職位描述
1.負責招聘信息的起草和招聘廣告的發布。
2.進行應聘人員的簡歷甄別，篩選，聘前測試，初試等相關工作。
3.負責應聘人員資料庫的建立和維護工作。 4.負責辦理人才錄用的相關手續等工作。
5.尋求與人才市場、招聘機構的合作。并與其保持良好的合作關系。
公司簡介
有房網隸屬于深圳市前海國富瑞德資產管理有限公司（以下簡稱為國富瑞德資產管理平臺）， 公司成立于2015年7月，總部設立于深圳前海，旗下轄 有房網：立足深圳輻射珠三角多個城市群的專業房地產門戶服務網站有房網，遠景落地全國100城； 致家旅居：以海南三亞、廣西桂林、云南大理等旅游資源豐富的省市旅游實體產品投資為主營業務； 使命：我們生來平凡，我們為普通人和小微企業提供專業的資產管理服務，幫助普通人小微企業解決問題，改變現狀，改變認知、傳播智慧理念（知識+奮斗），創造美好。 愿景：把握普通家庭多元資產配置時代機遇。把握互聯網應用突破地域限制（從本地配置/解決融資到全國配置解決融資）、突破信息不對稱限制時代機遇（從普通人沒機會染指到人人有機會接觸），助力普通人在小城市把握聯動全國、海外資產配置的大夢想。 價值觀：我們出身平凡，通過銷售業績改變命運，但我們不會成為金錢的奴隸，不為獲取業績不擇手段。我們珍視社會的尊重和個人的尊嚴，以誠信專業立身，以人品靈魂高潔善終！ 簡單說：提供一個幫助普通人改變命運，再去幫助其他普通人改變的平臺。人和人的差距是認知的差距，人在小城，視野、市場、方法在外面。 團隊介紹： 國富瑞德資管平臺創始人聚集北京、深圳、廣西擁有實業投資經驗、金融投資經驗、房地產操盤運營經驗、互聯網平臺技術開發推廣經驗、企業管理經驗豐富的連續成功創業者組成。創始人團隊因曾經一段機緣巧合的共同經歷彼此認同或原來在同一企業中共同的奮斗、互助、見證成長等原因，決定聯手再次共同創業，將普通人之間樸素、平凡、互助的理念融匯貫穿于企業中，希望打造一個開放、共享的屬于平凡奮斗者的成長平臺。
上班地點
工作地址：
臨桂區臨桂鎮西城北路遠辰·國際文化新城A11#樓（長順發市場內第7號商鋪） 查看上班路線
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人事專員3000-4000元桂林-七星區-駝山大廈 大專以上 2年以上 26-45歲七星區囡寶母嬰用品中心互聯網/電子商務1、負責人員招聘（招聘專員），基本培訓 2、負責來客的服務接待工作并通報相關部門； 3、負責辦公用品的采購、領用登記工作； 4、協助招聘、面試、入離職手續辦理； 5、收發傳真、信件和報刊； 6、協助維護辦公環境及秩序； 7、完成領導交辦的其它工作。1小時內
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李潔人事HR -
大量招無經驗人事專員5000-7000元桂林-臨桂區-金貿中心 高中以上 18-35歲招聘公司網招文員/客服20人 要求：【年齡18-40歲】 性格外向 想賺錢 能使用抖音等自媒體優先 【工作內容】人事招聘，公司平臺簡歷處理，安排入職，邀約面試等一系列工作，無經驗要求，有專業負責人指導學習，每天完成溝通20個電話量，推薦工廠薪資待遇。 【職位要求】高中，中專及以上學歷 【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入3000—6000上不封頂+ 【上班時間】8：30-12:00 14:00-18:00 【工作地點】臨桂區時代楓林，七星區5小時前
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人事專員4000-4500元桂林-七星區-信息產業園 本科以上 3年以上桂林星云電子科技有限公司電子技術/半導體/集成電路崗位職責： 1、負責員工入轉調離等手續辦理，維護員工檔案，確保數據準確和流程合規；協助處理員工咨詢，解答人事相關政策； 2、負責五險一金的申報、匯繳、基數調整及異常處理，確保相關數據準確無誤； 3、協助完成包括校招、社招等招聘全流程的支持工作； 4、協助梳理人事相關流程及配合完成人力資源數據統計與報表制作； 5、積極配合并完成上級分配的其他相關工作。 任職要求： 1、統招本科及以上學歷，人力資源管理相關專業； 2、具備3年左右相關工作經驗，熟練使用Office辦公軟件； 3、責任心強，具備良好的溝通協調能力。2025-12-16
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行政人事專員/主管（灌陽）3000-5000元桂林-灌陽縣 大專以上 1年以上桂林東西巷商業管理有限公司房地產開發崗位職責： 1.負責灌陽新公司人事、行政板塊的具體執行工作。 2.負責合同管理、檔案管理、會議記錄等工作。 3.根據公司要求組織公司商務接待，并完成接待工作 任職資格： 1.大專及以上學歷，人力資源、行政管理、漢語言文學、旅游管理類等專業。 2.有一定的文字功底，熟練使用辦公軟件。 3.形象佳，應變、溝通、協調能力強，有1年以上相關工作經驗優先。 4.行政班，雙休，灌陽籍優先，工作地點：灌陽縣。2025-12-16
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2025-12-16
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人力資源專員/助理3000-5000元桂林-疊彩區-桂林疊彩萬達廣場桂林酷樂旋風娛樂有限公司娛樂/休閑/體育崗位職責: 1. 店面員工的招聘入職、培訓考核、調動、離職等資料信息的采集與存檔； 2. 根據店面需求進行招聘、培訓、績效管理等工作的具體實施； 3. 與公司良好對接，及時上交人事資料，做好信息的及時反饋； 4. 管理并組織實施員工的業績、管理技能和技術技能考核,定期組織開展崗位優質服務評比活動； 5．根據公司人事管理制度、處理店面人事管理工作，組織、協調、監督制度和流程的落實，做好解釋管理跟進工作； 6. 勞動合同的簽訂，協調勞動關系的處理； 7．制作并監督店面的考勤工作，并于月初制作成考勤記錄上報公司 任職資格: 1、大專以上學歷。 2、年齡在18-28周歲。 3、性格隨和、肯吃苦耐勞。 4、人力資源管理專業或者有相關工作經驗的優先考慮。 工作時間: 月休4天，8小時工作制（節假日、周末不安排休息）2025-12-16
韋雪玲
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人事行政主管5000-8000元桂林-秀峰區桂林市獨秀紙品有限公司醫療/護理/保健/衛生公司新增人事行政主管，主要為新項目服務。1、負責招聘/留人；2、招聘渠道打通校招；3、按《會議紀要》盯工作進度（承上啟下協助團隊進度達成）；4、其它事項（業務流程梳理、依據流程制定績效、培訓、總部很小一部分工作）。 1招聘 2周工作總結 3新員工培訓 4檔案 資料歸檔整理 5電子檔案管理 6接待 7接待茶室衛生 8勞動合同 9辦理入職離職手續 10新人（群管理） 11后勤管理 12社保 13考勤 14員工福利發放2025-12-16
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行政人事專員3000-4000元桂林-七星區-桂林米粉企業園 大專以上 2年以上崗位職責： 1.負責公司日常行政管理工作，包括但不限于辦公環境維護、辦公用品采購與管理、固定資產管理、會務安排等，確保行政事務高效有序運作。 2.協助上級建立健全公司各項行政管理制度和流程，并監督執行，持續優化行政效率，降低行政成本。 3.負責人力資源基礎事務性工作，涵蓋招聘（簡歷篩選、面試邀約、協助面試組織）、員工入離職手續辦理、勞動合同簽訂與管理、人事檔案建立與維護、社保增減員及日常事務辦理。 4.協助組織公司員工培訓活動，包括培訓需求收集、培訓計劃協助制定、培訓材料準備、培訓過程支持及培訓記錄歸檔等。 5.負責員工考勤管理，包括日常考勤數據的統計、匯總與核對，請假、加班等考勤異常的處理，確保考勤數據的準確性與及時性。 6.協助組織公司企業文化建設活動，如員工生日會、團建活動、節日慰問等，增強員工凝聚力和歸屬感。 7.負責各類行政人事相關文件、報表的整理、歸檔與保管，確保資料的完整性與保密性。 8.完成上級領導交辦的其他行政人事相關臨時性工作。2025-12-12
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一般項目：供應鏈管理服務；國內貿易代理；裝卸搬運；包裝服務；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；總質量4.5噸及以下普通貨運車輛道路貨物運輸（除網絡貨運和危險貨物）。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：互聯網設備銷售；互聯網數據服務；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；個人互聯網直播服務；專業設計服務；數字內容制作服務（不含出版發行）；文藝創作；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；網絡設備銷售；網絡技術服務；信息技術咨詢服務；文化娛樂經紀人服務；廣告制作；廣告設計、代理；廣告發布；平面設計；數字廣告制作；禮儀服務；婚慶禮儀服務；個人商務服務；企業形象策劃；市場營銷策劃；組織文化藝術交流活動。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：第一類增值電信業務；基礎電信業務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：通信設備制造；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；非居住房地產租賃；廣告制作；廣告設計、代理；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
網絡教學課程研發；教學信息咨詢；樂器銷售；文化藝術交流活動組織與策劃（演出除外）；文藝創作與表演（憑有效許可證經營）；網絡軟件開發；教學儀器設備租賃；樂器配件維修；電腦及耗材、教學儀器、數碼產品銷售。 -
護膚用品、彩妝、服裝。 -
建筑APP推廣運營，服務于建設領域的企業和個人。 -
一般項目：通訊設備銷售；通訊設備修理；計算機及辦公設備維修；日用百貨銷售；衛星通信服務；網絡技術服務（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
OTA旅游平臺托管，微信平臺運營，APP軟件建設，企業管理系統，網絡平臺運營管理，網站建設及優化
- 桂林有房網絡科技有限公司臨桂遠辰分公司
- 所在行業 網絡
- 成立時間 7年（2018年10月10日）
- 企業性質 有限責任
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