職位描述
一、崗位職責基層崗位輪崗模式:輪崗+專業崗位歷練+職業生涯跟蹤培養,全面了解銀行業務及工作流程,培養銀行業最優秀的專家型管理人才。1、在各網點銷售銀行審批的各類金融產品,主要為信用卡產品(可就近分配)2、洞察客戶需求,調研和提升各類金融產品的迭代升級3、配合銀行其他部門的策略發展4、先應聘后定崗,管理與專業雙通道,成就人才發展二、薪資構成1、無責底薪(新人保底4500)+激勵獎金+業績提成+商品分期收入+補貼+年度季度獎金2、入職繳納五險一金三、薪酬體系1.五險一金,人身保障(養老、醫療、失業、工傷、生育、住房公積金)+額外商業保險 ;2.學習深造、培訓發展:完整的帶薪培訓體系,聘請資深專家指導課題研究,立足行業前沿;3.崗位轉崗制度4.節假日慰問、體檢、行服、團建等;四、發展晉升:4條晉升路線:1、管理類晉升:全國范圍內晉升,一線城市發展晉升機遇2、本地招商銀行橫向發展晉升3、當地招商銀行內部晉升轉崗4、專業崗位歷練升級五、應聘要求:1.本科及以上學歷,優秀人才可放寬至大專; 2.金融、經濟、市場營銷、國貿專業優先; 3.溝通能力較強,熱衷工作,樂于接受挑戰,追求高收入
公司簡介
招商銀行信用卡中心于2001年12月成立,總部設在上海。在九年多的發展歷程中,信用卡中心秉承招商銀行“因您而變”的服務理念和創新精神,以領先市場的發展策略,迅速占領了市場,通過產品及功能服務的創新創造了業內眾多“第一”,打響了市場品牌,當之無愧地成為了中國信用卡行業的領軍人物。
目前,我們的產品已經覆蓋客戶完整的生命周期和眾多細分市場,成為國內信用卡產品線最為系統和成熟的發卡銀行。招商銀行信用卡中心憑借其國際化的管理和驚人的發展速度,已成為國內信用卡產業中最令人矚目的亮點。
上班地點
工作地址:
廣州天河珠江新城金穗路3號匯美大廈5樓 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
大堂吧主管4000-5000元南寧-江南區廣西沃笙酒店管理有限公司酒店/旅游工作內容: 1.負責大堂吧的日常營運管理工作,制定工作計劃,并有效組織實施。 2.負責部門新員工培訓和員工的在崗培訓工作,確保員工的素質、技能符合崗位要求。 3.依據客人需求對大堂吧各項管理制度、政策以及部門操作程序、出品及服務標準提出有建設性的意見和建議。 4.與餐飲部其他部門的有效協調和溝通,使工作順利進行。 5.與客人建立良好的公共關系,并及時處理發生在部門的各類投訴、意外和突發事件。 6.關注市場,積極參與部門經營推廣方案的討論,并提出對經營有建設性的建議。 7.負責檢查大堂吧員工個人、區域環境等衛生及員工操作安全狀況,貫徹執行飲食衛生制度,確保部門各項衛生及安全措施的實施。 職位要求: 1.大專及以上學歷 2.兩年以上同崗位工作經驗;精通西餐、酒吧的業務知識,熟練掌握本部門的技能技巧。 3.具有較強的社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力。 4.具有食品原材料加工、西餐成本核算方面的知識。掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準,控制產品質量和成本消耗。2025-12-10
沃笙酒店招聘主管 -
大堂經理4000-6000元南寧-興寧區-山漸青保利風情水鎮廣西聚財鋼結構有限責任公司貿易/進出口招大堂經理一名 年齡:30~35歲 待遇:年薪20萬+五險一金+購房補貼 學歷:本科以上,具有7~10年的銷售業務能力。 工作內容:負責公司大堂接待及催成交易。 工作地址:邕武路地鐵站D出口800米,聚財輕鋼別墅。 聯系:***********2025-12-09
黃 -
醫美大堂經理6000-8000元南寧-青秀區-南寧萬象城【崗位職責】 1、制定并執行前廳工作流程和標準操作程序,確保服務質量達到公司要求。 2、負責大廳環境的管理與維護,確保門店前廳整潔、溫馨有序。 3、監督和協調前廳接待人員的工作,確保顧客接待服務質量高效且滿意。 4、管理顧客的接待流程,積極解決和回應顧客的投訴和需求。 5、協助分診結算,確保顧客的分診與結算工作順暢進行。 6、培訓和指導前廳接待團隊,提升其專業素養和服務水平。 【任職要求】 1、大專及以上學歷,具備1-2年管理經驗,特別是在服務行業或醫美領域的管理經驗者優先。 2、形象氣質佳,具備良好的溝通能力和服務意識。 3、具備解決問題和應對緊急情況的能力,能夠應對高壓工作環境。 【福利待遇】 1、職級薪資6000-8000元,職級薪資+獎金; 2、購買五險一金; 3、每年兩次職級晉升機會; 4、工作時間:10:50-19:00,11:50-20:002025-11-28
農俊
- 招商銀行股份有限公司信用卡中心
- 所在行業 金融/銀行
- 成立時間 19年(2006年3月17日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --