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職位描述

任職職責:
1、協助制訂完善 、組織實施人力資源管理有關規章制度和工作流程;
2、發布招聘信息、篩選應聘人員資料;
3、監督員工考勤、審核和辦理請休假手續;
4、組織、安排應聘人員的面試;
5、辦理員工入職及轉正、調動、離職等異動手續;
6、組織、實施員工文化娛樂活動;
7、員工的檔案管理工作;
8、協助實施員工培訓活動;
9、協助處理勞動爭議;
10、完成領導交辦的其它事項。
任職要求:
1、大專以上學歷,人力資源或相關專業,有相關人力資源工作經驗或具有職業資格證書者優先考慮;
2、接受過人力資源管理知識體系系統培訓;
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操作運用; .
4、較好的人際溝通力、協調能力,較強的學習力和執行力;
5、良好的團隊合作精神、親和力、較強的洞察力,具有較強的應變能力和服務意識;
6、熟練操作0ffice等辦公軟件;
7、身高156以上,形象好氣質佳。
工作時間:朝九晚六
休息天數:月休四天
薪資范圍:3000-10000起(看個人能力決定最終薪資)
食宿補貼:包住(在小區里面,有電梯,宿舍可做飯,兩人間);不包吃,但是會有飯補或者可以自己做飯帶過來,公司有微波爐可以熱飯;
招聘人數:2名

公司簡介

美恒從品牌誕生到品牌連鎖,收獲了良好的美譽口碑,美恒也始終堅持品質塑美,用前沿、精湛的醫美技術,為廣大求美者達成其心中愿望!
現為了加速新開公司的運行,依據美恒經營計劃,現大量聘請 鼓勵有夢想有激情的優秀人士加入我們的醫療團隊,與我們共同努力,一起打拼!

上班地點

工作地址: 南寧青秀區東葛路159號 查看上班路線

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崗位職責: 1.招聘配置:全流程負責各崗位招聘(需求對接、簡歷篩選等)。 2.員工關系:入轉調離手續,管理、簽訂勞動合同與員工檔案,處理員工關系問題。 3.培訓發展:協助搭建培訓體系,組織新員工及在職培訓等工作。 4.行政支撐:承擔 HR 相關行政工作。 5.其他任務:完成領導交辦的專項工作及跨部門協作任務。 任職要求: 1、本科及以上學歷,人力資源管理等相關專業優先; 2、熟悉人力資源管理的六大模塊,處理員工關系問題; 3、良好的解決問題的能力,協調溝通合作單位相關工作; 4、南寧本地優先、熟悉南寧路況。
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崗位職責: 1.負責制定和執行招聘、培訓、薪酬績效管理制度和計劃; 2.負責安排處理公司日常行政后勤事務,與各部門溝通協調,保證公司正常運轉; 3.負責搭建因地制宜的行政管理體系,包括車輛管理、宿舍管理、食堂管理、辦公配置、廠區配置的管理工作,制定合理的標準的管理制度。 4.人事行政的其他日常工作及領導交辦的其他事項等。 任職要求: 1.本科及以上學歷,人力資源、行政管理等相關專業; 2.熟悉行政管理、企業管理、文秘等基本知識, 熟練掌握人事管理的知識和技能,掌握國家有關人力資源管理及勞動管理的法律/法規,具備良好的口頭表達/文字寫作,熟練使用基本的辦公軟件; 3.具有良好的領導、組織、人際交往、協調溝通和策劃能力,良好的書面和口頭表達能力和抗壓能力; 4.三年以上大中型同崗位工作經驗,制造業管理工作優先。 5.能接受外派。 外派工作地點:廣西橫縣
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王曉杰
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3500-4500元
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薪資待遇:底薪+提成,剛起步是2000的底薪,月3000-4000左右,招聘對象分為主崗和副崗 主崗:酒水促銷,商務助理 副崗:儲備管理(人事) 招到一個主崗的提成700-1000,一個副崗提成是300 周期內個人招聘達到3個或者3個以上主崗(兩個副崗頂1個主崗),可以晉升實習主管,同時無責底薪變成2500 單位包吃住(女人事不包住),月休4天(招到一個上班達到三天的主崗多一天月休),自由調休 上班時間: 下午2點-晚上10點 招聘要求:成年
2025-12-23
譚先生
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南寧愛爾眼科醫院有限公司
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2025-12-23
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2025-12-23
南寧-興寧區-大嘉匯酒店用品批發市
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2025-12-23
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1. 年滿18 男女不限 2. 包吃包住小區房,空調熱水器齊全 3. 有上進心,工作崗位晉升空間大。
2025-12-22
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2025-12-22
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2025-12-19
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