職位描述
崗位職責(zé):
1、熟悉公司的業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)推廣。
2、時(shí)間自由安排,上下班進(jìn)行打卡。
任職要求:
1、18-30歲,擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通技巧;
2、人脈較廣,擅長(zhǎng)交朋友;
3、積極向上,有責(zé)任心,能吃苦耐勞。
4、思維敏捷,具備一定的抗壓能力;
5、有信用卡,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
晉升途徑:業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)組長(zhǎng)-業(yè)務(wù)部長(zhǎng)-項(xiàng)目合伙人
無(wú)責(zé)任底薪2200+提成+績(jī)效。(綜合薪資6000~8000元,工作難度低于信用卡發(fā)卡,低于辦理pos機(jī),每個(gè)月只要求完成20個(gè)客戶(hù),一般一名普通員工兩個(gè)星期可以完成任務(wù)拿到底薪2200+提成3600=5800元,上不封頂,根據(jù)個(gè)人努力)公司幫繳納五險(xiǎn)一金。
上班時(shí)間:
朝九晚六,周末雙休
公司簡(jiǎn)介
廣西萬(wàn)億匯科技有限公司是萬(wàn)千集團(tuán)旗下子公司,公司產(chǎn)品已經(jīng)在香港掛牌上市(股票代碼91827)。公司秉承萬(wàn)千集團(tuán)的優(yōu)秀傳統(tǒng),為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系,繳納五險(xiǎn)一金。上班地點(diǎn)位于商業(yè)繁華地段青秀萬(wàn)達(dá)西2棟12樓,舒適和高大上的辦公壞境,良好的團(tuán)隊(duì)溝通氛圍,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于金錢(qián)看的比較開(kāi),愿意付出的人收獲更多。1月招商會(huì)之前入職員工通過(guò)努力可以獲得IPHONEXS?max一臺(tái)。
福建萬(wàn)千網(wǎng)絡(luò)科技有限公司位于福州臺(tái)江恒豐大廈26層-29層,公司辦公面積7300平方,團(tuán)隊(duì)人數(shù)260余人。公司自成立以來(lái)一直在線下深耕信用卡業(yè)務(wù),服務(wù)眾多本地客戶(hù)。
為了更好服務(wù)全國(guó)客戶(hù)。2017年,公司開(kāi)發(fā)信用卡還款A(yù)PP——萬(wàn)千智能管家還款。經(jīng)過(guò)多輪內(nèi)測(cè),目前APP即將在各大手機(jī)應(yīng)用市場(chǎng)上架。公司目前正在著手全國(guó)業(yè)務(wù)的布局,2018年10月萬(wàn)千智能管家華南運(yùn)營(yíng)中心正式進(jìn)駐廣西南寧,計(jì)劃在全國(guó)各大城市招募獨(dú)家代理商和各級(jí)分銷(xiāo)商,歡迎各地有志之士的加盟!
市場(chǎng)前景及展望
隨著80、90后年輕人成為社會(huì)主要消費(fèi)群體,國(guó)人整體提前消費(fèi)的意識(shí)明顯增強(qiáng)。據(jù)統(tǒng)計(jì),在國(guó)家推行無(wú)卡支付,去現(xiàn)金化的大背景下,截止2017年7月份,國(guó)內(nèi)的十二大銀行累計(jì)信用卡發(fā)卡量已經(jīng)突破6.5億張,即人均持有信用卡0.5張,每?jī)蓚€(gè)人當(dāng)中就一個(gè)人持有信用卡,并且這個(gè)數(shù)量每年都在持續(xù)增長(zhǎng)。
中國(guó)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,年輕人獲得就業(yè)機(jī)會(huì)和高薪崗位的幾率更高,他們對(duì)于未來(lái)充滿(mǎn)信心,對(duì)于消費(fèi)的欲望也更加強(qiáng)烈,“提前消費(fèi)”已經(jīng)成為很多朋友的共識(shí)。但是很多朋友都會(huì)遇到一時(shí)窘迫,無(wú)法及時(shí)實(shí)現(xiàn)全額還款的情況。因此可以預(yù)見(jiàn)個(gè)人信用卡持卡用戶(hù)應(yīng)急還款需求極其旺盛,信用卡服務(wù)市場(chǎng)空間巨大,我們之間的合作極具市場(chǎng)前景。?
作為一款掌上信用卡智能管家,萬(wàn)千智能管家APP使用創(chuàng)新的信用卡還款模式,打造了一個(gè)還款和消費(fèi)的全智能平臺(tái),能有效為信用卡持卡人解決信用卡的還款問(wèn)題。在解決日常信用卡用戶(hù)遇到的各種痛點(diǎn)基礎(chǔ)上為合作客戶(hù)創(chuàng)造最佳的價(jià)值。
1.?安全監(jiān)管。萬(wàn)千智能管家采取“銀行+互聯(lián)網(wǎng)金融”模式,所有的用戶(hù)資料都將由金融云平臺(tái)賦予獨(dú)一無(wú)二的源密碼,加密后傳送給銀行系統(tǒng)保存。您的個(gè)人資料由銀行護(hù)法,銀監(jiān)會(huì)(CBRC)監(jiān)管,嚴(yán)絲無(wú)縫。
2.功能全面。萬(wàn)千智能管家通過(guò)智能解析信用卡賬單,來(lái)實(shí)現(xiàn)持卡人用卡信息管理和個(gè)人財(cái)務(wù)的智能化應(yīng)用。同時(shí)具備基本的民生類(lèi)需求,例如信用卡申請(qǐng),信用卡還款,個(gè)人繳費(fèi)等基礎(chǔ)功能。
3.操作簡(jiǎn)單。無(wú)需POS機(jī)及其他設(shè)備操作,一鍵完成還款計(jì)劃和消費(fèi)計(jì)劃,實(shí)時(shí)跟蹤還款進(jìn)度。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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商務(wù)內(nèi)勤4000-6000元南寧-良慶區(qū)-盛科城崗位職責(zé): 1、成本管控:在項(xiàng)目全周期中,嚴(yán)格審核、監(jiān)督公司各業(yè)務(wù)板塊項(xiàng)目的成本預(yù)算方案及執(zhí)行情況,針對(duì)不合理的成本預(yù)算方案及超預(yù)算執(zhí)行問(wèn)題,提出解決方案,降低不必要的成本支出,實(shí)現(xiàn)公司利潤(rùn)最大化 2、供應(yīng)商管理:以服務(wù)、價(jià)格為導(dǎo)向,針對(duì)項(xiàng)目需求尋找優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,提前進(jìn)行必要的供應(yīng)商儲(chǔ)備,優(yōu)化供應(yīng)商體系,根據(jù)項(xiàng)目需求、公司毛利等要求,按時(shí)及時(shí)協(xié)調(diào)、調(diào)動(dòng)供應(yīng)商資源 3、數(shù)據(jù)管理:及時(shí)更新銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、成本數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,為公司決策提供強(qiáng)有力的數(shù)據(jù)支撐。同時(shí),提升銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、成本數(shù)據(jù)的分析能力 4、招投標(biāo):根據(jù)項(xiàng)目需求,審核、監(jiān)督招投標(biāo)工作、針對(duì)失敗的投標(biāo)項(xiàng)目,組織開(kāi)展復(fù)盤(pán),吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、同步完善投標(biāo)數(shù)據(jù)庫(kù);整理行業(yè)優(yōu)秀案例,組織團(tuán)隊(duì)培訓(xùn),對(duì)行業(yè)優(yōu)秀案例進(jìn)行深度拆解、分析,吸收成功經(jīng)驗(yàn) 崗位要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、工程造價(jià)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2. 具有3 - 5年成本管控工作經(jīng)驗(yàn),有采購(gòu)和供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉房地產(chǎn)、廣告、媒體、制作廠等行業(yè)中的至少一個(gè)行業(yè)的成本管理流程和特點(diǎn)。 3. 熟練掌握成本核算、成本分析方法和工具,熟悉采購(gòu)流程和供應(yīng)商管理方法,有談判技巧和經(jīng)驗(yàn)。 上下班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00,雙休,法定節(jié)假日正常放假 福利待遇:社保+帶薪年假+生日福利+節(jié)日福利+團(tuán)建12小時(shí)前
人事部 -
電力設(shè)計(jì)商務(wù)協(xié)調(diào)專(zhuān)員5000-6000元南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)廣西君泰建筑工程有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、根據(jù)項(xiàng)目需求,與供電局等單位進(jìn)行對(duì)接協(xié)調(diào)工作,保障項(xiàng)目的順利進(jìn)行; 2、按供電局相關(guān)要求,對(duì)審核過(guò)程中資料進(jìn)行查缺補(bǔ)漏; 3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。 任職要求: 1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,電氣工程及其自動(dòng)化、電力系統(tǒng)自動(dòng)化等電氣技術(shù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉使用office、CAD等相關(guān)軟件; 3、工作認(rèn)真,能吃苦耐勞,有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)短期出差,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神,服從管理。 4、熟悉電力工程相關(guān)規(guī)程規(guī)范,取得相關(guān)專(zhuān)業(yè)資格認(rèn)證者優(yōu)先。 5、有高壓/低壓電工證優(yōu)先、駕駛證優(yōu)先、安全員證優(yōu)先。2025-12-10
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達(dá)人商務(wù)運(yùn)營(yíng)5000-8000元南寧-良慶區(qū)-盛科城崗位要求: 1、招募令發(fā)布 2、達(dá)人報(bào)名處理 3、云剪視頻剪輯下載 4、跟進(jìn)招募進(jìn)度 5、維護(hù)達(dá)人群,完善達(dá)人信息 6、達(dá)人費(fèi)用結(jié)算 7、熟悉各類(lèi)表格文檔。 8、協(xié)助主管對(duì)接達(dá)人完成達(dá)人統(tǒng)計(jì)統(tǒng)籌對(duì)接工作。 單休,上班時(shí)間9:00-12:00 14:00:18:00 ,周末雙休,法定放假 薪酬:底薪+提成2025-12-10
人事部 -
招商專(zhuān)員3000-4000元南寧-良慶區(qū)廣西豬霸王餐飲管理有限公司餐飲業(yè)【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)管理和維護(hù)公司線上招商渠道,在線實(shí)時(shí)解答客戶(hù)咨詢(xún)的有關(guān)招商問(wèn)題,并邀約客 戶(hù)到達(dá)公司進(jìn)行洽談,促成合作。 2、負(fù)責(zé)協(xié)助幫客戶(hù)尋找南寧市內(nèi)鋪面。 3、負(fù)責(zé)客戶(hù)接待、協(xié)助簽訂加盟合同,加盟商加盟手續(xù)的辦理。 4、負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研,將情況匯報(bào)至上級(jí)。 【任職要求】 1、大專(zhuān)以上,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、良好的溝通表達(dá)、組織、協(xié)調(diào)、商務(wù)談判能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、抗壓能力。2025-12-10
韋女士 -
小白可做商務(wù)專(zhuān)員3000-8000元南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場(chǎng)職責(zé): 1.通過(guò)公司給到的資源開(kāi)發(fā)客戶(hù),空白市場(chǎng),開(kāi)發(fā)難度低,提成高。 2.公司屬于線上線下相結(jié)合的運(yùn)營(yíng)模式,幫助企業(yè)成立線上法務(wù)團(tuán)隊(duì),幫解決合同審核、定制、法律咨詢(xún)、訴訟文書(shū)代寫(xiě)、發(fā)律師函等服務(wù),性?xún)r(jià)比很高(相當(dāng)于幫助律師接單) 3.市場(chǎng)屬于空白紅利期,多勞多得,市場(chǎng)轉(zhuǎn)化度高。 4.產(chǎn)品性?xún)r(jià)比超高,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)明顯,提成可觀。 【崗位職責(zé)】 1.通過(guò)公司給到的資源開(kāi)發(fā)客戶(hù),空白市場(chǎng),開(kāi)發(fā)難度低,提成高。 2.公司屬于線上線下相結(jié)合的運(yùn)營(yíng)模式,幫助企業(yè)成立線上法務(wù)團(tuán)隊(duì),幫解決合同審核、定制、法律咨詢(xún)、訴訟文書(shū)代寫(xiě)、發(fā)律師函等服務(wù),性?xún)r(jià)比很高(相當(dāng)于幫助律師接單) 3.多勞多得,市場(chǎng)轉(zhuǎn)化度高。 4.產(chǎn)品性?xún)r(jià)比超高,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)明顯,提成可觀。 【薪資待遇】底薪+業(yè)績(jī)提成+獎(jiǎng)金(500-3000)+話(huà)補(bǔ)+油費(fèi)補(bǔ)貼,平均薪資5000-15000 【工作優(yōu)勢(shì)】市場(chǎng)空白期,多勞多得,市場(chǎng)轉(zhuǎn)化度高,產(chǎn)品性?xún)r(jià)比高,價(jià)格親民,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)明顯,提成可觀。 【工作環(huán)境】辦公環(huán)境舒適寬敞,公司氛圍好,獨(dú)立卡座,配備冰箱,微波爐,飲水機(jī),空調(diào),手機(jī)等。 【員工福利】團(tuán)建活動(dòng),下午茶,五險(xiǎn),生日禮物,公司提供培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),明確的晉升空間和調(diào)薪機(jī)制,傳統(tǒng)節(jié)日禮品,年會(huì)紅包。 【工作時(shí)間】上午9:00-12:00,下午 13:30-18:002025-12-10
唐女士人事 -
選品商務(wù)3000-8000元南寧-江南區(qū)-研祥智谷招商bd崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)商家資源的開(kāi)拓與維護(hù),包括商家談判、合作機(jī)制制定、招商活動(dòng)策劃及執(zhí)行 2.熟悉后臺(tái)操作,并定期分析招商數(shù)據(jù)優(yōu)化策略 3.有一定的選品能力,要求1-2年以上招商經(jīng)驗(yàn),有MCN機(jī)構(gòu)或供應(yīng)鏈資源者優(yōu)先,具備較強(qiáng)的商務(wù)談判和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。 4.有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí) 5.認(rèn)可直播電商行業(yè),對(duì)賺錢(qián)有強(qiáng)烈欲望 6.有達(dá)人商家資源最佳 薪資待遇: 繳納社保六險(xiǎn) 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金 正常干四五千,努力干萬(wàn)把塊,用心的干好幾萬(wàn) 其他福利待遇: 1.每月都有加薪評(píng)估加晉升的機(jī)會(huì) 2.享有法定節(jié)假日帶薪休假及年假 3.高額提成與獎(jiǎng)金 4.老帶新分潤(rùn)提成 5.每周下午茶,不定時(shí)聚餐,團(tuán)建,旅游以及豐富的員工活動(dòng)2025-12-09
林楸曉 -
商務(wù)專(zhuān)員(市政道路)8000-12000元南寧-良慶區(qū)廣西開(kāi)嶺建設(shè)有限公司建筑與工程招聘要求: 一、學(xué)歷與專(zhuān)業(yè): 1、本科及以上學(xué)歷優(yōu)先。 市政工程、道路橋梁工程、工程管理、工程造價(jià)、土木工程、工程經(jīng)濟(jì)、投資學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2、證書(shū)要求: 造價(jià)工程師證書(shū)(注冊(cè)一級(jí)/二級(jí))。 二、工作經(jīng)驗(yàn): 1、3-5年以上市政工程(市政道路)項(xiàng)目造價(jià)經(jīng)驗(yàn)。 2、具有完整的EPC項(xiàng)目或大型市政道路項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、年齡與健康狀況: 身體健康,能適應(yīng)項(xiàng)目工作節(jié)奏和壓力,需要駐場(chǎng)。年齡(如28-40歲)。 三、 核心專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能要求 1、熟練掌握工程量計(jì)算規(guī)則(如圖紙算量、現(xiàn)場(chǎng)核量),精通廣聯(lián)達(dá)、博奧、南方cass 等主流算量、計(jì)價(jià)軟件。 2、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與管控能力: 能敏銳識(shí)別項(xiàng)目全過(guò)程的商務(wù)風(fēng)險(xiǎn),并提出防范或化解措施。 3、能制定商務(wù)工作計(jì)劃并有效推動(dòng)執(zhí)行,確保關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)(如進(jìn)度款、結(jié)算)按時(shí)完成。 4、誠(chéng)信正直: 商務(wù)崗位涉及重大經(jīng)濟(jì)利益,必須恪守職業(yè)道德。2025-12-09
小劉 -
抖音媒介達(dá)人商務(wù)3000-8000元南寧-江南區(qū)-研祥智谷崗位職責(zé): 1.依托公司豐富的產(chǎn)品供應(yīng)鏈渠道,負(fù)責(zé)對(duì)接直播達(dá)人,促成直播電商帶貨合作。 2.日常對(duì)接抖音、快手達(dá)人主播,分析主播粉絲數(shù)據(jù),為主播推薦公司的商品,建立合作意向,達(dá)成長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。(有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先) 3.前期達(dá)人積累的越多,后期收入上升的越高! 工作要求: 1.有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí) 2.認(rèn)可直播電商行業(yè),對(duì)賺錢(qián)有強(qiáng)烈欲望 3.有達(dá)人商家資源最佳 薪資待遇: 繳納社保六險(xiǎn) 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金 正常干四五千,努力干萬(wàn)把塊,用心的干好幾萬(wàn) 其他福利待遇: 1.每月都有加薪評(píng)估加晉升的機(jī)會(huì) 2.享有法定節(jié)假日帶薪休假及年假 3.高額提成與獎(jiǎng)金 4.老帶新分潤(rùn)提成 5.每周下午茶,不定時(shí)聚餐,團(tuán)建,旅游以及豐富的員工活動(dòng)2025-12-09
林楸曉 -
媒介達(dá)人商務(wù)bd3000-8000元南寧-江南區(qū)-研祥智谷崗位職責(zé): 1.依托公司豐富的產(chǎn)品供應(yīng)鏈渠道,負(fù)責(zé)對(duì)接直播達(dá)人,促成直播電商帶貨合作。 2.日常對(duì)接抖音、快手達(dá)人主播,分析主播粉絲數(shù)據(jù),為主播推薦公司的商品,建立合作意向,達(dá)成長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。(有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先) 3.前期達(dá)人積累的越多,后期收入上升的越高! 工作要求: 1.有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí) 2.認(rèn)可直播電商行業(yè),對(duì)賺錢(qián)有強(qiáng)烈欲望 3.有達(dá)人商家資源最佳 薪資待遇: 繳納社保六險(xiǎn) 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金 正常干四五千,努力干萬(wàn)把塊,用心的干好幾萬(wàn) 其他福利待遇: 1.每月都有加薪評(píng)估加晉升的機(jī)會(huì) 2.享有法定節(jié)假日帶薪休假及年假 3.高額提成與獎(jiǎng)金 4.老帶新分潤(rùn)提成 5.每周下午茶,不定時(shí)聚餐,團(tuán)建,旅游以及豐富的員工活動(dòng)2025-12-09
林楸曉 -
抖音達(dá)人商務(wù)4000-10000元南寧-江南區(qū)-研祥智谷崗位核心: 負(fù)責(zé)生鮮類(lèi)目達(dá)人資源開(kāi)發(fā)、對(duì)接與維護(hù),推動(dòng)生鮮商品達(dá)人合作落地,達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)。 崗位職責(zé): 1.挖掘并拓展生鮮類(lèi)目匹配直播達(dá)人; 2.對(duì)接達(dá)人,溝通合作政策、傭金/排期,推進(jìn)合作; 3.維護(hù)達(dá)人關(guān)系,解決合作問(wèn)題,提升復(fù)合作率; 4.整理達(dá)人數(shù)據(jù),反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài),配合完成團(tuán)隊(duì)指標(biāo)。 任職要求: 1. 具備正向價(jià)值觀,誠(chéng)信正直,對(duì)待工作與達(dá)人、團(tuán)隊(duì)合作秉持負(fù)責(zé)任態(tài)度,能積極處理合作中的問(wèn)題。 2.了解生鮮行業(yè)或電商達(dá)人生態(tài),有達(dá)人對(duì)接經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.具備良好溝通談判能力,能主動(dòng)挖掘資源,抗壓性強(qiáng)。 薪資福利:綜合薪資4000-10000元不等,按能力***,能力突出者可調(diào)整; 保障:入職繳五險(xiǎn); 福利:不定時(shí)下午茶、完善晉升機(jī)制(專(zhuān)員→組長(zhǎng)→主管→經(jīng)理)每月加薪機(jī)會(huì)、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、帶薪年假。 工作時(shí)間: 時(shí)段:10:00-12:00,13:30-19:00 休息:每周日 我們期待對(duì)直播帶貨達(dá)人渠道業(yè)務(wù)有熱情、價(jià)值觀正向的你加入,歡迎踴躍投遞簡(jiǎn)歷,和團(tuán)隊(duì)一起深耕業(yè)務(wù)、共同成長(zhǎng)!2025-12-09
林楸曉
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- 廣西萬(wàn)億匯科技有限公司
- 所在行業(yè) 財(cái)務(wù)/金融
- 成立時(shí)間 7年(2018年11月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --