職位描述
崗位職責：
1、負責公司人力招聘、人員培訓工作；
2、員工檔案管理；
3、協助行政處理相關事務；
4、辦公環境衛生管理；
5、領導交辦其他工作。
崗位要求：要求大專學歷，專業不限，熟悉Excel 、word辦公軟件。
薪資待遇：底薪+績效+餐補+工齡補貼
上班時間：8:30-12:00,13:30-18:00，冬令時：8:30-12:00,13:30-17:30
公司簡介
廣西雄威供應鏈管理有限公司成立于2000年，作為廣西最具規模、經營國內外品牌最多的機電連鎖企業，主要經營產品包括:水泵、電動工具、五金工具、焊接設備、風動設備、起重設備、水管水帶、園林機械、建筑機械、食品機械、清洗設備、通用設備、通風設備等。
通過20年時間的不懈努力，逐漸成長為集“廠家+分倉+加盟店+分銷商+消費者”的B2S五金機電廠商直供平臺，融合了電子商務、連鎖經營、現代物流管理、供應鏈金融和云計算等經營元素而成的信息化云平臺新模式。將平臺商、供應商和終端的利益緊密的鏈接在一起，革新了五金機電行業的運營效率和消費者的購物體驗，并引領了五金機電行業B2S變革的潮流。
目前，公司旗下擁有4個區域配送中心，9家機電連鎖直營店，4個業務大區，銷售網點遍布全廣西省及廣東省部分縣市，網點覆蓋2800多家，是目前省內最大最具規模的機電連鎖企業。我們將一如既往致力于：
為用戶提供高性價比的機電產品，
為商家提供高回報率的商業模式，
為廠家提供高滲透率的網絡渠道，
為員工提供高速成長的職業舞臺。
我們愿為機電行業的發展與建設竭盡全力，愿與各界朋友精誠合作，共創商機，共同發展！
上班地點
工作地址：
南寧市安吉華爾街工谷2號樓11樓 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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人事專員3000-6000元南寧-青秀區廣西美來生物科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1、負責企業人力資源各項招聘工作:邀約、 選拔、面試、聘用等; 2、負責招聘渠道的維護工作 3、定期收集內外人力資源資訊，建立和維護企業人才庫; 4、做好日常員工溝通工作，其他相關人力資源工作。 5、負責組建公司團隊文化和相關團隊活動。 6、薪資方式: 無責任底薪+績效， 7、發展方向:人事專員--人事組長--人事主管--人事經理。 上班時間上午9:00-12:00,下午13:45-18:00 周日休息,還有公司小福利：有團建，聚會聚餐，游玩，節假禮品，生日等 任職資格: 1、20-26歲大專以上學歷，有無經驗+應屆生均可。 2、具有良好的溝通、表達、文字能力。 3、熟悉相關的辦公軟件使用。1小時前
榮永銘 -
人力資源顧問3000-4000元南寧-良慶區廣西少弗德卡企業管理咨詢服務有限責任公司計算機軟件1、尋找、開發目標企業，了解企業的業務需求，簽訂合作意向，進行業務拓展； 2、負責客戶委托項目，與客戶充分溝通，分析業務需求，同時向客戶提供一定的咨詢或引導。 【任職資格】 1、較強的責任感，善于分析客戶及人才的心理。 2、口齒清晰，邏輯思維敏銳。 3、有一定的抗壓能力，善于擴展人脈資源。 4、熟練使用PPT,word,Excel等辦公軟件。 5、注重職場儀容儀表。 福利待遇：無責任底薪2000+提成（薪資待遇不封頂）。有畢業證可轉正。 工作時間：朝九晚五，雙休。 工作地點：廣西南寧市良慶區廣西合景國際金融廣場2025-12-09
南寧市良慶區廣西合景國際金融廣場
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行政人事專員4000-5000元南寧-青秀區廣西天生鴻產業投資集團有限公司金融/投資/證券1、負責公司日常行政人事管理運作； 2、辦公用品與日常耗材選購，保管，領用，負責后勤事務的處理； 3、監督、執行公司制度，每月做好員工考勤數據匯總； 4、督促員工外出做好登記，負責月度員工考勤原始數據統計； 5、辦公用品的采購消耗計劃及采購、盤點、保管、發放、統計；年度固定資產采購、盤點、報廢管理等工作； 6、負責員工人事檔案的存檔、管理及員工關系維護； 7、負責員工社保、醫保的費用查詢和繳費； 8、負責辦理員工的招聘、錄用、入職、轉正、晉升、離職等人事手續； 9、負責員工年節福利的方案、采購、發放等； 10、協助并完成領導交辦的其他工作。 任職資格： 1、表達能力較強，具有親和力，具備一定的商務禮儀知識； 2、辦公軟件word、excel、PPT操作熟練，略懂制圖軟件制作； 3、善于發現、溝通，做到眼里有活；具有認真工作勤奮勤懇的態度，做事主動性強，服務意識強； 4、具備良好的溝通能力和執行能力，有良好的文字表達能力； 5、踏實認真、責任心強，逐步適應公司的企業文化，掌握基礎管理技能，勝任公司基層管理要求； 6、熟悉南寧的招聘的各種網站及渠道； 7、熟悉人力資源至少兩個板塊； 8、完成上級臨時交辦的其他工作。2025-12-09
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人力行政專員4000-5000元南寧-青秀區上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司家居/室內設計/裝潢/建材崗位職責： 1、招聘工作：開拓各招聘渠道并進行維護，邀約、面試并做好后續安排，及時、有效地完成每月招聘任務。 2、勞動關系管理：負責員工入離職相關手續辦理、社保增減員操作、勞動合同管理、檔案管理等工作。 3、行政工作：公司日常所需物資的采購、管理，公司員工福利活動、會議的組織。 任職資格： 1、具有至少1年以上的獨立招聘工作經驗 2、具有良好的表達能力、溝通能力 3、性格外向、親和力強、具備良好的服務意識 【員工福利】公司擁有十三項員工關懷，如超長春節假期、每周五下午茶...真正做到人性化管理。員工普遍是90后、00后，活潑、歡快、簡單的工作氛圍，大家一起快樂工作、快樂賺錢！喜歡，你就來~~ 【試用期】1-3個月，入職滿30天，達到相應轉正標準即可提交轉正申請 【上班時間】8:45-12:00,13:30-17:30,單休2025-12-09
盧女士
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人力資源儲備5000-8000元南寧-良慶區廣西順豐速運有限公司交通/運輸/物流1. 負責診斷和分析業務組織的人力資源需求，并快速響應提供人力資源解決措施，參與制定解決方案； 2. 簡歷協助進行簡歷篩選、面試等工作，并對引入新員工進行保有，確保人才招聘流程和引入流程順利進行； 3. 制定和執行人才規劃，推動人才選、育、用、評工作的實施，并參與培訓效果評估，助力培訓學員能力提升，為經營搭建健康的人才梯隊； 4. 推動績效考核工作，進行合理有效的人力資源投入，制定有效的績效激勵牽引制度，管控各組織的人力成本； 5. 處理員工關系事項，并參與員工活動的組織和實施，維護良好的員工關系。2025-12-08
黎曉蕾
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2025-12-08
112023382@qq.com
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人力咨詢5000-6000元南寧-青秀區廣西銘瑞科技有限公司計算機硬件崗位職責： 1、為客戶提供專業的人力資源咨詢服務，包括但不限于招聘、培訓、績效管理等領域； 2、深入了解客戶需求，制定并實施定制化的人力資源解決方案； 3、參與項目調研，分析人力資源數據，撰寫相關報告； 4、與團隊合作，確保咨詢項目的順利推進和客戶滿意度的提升。 任職要求： 1、具備出色的溝通能力和問題解決技巧，能夠與客戶建立信任關系； 2、熟悉人力資源管理理論與實踐，有獨立處理人力資源咨詢項目的經驗； 3、具有團隊合作精神，能夠在多任務環境中高效工作； 4、對人力資源咨詢行業有濃厚興趣，愿意接受挑戰，持續學習和成長。2025-12-07
劉祥武
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人事專員3000-6000元南寧-西鄉塘區-桂林理工大學安吉校區一、崗位職責 負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試； 員工入職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理； 公司內部員工檔案及其他行政文件的建立與管理； 負責考勤及工資績效的核算； 協助上級制定員工培訓計劃，包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃； 負責離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、出勤核算、離職證明、合同解除等。 崗位要求： 1.人力資源或相關專業大專以上學歷； 2.熟練運用OFFICE等辦公軟件； 3.愛好教育事業，有良好的合作精神和敬業精神，執行力和抗壓力強； 4.具有良好的溝通能力、應變能力和學習能力； 5.具有良好的耐心，工作踏實，細心，有一定的溝通能力。 6.有1年相關人事工作經驗，教育招聘經驗者優先（不接受實習生） 上班時間：具體新資***，五險一金，朝九晚六，法定節假日正常放2025-12-07
唐冬冬
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人力資源經理/主管5000-7000元南寧-興寧區廣西桂海通達汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1. 管理和優化公司人力資源戰略，包括但不限于招聘、培訓、績效管理與員工關系維護。 2. 設計和實施人力資源計劃，以滿足公司業務需求和促進員工發展。 3. 監督和改進招聘流程，確保人才招聘與選拔的有效進行。 4. 管理員工的入職、培訓、考核及離職流程，保證流程的順暢和高效。 5. 持續優化人力資源部門的運作流程，提升團隊工作效率。 任職要求： 1. 具備出色的溝通與組織能力，能夠有效處理員工關系。 2. 對人力資源管理有深入理解，能夠獨立設計和實施相關計劃。 3. 擁有良好的團隊合作精神，能與團隊成員保持良好溝通。 4. 具備較強的組織和協調能力，能夠管理多項任務和項目。 5. 對人力資源領域的最新趨勢有敏銳的洞察力。2025-12-06
黃凡
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人事主管4000-5000元南寧-江南區-南國花園商城崗位職責： 1、管理、維護公司招聘渠道，及時了解公司各部門人員異動情況，并根據公司人才計劃和缺編情況及時補充所需人才。 2、負責策劃、組織、開展員工培訓，包括入職培訓、各部門內部培訓、外部培訓。 3、協助領導開展部門制度的草擬、修訂、發布執行。 4、統籌考勤、核算工資。 5、協助處理員工關系（入離調轉、勞動糾紛等）。 6、管理公司證件、資質。 7、領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷，3年以上人力資源工作經驗，文字功底較好。 2、耐心、細致，良好的溝通協調能力及邏輯思維能力。 3、性格開朗，對崗位工作有熱情。 4、熟悉勞動法、民法典、勞動合同法以及相關休假條例。 5、有建筑行業證件、資質管理工作經驗。 6、熟悉人事管理流程，有建筑施工行業同崗工作經驗者優先考慮。2025-12-05
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機電/消防 -
一般經營項目：電子（氣）物理設備及其他電子設備制造；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；工業機器人銷售；機械設備銷售；機械零件、零部件銷售；汽車零配件零售；橡膠制品銷售；電工器材銷售；微特電機及組件銷售；機械電氣設備銷售；電力電子元器件銷售；電子專用設備銷售；潤滑油銷售；儀器儀表銷售；五金產品零售；辦公設備耗材銷售；軸承、齒輪和傳動部件銷售；人工智能硬件銷售；工業機器人安裝、維修；電氣設備修理；電子、機械設備維護（不含特種設備）；通用設備修理；計算機及辦公設備維修；專用設備修理；專用設備制造（不含許可類專業設備制造）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；信息技術咨詢服務；計算器設備銷售；計算機軟硬件及輔助設備零售；電子元器件零售；光通信設備銷售；環境保護專用設備銷售；環境監測專用儀器儀表銷售；環境保護專用設備制造；環境監測專用儀器儀表制造；技術進出口；貨物進出口；進出口代理（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目：軟件開發；移動通信設備銷售；機械設備研發；網絡設備銷售；計算機軟硬件及輔助設備批發；通訊設備銷售；通用設備修理；信息系統運行維護服務；信息技術咨詢服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；信息系統集成服務；安防設備銷售；安全技術防范系統設計施工服務；計算機及通訊設備租賃；金屬結構制造；充電樁銷售；通訊設備修理；云計算裝備技術服務；工程管理服務；工程技術服務（規劃管理、勘察、設計、監理除外）；基于云平臺的業務外包服務；5G通信技術服務；工業互聯網數據服務；人工智能公共服務平臺技術咨詢服務；計算機系統服務；數字技術服務；量子計算技術服務；新材料技術推廣服務；儲能技術服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：建設工程施工；供電業務；勞務派遣服務；第一類增值電信業務；第二類增值電信業務；基礎電信業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以審批結果為準）
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銷售：電梯、建筑材料（除危險化學品）、機械設備、辦公用品、辦公耗材、樓宇智能系統、攝像頭、計算機軟硬件、日用百貨、電梯零配件、智能停車設備、自動控制設備、五金交電、電力設備（除國家專控產品）、辦公設備、通訊設備（除國家專控產品）、空調及制冷設備、發電機設備；商務信息咨詢（國家有專項規定外），投資咨詢服務（國家禁止或限制的服務外），電梯安裝及維修保養服務（具體項目以審批部門批準的為準），電梯工程技術咨詢。
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一般項目：工業機器人制造；冶金專用設備制造；伺服控制機構制造；特殊作業機器人制造；變壓器、整流器和電感器制造；電力電子元器件制造；專用設備制造（不含許可類專業設備制造）；軸承、齒輪和傳動部件銷售；機械設備銷售；冶金專用設備銷售；電氣設備銷售；配電開關控制設備銷售；泵及真空設備銷售；閥門和旋塞銷售；智能機器人銷售；人工智能硬件銷售；環境保護專用設備銷售；建筑工程用機械銷售；潤滑油銷售；橡膠制品銷售；金屬材料銷售；建筑材料銷售；包裝材料及制品銷售；五金產品零售；化工產品銷售（不含許可類化工產品）；軟件開發；工程管理服務；工業機器人安裝、維修；電氣設備修理；普通機械設備安裝服務；信息系統運行維護服務；信息技術咨詢服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：電氣安裝服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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建筑/機電
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批發兼零售:機電設備、儀器儀表、電線電纜、礦產品(除國家專控產品)、建筑裝飾材料(除危險化學品及木材)、照明產品、節能產品、旅游及戶外產品、體育用品、農副土特產品(僅限初級農產品)、工藝品、日用百貨、家具(除木制家具)、辦公用品、文化用品、五金交電、服裝鞋帽、水暖器材、通訊器材(除國家專控產品)、電子產品(除國家專控產品)、計算機軟硬件及耗材、化妝品、床上用品、紡織品、珠寶、橡膠制品(除國家專控產品)、勞保用品(除國家專控產品)、皮革制品、花卉、汽車美容品、環保設備、安防器材(除國家專控產品)、廚具、機械設備(除特種設備)、教學設備;機電設備的維修(除涉及前置許可或專項審批項目);旅游信息咨詢,設計、制作、代理、發布國內各類廣告,各類文體活動策劃,企業形象策劃,商務信息咨詢服務,會議會展服務;計算機軟硬件技術開發、技術咨詢、技術服務。
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Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ類醫療器械（以上經營項目涉及資質證的憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）的生產、銷售、技術研發、技術咨詢；模型制作及技術研究、技術轉讓、技術服務；銷售：工藝品（除象牙及其制品）、五金交電、機電產品、通信產品（除國家專控產品）、數控設備；計算機軟硬件及輔助設備的技術研發、生產、銷售、技術咨詢。
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計算機軟硬件的技術開發、技術咨詢、技術服務、技術轉讓；網絡技術開發；企業管理信息咨詢，教育信息咨詢；計算機系統集成；網絡綜合布線；安防工程、通訊工程；銷售：計算機軟件、網絡設備、辦公設備、計算機及其配件、辦公耗材、通訊設備、五金交電、機電設備(國家有專項規定的除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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機電
- 廣西雄威供應鏈管理有限公司
- 所在行業 機電
- 成立時間 14年（2011年8月8日）
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 10-30人
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該公司其他職位
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店長（桂平店）
￥4000-5000元
南寧-西鄉塘區-廣西吉運二手車市場 -
店長（平南）
￥5000-8000元
貴港-平南縣 -
店長（陸川店）
￥4000-5000元
南寧-西鄉塘區-廣西吉運二手車市場 -
門店店長（博白一店）
￥5000-6000元
玉林-博白縣 -
店長（玉林）
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