職位描述
崗位職責：
1、 負責對外聯(lián)絡。
2、 做一些書面上的工作，比如：做合同、委托書、打單、入賬等。
3、 認真完成上級主管交辦的各項工作。
崗位要求：
1、學過財會，性格開朗，主動。
2、吃苦耐勞，工作細心，有較強的責任心和敬業(yè)精神，良好的溝通能力和語言組織能力，較強的分析、解決問題能力。
3、熟練使用辦公軟件（特別是Excel表格)和辦公自動化設備。
工作時間：8:30-12:00，13:30-18:00，月休6天，國家法定節(jié)假日天數(shù)正常休。
工作地點：
南寧經濟技術開發(fā)區(qū)國凱大道89號銀凱孵化園24棟
公司簡介
公司主營飼料添加劑、飼料原料，兼營動物保健制品，銷售對象為飼料廠、養(yǎng)殖場，公司屬民營企業(yè)，總部在廣東廣州市，公司在桂經營十多年，年銷售額太3億，在同業(yè)界屬龍頭企業(yè)。
上班地點
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可能感興趣的職位
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儲備干部/管培生（賀州）4000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司文案/策劃區(qū)域儲備干部（賀州市） 一、培養(yǎng)定位及目標： 作為vivo核心的青年人才發(fā)展項目，通過系統(tǒng)化培養(yǎng)，3~5年成長為具備商業(yè)邏輯、全局化視野的商業(yè)領袖，成為區(qū)域未來中堅力量的核心管理者！ 二、崗位職責 1、根據(jù)各業(yè)務部門輪崗計劃安排，了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務運作流程、規(guī)章制度及技能要求； 2、關鍵部門輪崗：包括但不限于渠道客戶對接、品牌活動策劃、專賣店運營、用戶運營、產品培訓推廣等； 3、通過公司針對儲備營銷管理崗制定的學習計劃，在一定培養(yǎng)周期內通過考核作為晉升的指標； 4、因個人能力定崗，擔當核心業(yè)務部門骨干或城市經理人員，獨立開展各項工作。 三、培養(yǎng)路徑 第一年（輪崗期）：入職集訓--區(qū)域各崗位輪崗--銷售顧問--業(yè)務經理/店長助理/運營推廣/培訓推廣/零售店長 第二年（定崗期）：定崗以下崗位類別 1、vivo/iQOO銷售管培生 2、體專零售管培生 4、產品運營管培生 5、終端培訓管培生 6、品牌策劃管培生 任職資格： 四、任職要求 1、本科以上學歷，賀州人或定居賀州優(yōu)先； 2、有學生干部、社團干部或創(chuàng)業(yè)經驗，且實習經驗豐富； 3、有很強的學習能力、邏輯思維能力及自驅力； 4、對營銷工作有較高熱情和意向，具備較明確的目標，渴望成功，喜歡挑戰(zhàn)與競爭； 5、23屆、24屆、25屆畢業(yè)學生。 五、薪酬福利 1、月薪：4-5K；定崗后按相關崗位標準定薪，薪資6-8K. 2、保險安全：五險，年度體檢； 3、福利補貼：交通補貼、通訊補貼； 4、學習成長：各階段導師制、外教培訓； 5、快樂生活：海內外帶薪年度旅游、運動會、下午茶、生日會； 6、其他福利：節(jié)日禮包、新機體驗、購機優(yōu)惠等。6小時前
南寧市東葛路118號萬達金座2308 -
儲備店長/儲備干部4000-6000元南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)南寧市紅花林餐飲店餐飲業(yè)職位描述 1、負責對店內運營進行全程監(jiān)督，以確保服務質量，提升顧客就餐體驗； 2、負責對店內的環(huán)境衛(wèi)生進行全程監(jiān)督，確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標準；做好門店QSC的落實執(zhí)行； 3、其他上級領導交辦的工作。 任職要求： 1、 大專及以上學歷； 2、 大專應聘畢業(yè)生，專業(yè)不限，經驗不限，愿意接受3個月培養(yǎng)的，優(yōu)先錄用； 3、 具備一定的團隊領導能力、愿意接受公司培訓和培養(yǎng)。 工作地點：南寧市青秀區(qū)、江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、興寧區(qū)各包司令門店 工作時間：早班、中午午休4小時、19：30收工無夜班 你好，針對大專以上學歷的小伙伴，我們定向招儲備店長，培養(yǎng)三個月就可以當?shù)觊L，未來有三種晉升路徑，可以晉升到區(qū)域主管或者是做我們門店的店長。有興趣做一個包子店店長，開一家包子店或者未來晉升做區(qū)域主管嗎？6小時前
蘇清立
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零售儲備干部5000-7000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世主要負責區(qū)域所轄門店的管理及運營，協(xié)助銷售經理完成區(qū)域的銷售目標，完成門店店務及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動方案； 2.協(xié)助銷售經理、銷售主管制定城市銷售活動方案，并執(zhí)行落地； 3.定期巡查門店，根據(jù)門店情況，制定、執(zhí)行門店拓新方案； 4.協(xié)助新店開業(yè)工作，活動執(zhí)行； 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析。 崗位要求： 學歷：大專或以上學歷； 經驗：1年及以上社會工作、銷售崗位等經驗，母嬰，連鎖，快消等行業(yè)經驗者優(yōu)先； 素質要求：勤奮，吃苦耐勞，熱情開朗，性格外向，有較強的溝通表達能力； 能力要求：有一定的規(guī)劃、總結能力，具有全局觀；具有學習進取的意愿及能力，具有執(zhí)行和推動執(zhí)行能力，有較強的理解能力，執(zhí)行及推動力強。 愿意把連鎖管理、銷售管理作為長期職業(yè)發(fā)展。 經驗豐富者薪資從優(yōu)。6小時前
鄧嘉穎
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儲備干部4000-6000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世一、工作職責： 1、在門店工作，學習門店前臺和后臺的營運管理； 2、負責產品營銷服務推廣等客戶服務工作； 3、協(xié)助店長處理日常事務及突發(fā)事件； 二、任職要求： 1、30歲以內，專業(yè)不限，中專及以上學歷（條件可放寬）； 2、性格開朗，心態(tài)積極，為人正直，待人熱情； 3、愿意從基層工作干起，有意向在零售連鎖行業(yè)發(fā)展； 4、能接受公司安排，在區(qū)域內不同城市的門店進行輪崗學習。 三、職業(yè)發(fā)展晉升路徑：門店儲干生 --代理店長 --大店長-- 區(qū)域經理--城市經理6小時前
鄧嘉穎
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儲備干部(管理崗）5000-7000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世工作職責? 1.銷售運營：推動多渠道開拓新會員，跟進新客回訪與首購轉化，助力店員提升服務，推動會員進階與裂變。? 2.團隊管理：招聘門店人員，開展新老員工培訓帶教與能力評估，提升團隊效益。? 3.店務管理：負責門店形象、衛(wèi)生、廣宣等標準化管理；監(jiān)督陳列布局與美陳生動化，吸引顧客；協(xié)調整合資源，做好自媒體宣發(fā)。? 任職要求? 1.大專及以上學歷，對母嬰零售行業(yè)有熱情，具備良好的溝通、學習與執(zhí)行力。? 2.有責任心，能統(tǒng)籌協(xié)調各項工作，適應快節(jié)奏工作環(huán)境。? 3.能接受公司安排，在區(qū)域內不同城市的門店進行輪崗學習。 發(fā)展前景與空間 1.全方位輪崗培養(yǎng)，快速掌握門店運營全流程，為晉升管理崗奠定基礎。 2.職業(yè)發(fā)展晉升路徑：門店儲干生 --代理店長 --督導--城市經理?。 3.享受有競爭力的薪資福利，擁有清晰的職業(yè)發(fā)展路徑和廣闊空間。? 加入我們，一起在母嬰零售領域實現(xiàn)成長與突破！6小時前
鄧嘉穎
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少兒藝術培訓機構儲備干部4000-9000元南寧-良慶區(qū)廣西騏通教育發(fā)展有限公司教育/培訓職位要求： 學歷:大專及以上 行業(yè)經驗:有無經驗均可，接受從基層做起 入職要求: 1、能接受周末工作(周一調休)； 2、愿意輪崗(招生、教務、課程顧問)主動性強、肯學習、主動解決問題； 3、愿意接受挑戰(zhàn)，具備自我學習和成長的能力。 晉升方向: 部門主管-校長助理-副校長崗位 工作內容: 1、機構的教學和服務質量; 2、學員的滿意度及家長信任; 3、市場的信息收集及分析； 5、招生、推廣策略的擬訂。6小時前
韋女士
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儲備干部（管理）4000-6000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世一、工作職責： 1、在門店工作，學習門店前臺和后臺的營運管理； 2、負責產品營銷服務推廣等客戶服務工作； 3、協(xié)助店長處理日常事務及突發(fā)事件； 二、任職要求： 1、30歲以內，專業(yè)不限，中專及以上學歷（條件可放寬）； 2、性格開朗，心態(tài)積極，為人正直，待人熱情； 3、愿意從基層工作干起，有意向在零售連鎖行業(yè)發(fā)展； 4、能接受公司安排，在區(qū)域內不同城市的門店進行輪崗學習。 三、職業(yè)發(fā)展晉升路徑：門店儲干生 --代理店長 --大店長-- 區(qū)域經理--城市經理6小時前
鄧嘉穎
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儲備干部3000-4000元南寧-興寧區(qū)廣西華聯(lián)綜合超市有限公司南寧九曲灣分公司批發(fā)/零售1、學習營運標準及流程，負責協(xié)助分管部門、品類的銷售業(yè)績、毛利等指標的達成； 2、負責合理訂貨，準確收、退貨，暢銷品和滯銷品的管理； 3、負責制定和完成工作計劃與總結； 4、負責制作各種分析報表，保證部門工作正常運轉； 5、參與其他門店營運的管理工作。6小時前
梁偉
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營銷儲備干部6000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧職來職往服裝有限公司第一分公司服裝/紡織/皮革工作內容：1、在公司部署下，完成相應的工作任務。2、跟班學習業(yè)務對接，商務洽談。3、各種能力提升培訓，并總結心得。4、考核業(yè)務能力，分配崗位。 薪資待遇：1、試用期1800+500補貼。2、轉正工資4000責任底薪+6%業(yè)務提成+達標獎勵，3、早九晚六，8小時工作制，月休6天。2025-12-09
張臣義
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市場儲備干部（銷售管理崗/晉升渠道明確）8000-13000元南寧-良慶區(qū)廣西愛閣工房裝飾集團有限責任公司家居/室內設計/裝潢/建材崗位職責： 1、帶領團完成節(jié)點任務，關注團隊人員客情維護、新增、客戶開發(fā)情況； 2、負責各類市場活動的策劃，協(xié)助銷售團隊完成活動項目的執(zhí)行，并負責活動后的效果評估與反饋； 3、負責反饋、分析市場、客戶、競爭者和同類市場的信息，參與地域性的戰(zhàn)術制定； 4、定期培訓團隊人員，銷售技能，帶教新人； 5、負責開拓新客戶資源，擴大公司的市場份額，提高客戶滿意度和忠誠度，儲備精準客戶資源。 崗位要求： 1、30-40歲，性別不限，中專以上學歷，專業(yè)不限； 2、定制板式家居行業(yè)3-5年以上、家裝建材、全屋定制行業(yè)2年以上的管理經驗，市場業(yè)務掌控力強； 3、熟悉裝修行業(yè)市場及管理特點、有自己的業(yè)務團隊優(yōu)先； 4、熟悉競爭對手行情，具備良好的專業(yè)素質，具備行業(yè)基本的法律法規(guī)知識。 5、試用期4-5K+績效+提成+獎金，綜合10K以上。2025-12-09
黃俊
相關企業(yè)
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許可項目：牲畜飼養(yǎng)；飼料生產；生豬屠宰（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：牲畜銷售；蔬菜種植；水果種植；畜牧漁業(yè)飼料銷售；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；生物有機肥料研發(fā)；肥料銷售；食用農產品初加工；食用農產品零售；鮮肉批發(fā)；鮮肉零售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
許可項目：飼料生產；飼料添加劑生產；家禽飼養(yǎng)；水產養(yǎng)殖；牲畜飼養(yǎng)（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：畜牧漁業(yè)飼料銷售；飼料添加劑銷售；飼料原料銷售；農、林、牧、副、漁業(yè)專業(yè)機械的銷售；生物飼料研發(fā)；貨物進出口；技術進出口；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；農產品的生產、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務；水產品批發(fā)；水產品零售；初級農產品收購；農副產品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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生豬養(yǎng)殖、銷售（具體以審批機關核定為準）；飼料銷售；農作物、林木種植、銷售；魚養(yǎng)殖、銷售；農業(yè)技術推廣服務；道路貨物運輸（具體以審批機關核定為準）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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生豬屠宰及豬肉制品加工、銷售，飼料、飼料添加劑的生產、銷售，生豬養(yǎng)殖、銷售（以上項目憑許可證經營，具體項目從審批部門批準為準）；生豬養(yǎng)殖技術服務，銷售農副產品（僅限初級農產品）。普通貨物道路運輸。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
銷售：化工產品（除危險化學品）、紡織品、日用百貨、五金交電、機械設備（國家禁止經營的除外）、工藝品（除象牙及其制品）、紙制品、建筑材料（除危險化學品）、金屬材料（國家禁止經營的除外）、礦產品（除國家專控產品）；代辦報關報檢手續(xù)；貨物或技術進出口（國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術進出口除外）；道路貨物運輸（具體項目以審批部門批準的為準）；貨物運輸代理；倉儲服務（除危險化學品）、裝卸服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
畜牧業(yè)技術服務、技術研發(fā)、技術咨詢、技術推廣;種豬、仔豬養(yǎng)殖、收購及銷售;飼料銷售。 -
肉雞、肉豬的養(yǎng)殖、經紀及銷售；配合飼料生產（自用）；獸藥（具體項目以審批部門批準的為準）銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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畜禽養(yǎng)殖及銷售；良種繁育；糧食購銷；飼料加工銷售；畜產品加工銷售；豬糞處理。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
銷售：食品（具體項目以審批部門批準的為準）、桔水、蔗渣、紙制品、飼料，普通貨物道路運輸（具體項目以審批部門批準的為準）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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企業(yè)管理/飼料
- 南寧市維達爾飼料有限公司
- 所在行業(yè) 飼料
- 成立時間 19年（2006年6月27日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
