1.根據(jù)項(xiàng)目情況,制定招商計(jì)劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解;
2.負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)定位、業(yè)態(tài)組合;
3.擬定項(xiàng)目招商品牌落位及租賃政策,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)招商,完成地區(qū)招商各項(xiàng)指標(biāo);
4.負(fù)責(zé)招商渠道拓展,重點(diǎn)客戶關(guān)系的開(kāi)拓和維護(hù);
5.負(fù)責(zé)組建并管理招商團(tuán)隊(duì);
6.負(fù)責(zé)建立系統(tǒng)、規(guī)范的招商運(yùn)營(yíng)管理體系和規(guī)范;
7.負(fù)責(zé)與開(kāi)發(fā)商、投資方、業(yè)主等單位的對(duì)接工作。
南寧交通公司商務(wù)經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年12月南寧交通公司商務(wù)經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)8條西鄉(xiāng)塘區(qū)2條,平均工資約為6460元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多商務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)商務(wù)經(jīng)理合同商務(wù)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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商務(wù)經(jīng)理
6000-9000元2025-11-26
黃總崗位職責(zé)
1.商務(wù)體系搭建與管理:負(fù)責(zé)建立和完善公司工程商務(wù)管理體系、制度及流程,涵蓋招投標(biāo)管理、合同管理、成本管控、結(jié)算回款等全流程,確保商務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化運(yùn)行。
2.招投標(biāo)全流程管控:主導(dǎo)工程項(xiàng)目招投標(biāo)工作,包括招標(biāo)文件解讀、投標(biāo)策略制定、商務(wù)標(biāo)書編制與審核、報(bào)價(jià)測(cè)算與成本分析,確保投標(biāo)文件合規(guī)、精準(zhǔn),提升中標(biāo)率。
3.合同管理:負(fù)責(zé)工程合同的洽談、起草、評(píng)審、簽訂及歸檔管理,把控合同條款風(fēng)險(xiǎn),保障公司合法權(quán)益;跟蹤合同履行情況,及時(shí)處理合同變更、索賠等事宜。
4.成本與回款管理:參與工程項(xiàng)目成本測(cè)算與商務(wù)策劃,制定成本控制目標(biāo);統(tǒng)籌項(xiàng)目結(jié)算工作,推進(jìn)工程款回款,把控回款節(jié)奏,降低壞賬風(fēng)險(xiǎn)。
5.商務(wù)團(tuán)隊(duì)管理:組建并帶領(lǐng)商務(wù)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展工作,制定團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃與績(jī)效考核方案,組織專業(yè)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)。
6.客戶與合作方對(duì)接:維護(hù)核心客戶、合作伙伴及相關(guān)部門的良好關(guān)系,及時(shí)對(duì)接商務(wù)需求,解決合作過(guò)程中的商務(wù)問(wèn)題,提升客戶滿意度。
7.市場(chǎng)與行業(yè)分析:關(guān)注工程行業(yè)政策、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,定期分析商務(wù)數(shù)據(jù),為公司經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支持和商務(wù)建議。
任職要求
1.學(xué)歷與專業(yè):大專及以上學(xué)歷,工程管理、工程造價(jià)、土木工程、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)
2.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上工程行業(yè)商務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3.專業(yè)能力:精通工程招投標(biāo)流程、工程造價(jià)測(cè)算、合同管理及工程結(jié)算等核心業(yè)務(wù);熟悉工程行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、政策規(guī)范及市場(chǎng)行情;具備優(yōu)秀的商務(wù)談判、成本分析和風(fēng)險(xiǎn)把控能力。
4.綜合能力:具備出色的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠統(tǒng)籌協(xié)調(diào)跨部門工作;擁有敏銳的市場(chǎng)洞察力和商業(yè)思維,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)項(xiàng)目出差需求;具備良好的溝通表達(dá)、公文寫作及數(shù)據(jù)分析能力。
5.職業(yè)素養(yǎng):誠(chéng)實(shí)守信,具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,認(rèn)同公司企業(yè)文化,能夠以公司利益為導(dǎo)向開(kāi)展工作。
6、具體薪資根據(jù)個(gè)人能力而定
約 1 個(gè)崗位
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南寧商務(wù)經(jīng)理招聘工資
¥
6460
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:6K-8K
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0.3%2K
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5.6%3K
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15.6%4K
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15.9%5K
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27.2%6K-8K
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17.9%8K-1W
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10.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧商務(wù)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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