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南寧汽車銷售分期專員招聘 logo

南寧汽車銷售分期專員招聘

桂聘提供2025年12月南寧汽車銷售分期專員最新招聘,良慶區3條,平均工資約為5167元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多汽車銷售分期專員汽車銷售分期專員銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-13
(無銷售性質,無需接打電話、工作穩定)!!!
工作內容:主要負責對平臺發布的內容、圖片進行識別是否存在違規,將存在違規、不恰當的信息進行標識。
【職位要求】:
1、年齡:年齡18-35周歲;
2、大專及以上學歷(畢業已領到畢業證的,本崗位暫時不招實習)
3、溝通能力較強,普通話流利,有審核經驗者優先;
【薪資待遇】
轉正后:3000-5000元均薪,設有月度、季度、年度優秀員工獎勵;
試用期3個月,綜合薪資3000元/月 ,
【上班時間】:排班輪休、工時8小時,月休4-6天
【福利待遇】
1、項目設有月度、季度、年度優秀員工獎勵,年度最高1000元
2、社會保險、享受年假、婚假、等各類假期
3、帶薪培訓、法定節假日3倍薪資、季度生日會、不定期下午茶等
4、入職可提供住宿,有空調、洗衣機、健身休閑室、員工食堂等
工作地點:南寧市良慶區金海路19號
(距離遠的話,面試通過,入職當天即可安排住宿)
由我公司安排到:鴻聯九五信息產業有限公司工作
2025-12-09
徐榮偉
職位描述:
1. 用戶車輛交付旅程的第一負責人,代表smart品牌為用戶提供完美交車體驗;
2. 訂單管理:及時處理系統派發的交付訂單,聯系用戶明確車輛交付需求,并在系統進
行記錄和執行相關操作;
3. 交付準備:通過跨部門團隊協作,協調金融保險辦理、充電樁安裝、PDI及整備實施、
尾款支付、牌照政策等多個環節的工作,督促各部門業務,確保交付準備按時完成
4. 交付預約:跟進車輛生產及運輸情況,及時為用戶提供交付信息,確認交付時間并邀
約用戶提車;
5. 交付辦理:接待到店用戶,介紹流程,引導用戶辦理提車手續,為用戶講解車輛使用,
激活車輛等,為用戶創造愉悅的交付體驗;
6. 水平業務:為用戶介紹smart服務包等相關增值服務;
7. 交付跟進:交付完成后跟進用戶滿意度,并及時將用戶的意見和建議反饋給公司相關
部門;
8. 其他職責:完成管理層指定的其他工作。
任職要求:
1. 有車行銷售或者交付經驗,良好的主動服務意識,親和力強;
2. 性格活潑、外向,負有責任心,具備良好的溝通能力;
3. 有較好的邏輯思維能力,遇到問題能快速思考解決方案;
4. 熱愛與人打交道的工作,形象氣質佳;
5. 有責任心,目標感,能承受壓力;
6. 較強的跨部門協作能力;
7. 持有有效的中國駕照(C1級),無駕駛不良記錄。
2025-12-07
崗位職責:
1. 通過直播平臺進行課程/產品推廣,解答家長和學生疑問,提升品牌影響力
2. 參與市場活動策劃與執行,協助團隊達成招生目標
3. 持續學習教育政策及產品知識,提升個人專業度
4. 收集用戶反饋,優化直播內容和話術
任職要求:
1. 大專及以上學歷,熱愛教育行業
2. 有親和力和良好的溝通、表達能力
3. 積極主動,有良好的服務意識
4. 有團隊合作意識,責任心強
5. 理解并認同公司文化,有少兒教育工作經驗者優先
6. 可接受實習生、無經驗者,有完善的培訓制度
薪資福利:
- 底薪+提成+績效獎勵(上不封頂),綜合薪資4000-5000元
約 3 個崗位
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南寧銷售專員招聘工資

¥ 5167
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 40K,最多人拿:4K
  • 2.3%
    2K
  • 16.9%
    3K
  • 17.6%
    4K
  • 17%
    5K
  • 10.4%
    6K-8K
  • 7%
    8K-1W
  • 4.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    95.1%
  • 初中
    0.5%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    1.1%
  • 大專
    2.7%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占95.1%,初中占0.5%,高中占0.5%,中專占1.1%,大專占2.7%,本科占0.1%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    96.1%
  • 應屆畢業生
    0.5%
  • 1-3年
    3.4%
南寧銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占96.1%,應屆畢業生占0.5%,1-3年占3.4%。
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