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南寧移動前臺招聘 logo

南寧移動前臺招聘

桂聘提供2025年11月南寧移動前臺最新招聘,青秀區(qū)27條興寧區(qū)16條,平均工資約為3635元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓提升等,更多移動前臺移動前臺前臺主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-興寧區(qū) 5人 1年以上 20-45歲 中專以上 人力資源 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:24人 瀏覽:1421
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
1小時內(nèi)
廖經(jīng)理
經(jīng)理
負責郵政營業(yè)網(wǎng)點前臺(郵政所)基礎業(yè)務辦理以及商品銷售,信件、包裹收寄、報刊收訂、郵件接收掃描、窗口郵件投交等;
1、年齡18-40歲;
2、懂電腦操作;
3、待人熱情,工作認真負責,能吃苦耐勞,;

倉庫前臺開單

3000-5000元
南寧-江南區(qū) 2人 1年以上 18-36歲 中專以上 建材 投遞:14人 瀏覽:495
1小時內(nèi)
覃建鋒
銷售總監(jiān)
1. 收到定單,開好發(fā)貨單,銷售單統(tǒng)計。要求有財務專業(yè)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 2人 20-45歲 初中以上 人力資源 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:61人 瀏覽:572
  • 五險
  • 加班補貼
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-16
廖經(jīng)理
經(jīng)理
負責郵政營業(yè)網(wǎng)點前臺(郵政所)基礎業(yè)務辦理以及商品銷售,信件、包裹收寄、報刊收訂、郵件接收掃描、窗口郵件投交等;
1、年齡18-45歲;
2、懂電腦操作;
3、待人熱情,工作認真負責,能吃苦耐勞,;

前臺接待5000+

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-東盟財經(jīng)中心 5人 餐飲 投遞:11人 瀏覽:1256
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-16
李先生
人事經(jīng)理
負責接待核對客人信息 ,帶領(lǐng)客人到指定消費區(qū)域 想了解直接打我電話

前臺迎賓

4000-5500元
南寧-青秀區(qū)-東盟財經(jīng)中心 5人 餐飲 投遞:3人 瀏覽:406
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-16
李先生
人事經(jīng)理
1. 工作內(nèi)容負責接待核對信息 2. 帶到指定消費區(qū)域 3. 要求身高160年滿十八

服裝擺拍兼職

7500-10000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 10人 20-55歲 服飾 服裝 批發(fā) 投遞:23人 瀏覽:477
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-16
楊瑞
HR(人事)
工作內(nèi)容: -負責公司不同風格服裝穿搭來展示體現(xiàn)品牌價值。 -配合公司做好各季新款服裝的試衣,檢驗樣衣的穿著效果,確保服裝符合設計要求和市場趨勢。 -與團隊協(xié)作,完成拍攝,每次2-4小時確保廣告展示達到預期效果。 職位要求: -工作認真、負責,能夠根據(jù)公司需求靈活調(diào)整; -年齡20-49,無固定身高體重要求,可微胖身材,能夠展示服裝在不同體型上的效果。 -無需經(jīng)驗多學習即可。
2025-11-16
黃主任
團隊合作:?能與前臺、醫(yī)生、護士、營銷團隊緊密協(xié)作,為會員提供無縫銜接的服務體驗。 二. 崗位職責: 1.

行政前臺專員

3000-5000元
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市 1人 電子 汽車 汽車銷售 投遞:1人 瀏覽:1
2025-11-16
人力資源部
任職資格: 1、身高160cm以上,五官端正; 2、普通話標準,有親和力; 3、熟悉基本商務禮儀、熟悉使用辦公軟件; 4、有前臺相關(guān)經(jīng)驗或汽車相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。

前臺講解員

5000-7000元
南寧-青秀區(qū) 1人 房地產(chǎn) 健康 投遞:1人 瀏覽:77
2025-11-16
陳先生
主要職責: 1、 店內(nèi)茶道、香道、插花及其他項目帶客進行體驗; 2、 帶領(lǐng)店內(nèi)客戶進行國晶茶本酒的講解與品鑒體驗; 3、 熟悉店內(nèi)動線,精確表達產(chǎn)品相關(guān)知識; 4、 配合公司其他部門團隊完成相應工作; 5、 完成公司下達的銷售任務和指標。 任職要求: 1、 專科及以上,市場營銷或工商管理專業(yè)優(yōu)先; 2、 口齒流利,酒精不過敏,對酒類銷售及體驗不排斥; 4、 有插花、茶藝或銷售經(jīng)驗為佳; 5、 25至35周歲,身高163以上,形象氣質(zhì)佳。 工作地點:青山府(青秀區(qū)) 薪酬福利:基本工資5-6K+提成+五險 面試地點:青秀區(qū)天昌廣場 上班時間:早班09:00-17:00...
2025-11-16
趙女士
1、按酒店規(guī)定自查儀表儀容,準時上崗   2、認真閱讀交班記錄,完成上一班未完成工作;   3、熱情接待各方來賓,為客人提供良好的服務;   4、客人到店時,要主動向客人問好;   5、為客人準確快速地辦理入住登記手續(xù),合理安排好各種房間;   6、準確掌握房態(tài)并及時與客房部核對房態(tài);      1、年齡22~35歲,身體健康;   2、1年以上專業(yè)酒店工作經(jīng)驗優(yōu)先,無經(jīng)驗者可安排帶教;   3、待客主動熱情,樂于關(guān)心客人;   4、善于觀察,精神飽滿,工作細心;   5、具有較強的工作責任心; 6、酒店前臺為輪班制,每月需要上幾天的夜班; 有意向在玉林市/北流市工作者,...

店員/營業(yè)員

4000-9000元
南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈 1人 電信 投遞:4人 瀏覽:297
2025-11-16
蘭女士
崗位職責: 1、中國電信營業(yè)廳前臺收費、業(yè)務受理、通信產(chǎn)品銷售等。 2、負責銷售報表的匯總,終端數(shù)據(jù)的盤點; 3、負責營業(yè)廳清潔; 4、完成公司交辦的其它臨時任務。

中大齡服裝擺拍

7000-9000元
南寧-邕寧區(qū) 1人 20-55歲 服飾 服裝 批發(fā) 投遞:13人 瀏覽:293
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-15
楊瑞
HR(人事)
工作內(nèi)容: 負責日常服裝、首飾、鞋帽等商品的試穿與展示,涵蓋休閑風、時尚風等多種風格; 根據(jù)拍攝指導完成商品上身后的照片拍攝 工作時間靈活,可根據(jù)個人空閑時間安排,適應不同工作節(jié)奏; 適應不同體型需求,包括小個子、微胖等各類身材,展現(xiàn)服裝在不同人群中的穿著效果; 任職要求: 年齡要求為21-55歲,性別不限,無需相關(guān)工作經(jīng)驗,接受零基礎人員應聘; 無學歷要求,注重實際表現(xiàn)與工作態(tài)度,工作時間在2/4小時

行政后勤

4000-5000元
南寧-青秀區(qū) 1人 房地產(chǎn) 金融 投遞:1人 瀏覽:36
2025-11-15
駱女士
2、行政工作:負責公司日常文件、信函、報刊的收發(fā)、登記與傳遞;做好前臺來訪客戶的接待、登記與引導工作; 3、辦公環(huán)境維護:維護辦公室公共區(qū)域(如會議室、接待區(qū))的整潔、有序,營造舒適的辦公環(huán)境 二、
南寧-青秀區(qū) 5人 電信 投遞:1人 瀏覽:12
2025-11-15
蘭女士
崗位職責: 1、中國電信營業(yè)廳前臺收費、業(yè)務受理、通信產(chǎn)品銷售等。 2、負責銷售報表的匯總,終端數(shù)據(jù)的盤點; 3、負責營業(yè)廳清潔; 4、完成公司交辦的其它臨時任務。
2025-11-15
蘭女士
崗位職責: 1、中國電信營業(yè)廳前臺收費、業(yè)務受理、通信產(chǎn)品銷售等。 2、負責銷售報表的匯總,終端數(shù)據(jù)的盤點; 3、負責營業(yè)廳清潔; 4、完成公司交辦的其它臨時任務。
約 82 個崗位

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南寧前臺招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:3K
  • 0.6%
    小于2K
  • 9.4%
    2K
  • 43.3%
    3K
  • 21.7%
    4K
  • 8.6%
    5K
  • 5.1%
    6K-8K
  • 1.7%
    8K-1W
  • 0.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.2%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    0.2%
  • 中專
    0.8%
  • 大專
    0.2%
南寧前臺招聘需要什么學歷?不限學歷占98.2%,初中占0.6%,高中占0.2%,中專占0.8%,大專占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.2%
  • 1-3年
    0.8%
南寧前臺招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.2%,1-3年占0.8%。
企業(yè)服務
費用標準
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