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職位描述

薪資詳情
薪資范圍:3000-4000
發薪日:15日
底薪:2100/月
社保類型:無
獎金:全勤獎.工齡獎
職位詳情
1.客房清潔衛生,服從上級安排,人品端正
職位招聘2-5人

上班地點

工作地址: 崇左 江州區 新民路 查看上班路線

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崇左-江州區
崗位職責: 1. 負責客房的日常查房、衛生管理,確保客房整潔、衛生; 2. 對客房服務質量進行監督,確保服務達標; 3. 管理客房員工的工作排班,確保高效運營; 4. 處理客戶咨詢,以及基本的客戶投訴; 5. 及時更新和維護客房相關信息。 任職要求: 1. 具備良好的服務意識和團隊管理能力; 2. 能夠承受工作壓力,具備良好的溝通技巧; 3. 有相關工作經驗者優先。
2025-12-15
王江紅
崇左-龍州縣
崗位職責: 1、負責酒店客房的日常管理和維護工作,確保環境整潔舒適; 2、監督客房服務流程,提升服務質量和客戶滿意度; 3、處理客房相關問題,及時響應客人需求,確保問題得到有效解決; 4、安排和督導客房團隊的工作,保證高效完成任務; 5、組織并參與部門會議,匯報工作進展,傳達公司政策及新方向。 任職要求: 1、具備良好的團隊領導能力和溝通技巧; 2、對酒店客房服務流程有深入理解,能夠指導團隊執行; 3、具有解決客房管理問題的能力,能夠應對突發狀況; 4、有1-2年相關工作經驗,優先考慮有中高端酒店背景者; 5、能夠在周末及節假日期間配合值班安排,保持酒店運營順暢。
2025-12-15
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崗位職責: 1.全面負責酒店客房部的日常運營管理工作,確保客房服務質量達到酒店標準 2.制定并執行客房部工作計劃,優化工作流程,提升部門工作效率; 3.監督客房清潔、布草管理、設施維護等工作,確保客房環境整潔、設施完好; 4.負責客房部員工培訓、排班及績效考核,提升團隊專業水平與服務意識; 5.處理賓客投訴及突發事件,及時解決問題并反饋改進措施; 6.控制客房部成本,合理管理物資消耗,降低運營成本; 7.與其他部門協調溝通,確保酒店整體服務流程順暢。 任職要求: 1.具備酒店管理或相關領域工作經驗,有客房管理經驗者優先; 2.熟悉客房部運營流程及行業標準,了解清潔、布草管理及設備維護知識; 3.具備較強的團隊管理能力,能有效調動員工積極性并提升工作效率; 4.良好的溝通協調能力,能妥善處理客戶投訴及跨部門協作事務; 5.注重細節,責任心強,能夠在高強度工作環境下保持高效執行; 6.具備基礎的數據分析能力,能通過運營數據優化工作流程。
2025-12-15
崇左-江州區
1、培訓、協助客房服務員以及保潔人員按找標準完成本職工作; 2、按標準流程查房,保證走客房和住客房的清潔衛生水平; 3、做好客房資產以及客用品庫存的管理工作。 4、身體健康、性格開朗,能與其他部門正常溝通 任職資格: 1、初中或以上學歷,具備一定的學習能力,至少有一年以上客房基層工作經驗; 2、普通話流利,有良好的團隊協作精神; 3、工作踏實認真,能吃苦耐勞; 4、有責任心,具有良好的對客服務意識。
2025-12-15
客房主管
3000-4000元
崇左-江州區-佛子新園小區
1.負責客房日常事務管理. 2.負責客房員工服務培訓。 3.有上進心,責任心
2025-12-15
崇左裕鑫酒店管理有限公司招聘:公司標志 logo
崇左裕鑫酒店管理有限公司
所在行業 包裝/餐飲/酒店
成立時間 7年(2018年4月13日)
企業性質 有限責任
公司規模 10人以下
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費用標準
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