職位描述
主要職責：
- 制定和實施公司的人力資源策略，確保公司的人力資源政策符合法規要求，并優化人力資源管理流程；
- 負責公司的人才招聘工作，包括制定招聘計劃、篩選簡歷、面試安排等，確保公司招聘到最合適的人才；
- 負責公司員工的培訓與發展，包括制定培訓計劃、開展培訓課程、組織員工發展等；
- 負責公司的績效考核工作，包括制定考核標準、考核過程等，確保公司員工的績效符合公司的要求；
- 負責公司的薪酬福利管理，包括制定薪酬政策、管理員工福利等，確保公司員工的薪酬福利符合法規要求；
- 處理公司的突發事件，包括員工糾紛、違規事件等，確保公司和諧穩定；
- 定期撰寫人力資源管理報告，向公司高層匯報人力資源管理情況，為公司的發展提供人力資源保障。
職位要求：
- 大專以上學歷，人力資源管理專業背景，具備3年以上人力資源管理經驗；
- 熟悉國家及地方的人力資源政策法規，具備人力資源管理的理論知識；
- 熟悉人力資源管理流程，具備良好的溝通技巧和團隊合作能力；
- 具備較強的邏輯思維能力，能夠獨立開展人力資源管理工作；
- 具備良好的人際交往能力，能夠與員工、同事、客戶等良好地溝通。
公司簡介
廣西方源投資集團是一家綜合性民營企業，主營業務為母嬰服務、家政服務、月子會所、技能培訓、勞務派遣、工程項目、建筑裝修、酒店管理，是廣西女企業家協會常務副會長單位，河池市女企業家協會會長單位，河池市家政行業協會會長單位，廣西金繡球巾幗家政服務聯盟副會長單位、廣西養老服務產業聯合會理事單位，2015年被自治區婦聯授予“自治區巾幗家政示范基地”，2020年被自治區工商聯、自治區扶貧開發辦公室授予“先進民營企業”。
上班地點
工作地址：
河池金城江區河池順泰大酒店2樓-3樓 查看上班路線
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- 廣西河池市方源開發投資有限公司
- 所在行業 餐飲/房地產/投資
- 成立時間 14年（2011年10月11日）
- 企業性質 有限責任
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