職位描述
一、崗位職責：
1、負責公司行政板塊各項費用申請、核銷等行政事務管理工作；
2、配合招聘、面試邀約等人力資源事務管理工作；
3、行政接待工作；
4、起草公司的各類通知及往來信函；
5、考勤統計；
6、績效核算；
7、車輛管理；
8、辦公物品、公司固定資產的管理；
9、協助公司后勤食堂工作；
10、完成上級交辦的其他工作。
二、任職要求：
1、大專及以上學歷，有相關工作經驗優先考慮；
2、熟悉使用辦公軟件
3、辦事沉穩、細致，為人正直，身體健康；
4、有責任心、服從安排；
公司簡介
南寧飛日潤滑科技股份有限公司簡介
南寧飛日潤滑科技股份有限公司位于南寧市高新技術開發區，是一家集潤滑油研發、生產、銷售、儲運、綜合服務為一體的潤滑油專業生產企業。公司是國家認證的“高新技術企業”。2015年9月，在全國中小企業股份轉讓系統（簡稱“新三板”）掛牌上市，股票簡稱：飛日科技。
飛日科技以“ 潤滑油特色細分領域綜合服務商”為戰略定位，依托“專業化、品牌化、差異化、精細化”產品和市場定位及“研發+制造+綜合服務+資本市場”經營模式，成為潤滑油特色細分領域領先的產品制造商和潤滑油技術(方案)和潤滑油后市場服務的提供商。
公司擁有行業領先的生產體系和企業信息化管理系統進行生產管理，“飛日”牌潤滑油產品從原材料采購、灌裝生產到產品分析，始終處于嚴格的質量體系與質量標準監控之下，確保了飛日潤滑油的卓越品質。產品達到國家標準外，還滿足國際標準化組織（ISO9001）、環境管理體系(ISO14001)、美國汽車工程學會（SAE）、美國石油學會組織（API）及多種特殊規格的要求。
“飛日”牌潤滑油擁有內燃機油、工業設備潤滑油、農業產業設備潤滑油、非摩擦領域助劑(用油)、金屬加工油等13類產品600余個潤滑油品種，產品結構豐富齊全，高中低檔產品搭配合理，已廣泛應用于鋼鐵、煤炭、制糖、石油、化工、水利、輕工、電力、機械制造、交通運輸等行業，并擁有穩定和不斷增長的客戶群。其中，農業產業領域潤滑油、潤滑油(液)在非摩擦領域中應用、導熱油生產及導熱油鍋爐和管線化學清洗是飛日科技擁有完全自主知識產權、有領先行業的技術手段和儲備、最具特色和差異性和最具比較競爭優勢的板塊，具有廣闊的發展前景。
飛日科技還利用 “互聯網+”平臺，演義“綜合服務商”核心理念，布局電商以及微商等新業態，以公司目標消費市場的用戶群體，構建一個全新的潤滑油消費生態圈，向潤滑油(汽車、農機后市場)后市場服務領域延伸，為客戶提供，更便捷、更舒適、更有效率的購物體驗，并建立順暢的溝通體系。
飛日科技技術研發中心擁有覆蓋產品研發、生產所需的潤滑油專用精密儀器及檢測設備，中心分別被廣西區經濟委員會、廣西區科學技術廳認定為“自治區級技術中心”、“廣西潤滑油工程技術研究中心”， 擁有資質認定檢測能力項目27項，成為廣西區潤滑油行業中首家獲此資格的潤滑油檢測中心，具備按有關國際認可準則和國家有關法規開展檢測服務的技術能力
上班地點
工作地址：
南寧市高新區科園西九路2-5號 查看上班路線
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人力資源儲備5000-8000元南寧-良慶區廣西順豐速運有限公司交通/運輸/物流1. 負責診斷和分析業務組織的人力資源需求，并快速響應提供人力資源解決措施，參與制定解決方案； 2. 簡歷協助進行簡歷篩選、面試等工作，并對引入新員工進行保有，確保人才招聘流程和引入流程順利進行； 3. 制定和執行人才規劃，推動人才選、育、用、評工作的實施，并參與培訓效果評估，助力培訓學員能力提升，為經營搭建健康的人才梯隊； 4. 推動績效考核工作，進行合理有效的人力資源投入，制定有效的績效激勵牽引制度，管控各組織的人力成本； 5. 處理員工關系事項，并參與員工活動的組織和實施，維護良好的員工關系。14小時前
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人力咨詢5000-6000元南寧-青秀區廣西銘瑞科技有限公司計算機硬件崗位職責： 1、為客戶提供專業的人力資源咨詢服務，包括但不限于招聘、培訓、績效管理等領域； 2、深入了解客戶需求，制定并實施定制化的人力資源解決方案； 3、參與項目調研，分析人力資源數據，撰寫相關報告； 4、與團隊合作，確保咨詢項目的順利推進和客戶滿意度的提升。 任職要求： 1、具備出色的溝通能力和問題解決技巧，能夠與客戶建立信任關系； 2、熟悉人力資源管理理論與實踐，有獨立處理人力資源咨詢項目的經驗； 3、具有團隊合作精神，能夠在多任務環境中高效工作； 4、對人力資源咨詢行業有濃厚興趣，愿意接受挑戰，持續學習和成長。2025-12-07
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人事專員3000-6000元南寧-西鄉塘區-桂林理工大學安吉校區一、崗位職責 負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試； 員工入職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理； 公司內部員工檔案及其他行政文件的建立與管理； 負責考勤及工資績效的核算； 協助上級制定員工培訓計劃，包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃； 負責離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、出勤核算、離職證明、合同解除等。 崗位要求： 1.人力資源或相關專業大專以上學歷； 2.熟練運用OFFICE等辦公軟件； 3.愛好教育事業，有良好的合作精神和敬業精神，執行力和抗壓力強； 4.具有良好的溝通能力、應變能力和學習能力； 5.具有良好的耐心，工作踏實，細心，有一定的溝通能力。 6.有1年相關人事工作經驗，教育招聘經驗者優先（不接受實習生） 上班時間：具體新資***，五險一金，朝九晚六，法定節假日正常放2025-12-07
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人力資源經理/主管5000-7000元南寧-興寧區廣西桂海通達汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1. 管理和優化公司人力資源戰略，包括但不限于招聘、培訓、績效管理與員工關系維護。 2. 設計和實施人力資源計劃，以滿足公司業務需求和促進員工發展。 3. 監督和改進招聘流程，確保人才招聘與選拔的有效進行。 4. 管理員工的入職、培訓、考核及離職流程，保證流程的順暢和高效。 5. 持續優化人力資源部門的運作流程，提升團隊工作效率。 任職要求： 1. 具備出色的溝通與組織能力，能夠有效處理員工關系。 2. 對人力資源管理有深入理解，能夠獨立設計和實施相關計劃。 3. 擁有良好的團隊合作精神，能與團隊成員保持良好溝通。 4. 具備較強的組織和協調能力，能夠管理多項任務和項目。 5. 對人力資源領域的最新趨勢有敏銳的洞察力。2025-12-06
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人事主管4000-5000元南寧-江南區-南國花園商城崗位職責： 1、管理、維護公司招聘渠道，及時了解公司各部門人員異動情況，并根據公司人才計劃和缺編情況及時補充所需人才。 2、負責策劃、組織、開展員工培訓，包括入職培訓、各部門內部培訓、外部培訓。 3、協助領導開展部門制度的草擬、修訂、發布執行。 4、統籌考勤、核算工資。 5、協助處理員工關系（入離調轉、勞動糾紛等）。 6、管理公司證件、資質。 7、領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷，3年以上人力資源工作經驗，文字功底較好。 2、耐心、細致，良好的溝通協調能力及邏輯思維能力。 3、性格開朗，對崗位工作有熱情。 4、熟悉勞動法、民法典、勞動合同法以及相關休假條例。 5、有建筑行業證件、資質管理工作經驗。 6、熟悉人事管理流程，有建筑施工行業同崗工作經驗者優先考慮。2025-12-05
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人事專員4000-5000元南寧-江南區崗位職責： 1、招聘配置：管理、維護公司招聘渠道，及時了解公司各部門人員異動情況，并根據公司人才計劃和缺編情況及時補充所需人才。 2、培訓開發：負責策劃、組織、開展員工培訓，包括入職培訓、各部門內部培訓、外部培訓。 3、制度修訂：協助領導開展部門制度的草擬、修訂、發布執行。 4、領導交辦的其他工作。 任職要求： 1、大專以上學歷，3年以人力資源工作經驗，文字功底較好。 2、耐心、細致，良好的溝通協調能力及邏輯思維能力。 3、性格開朗，對崗位工作有熱情。 4、熟悉勞動法、民法典、勞動合同法以及相關休假條例。2025-12-05
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人事經理6000-8000元南寧-江南區-南國花園商城崗位職責: 1、完善公司人力資源管理體系，設計人力資源管理模式（包括招聘、培訓、績效、薪酬、員工發展等體系的完善）； 2、根據公司戰略目標，組織制定人力資源發展規劃，參與重大人事決策； 3、負責設計、完善績效考核與激勵管理； 4、設計和完善公司的組織結構，做好定崗定編，合理有效配置人力資源，開展崗位分析，建立健全崗位責任制； 5、負責公司薪酬和福利管理，建立具有競爭力的薪酬體系； 7、負責公司人才引進，滿足企業發展要求； 6、領導交辦的其他事項。 任職要求： 1、大專以上學歷，2年以上同崗位工作經歷，能獨立開展人事工作； 2、熟悉人事管理流程，熟悉國家及地方法律法規； 3、工作細致，責任心強，具有良好的職業道德及團隊合作精神； 4、具備較強的溝通協調能力、人際交往能力、邏輯思維能力。 4、有行業同崗工作經驗者優先考慮。2025-12-05
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人事主管5000-10000元南寧-興寧區廣西霖德商貿有限公司貿易/進出口崗位職責： 1、根據公司發展戰略，制定并執行人力資源規劃，優化人力資源配置； 2、負責人力資源管理制度和流程的建立與優化，確保人力資源工作高效運作； 3、組織招聘、績效管理薪酬管理等關鍵人力資源活動，提升團隊整體素質； 4、參與企業文化建設，增強員工凝聚力，營造良好的工作氛圍； 5、處理員工關系，解決勞動糾紛，維護公司合法權益。 任職要求： 1、大專及以上學歷，人力資源管理、心理學、企業管理等相關專業優先； 2、3年以上人力資源管理工作經驗，有獨立負責過人事全盤工作經驗者優先； 3、熟悉國家勞動法律法規，具備優秀的人力資源管理知識和實務操作能力； 4、具備良好的溝通協調能力和團隊管理能力，能夠處理復雜的人際關系； 5、具有較強的責任心和抗壓能力，能夠在快節奏環境中保持高效工作。2025-12-05
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人力資源主管5000-6000元南寧-西鄉塘區廣西迦勒底商貿有限公司貿易/進出口主要負責人力資源管理（招聘、績效考核、宣傳、數據統計等）以及精通電腦辦公軟件office表格制作，有一定的文案寫作能力，氣質較好，有較強的溝通能力和團隊意識。2025-12-04
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許可項目：檢驗檢測服務；室內環境檢測；職業衛生技術服務；農產品質量安全檢測；輻射監測；危險廢物經營。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：環境保護監測；海洋環境服務；環保咨詢服務；土壤環境污染防治服務；水環境污染防治服務；土壤污染治理與修復服務；大氣環境污染防治服務；土地調查評估服務；土地整治服務；水污染治理；水土流失防治服務；光污染治理服務；水利相關咨詢服務；固體廢物治理；大氣污染治理；環境應急治理服務；農業面源和重金屬污染防治技術服務；生態資源監測；生態恢復及生態保護服務；資源再生利用技術研發；污水處理及其再生利用；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；自然生態系統保護管理；環境保護專用設備銷售；生態環境材料銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
預防保健科、內科（門診）、外科（門診）、兒科（門診）、中醫科、急診醫學科、麻醉科、醫學檢驗科（臨床體液、血液專業、臨床微生物學專業、臨床化學檢驗專業、臨床免疫、血清學專業）、醫學影像科（超聲診斷專業、X線診斷專業、心電診斷專業),皮膚科（皮膚病專業）（門診），診療服務（具體項目以審批部門批準的為準）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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機電/消防
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水果、農作物種植及銷售；果苗繁育及銷售；水果種植技術研發、技術服務、技術推廣；農產品加工及銷售；倉儲服務（除危險化學品）；進出口貿易（具體項目以審批部門批準為準）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
許可項目：醫療服務；道路貨物運輸（不含危險貨物）；第三類醫療器械經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：第一類醫療器械銷售；第二類醫療器械銷售；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；健康咨詢服務（不含診療服務）；醫學研究和試驗發展；信息系統運行維護服務；信息技術咨詢服務；專用化學產品銷售（不含危險化學品）；軟件銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
口腔科、牙體牙髓病專業、牙周病專業、口腔粘膜病專業、兒童口腔專業、口腔頜面外科專業、口腔修復專業、口腔正畸專業、口腔種植專業、預防口腔專業、醫學檢驗科、臨床體液血液專業、臨床化學檢驗專業、醫學影像科、X線診斷專業（以上項目具體以審批部門批準的為準）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：涂料制造（不含危險化學品）；化工產品生產（不含許可類化工產品）；涂料銷售（不含危險化學品）；化工產品銷售（不含許可類化工產品）；建筑材料銷售；建筑裝飾材料銷售；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；貨物進出口；技術進出口；進出口代理（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：危險化學品生產；危險化學品經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目：第二、三類監控化學品和第四類監控化學品中含磷、硫、氟的特定有機化學品生產；危險化學品生產；危險化學品經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：基礎化學原料制造（不含危險化學品等許可類化學品的制造）；化工產品生產（不含許可類化工產品）；合成材料制造（不含危險化學品）；專用化學產品制造（不含危險化學品）；機械設備租賃；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；租賃服務（不含出版物出租）；專用化學產品銷售（不含危險化學品）；化工產品銷售（不含許可類化工產品）；新材料技術研發（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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物業服務（憑資質證經營）；房屋租賃；對園林景觀業、室內裝飾業的投資；銷售：建筑裝飾材料（除危險化學品外），五金交電，日用百貨，化工產品（除危險化學品），工藝美術品。
- 南寧飛日潤滑科技股份有限公司
- 所在行業 化學/機電/潤滑油
- 成立時間 13年（2011年12月31日）
- 企業性質 股份制企業
- 公司規模 10人以下
