南寧園長招聘
桂聘提供2025年11月南寧園長最新招聘,青秀區(qū)6條興寧區(qū)2條,平均工資約為4600元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多園長園長幼兒園園長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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副園長/教學主管
5000-10000元9小時前
黃老師1.本科及以上學歷,學前教育專業(yè)畢業(yè),?
2.五年以上學前教育行業(yè)工作經驗,三年以上中、大型幼兒園管理工作經驗;?
3.具有較強的理解力、洞察力、溝通能力、具備引領團隊的感染力和感召力;?
4.具備理論功底和文字寫作能力,能夠勝任有挑戰(zhàn)的工作,具備市場意識和服務意識;?
5.持有幼兒園教師資格證 園長證書。 -
幼兒園班主任
3000-4000元2025-11-16
2855************崗位職責:
1. 按照幼兒園教學要求開展課程;
2. 布置教室及教具維護;
3. 及時做好家園溝通工作;
4. 與其他教師進行良好溝通,完善幼兒園整體工作;
5. 參與組織幼兒園大型活動,凸顯園所教學品質。
任職要求:
1. 大專以上學歷,學前教育專業(yè);
2. 有2年以上主班教師工作經驗,有蒙氏經驗優(yōu)先,持教師資格證;
3. 熱愛幼教事業(yè),富有愛心,能微笑服務家長和孩子、耐心、責任心;
4. 掌握一定的現(xiàn)代幼兒教育知識與理論。 -
教學助理/教學主管
4000-6000元2025-11-16
南寧市青秀區(qū)永凱大廈英語教學助理兼社區(qū)關系經理
崗位職責:
協(xié)助園長全面開展園內各項英語教學教研活動。
1、科學制定保教工作計劃,有效開展專題教研活動,參與課程方案編制工作,落實課程教材,確保課程實施的均衡性;
2、落實教職工隊伍建設,定期組織實施教職工分層培訓和教研活動,協(xié)助教職工制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
3、保教結合,重視幼兒全面發(fā)展,重視幼兒行為習慣的培養(yǎng);
4、指導教師進行校園環(huán)境創(chuàng)設,負責校園課外課、親子課等課程的有效開展,做好幼兒升班和教師調配等工作;
5、負責策劃實施英語教學教研活動;
6、做好招生咨詢及家長服務工作,建立家長溝通渠道,定期組織家委會、家長會及家長學堂,指導推動教師不斷提升與家長的溝通能力;
7、協(xié)助園長完成外部來訪單位、人員的接待工作;
8、協(xié)助園長完成其他統(tǒng)籌及管理工作。
一、市場推廣
①區(qū)域幼兒園周邊物業(yè)拓展開發(fā)及合作推進;
②異業(yè)合作渠道拓展開發(fā)(母嬰類、培訓類等);
③園所市場活動;
1、根據(jù)集團整體營銷策略,結合區(qū)域幼兒園各階段經營規(guī)劃,擬訂整體和分階段的營銷方案并推進實施。
2、根據(jù)區(qū)域幼兒園發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)集團制定的營銷預算計劃,合理管控市場營銷過程中各項費用。
3、負責區(qū)域內市場宣傳活動的規(guī)劃制定、組織實施和評估分析,落實宣傳物料的制作。
4、管理線上線下宣傳渠道,提升品牌知名度和客戶黏度。
5、拓展區(qū)域內業(yè)務渠道,分析客戶需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標客戶群體。
6、負責區(qū)域幼兒園VI系統(tǒng)管理,協(xié)助完成園內營銷推廣區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設。
7、負責區(qū)域范圍內兼職銷售專員的技能培訓、工作分配、跟進輔導及薪酬核算等各項管理工作。
8、負責區(qū)域行業(yè)市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場信息數(shù)據(jù)庫,跟進市場動態(tài)并有效調整市場營銷策略。
二、銷售管理
1、接待來訪客戶,負責幼兒園招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關系維護工作,達成各項銷售目標。
2、負責區(qū)域幼兒園營銷招生培訓工作,建立并持續(xù)維護具有園所特色的銷售體系,優(yōu)化銷售流程,提升全員招生轉化率。
3、建立區(qū)域幼兒園客戶數(shù)據(jù)庫并及時更新維護,跟進客戶繳費。
4、協(xié)助處理營銷部和幼兒園的其他日常事務。
任職要求:
1、全日制大專以上學歷,英語專業(yè);
2、具有英語專業(yè)四級證書以上;
3、有一定英語教學及管理經驗;
4、有教培行業(yè)經驗優(yōu)先,有一定銷售能力。 -
【百色園】行政助理兼招生顧問
3000-4000元2025-11-16
南寧市青秀區(qū)永凱大廈崗位職責: 協(xié)助園長開展人事、行政后勤、公共關系、市場營銷等各項活動管理。 1. 規(guī)章制度 1.1 協(xié)助園長建立科學的行政版塊、人事版塊管理機制,保障幼兒園正常、良性運行; 2. …… 人力資源 2.1 配合總部及園長完成園所教職工考勤、薪酬核算、招聘、考核、勞動關系管理、團隊建設開展及企業(yè)文化傳播等各項人力資源事務,合理把控人力資源風險; 3. …… 協(xié)助園長建立和維護對外公共關系,提升公司品牌形象; 5.接待來訪客戶,負責招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關系維護工作,達成各項銷售目標; 6.建立區(qū)域客戶數(shù)據(jù)庫并及時更新維護,跟進客戶繳費; 7.拓展區(qū)域內業(yè)務渠道 -
(百色園)英語教學助理
4000-5000元2025-11-16
南寧市青秀區(qū)永凱大廈協(xié)助園長全面開展園內各項英語教學教研活動。 …… 做好幼兒升班和教師調配等工作; 5、負責策劃實施英語教學教研活動; 6、做好招生咨詢及家長服務工作,建立家長溝通渠道,定期組織家委會、家長會及家長學堂,指導推動教師不斷提升與家長的溝通能力; 7、協(xié)助園長完成外部來訪單位 …… 、人員的接待工作; 8、協(xié)助園長完成其他統(tǒng)籌及管理工作。 -
副校長
6000-8000元2025-11-16
麥老師主要工作內容:協(xié)助校長工作,分管學生管理或教務管理工作。 -
幼兒園園長
10000-15000元2025-11-13
盧先生崗位職責: 1、在總經理、總園長指導下負責幼兒園全面工作,包括幼兒園教育教學管理、后勤管理、安全管理,招生工作以及與上級主管部門、其他單位等的溝通協(xié)調工作; 2、負責幼兒園整體規(guī)劃和運營; 3、負責教師隊伍建設 …… 年以上大型園所管理經驗者優(yōu)先考慮; 2、熟悉國內外學前教育領域發(fā)展特點,熟悉幼教行業(yè)運行情況及相關法律、法規(guī),誠實敬業(yè)、責任心強,具有良好的開拓創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作精神;具有良好的組織、協(xié)調、管理能力; 3、具有幼兒園園長上崗證 -
園長/副園長
3000-5000元2025-11-09
肖經理完成當月店業(yè)績目標 任職要求: 1、具備出色的管理能力和團隊協(xié)作精神 2、對兒童行業(yè)和管理工作有深刻理解 3、具有優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與兒童和家長、員工建立良好關系 4、30歲左右 5、有幼兒園園長助理經驗也可 -
純無責3500+住宿(新手有人帶教)
3000-5000元2025-11-04
丁小芬任職要求: 1.具有良好的溝通能力和團隊合作精神; 2.能夠有效地學習產品知識; 3.具備基本的市場開發(fā)能力; 主要校長小組拓展幫助app推廣 薪資:無責3500+2000獎金+提成 公司會不定期的組建團建活動,基本都是00后,氛圍很好,感興趣的可以滴滴我~ -
托管校長
7000-12000元2025-11-04
馮*師一、招聘條件: 1、大專以上學歷 2、具備三年以上教育相關行業(yè)經歷 3、具備托管負責人或班級管理崗位經歷者優(yōu)先 4、具有較強服務意識和團隊管理能力 5、品行端正,教育情懷,55歲以下(優(yōu)異者可適當放寬年齡) 二、崗位職責 確保托管機構所有工作正常運行 三、工作地點:南寧周邊 四、薪酬待遇 1、7000-10000元/月 2、五險一金 3、差旅補貼 4、包吃住 5、學習培訓
約 10 個崗位
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