1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘(有提供住房)
桂聘提供2025年12月桂林培訓最新招聘,七星區(qū)529條臨桂區(qū)285條,平均工資約為4574元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓培訓管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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高中化學教師(秀峰、七星、臨桂)
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-04
吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責:
1.一對一個性化教學及其他輔導模式教學;
2.完成學校教學任務和家長維護;
3.完成學校各部門組織的各種教學研討、學習,參加培訓;
4.領導安排的其他工作。
福利:
①保底工資:小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步;
②五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。
工作地點:
桂林市微笑堂、三里店明珠花園、臨桂香樟林步行街共3所分校,就近分配。 -
過程檢驗員
3500-4000元·14薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 餐補
2025-12-04
黃繪云人事經理崗位職責:
1.、嚴格執(zhí)行檢驗操作規(guī)程和相關工藝圖紙要求,實施產品裝配過程檢驗、成品檢驗并對過程及產品的檢驗結果進行判定;
2、負責質量檢驗結果記錄及其統(tǒng)計分析,及時向上級報告質量異常情況,及時出具各種產品檢驗記錄和報告;
3、嚴格按照檢驗設備操作規(guī)程正確使用各種檢驗量具、儀器和檢驗設備。
崗位要求:
1、對電子產品、機械產品相關知識有一定了解;
2、能識別基本元器件的種類和方向,有印制板組檢驗經驗;
3、會使用各種檢驗量具、儀器和檢驗設備;
4、能夠熟練使用辦公軟件,如word、Excel; -
消防監(jiān)控員
3500-4000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
2025-12-04
潘女士人事主管崗位描述: 監(jiān)控中心負責查看小區(qū)內監(jiān)控錄像。 相關要求: 1、男女不限,26-40歲,高中以上學歷,有學歷證; 2、國家要求監(jiān)控員持證上崗,要求持中級消防監(jiān)控證,沒有持證的請勿投遞簡歷(考證要求:①23周歲以上,②中專以上學歷要有學歷證書,③能提供5年以上的工作證明) 3、會電腦操作 4、入職前體檢 福利待遇: 轉正4000+(持中級消防監(jiān)控證額外補貼),餐補飯卡300,社保,月休4天,上班時間7:30-19:30/19:30-7:30。 (男士可以提供宿舍) 工作地點:桂林市臨桂區(qū)彰泰滟瀾山、歡樂頌;秀峰區(qū)桃源居;靈川彰泰峰譽 ★★★★【重點提示】 1-有意向投簡歷后會顯示電話,可電話咨詢(咨詢時間9點-12點,14點-18點30) -
課程顧問
4000-12000元2025-12-04
趙老師1、咨詢電話的接聽,做好相應的信息記錄; 2、定期對記錄的咨詢信息進行回訪,告知咨詢者最近的培訓動態(tài); 3、對來訪咨詢者接待:全面、準確、有針對性的做好咨詢工作,幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇培訓課程做參考 …… ; 4、根據(jù)公司的有關政策、規(guī)定給擬培訓學員辦理報名手續(xù),指導報名表的填寫、報名資料的準備與整理; 5、組織已報名學員的上課; 6、完成其他臨時***。 -
桂林區(qū)域叉車銷售代表
3000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-04
蔣世娟綜合文員1.負責完成桂林區(qū)域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護。 2.完成其他叉車銷售的相關工作。 1.性格開朗,樂于溝通。 2.擁有C1駕照。 3.相關銷售經驗者優(yōu)先。 -
河池區(qū)域叉車銷售代表
3000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-04
蔣世娟綜合文員1.負責完成河池區(qū)域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護。 2.完成其他叉車銷售的相關工作。 1.性格開朗,樂于溝通。 2.擁有C1駕照。 3.相關銷售經驗者優(yōu)先。 -
印前制作
7000-8000元2025-12-04
韋小姐1、性別不限,年齡40歲以下,中專以上學歷。 2、熟悉coreldraw、photoshop、AI的應用。 3、需有印前處理或輸出工作經驗。 5、熟練印前轉正7000-8000,入職購買社會保險+意外保險,免費工作餐、話費補助等。 6、工作地點:桂林蘇橋經濟開發(fā)區(qū) -
253 sqe工程師
8000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
2025-12-04
戴先生HR4、建立質量管理信息系統(tǒng),進行質量統(tǒng)計分析、考核和培訓。 5、調解質量糾紛,調查、分析、處理質量事故。 6、開發(fā)質量管理產品,提供質量管理咨詢服務。 -
253 生產拉長
3500-6000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-12-04
戴先生HR監(jiān)督好本小組材料的去向; 5.負責監(jiān)督員工按照操作規(guī)程操作,生產過程出現(xiàn)異常及時向上級反饋并協(xié)助處理; 6.負責控制本組產品質量、數(shù)量、工(料)廢數(shù)量,并負責監(jiān)督員工按分類及區(qū)域存放; 7.負責小組人員的管理與培訓 -
組裝工18元/小時,人走賬清
4500-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-04
梁老師經理18元/小時 男女不限:16-45歲 崗位:生產電子數(shù)碼產品,組裝,包裝等 免費住宿,6人間,轉正買五險一金 工廠環(huán)境:環(huán)境優(yōu)美,公寓宿舍獨立床位,空調熱水,洗衣機,健身房,籃球場,桌球室都有 -
桂林長白班普工
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-04
梁老師經理待遇:16元/小時 月綜合4500-6000 (長白班,沒有夜班,全坐班,月休4天,不用體檢) 男女不限:18-42歲 2、工作內容: 包裝、組裝、貼標簽、穿線、束線、點膠、研磨、檢測崗位等 (工作餐3.5元一餐,兩葷一素一湯,先吃后扣從工資里扣) 提供住宿,12號發(fā)工資,可預支,轉正買五險一金 -
居家拓展經理
4500-6500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-12-03
黃女士HRBP醫(yī)院陪護業(yè)務等; 2.負責居家建床業(yè)務統(tǒng)籌及管理工作,完善護理員管理制度,制定護理員工作要求,執(zhí)行日常管理工作; 3.協(xié)助護理員與客戶對接,完成護理員派駐工作,跟進護理員工作質量,組織并提供護理員培訓 -
企管專員
3000-4000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-03
王經理人事協(xié)助處理文職、數(shù)據(jù)統(tǒng)計及行動計劃的跟進等工作;要求有制造業(yè)生產相關崗位工作經驗,善于溝通,有創(chuàng)新精神。 -
業(yè)務員
3500-8000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-12-03
申女士經理無經驗可培訓上崗。 3. 能力:溝通談判能力強,有開拓精神,具備抗壓能力。 4. 態(tài)度: 有學習熱情,愿意協(xié)作。 公司提供:崗前培訓 + 老員工帶教 (可雙人搭檔配合)。 -
釀酒儲備干部
3700-4500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-03
周小姐辦公室主任崗位要求: (1)統(tǒng)招本科及以上學歷,有在校擔任學生干部經驗。特別優(yōu)秀畢業(yè)生、能力突出者可適當放寬錄用條件,有服兵役經歷者優(yōu)先考慮。(2)五官端正,積極陽光,誠信務實,吃苦耐勞,情商高,具備較強的學習能力、組織管理能力、溝通表達能力以及抗壓能力。(3)專業(yè)方向:食品科學與工程、釀酒工程、生物發(fā)酵、質量管理、機電一體化、設備自動化、機械類、品牌宣傳(有特長才藝優(yōu)先)等
桂林相關熱門崗位
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桂林培訓招聘(有提供住房)最新投遞
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龍小姐投遞了 桂林經濟技術開發(fā)區(qū)人才服務中心 的 253 生產拉長 職位2025-12-09 -
李小姐投遞了 廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司 的 企管專員 職位2025-12-08 -
黃小姐投遞了 廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司 的 企管專員 職位2025-12-08 -
侯小姐投遞了 廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司 的 企管專員 職位2025-12-06 -
周小姐投遞了 廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司 的 企管專員 職位2025-12-06 -
梁先生投遞了 廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司 的 企管專員 職位2025-12-05
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桂林培訓招聘工資
¥
4574
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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7.7%2K
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23.1%3K
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28.8%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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7.7%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.8%
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初中3.8%
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中專1.9%
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大專15.1%
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本科9.4%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占69.8%,初中占3.8%,中專占1.9%,大專占15.1%,本科占9.4%。
經驗要求分析
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不限經驗79.2%
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1-3年17%
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3-5年3.8%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占79.2%,1-3年占17%,3-5年占3.8%。