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南寧審計(jì)專員招聘 logo

南寧審計(jì)專員招聘

桂聘提供2025年11月南寧審計(jì)專員最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)4條江南區(qū)1條,平均工資約為3973元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多審計(jì)專員審計(jì)專員安全審計(jì)專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
5小時(shí)前
崗位職責(zé)
體系管理:起草、修訂 GMP 相關(guān) SOP、質(zhì)量計(jì)劃等文件,監(jiān)督文件全生命周期管理;組織內(nèi)部自檢及整改跟蹤,配合 NMPA、FDA、EMA 等內(nèi)外部審計(jì)。
現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督:巡查生產(chǎn) / 研發(fā) / 供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié),核查工藝執(zhí)行、環(huán)境控制、設(shè)備合規(guī)性,及時(shí)糾正不規(guī)范操作;審核批記錄、中間產(chǎn)品 / 成品質(zhì)量數(shù)據(jù),參與產(chǎn)品放行評(píng)估。
質(zhì)量事件處理:主導(dǎo)或參與偏差、OOS/OOT、投訴、召回等事件調(diào)查,制定并跟蹤 CAPA 落實(shí),開展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估(FMEA)。
專項(xiàng)管理:供應(yīng)商質(zhì)量審計(jì)與資質(zhì)評(píng)估、驗(yàn)證方案 / 報(bào)告審核、變更控制管理、年度質(zhì)量回顧等。
合規(guī)支持:開展 GMP 及質(zhì)量體系培訓(xùn),宣貫法規(guī)動(dòng)態(tài);維護(hù)質(zhì)量檔案,確保數(shù)據(jù)真實(shí)可追溯。
任職要求?
教育背景:??萍耙陨蠈W(xué)歷,藥學(xué)、制藥工程、生物技術(shù)、化學(xué)、微生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)(優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬經(jīng)驗(yàn)要求)。?
工作經(jīng)驗(yàn):?
專員級(jí):1-3 年醫(yī)藥行業(yè) QA 相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉中國(guó) GMP 及藥品管理法;?
現(xiàn)場(chǎng) / 驗(yàn)證方向:需具備制劑 / 原料藥生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督或工藝驗(yàn)證實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。?
專業(yè)技能:掌握偏差、變更、CAPA 等核心流程,能熟練使用辦公軟件,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力。?
素質(zhì)要求:嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),具備良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力,能承受一定工作壓力。

審計(jì)專員

4000-6000元
5小時(shí)前
財(cái)務(wù)專員/審計(jì)專員
崗位職責(zé):
1、協(xié)助完成工作底稿的編制、整理和歸檔工作;
2、協(xié)助出具審計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)告和其他鑒證業(yè)務(wù)報(bào)告;
3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、有2年以上大、中型事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,遵守審計(jì)從業(yè)人員職業(yè)道德;
4、良好的溝通及協(xié)調(diào)能力;
5、良好的獨(dú)立工作能力,敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
6、身心健康,能承受較大工作壓力和出差。

內(nèi)控專員

3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:9
2025-11-16
林金潔
崗職簡(jiǎn)介:
1、審查財(cái)務(wù)流程的合規(guī)性;
2、定期審查財(cái)務(wù)核算質(zhì)量及相關(guān)報(bào)表,確保其準(zhǔn)確性;
3、監(jiān)督檢查合同的合規(guī)性;
4、審查店鋪的日常運(yùn)營(yíng)(包括庫存管理、銷售流程、收銀、退換貨等;
5、監(jiān)督加盟和聯(lián)營(yíng)合作的合規(guī)性;
6、關(guān)注公司的固定資產(chǎn)、存貨等重要財(cái)產(chǎn)的物理安全;
7、設(shè)定和維護(hù)資產(chǎn)保護(hù)的策略和措施;
8、監(jiān)控重要資產(chǎn)的實(shí)際狀況;
9、識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn),并提出應(yīng)對(duì)措施;
10、與其他部門合作,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;
11、根據(jù)相關(guān)內(nèi)控檢查結(jié)果,及時(shí)匯報(bào)和提供內(nèi)控報(bào)告;
12、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的工作任務(wù);
13、能適應(yīng)廣西省內(nèi)短期出差;
任職要求:
1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2、認(rèn)真細(xì)致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的的職業(yè)操守;
3、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟練操作office辦公軟件、SAP、IPOS等財(cái)務(wù)相關(guān)軟件;
5、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮,具有良好的溝通表達(dá)能力。
2025-11-15
韋女士
【崗位職責(zé)】: 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報(bào)至?xí)?jì)經(jīng)理;進(jìn)/出賬務(wù)審計(jì)/賬本審查;稅收籌劃方案;協(xié)助處理客戶賬務(wù)稅務(wù)稽查 2、根據(jù)會(huì)計(jì)經(jīng)理要求抽查審計(jì);了解稅收、會(huì)計(jì)相關(guān)新政策、組織會(huì)計(jì)人員培訓(xùn);指導(dǎo)會(huì)計(jì)做賬報(bào)稅 …… 協(xié)助解決客戶賬稅難題 3、監(jiān)督會(huì)計(jì)崗位離職交接;組織、協(xié)助召開財(cái)稅會(huì);客戶賬戶成本利潤(rùn)情況、賬稅問題分析總結(jié)、結(jié)合財(cái)稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報(bào)告》出具專業(yè)建議 【任職要求】: 1、大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等財(cái)經(jīng)類專業(yè)畢業(yè)
2025-11-04
潘小姐
任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè);熟悉稅務(wù)政策,擅長(zhǎng)公司層面稅務(wù)籌劃。 2、持稅務(wù)師,稅務(wù)師事務(wù)所或企業(yè)稅務(wù)專員從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
約 5 個(gè)崗位

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南寧統(tǒng)計(jì)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
  • 10.9%
    2K
  • 36.5%
    3K
  • 26.6%
    4K
  • 13%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W
  • 3.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.5%
  • 大專
    0.5%
南寧統(tǒng)計(jì)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.5%
  • 1-3年
    0.5%
南寧統(tǒng)計(jì)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,1-3年占0.5%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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