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南寧售前解決方案工程師招聘 logo

南寧售前解決方案工程師招聘

桂聘提供2025年12月南寧售前解決方案工程師最新招聘,青秀區2條良慶區1條,平均工資約為7068元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多售前解決方案工程師it售前技術支持售前技術支持工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-19
劉洋
崗位職責:
1、負責統籌管理運營技術部各項工作,按不同項目的應標要求提供技術服務,例如,對駐點技術工程師的相關業務能力進行定期培訓,制定技術部考核方案,按公司的相關經營目標落實完善技術部的工作;
2、熟悉一般通用類的打印機復印機設備的選型配置,耗材更換及維修,熟悉維保保或其他工單平臺軟件的管理及應用,有辦公會耗材類廠商資源的更優;
3、負責信息化項目相關技術方案編寫、方案比選、方案細化、產品選配等工作,【充分解讀國家和地方信息化建設技術標準和管理辦法】,完成項目建議書、可行性研究報告、初步設計等相關申報材料起草工作,解決方案設計的各種技術難點,提出具體建議方案;
4、負責部門信息化項目管理團隊的工作,帶領團隊完成各類信息化項目交付;
5、負責市場售前支撐工作,完成項目前期策劃工作;
6、遵守公司規章制度,完成公司交辦的其他工作。
5、能適應偶爾短期出差。
任職要求:
1、本科及以上學歷,計算機、通信、信息類等相關專業,具備本崗位工作經驗。
2、了解IT軟硬件基礎知識、系統結構、組網方式、系統功能、產品選配、部署方式等方法及應用;熟悉一般通用類打印機設備耗材類的相關維修選型適配。
3、了解主流軟硬廠商產品、解決方案、及競爭分析,具備產品比選綜合分析能力;
4、能夠承擔信息系統集成、軟件應用系統項目的技術交流、業務咨詢、方案編寫等工作;
5、具備良好的溝通表達能力、統籌協調能力、邏輯分析能力和文檔編寫能力,文字功底扎實,能獨立撰寫文檔;熟練運用WPS、OFFICE系列辦公軟件、Visio制圖軟件等常用軟件;
6、具有良好的職業道德,保密意識強,工作細心,責任心強,處事靈活,具有良好的抗壓能力和團隊合作精神。
7、有過硬的打印機復印機設備維修經驗,有醫院、學校或其他企事業單位駐點技術服務經驗優先考慮
【職位名稱】AI智慧校園售前工程師(中小學/幼兒園方向)
【職位亮點】
躬身入局AI+教育前沿:不是簡單的銷售,而是用AI技術重塑未來學校的“首席設計師”。
深度參與公司戰略轉型:與總經理并肩作戰,直接參與核心業務規劃,成長無天花板。
項目全程主導權:從需求對接到方案落地,全程把控,見證你的想法變為現實。
穩定發展與豐厚獎勵:無責任底薪+項目績效獎金+專項激勵,你的付出看得見回報。
【崗位職責】
1. 需求挖掘與洞察:深入走訪中小學、幼兒園,與校(園)長、老師溝通,精準把握其在教學、管理、安全等方面的痛點及信息化需求。
2. 方案設計與撰寫:基于客戶需求,獨立完成AI智慧校園解決方案(如AI課堂、智慧管理、校園安全等)的設計、撰寫與呈現,制作具有競爭力的投標技術方案。
3. 技術交流與宣講:面向學校決策層進行方案宣講、產品演示和技術答疑,成為客戶信賴的技術顧問。
4. 項目支持與協調:協助銷售與交付團隊,提供技術支持,確保項目順利落地。
5. 市場洞察:持續跟蹤AI教育產品、技術及政策趨勢,為公司產品與服務優化提供決策建議。
【我們期待這樣的你】
1. 經驗對口:有1-3年教育信息化行業經驗,如智慧校園、電教設備、校舍工程等相關領域,熟悉項目運作流程。有學校資源或教師轉型者優先!
2. 能力扎實:具備出色的溝通表達能力和方案撰寫能力,能熟練使用PPT、Word等工具制作專業文檔。
3. 思維敏捷:邏輯清晰,能快速理解客戶需求并將其轉化為技術解決方案。
4. 熱愛教育:對AI+教育有熱情,有志于在這一領域長期發展。
5. 學歷專業:大專及以上學歷,計算機、電子信息、教育技術等相關專業優先。
【薪酬福利】
-薪酬范圍:5000 - 10000元/月(薪酬結構 = 無責任底薪 + 項目績效獎金 + 專項激勵),能力強、業績好,輕松突破上限!
福利保障:社保、節日福利、定期團建。
成長計劃:入職后由總經理親自帶教,提供系統的產品與技術培訓。
【工作地點】
廣西南寧市
2025-12-19
盧經理
一、崗位職責
1. 技術支持
為客戶提供產品技術咨詢和解決方案,解答客戶在產品使用過程中遇到的問題。
協助銷售團隊進行產品推廣和銷售,提供技術支持和培訓,提高客戶對產品的認知度和滿意度。
參與產品的售前技術交流和方案設計,根據客戶需求提供定制化的產品解決方案。
2.產品應用測試
對新產品進行應用測試,驗證產品的性能和功能,提出改進建議。
負責產品的現場測試和調試,確保產品在實際應用環境中的穩定性和可靠性。
收集和分析產品應用測試數據,撰寫測試報告,為產品研發和改進提供依據。
3.技術文檔編寫
編寫產品應用手冊、技術文檔和培訓資料,為客戶和內部員工提供技術支持和培訓。
及時更新和維護技術文檔,確保文檔的準確性和完整性。
參與產品的技術培訓和交流活動,提高客戶和內部員工的技術水平。
4.項目管理
參與項目的實施和管理,負責產品應用部分的工作,確保項目按時完成。
協調內部資源,與研發、生產、銷售等部門密切合作,解決項目實施過程中遇到的問題。
對項目進行總結和評估,提出改進建議,為后續項目提供經驗參考。
5.市場調研和競爭分析
關注市場動態和競爭對手產品,進行市場調研和競爭分析,為產品研發和市場推廣提供建議。 收集客戶需求和反饋,及時向研發部門反饋,推動產品的持續改進和創新。
二、任職要求
1.教育背景
本科及以上學歷,化學相關專業。
2.工作經驗
具有 2 年以上建筑涂料產品應用工程師工作經驗。
熟悉產品施工流程和項目管理方法,有項目實施經驗者優先。
3.技術能力
具備扎實的專業知識和技術能力,熟悉相關產品的原理、結構和應用。
熟練掌握相關產品及施工工具的使用,具備一定的分析和問題解決能力。
了解行業技術發展趨勢,具有較強的學習能力和創新意識。
4.溝通能力
具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與客戶、銷售、研發等部門進行有效的溝通和協作。
具有較強的表達能力和文檔撰寫能力,能夠清晰地表達技術問題和解決方案。
5.其他要求
具備較強的責任心和抗壓能力,能夠適應出差和加班等工作要求。
具有良好的職業道德和保密意識,遵守公司的規章制度和保密協議。
個人需擁有一輛車,因為工作的性質需要頻繁外出。
薪資:試用期4K 轉正:4K+2K績效+年終獎(綜合年薪8—10萬)
2025-12-19
韋秋燕
崗位職責: 1、前期市場調研:負責前期市場調研,制定針對醫療行業需求的解決方案 2、中小解決方案編制:能夠根據售前工程師給出的建設清單,快速生成解決方案,支撐銷售開展業務;能夠協助售前技術完成銷售工具的制作 …… 3、大項目方案編制及交付:能夠根據售前工程師給出的建設清單,按照國家標準和行業標準,交付項目建議書、可研報告、初步設計文本。 …… 4、完成圖紙及造價文本編制:根據售前工程師給出的清單,按照規范標準完成圖紙編制,和造價編制。 …… 5、協助售前開展客戶對接:協助銷售、售前工程師開展客戶對接,產品介紹、技術交流、方案宣講、應用演示等,確保技術方案、解決方案、設計成果順利交付。 …… (5)能夠配合售前技術人員支撐以上項目與客戶進行技術溝通、需求調研,需求分析、方案編制、方案匯報、產品清單編寫以及按照設計規范完成設計方案編制、解決解決方案編制工作。
約 4 個崗位
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南寧售前技術支持招聘工資

¥ 7068
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
  • 1%
    2K
  • 4.6%
    3K
  • 8.1%
    4K
  • 9.6%
    5K
  • 27.4%
    6K-8K
  • 21.3%
    8K-1W
  • 12.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.4%
  • 本科
    0.6%
南寧售前技術支持招聘需要什么學歷?不限學歷占99.4%,本科占0.6%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    99.4%
  • 1-3年
    0.6%
南寧售前技術支持招聘需要什么經驗?不限經驗占99.4%,1-3年占0.6%。
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