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南寧優秀銷售招聘 logo

南寧優秀銷售招聘

桂聘提供2025年11月南寧優秀銷售最新招聘,青秀區70條西鄉塘區42條,平均工資約為5139元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多優秀銷售銷售專員業務員優秀銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

高級汽車服務顧問

5000-10000元
南寧-青秀區-萊茵湖畔小區 2人 20-35歲 高中以上 美容 汽車 瀏覽:15
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
1小時內
謝江蓉
HR
工作內容
1. 接待到店客戶,進行車輛基礎檢測(胎壓、油液、燈光等),生成電子報告;
2. 根據車況推薦養護套餐(如發動機治理、精洗套餐等),完成銷售轉化;
3. 提供試駕、上門取送車服務(需駕駛客戶車輛);
4. 通過企業微信維護客戶關系,定期回訪,提升復購率。
職位要求
1. 持C1駕照,3年以上駕齡,能熟練駕駛常見車型;
2. 1年以上汽車行業接待經驗(4S店/維修廠優先),熟悉基礎保養項目;
3. 溝通能力強,能清晰講解技術問題,善于挖掘客戶需求;
4. 會基礎電腦操作,能使用PAD或手機生成檢測報告。
特別說明
? 福利保障:帶薪培訓+節日福利,優秀者可晉升管理崗;
? 工作環境:高端社區店,客戶素質高,團隊氛圍好。
?? 地址:南寧市青秀區萊茵湖畔商業街A組團A1A2號愛車居
加入我們,成為高端車主的專屬汽車管家! ????

金融銷售經理

3000-7000元
南寧-青秀區-萬象城 1人 瀏覽:17
9小時前
張浩
崗位職責:
1、負責區域內銷售目標的制定與執行,確保團隊達成業績指標;
2、拓展新客戶渠道,維護并深化現有客戶關系,提升市場占有率;
3、領導銷售團隊,提供銷售策略指導,提升團隊整體銷售能力;
4、分析市場動態及競爭對手情況,制定應對策略,優化銷 方案;
5、協調內部資源,確保銷售流程順暢,提高客戶滿意度。
任職要求:
1、具備出色的銷售技巧與談判能力,能夠獨立開展業務;
2、擁有較強的市場洞察力和客戶管理能力,能夠準確把握客戶需求;
3、具備團隊領導力,能夠激勵團隊成員,提升團隊凝聚力;
4、優秀的溝通協調能力,能夠有效解決客戶問題;
5、具有相關銷售管理經驗,能夠帶領團隊達成目標。
南寧-青秀區-萊茵湖畔小區 1人 20-35歲 中專以上 美容 汽車 瀏覽:13
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-11-16
謝江蓉
HR
工作內容
1. 接待到店客戶,進行車輛基礎檢測(胎壓、油液、燈光等),生成電子報告;
2. 根據車況推薦養護套餐(如發動機治理、精洗套餐等),完成銷售轉化;
3. 提供試駕、上門取送車服務(需駕駛客戶車輛);
4. 通過企業微信維護客戶關系,定期回訪,提升復購率。
職位要求
1. 持C1駕照,3年以上駕齡,能熟練駕駛常見車型;
2. 1年以上汽車行業接待經驗(4S店/維修廠優先),熟悉基礎保養項目;
3. 溝通能力強,能清晰講解技術問題,善于挖掘客戶需求;
4. 會基礎電腦操作,能使用PAD或手機生成檢測報告。
特別說明
? 福利保障:帶薪培訓+節日福利,優秀者可晉升管理崗;
? 工作環境:高端社區店,客戶素質高,團隊氛圍好。
?? 地址:南寧市青秀區萊茵湖畔商業街A組團A1A2號愛車居
加入我們,成為高端車主的專屬汽車管家! ????

服裝店長

5000-6000元
南寧-西鄉塘區 1人 瀏覽:7
2025-11-16
林金潔
指導和培訓店內員工,提升團隊的整體銷售和服務水平; 2. 監督店鋪日常運營,確保產品陳列和庫存管理符合公司標準; 3. 積極參與團隊合作,共同完成銷售目標和提升顧客滿意度。 任職要求: 1. …… 具備優秀的溝通技巧,能夠有效地與顧客和同事交流; 2. 具有團隊合作精神,能夠在團隊環境中迅速適應并貢獻力量; 3. 具備學習能力,能夠不斷提升個人銷售技巧和產品知識。

汽車4s店總經理

5000-10000元
南寧-江南區-南寧華南城 1人 瀏覽:3
2025-11-16
韋麗雙
崗位職責: 1、全面負責4S店的日常運營管理工作,確保各項業務目標的達成; 2、制定并實施銷售策略,提升客戶滿意度與市場份額; 3、優化團隊結構,提升員工專業能力與服務意識,打造高效銷售團隊; …… 任職要求: 1、具備豐富的汽車行業管理經驗,熟悉4S店運營模式; 2、優秀的領導力和團隊管理能力,能夠激勵團隊達成業績目標; 3、出色的溝通協調能力,能夠處理復雜的客戶關系與商業談判; 4、強烈的責任心與事業心
2025-11-16
職責描述: 1、負責品牌直營店/服務中心等門店運營培訓和營銷指導,全面提升門店的運營能力; 2、負責門店的銷售管理,提高門店的銷售能力和盈利能力; 3、根據廠家布置的銷量任務,制定所負責汽車品牌的年度 …… 、季度和月度計劃,將其分解部署給各個店端,并定期檢查,監督及制定銷售計劃,促進各門店完成銷售目標; 4、根據汽車銷量情況,帶領下屬收集產品市場行情變化及重點競爭對手的銷售策略,市場策略等信息,并進行分析 …… 、 專科及以上學歷,性別不限; 2、 曾有汽車銷售主管、經理、總監或總經理等崗位經驗,尤其是在國產品牌、中低端合資品牌有工作經驗為最,能下沉一線銷售管理,執行力強,能搭建6-10名銷售顧問團隊,能帶優秀一線銷售團隊
2025-11-16
盧經理
4.溝通技能:能夠有效地與客戶溝通,并具有優秀的客戶服務意識。 專業能力: 擁有卓越的銷售技巧,包括客戶需求挖掘、產品演示、談判技巧等。 …… 3)協助工廠店完成年度銷售任務。
2025-11-16
盧經理
4.溝通技能:能夠有效地與客戶溝通,并具有優秀的客戶服務意識。 專業能力: 擁有卓越的銷售技巧,包括客戶需求挖掘、產品演示、談判技巧等。 …… 3)協助工廠店完成年度銷售任務。 4)競品分析與對策制定:了解競爭對手的動態,并根據情況調整策略以保持競爭力 其他 持有駕照、能熟練開車,能適應出差,需偶爾協助其他區域集中作業。

梧州 區域經理

3000-8000元
南寧-江南區 1人 醫藥 瀏覽:9
2025-11-16
林先生
、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】 1、負責指定區域的店員招聘、面試、學習培訓;市場調研、客戶維護和銷售管理等工作,完成團隊建設及指導銷售的任務指標達成 …… 2、協助制定區域銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標 3、撰寫銷售報告,記錄銷售業績、客戶情況、市場動態等,為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷售團隊,培訓和指導下屬,提升團隊整體銷售能力。 …… 3、具有[1]年以上銷售管理經驗,熟悉所在區域的市場情況。 4、具備出色的銷售技巧和團隊管理能力,有成功的銷售案例者優先。 5、擁有良好的商業敏感度、市場洞察力和決策能力。 …… 6、具備優秀的溝通協調能力和團隊合作精神,能夠承受較大的工作壓力。 7、有創業精神,愿意與公司共同成長,分享收益,承擔風險。
2025-11-16
崗位職責: 1、按照一汽-大眾捷達的銷售標準流程,接待展廳顧客,提供超越顧客期待的購車體驗及服務; 2、引導來店顧客購買意向,建立并維持良好關系,收集和完善顧客信息并有效管理,及時跟進以協助促進成交 …… 任職要求: 1、營銷相關專業、30-45歲;優秀人員可以相對放寬條件 2、應變能力及溝通協調能力較強,團隊合作能力; 3、個人形象突出且具備良好的人際交往技巧; 4、有效的駕駛執照 福利待遇:
2025-11-16
崗位職責: 1、按照一汽-大眾捷達的銷售標準流程,接待展廳顧客,提供超越顧客期待的購車體驗及服務; 2、引導來店顧客購買意向,建立并維持良好關系,收集和完善顧客信息并有效管理,及時跟進以協助促進成交 …… 任職要求: 1、營銷相關專業、30-45歲;優秀人員可以相對放寬條件 2、應變能力及溝通協調能力較強,團隊合作能力; 3、個人形象突出且具備良好的人際交往技巧; 4、有效的駕駛執照 福利待遇:
2025-11-16
崗位職責: 1、按照一汽-大眾捷達的銷售標準流程,接待展廳顧客,提供超越顧客期待的購車體驗及服務; 2、引導來店顧客購買意向,建立并維持良好關系,收集和完善顧客信息并有效管理,及時跟進以協助促進成交 …… 任職要求: 1、營銷相關專業、30-45歲;優秀人員可以相對放寬條件 2、應變能力及溝通協調能力較強,團隊合作能力; 3、個人形象突出且具備良好的人際交往技巧; 4、有效的駕駛執照 福利待遇:
2025-11-16
崗位職責: 1、按照一汽-大眾捷達的銷售標準流程,接待展廳顧客,提供超越顧客期待的購車體驗及服務; 2、引導來店顧客購買意向,建立并維持良好關系,收集和完善顧客信息并有效管理,及時跟進以協助促進成交 …… 任職要求: 1、營銷相關專業、30-45歲;優秀人員可以相對放寬條件 2、應變能力及溝通協調能力較強,團隊合作能力; 3、個人形象突出且具備良好的人際交往技巧; 4、有效的駕駛執照 福利待遇:
2025-11-16
崗位職責: 1、按照一汽-大眾捷達的銷售標準流程,接待展廳顧客,提供超越顧客期待的購車體驗及服務; 2、引導來店顧客購買意向,建立并維持良好關系,收集和完善顧客信息并有效管理,及時跟進以協助促進成交 …… 任職要求: 1、營銷相關專業、30-45歲;優秀人員可以相對放寬條件 2、應變能力及溝通協調能力較強,團隊合作能力; 3、個人形象突出且具備良好的人際交往技巧; 4、有效的駕駛執照 福利待遇:
2025-11-16
崗位職責: 1、按照一汽-大眾捷達的銷售標準流程,接待展廳顧客,提供超越顧客期待的購車體驗及服務; 2、引導來店顧客購買意向,建立并維持良好關系,收集和完善顧客信息并有效管理,及時跟進以協助促進成交 …… 任職要求: 1、營銷相關專業、30-45歲;優秀人員可以相對放寬條件 2、應變能力及溝通協調能力較強,團隊合作能力; 3、個人形象突出且具備良好的人際交往技巧; 4、有效的駕駛執照 福利待遇:
約 186 個崗位

南寧優秀銷售招聘最新投遞

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南寧銷售專員招聘工資

¥ 5139
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 3%
    2K
  • 19.2%
    3K
  • 19.6%
    4K
  • 19.9%
    5K
  • 12.3%
    6K-8K
  • 7.9%
    8K-1W
  • 5.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    95.4%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    1%
  • 大專
    2.7%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占95.4%,初中占0.3%,高中占0.5%,中專占1%,大專占2.7%,本科占0.1%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    96.5%
  • 應屆畢業生
    0.4%
  • 1-3年
    3.1%
南寧銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占96.5%,應屆畢業生占0.4%,1-3年占3.1%。
企業服務
費用標準
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