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職位描述

【崗位職責(zé)】

1.全面主持店面的管理工作，配合公司的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施；

2.執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；

3.做好門(mén)店各個(gè)崗位的分工管理工作；

4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)工作；

5.妥善處理服務(wù)工作中的突發(fā)事件；

6.負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。

上班地點(diǎn)

工作地址：來(lái)賓興賓區(qū) 東盟查看上班路線

可能感興趣的職位: 店長(zhǎng)（象州石龍）
5000-10000元

來(lái)賓-武宣縣

來(lái)賓市牙一樂(lè)口腔門(mén)診有限公司

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)口腔門(mén)診的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作 2. 監(jiān)督和提升服務(wù)質(zhì)量，確保顧客滿意度 3. 組織和實(shí)施團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì) 任職要求： 1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠有效管理店鋪運(yùn)營(yíng)，保證服務(wù)流程的順暢執(zhí)行 3. 對(duì)工作充滿熱情，有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心 4.有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

2025-12-06

劉順航; 桂林店店長(zhǎng)/儲(chǔ)備店長(zhǎng)
5000-10000元

來(lái)賓-武宣縣

來(lái)賓市牙一樂(lè)口腔門(mén)診有限公司

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)桂林店的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作 2. 監(jiān)督和提升店鋪服務(wù)質(zhì)量，確保顧客滿意度 3. 組織和實(shí)施店鋪營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，提高品牌知名度和客流量任職要求： 1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠有效管理店鋪，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力 3. 對(duì)工作充滿熱情，有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力 4.有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

2025-12-06

劉順航; 店長(zhǎng)/儲(chǔ)備店長(zhǎng)
7000-12000元

來(lái)賓-武宣縣

來(lái)賓市牙一樂(lè)口腔門(mén)診有限公司

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)口腔門(mén)診的日常管理和運(yùn)營(yíng)，確保門(mén)診運(yùn)作順暢。 2. 監(jiān)督和提升服務(wù)質(zhì)量，確保顧客滿意度。 3. 組織和實(shí)施員工培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)能力和服務(wù)水平。任職要求： 1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 2. 能夠有效管理店鋪運(yùn)營(yíng)，保證服務(wù)流程的順暢執(zhí)行。 3. 對(duì)行業(yè)有熱情，能夠不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)行業(yè)變化。 4.有口腔門(mén)診工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5.接受外調(diào)優(yōu)先

2025-12-06

劉順航; 索菲亞門(mén)店店長(zhǎng)
5000-10000元

來(lái)賓-興賓區(qū)

來(lái)賓市南國(guó)鼎峰裝飾工程有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)管理及開(kāi)發(fā)與維護(hù)客戶。 2.監(jiān)督并確保店內(nèi)銷(xiāo)售和服務(wù)質(zhì)量。 3.制定并執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)策略，提升店鋪業(yè)績(jī) 任職要求: 1.具備出色的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.能夠有效地解決店鋪運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題 3.有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先薪資待遇：***

2025-12-06

袁輝; 店長(zhǎng)（象州）
5000-8000元

來(lái)賓-武宣縣

來(lái)賓市牙一樂(lè)口腔門(mén)診有限公司

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)口腔門(mén)診的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作 2. 監(jiān)督和提升服務(wù)質(zhì)量，確保顧客滿意度 3. 組織和實(shí)施員工培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力任職要求： 1. 具備良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠有效處理客戶關(guān)系，確保服務(wù)品質(zhì) 3. 對(duì)口腔醫(yī)療行業(yè)有熱情，愿意不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)

2025-12-06

劉順航; 店長(zhǎng)（八一、象州、武宣、來(lái)賓、柳州）
5000-8000元

來(lái)賓-武宣縣

來(lái)賓市牙一樂(lè)口腔門(mén)診有限公司

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)門(mén)店管理與運(yùn)營(yíng)。 2.監(jiān)督并提升門(mén)店服務(wù)質(zhì)量，確保顧客滿意度 3.制定并執(zhí)行門(mén)店?duì)I銷(xiāo)策略，促進(jìn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng) 店長(zhǎng)：八一、象州、武宣、來(lái)賓、柳州。就近安排任職要求： 1.具備出色的管理能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力 2.能夠有效處理日常運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題，保證門(mén)店運(yùn)作順暢 3.具有良好的商業(yè)意識(shí)，能夠根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略

2025-12-06

劉順航; 門(mén)店店長(zhǎng)
5000-10000元

來(lái)賓-興賓區(qū)-迎賓廣場(chǎng)

株洲軒輝服飾有限公司

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)管理，確保店鋪整潔有序； 2. 提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)，維護(hù)良好的顧客關(guān)系； 3. 監(jiān)督商品陳列，確保商品質(zhì)量和安全。任職要求： 1. 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神； 2. 能夠有效管理店鋪運(yùn)營(yíng)，保證服務(wù)質(zhì)量； 3. 對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠承受工作壓力。

2025-12-03

胡湘妃; 店長(zhǎng)
5000-6000元

來(lái)賓-興賓區(qū)

來(lái)賓市京誠(chéng)電器銷(xiāo)售有限公司

工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)管理 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗(yàn) - 維護(hù)店鋪整潔與商品陳列任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)管理能力 - 能夠有效處理客戶咨詢與問(wèn)題 - 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

2025-12-02

玉蘭; 店長(zhǎng)
6000-11000元

來(lái)賓-興賓區(qū)

來(lái)賓大有汽車(chē)維修服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

工作地址：來(lái)賓市興賓區(qū) 1.負(fù)責(zé)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)管理工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、技能培訓(xùn)組織實(shí)施； 3.強(qiáng)化運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)落地，保障客戶服務(wù)體驗(yàn)良好； 4.從事汽車(chē)服務(wù)行業(yè)5年以上； 5.熱愛(ài)汽車(chē)行業(yè)、肯學(xué)習(xí)、善于思考； 6.有崗位管理經(jīng)驗(yàn)、駕駛證優(yōu)先。

2025-12-02

吳永樂(lè); 門(mén)店銷(xiāo)售顧問(wèn)/門(mén)店儲(chǔ)備店長(zhǎng)/零售培訓(xùn)師
5000-15000元

來(lái)賓-興賓區(qū)-方盛廣場(chǎng)

來(lái)賓市興賓區(qū)莊鼎通信器材經(jīng)營(yíng)部（個(gè)體工商戶）

本招聘崗位為通訊行業(yè)零售連鎖企業(yè)儲(chǔ)備崗，需要外派到廣西各城縣駐店帶薪學(xué)習(xí)1-3個(gè)月，培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)內(nèi)容如下： 1、學(xué)習(xí)為店內(nèi)顧客提供產(chǎn)品銷(xiāo)售咨詢服務(wù)，學(xué)習(xí)完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 2、按照公司銷(xiāo)售模式熟練掌握銷(xiāo)售商品的產(chǎn)品知識(shí)、服務(wù)禮儀、銷(xiāo)售技巧，努力提升個(gè)人銷(xiāo)售業(yè)績(jī)； 3、在店內(nèi)駐店學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)技能及店面銷(xiāo)售流程及技巧，通過(guò)蘋(píng)果產(chǎn)品的培訓(xùn)考核。學(xué)習(xí)期后根據(jù)考核結(jié)果考核安排三個(gè)方向的崗位：門(mén)店銷(xiāo)售顧問(wèn)、門(mén)店儲(chǔ)備店長(zhǎng)、零售培訓(xùn)師，崗位描述：一、門(mén)店銷(xiāo)售顧問(wèn)/門(mén)店儲(chǔ)備店長(zhǎng)（待遇5000-8000元） 1、為店內(nèi)顧客提供一切咨詢服務(wù)，同時(shí)完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)，不斷提升顧客服務(wù)質(zhì)量；做好店內(nèi)商品的銷(xiāo)售、導(dǎo)購(gòu)， 2、負(fù)責(zé)手機(jī)通訊連鎖店的新機(jī)、二手機(jī)銷(xiāo)售等業(yè)務(wù)；二、零售培訓(xùn)師（待遇8000-15000元） 1、店面零售運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)實(shí)施，參與線下課程授課工作，確保各項(xiàng)培訓(xùn)與活動(dòng)取得預(yù)期效果； 2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)及實(shí)施零售運(yùn)營(yíng)方案的培訓(xùn)課程評(píng)估效果并進(jìn)行分析，提出相應(yīng)問(wèn)題及優(yōu)化需求； 3、參與手機(jī)零售連鎖企業(yè)新機(jī)、二手機(jī)等業(yè)務(wù)的落地運(yùn)營(yíng)工作，定期到場(chǎng)或遠(yuǎn)程支撐門(mén)店，幫助目標(biāo)門(mén)店在該業(yè)務(wù)板塊提升交易規(guī)模和利潤(rùn)空間。任職條件： 1、年齡22—28歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、形象氣質(zhì)佳，整潔大方，性格陽(yáng)光外向； 3、語(yǔ)言表達(dá)流暢，普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通能力強(qiáng)，樂(lè)于分享； 4、熱愛(ài)手機(jī)通訊零售行業(yè)、零售數(shù)字化運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)的培訓(xùn)或運(yùn)營(yíng)工作，有互聯(lián)網(wǎng)思維、樂(lè)觀開(kāi)朗、主動(dòng)積極； 5、服從公司的培訓(xùn)計(jì)劃，接受出差培訓(xùn)學(xué)習(xí)，公司提供完善的培訓(xùn)體系，輕松上手！有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！

2025-12-02

莊衛(wèi)