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桂林桃園大廈培訓(xùn)招聘 logo

桂林桃園大廈培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年12月桂林桃園大廈培訓(xùn)最新招聘,有五險等,更多培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-象山區(qū)-西城步行街 1人 電子商務(wù) 零售 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:8
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-12-15
陽女士
人事
1. [慶祝]酒小二·桂林站,招聘推廣配送員。[慶祝]
崗位職責(zé)
一、薪酬待遇:
①薪資構(gòu)成:無責(zé)任底薪 + 多項(xiàng)補(bǔ)貼 + 提成 + 全勤獎 + 話補(bǔ);
多勞多得,上不封頂。
②公司福利:
入職購買團(tuán)體意外險、電車三者險。
團(tuán)隊(duì)聚餐、生日福利、節(jié)日購酒劵及禮品福利等
二、上班地點(diǎn):
臨桂區(qū)、七星區(qū)、疊彩區(qū)、象山區(qū)、秀峰區(qū)、靈川縣、八里街 均有門店 可就近安排
三、上班時間: 實(shí)行排班制
早班【11:00~20:00】
晚班【17:00~2:00】
四、工作內(nèi)容:
1. 主要負(fù)責(zé)門店區(qū)域酒水配送工作
2. 線下企業(yè)微信推廣
五、廣闊的成長和晉升空間公司:
公司飛速發(fā)展,提供完善的晉升機(jī)制:推廣配送員-->副店長-->店長-->區(qū)域主管--區(qū)域經(jīng)理。
六、人員要求:
1. 18-35歲以內(nèi);吃苦耐勞;積極熱情;服從管理。
2. 對當(dāng)?shù)貐^(qū)域內(nèi)的街道熟悉,懂得使用手機(jī)地圖搜索地址。
歡迎加入我們![勾引][勾引]

市場拓展專員

4500-9000元
無固定辦公點(diǎn) 5人 22-45歲 中專以上 電子 電器 食品 投遞:1人 瀏覽:138
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-12-15
沈經(jīng)理
人事主管
職位描述:
一、崗位職責(zé):
1、 開發(fā)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶資源,定位目標(biāo)用戶群,提升產(chǎn)品或服務(wù)的知名度;
2、 開拓市場,尋找新客戶資源,建立并維護(hù)客戶關(guān)系;
3、 及時反饋市場信息,協(xié)助公司制定銷售策略,提出改進(jìn)建議;
4、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他銷售相關(guān)工作。
二、任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,應(yīng)屆生亦可,公司提供培訓(xùn);
2、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有較強(qiáng)的抗壓能力;
3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力,勇于挑戰(zhàn)自我,追求卓越;
福利:
1、公司繳納五險;
2、中午有午休時間;
3、公司環(huán)境好,定期團(tuán)建、聚餐。
4、保底無責(zé)任3000資薪+高額提成
你的能力與付出決定了你的收入,高薪不是夢,月入過萬等你來挑戰(zhàn)!
桂林-象山區(qū)-桃園大廈 5人 本科以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:12
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-12-15
曹老師
人事總監(jiān)
1.一對一個性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué);
2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù);
3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn);
4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
桂林-象山區(qū)-桃園大廈 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 23歲以上 本科以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:7
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-12-15
曹老師
人事總監(jiān)
1.一對一個性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn)

書法教師

3000-6000元
桂林-象山區(qū)-桃園大廈 3人 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:23
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-12-15
曹老師
人事總監(jiān)
1、負(fù)責(zé)日常書法硬筆軟筆教學(xué)工作;評定課后作品點(diǎn)評,向家長反饋; 2、分析學(xué)員的學(xué)習(xí)能力和性格習(xí)慣,有針對性的制定提升措施; 3、授課后能與家長進(jìn)行交流溝通,總結(jié)每個學(xué)生上課情況并給出相關(guān)的建議; 4、參與教學(xué)改革的研究,為教學(xué)研究新思路、新方法提供建議; 5、完成教學(xué)部門主任安排的其他任務(wù),完成試聽課、公益課等課程及活動的開展和后續(xù)跟進(jìn)。

銷售主管

3000-8000元
桂林-象山區(qū)-桃園大廈 5人 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:32
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-15
曹老師
人事總監(jiān)
 1.分析相關(guān)市場數(shù)據(jù),分析總結(jié)客戶需求,反饋市場動態(tài);   2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容,為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程,接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃;   3.接聽來訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢
桂林-象山區(qū)-桃園大廈 1人 1年以上 大專以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:20
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-15
曹老師
人事總監(jiān)
崗位職責(zé): 1. 以趣味化方式教授少兒數(shù)學(xué)基礎(chǔ)(數(shù)感、運(yùn)算、幾何)及邏輯思維(推理、分類、空間想象)。 2. 引導(dǎo)孩子用數(shù)學(xué)思維解決實(shí)際問題,培養(yǎng)觀察力、分析力與獨(dú)立思考能力。 3. 跟蹤學(xué)員邏輯思維發(fā)展情況,調(diào)整教學(xué)策略,幫助孩子建立數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)信心。 任職要求: 1. 對少兒數(shù)學(xué)和邏輯思維教學(xué)充滿熱情,能夠設(shè)計和實(shí)施有趣的教學(xué)活動。 2. 能夠有效地引導(dǎo)孩子,激發(fā)孩子對數(shù)學(xué)的興趣。 3. 對孩子的學(xué)習(xí)進(jìn)度有良好的跟蹤和反饋,能夠根據(jù)孩子不同的學(xué)習(xí)特點(diǎn)調(diào)整教學(xué)方法。
桂林-象山區(qū)-桃園大廈 1人 1年以上 中專以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:11
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-15
曹老師
人事總監(jiān)
 1.分析相關(guān)市場數(shù)據(jù),分析總結(jié)客戶需求,反饋市場動態(tài);   2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容,為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程,接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃;   3.接聽來訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢

高中語文老師

3000-8000元
桂林-象山區(qū)-桃園大廈 1人 1年以上 本科以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:8
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2025-12-15
曹老師
人事總監(jiān)
職位描述: 1.一對一個性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn)
桂林-象山區(qū)-桃園大廈 2人 1年以上 24歲以上 大專以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:16
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  • 項(xiàng)目提成
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2025-12-15
曹老師
人事總監(jiān)
工作內(nèi)容:有效制定并落實(shí)校區(qū)每周教研計劃,根據(jù)學(xué)員續(xù)報、退費(fèi)、家長滿意度等維度進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。

街舞老師

3800元
桂林-象山區(qū)-桃園大廈 1人 1年以上 24-32歲 大專以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:17
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  • 周末雙休
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2025-12-15
曹老師
人事總監(jiān)
工作職責(zé): 1. 主責(zé)街舞(Hip-hop、Breaking)課程的教學(xué)工作,包括基礎(chǔ)動作、舞蹈編排、音樂節(jié)奏感等。 2.維護(hù)良好的課堂秩序,營造積極、友好的學(xué)習(xí)氛圍。 3.維護(hù)好與學(xué)生與家長保持良好關(guān)系,協(xié)助課程咨詢進(jìn)行課程銷售。 任職要求 1. 具備扎實(shí)的街舞基礎(chǔ),熟悉多種街舞風(fēng)格- 有豐富的舞蹈表演或比賽經(jīng)驗(yàn),能夠展示較高的舞蹈水平。 2.具備良好的溝通能力和耐心,能夠有效引導(dǎo)學(xué)員學(xué)習(xí)。 3.持有相關(guān)舞蹈教學(xué)證書或資格證書者優(yōu)先。

高中英語老師

3000-8000元
桂林-象山區(qū)-桃園大廈 1人 1年以上 本科以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:11
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2025-12-15
曹老師
人事總監(jiān)
職位描述: 1.一對一個性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn)
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2025-12-15
曹老師
人事總監(jiān)
崗位職責(zé): 1. 指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行閱讀及寫作,提升其閱讀技巧和理解能力; 2. 設(shè)計和實(shí)施閱讀及寫作,跟蹤學(xué)生的閱讀寫作進(jìn)度; 3. 組織和參與閱讀及寫作活動,激發(fā)學(xué)生的閱讀寫作興趣; 4. 與學(xué)生和家長保持良好溝通,提供專業(yè)建議; 5. 定期評估學(xué)生的閱讀寫作水平,并給予反饋。 任職要求: 1. 具備良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神; 2. 對閱讀有深厚的興趣,能夠激發(fā)和引導(dǎo)學(xué)生的興趣; 3. 有責(zé)任心,能夠設(shè)計和實(shí)施閱讀寫作計劃; 4. 具備良好的組織和策劃能力,能有效管理閱讀活動; 5. 能夠使用現(xiàn)代教育技術(shù)和方法,不斷提升教學(xué)質(zhì)量。
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2025-12-15
曹老師
人事總監(jiān)
21所直營分校(桂林六大城區(qū))招聘3-12歲青少兒書法軟、硬筆老師 1、硬筆、硬筆書法水平過硬,基本功扎實(shí),寫作功底強(qiáng),手寫鋼筆字規(guī)范,整齊,美觀; 2、在課堂與學(xué)員有良好互動,并能帶動課堂氣氛和維持課堂紀(jì)律; 3、有合作精神,善于和家長進(jìn)行課后溝通并有創(chuàng)新精神。 4、熱愛教育工作,有一線教師工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、一年以上從業(yè)經(jīng)歷,有從事硬筆、軟筆書法行業(yè)經(jīng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 6、設(shè)計課程的規(guī)劃和共同研發(fā)特色課程。

銷售顧問

3000-8000元
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2025-12-15
曹老師
人事總監(jiān)
  1.分析相關(guān)市場數(shù)據(jù),分析總結(jié)客戶需求,反饋市場動態(tài);   2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容,為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程,接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃;   3.接聽來訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢
約 61 個崗位

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象山區(qū)附近熱門公司

廣西彰泰物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司
許可項(xiàng)目:餐飲服務(wù);城市生活垃圾經(jīng)營性服務(wù);住宅室內(nèi)裝飾裝修;體育場地設(shè)施經(jīng)營(不含高危險性體育運(yùn)動)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:物業(yè)管理;房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì);家政服務(wù);物業(yè)服務(wù)評估;禮儀服務(wù);園林綠化工程施工;農(nóng)業(yè)園藝服務(wù);日用電器修理;租賃服務(wù)(不含出版物出租);非居住房地產(chǎn)租賃;廣告發(fā)布(非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位);環(huán)境衛(wèi)生公共設(shè)施安裝服務(wù);家用電器安裝服務(wù);住宅水電安裝維護(hù)服務(wù);居民日常生活服務(wù);建筑物清潔服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);商業(yè)綜合體管理服務(wù);停車場服務(wù);會議及展覽服務(wù);組織文化藝術(shù)交流活動;安防設(shè)備銷售;智能家庭消費(fèi)設(shè)備銷售;單位后勤管理服務(wù);園區(qū)管理服務(wù);固體廢物治理;市政設(shè)施管理;城鄉(xiāng)市容管理;城市公園管理;城市綠化管理;建筑裝飾材料銷售;家具安裝和維修服務(wù);輕質(zhì)建筑材料銷售;門窗銷售;金屬門窗工程施工;農(nóng)村生活垃圾經(jīng)營性服務(wù);打撈服務(wù);小食雜;病人陪護(hù)服務(wù);護(hù)理機(jī)構(gòu)服務(wù)(不含醫(yī)療服務(wù));酒店管理;企業(yè)總部管理;物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用服務(wù);健身休閑活動;棋牌室服務(wù);餐飲管理;以自有資金從事投資活動;機(jī)動車充電銷售;勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
廣西美倫裝飾工程有限公司
室內(nèi)外裝飾工程合計與施工;裝飾配套設(shè)施設(shè)計、制作及安裝;園林綠化工程、機(jī)電設(shè)備安裝工程、土方工程、鋼結(jié)構(gòu)工程施工;水電安裝;裝飾材料、陶瓷制品、塑料制品、金屬材料、照明器材、衛(wèi)生潔具、日用百貨批發(fā)及零售;銷售家具、辦公家具。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
桂林宏宇置業(yè)有限公司
房地產(chǎn)開發(fā)、銷售,舊城改造、物業(yè)服務(wù),室內(nèi)裝飾工程、園林景觀設(shè)計與施工,銷售珠寶玉器、字畫,冷暖設(shè)備銷售與安裝。(以上項(xiàng)目涉及許可審批的除外)
桂林同鑫康商貿(mào)有限公司
批發(fā)兼零售預(yù)包裝食品;保健用品、保健食品、飲水機(jī)、日用百貨、五金交電、電子產(chǎn)品、家用電器、家具的銷售;會議會展服務(wù);家政服務(wù);國家允許的進(jìn)出口貿(mào)易;生物技術(shù)的研究與開發(fā)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)

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桂林 培訓(xùn)百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識,愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
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