-07
鄭煜
人事主管
4000-5000元
貴港-港南區(qū)
1.具有3年以上人力資源管理經(jīng)驗; 2.熟悉人力資源管理六大模塊(人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理)的理論與實踐操作; 3.有后勤管理經(jīng)驗; 4.負責花名冊的更新,辦理人員入職、離職; 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 6.熟練使用辦公軟件,如 Word、Excel、PPT 等。
2025-12-07
毛貴聘
人事專員
3000-4000元
貴港-平南縣
廣西改寫電子有限公司
貿(mào)易/進出口
人事工作,人員安置,
2025-12-07
吳均華
貴港-覃塘區(qū)
崗位職責: 1、完成公司招聘任務,負責人員的選、育、留、用; 2、員工績效考核、員工培訓、薪酬福利、員工關(guān)系等各個模塊 ; 3、溝通協(xié)調(diào)各部門之間的工作、保證跨部門工作的高效運轉(zhuǎn); 4、全面負責人事行政部管理; 5、完成領(lǐng)導交辦的其他臨時性任務。 任職要求: 1、25-32歲,統(tǒng)招人力資源大專以上學歷; 2、3-5年化學醫(yī)藥或制造行業(yè)工作經(jīng)驗; 3、能單獨完成人力資源各個只能模塊工作且不斷改善、創(chuàng)新; 4、具有較強人力資源管理知識和技能、熟悉人事相關(guān)法律法規(guī)。 五險一金、包吃住、節(jié)日福利、全勤獎、晉升空間大
2025-12-04
巫淑姍
人事專員
3000-4000元
貴港-港南區(qū)
崗位職責: 1、負責公司日常行政管理工作,做好公司內(nèi)外、企業(yè)上下溝通協(xié)調(diào)工作。 2、負責公司印信管理、文件收發(fā)、合同及檔案資料的管理工作 3、負責倉庫貨物儲備量的報備,跟蹤貨物情況,倉庫管理清點,入庫盤點出庫登記 4、負責公司人員入離職手續(xù)辦理,分配管理 5、公司日常招聘 崗位要求: 1、有相關(guān)人事或行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2、工作認真負責,有良好的溝通能力 工作時間:早九晚六 月休4-5天 包吃住
2025-12-04
趙生金
貴港-港北區(qū)
貴港愛爾眼科醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
負責桂平愛爾眼科醫(yī)院的人力資源部的日常管理工作。 工作地點:桂平市,桂平愛爾眼科醫(yī)院
2025-12-04
陳主任
貴港-覃塘區(qū)
負責全公司人力資源與行政各項工作,與中山總部對接,完成各項工作。對外與其他機構(gòu)和政府部門對接,有一定的公關(guān)能力,形象氣質(zhì)佳。
2025-12-04
黃仲斌
貴港-港南區(qū)
一、崗位基本要求 年齡30-40歲,人力資源相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷,具備3年以上人力資源團隊管理經(jīng)驗崗位。 二、崗位職責 1.人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃: 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,參與制定并組織實施公司的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大人事決策提供建議和支持。 定期向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的專項建議。 2.團隊建設與管理: 全面負責公司人力資源的日常管理工作,領(lǐng)導、培養(yǎng)和激勵HR團隊,提升團隊專業(yè)水平和工作效能。 合理分配部門工作任務,并對下屬員工的工作進行指導、監(jiān)督和考核。 3.制度體系搭建與優(yōu)化: 負責建立、健全并持續(xù)優(yōu)化公司的人力資源管理制度體系、流程和規(guī)范,包括但不限于招聘、培訓、績效、薪酬、員工關(guān)系等。 確保所有人力資源政策和操作符合法律法規(guī)要求,并推動其有效執(zhí)行。 4. 招聘與配置: 主導公司關(guān)鍵崗位和中高級人才的招聘工作,建立多元化招聘渠道,確保人才供給滿足業(yè)務需求。 優(yōu)化人才甄選和評估體系,提升招聘效率和人才質(zhì)量。 5.績效與薪酬管理: 主導設計并實施公司的績效管理體系,監(jiān)督績效管理過程,確保其公平、公正、有效,并推動績效結(jié)果的應用。 負責管理公司的薪酬福利體系,定期進行市場薪酬調(diào)研,確保公司薪酬的內(nèi)外公平性和競爭力。 6. 培訓與發(fā)展: 構(gòu)建公司的培訓體系,識別組織與員工的培訓需求,規(guī)劃并組織實施關(guān)鍵人才培養(yǎng)項目,提升組織能力。 7. 員工關(guān)系與企業(yè)文化: 構(gòu)建和諧、積極的員工關(guān)系,處理復雜的勞資糾紛和員工投訴。 推動企業(yè)文化建設,組織員工活動,提升員工凝聚力和歸屬感。 8.其他工作: 負責人力資源相關(guān)預算的編制和控制。 完成上級領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作。
2025-11-29
zongjingban@gxxjzg.com
江蘇精傳電力工程有限公司貴港分公司招聘:公司標志 logo
江蘇精傳電力工程有限公司貴港分公司
所在行業(yè) 電力
成立時間 4年(2021年6月23日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP
主站蜘蛛池模板: 亚洲国产高清精品线久久| 色婷婷狠狠干| 国产日韩精品欧美一区喷| 国产成人综合亚洲网址| 女人一级毛片| 超清无码一区二区三区| 中文字幕啪啪| 真实国产精品vr专区| 国产成人AV男人的天堂| 国产情侣一区二区三区| 色天堂无毒不卡| 无码福利日韩神码福利片| 日韩小视频在线播放| 免费无遮挡AV| 日韩欧美国产三级| 白浆视频在线观看| 亚州AV秘 一区二区三区| 国产精品2| 日韩av手机在线| 婷婷色狠狠干| 日韩高清欧美| 女高中生自慰污污网站| 国产成人91精品免费网址在线| 91午夜福利在线观看| 伊人91在线| 亚洲国产日韩在线观看| 91亚瑟视频| 99国产精品国产高清一区二区| 狠狠色婷婷丁香综合久久韩国| 亚洲AV无码久久精品色欲| a级毛片免费网站| 亚洲欧美另类日本| 国产黄视频网站| 啪啪永久免费av| 欧美人人干| 国产成年无码AⅤ片在线| 中文字幕1区2区| 97精品久久久大香线焦| 日本三级欧美三级| 亚洲娇小与黑人巨大交| 欧美另类精品一区二区三区| 欧美国产在线看| 美女毛片在线| 91丝袜在线观看| 精品乱码久久久久久久| 精品91在线| 在线一级毛片| 免费一级α片在线观看| 免费人成视频在线观看网站| 久久熟女AV| 91无码人妻精品一区二区蜜桃| 国产真实二区一区在线亚洲 | 国产十八禁在线观看免费| 五月天综合网亚洲综合天堂网| 99尹人香蕉国产免费天天拍| 国产高清精品在线91| 亚洲精品无码抽插日韩| 亚洲国产清纯| 日本精品一在线观看视频| 国模私拍一区二区三区| 日韩国产精品无码一区二区三区| 超薄丝袜足j国产在线视频| 丁香婷婷在线视频| 国产一级二级在线观看| 国产精品福利导航| 韩国v欧美v亚洲v日本v| 日韩激情成人| 国产成人av大片在线播放| 色视频久久| 99在线视频网站| 亚洲av无码久久无遮挡| 国产欧美视频综合二区| 91久久偷偷做嫩草影院免费看| 久久久久久久久亚洲精品| 久久精品国产精品青草app| 欧美亚洲日韩不卡在线在线观看| 国产精品视频系列专区| 丝袜无码一区二区三区| 亚洲一级毛片免费观看| 亚洲天堂精品在线| 亚洲av无码人妻| 久久精品丝袜|