職位描述
工作要求
1.2年以上房產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先
2.1年以上團隊管理經(jīng)驗
3.服從公司安排
工作內(nèi)容
1.制定部門銷售目標.完成目標
2.組建并帶領(lǐng)銷售隊伍.培訓銷售人員
3.每日確認各業(yè)務(wù)員當日的工作情況
薪酬待遇
1.薪酬:底薪3500-5000+高提成55%-90%+五險+獎金+其它各種福利
2.培訓:公司將為您提供專業(yè)培訓.讓您從零起點快速成為行業(yè)的專業(yè)人士
3.晉升空間:主管-經(jīng)理-總監(jiān)
4.福利:社保.帶薪年假.業(yè)績獎金.墊傭(換簽后3天內(nèi)結(jié)傭).豐富多彩的公司團建活動.節(jié)假日及生日福利.不定期為優(yōu)秀員工提供七天公費旅游.免費培訓.廣闊的晉升空間.
上班時間:朝九晚六.法定假日放假
上班地址:1.南寧市五象綠地中心 2.江南萬達
可就近選擇上班地址.都是地鐵口.交通便利.
聯(lián)系方式:15577****76(微信同號)梁主管
公司簡介
企業(yè)的創(chuàng)立目的 廣西深藍置業(yè)有限公司是一家綜合性房地產(chǎn)代理銷售公司,公司成立于2017年,注冊資金250萬。業(yè)務(wù)范圍包括房地產(chǎn)代理、營銷策劃,一二手房的銷售、房地產(chǎn)信息咨詢服務(wù),市場調(diào)研,市場營銷策劃等。公司秉承“以人為本,協(xié)調(diào)合作,實現(xiàn)理想”為管理理念;“以海之深納百川,青出于藍勝于藍”集合每位伙伴的優(yōu)點和長處,在不同崗位中最大發(fā)揮出自己的特長。我們希望每個剛出校園步入社會的學子,每個剛接觸地產(chǎn)行業(yè)新手,每個有過房產(chǎn)經(jīng)驗的精英,每個剛加入深藍置業(yè)的人,在這里,你將會獲得最完備的學習,最可觀的的收入,最溫馨的關(guān)懷,平臺的魅力,會讓你有不同程度的成長和收獲,在深藍的舞臺上發(fā)光發(fā)熱,青出于藍而勝于藍,展現(xiàn)出只屬于自己的美。
上班地點
工作地址:
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
銷售經(jīng)理(工作地點:南寧)4500-20000元南寧-青秀區(qū) 本科以上 應(yīng)屆畢業(yè)生廣西博唯信息科技有限公司計算機服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標,定期評估結(jié)績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強團隊凝聚力和合作精神 7、有醫(yī)療、教育、國企、政府等行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先1小時前
楊小姐HR -
銷售經(jīng)理10000-11000元南寧-青秀區(qū)廣西欽州市東俊商務(wù)信息咨詢有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1、具備敏銳的商業(yè)意識,較強的應(yīng)變能力、口頭表達與溝通能力; 2、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 3、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作; 4、工作嚴謹,計劃性強,善于分析思考問題,有責任心; 5、勤奮踏實,良好的服務(wù)意識與團隊合作精神。 崗位職責:17小時前
曹總 -
銷售經(jīng)理7000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西眾美房地產(chǎn)營銷策劃有限公司文案/策劃1、營銷、廣告、建筑、土木類相關(guān)專業(yè)大學專科及以上學歷優(yōu)先考慮; 2、1年以上房地產(chǎn)行業(yè)策劃咨詢工作經(jīng)驗,有成功策劃案例者優(yōu)先; 3、熟悉房地產(chǎn)策劃,能夠完成前期策劃報告、營銷策劃報告、推廣策劃書等房地產(chǎn)開發(fā)過程中的策劃和撰寫工作; 4、熟悉城市建設(shè)、房地產(chǎn)行業(yè),熟悉房地產(chǎn)國家相關(guān)法律法規(guī),及時掌握房地產(chǎn)市場動態(tài),具有敏銳的市場洞察力、判斷力; 5、熱愛房地產(chǎn)策劃事業(yè),上進心強,對市場、客戶需求有一定的敏感性。 6、可出差,公司提供住宿。 聯(lián)系人:黃總監(jiān)*********** ?17小時前
陸凱歌 -
銷售主管5000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧財云朵朵科技服務(wù)有限公司計算機硬件崗位職責:1、負責團隊業(yè)務(wù)的年度、季度、月度目標的分解及帶領(lǐng)團隊達成指標;2、負責團隊成員的招聘、培訓、人員留任管理工作;3、負責團隊核心管理崗的指導(dǎo)、監(jiān)督、管理和業(yè)績考評工作,增強團隊的凝聚力及合作精神;4、協(xié)助做好公司銷售政策和管理制度在直營體系的有效實施落地;5、結(jié)合銷售實際情況,對銷售人員進行產(chǎn)品培訓和銷售技巧培訓指導(dǎo),提高人員素質(zhì)及整體戰(zhàn)斗力;6、負責考核營業(yè)部各人員的工作績效和工作能力。任職要求:1、大專及以上學歷,年齡25歲以上;2、有1年以上團隊管理經(jīng)驗,有財稅、代理記賬行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;17小時前
徐洪衛(wèi) -
銷售經(jīng)理8000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧財云朵朵科技服務(wù)有限公司計算機硬件【崗位職責】 1、管理運營團隊,統(tǒng)籌日常運營管理工作,包括內(nèi)部運營管理、培訓管理、質(zhì)量管理;對中心的流程、系統(tǒng)、人員規(guī)劃等負責,保障團隊的高效運營; 2、監(jiān)管公司整體業(yè)務(wù)運營,合理調(diào)配銷售資源,不斷提升銷售能力; 3、組織開展話術(shù)和系統(tǒng)培訓,保障話術(shù)質(zhì)量,包含財務(wù)知識、銷售技巧等相關(guān)培訓; 4、管理核心業(yè)務(wù)人員的輔導(dǎo)和拉升,搭建部門人才梯隊; 5、完成公司下發(fā)的業(yè)績目標; 6、完成上級所交代的其他工作。 【任職要求】 1、大專及以上學歷; 2、3年以上財稅項目管理經(jīng)驗; 3、具備專業(yè)且豐富的知識,精通呼叫中心業(yè)務(wù)管理以及熟悉操作流程; 4、 較強的服務(wù)體系建設(shè)能力和創(chuàng)新能力; 5、 邏輯思維清晰、溝通能力強、抗壓能力強,具備良好的團隊合作意識具備較強的觀察能力以及解決問題的能力。17小時前
徐洪衛(wèi) -
17小時前
林旭峰 -
貴港名酒銷售經(jīng)理3000-6000元南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園廣西尊和實業(yè)有限公司批發(fā)/零售崗位職責: 1、負責大客戶的發(fā)掘、銷售工作,要求和目標客戶建立良好關(guān)系,挖掘客戶的用酒需求,高效、靈活地完成銷售任務(wù); 2、負責大客戶的維護、服務(wù)工作,與客戶保持良好的合作關(guān)系。 任職要求: 1、具有良好的溝通能力、談判能力和成本意識,能承受一定工作壓力; 2、有三年以上銷售工作經(jīng)驗,有客戶資源者優(yōu)先; 3、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度; 4、能接受應(yīng)酬工作2025-12-07
人事行政部 -
銷售經(jīng)理5000-10000元南寧-青秀區(qū)工作職責 根據(jù)市場營銷計劃,完成區(qū)域下發(fā)的銷售任務(wù) 開拓新市場,發(fā)展新客戶 轄區(qū)市場信息的收集與摸排 負責與客戶保持良好客情關(guān)系 職位要求 1:大專及以上學歷,農(nóng)牧、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬), 2:具備動保、獸藥、飼料添加劑銷售經(jīng)驗,熟悉農(nóng)牧行業(yè)基本知識與動態(tài),有大客戶銷售經(jīng)驗 3:熱愛營銷工作,愿意從事有挑戰(zhàn)性的工作 4:良好的溝通協(xié)調(diào)能力、目標管理能力和執(zhí)行力 5:有生豬養(yǎng)殖行業(yè)大客戶資源者優(yōu)先2025-12-07
孫煒 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理5000-9000元南寧-青秀區(qū)南寧文炫標簽紙業(yè)有限公司IT行業(yè)工作內(nèi)容:負責條碼打印機、掃描槍、手持PDA、條碼標簽紙、碳帶等條碼產(chǎn)品的銷售工作。 工作要求: 1、有較強銷售技巧,具備良好的溝通能力、能適應(yīng)較強的工作強度; 2、溝通能力強,具備良好的服務(wù)意識,主要銷售方式以面銷、電話銷售、微信銷售的形式,能很好把握用戶的情緒,建立信任關(guān)系。 3、能獨立分析問題,根據(jù)用戶需求給客戶提供專業(yè)意見和建議,推薦合理的解決方案,促進訂單達成。 4、維護老客戶和開拓新的銷售渠道和新客戶,能夠自主開發(fā)及拓展渠道客戶,保質(zhì)一量的完成客戶開發(fā)工作根據(jù)公司制定的明售策略,提升銷售價值。 薪資福利: 1、試用期2個月,試用期底薪3600元,轉(zhuǎn)正后底薪4000~10000元+高提成; 2、為員工提供帶薪年假、婚假、法定放假、公司團建等; 3、五險、績效獎金、節(jié)日福利、員工旅游; 上班時間:周一至周五:上午8:30-12:00;下午14:00-18:00 周六上午9:00-12:00;下午14:30-17:30 (周日固定休息) 工作地址:南寧市星湖路南一里20號1-4層。2025-12-07
唐經(jīng)理 -
銷售經(jīng)理6000-10000元南寧-江南區(qū)廣西南寧定欣商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口意爾康體育 以提升終端店鋪的銷售業(yè)績?yōu)榍疤幔瑖@對市場終端店鋪的運營及店員的銷售技巧、陳列技巧、心態(tài)引導(dǎo)為中心開展市場督導(dǎo)的各項工作。工作對象:店長、店員、。 工作目的:改善經(jīng)營,提升銷售 工作大體內(nèi)容:節(jié)日活動和促銷策劃及執(zhí)行、新品上市計劃與執(zhí)行、處理庫存、店鋪維護、市場分析。 一、店鋪運營、日常事務(wù)管理 1、監(jiān)督公司總部各項政策在直營店的執(zhí)行情況。 2、負責專賣店員工福利和薪資程序的行政工作,包括向公司匯總報告。 3、負責對導(dǎo)購人員的銷售技巧培訓和服裝陳列培訓。 4、協(xié)助直營店的綜合培訓。 5、完善運營體制和考核制度,以加強人員的服務(wù)意識,提高工作熱忱。 6、加強品牌形象店及各個終端店鋪新產(chǎn)品上市的宣傳及執(zhí)行力度。 二、店鋪銷售管理 1、監(jiān)督、指導(dǎo)直營店的銷售。 2、監(jiān)督、策劃并實施市場性的行銷活動以及全省性的促銷活動。 3、根據(jù)公司貨品狀況,市場狀況及市場競爭力,提供科學有效的促銷方案。 4、根據(jù)每月銷售任務(wù),細分到個人及其每周、每日。 5、監(jiān)督并核實每日上報所負責區(qū)域終端店鋪銷售報表及各項報表的準確性。 6、對每日銷售情況進行分析并總結(jié),根據(jù)其情況改進和完善相關(guān)措施。本部門按質(zhì)、按時地實現(xiàn)工作目標2025-12-07
覃妮人事專員
南寧相關(guān)熱門崗位
保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理南寧銷售經(jīng)理團隊銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理帶團隊區(qū)域銷售經(jīng)理大區(qū)域銷售經(jīng)理區(qū)域行業(yè)銷售銷售主管業(yè)務(wù)經(jīng)理移動業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)主管銷售主管/業(yè)務(wù)主管銷售部經(jīng)理銷售經(jīng)理銷售管理大區(qū)經(jīng)理市場銷售管理區(qū)域銷售管理客戶維護主管客戶主管/經(jīng)理銷售服務(wù)經(jīng)理門店銷售管理經(jīng)銷商營銷總監(jiān)客戶開發(fā)主管銷售管理崗位銷售區(qū)域經(jīng)理門店經(jīng)理儀表銷售銷售管理人員財稅經(jīng)理禮品經(jīng)理客戶開發(fā)經(jīng)理銷售管理層區(qū)域銷售督導(dǎo)金融經(jīng)理區(qū)域銷售主管經(jīng)銷商管理
- 廣西深藍置業(yè)有限公司
- 所在行業(yè) 地質(zhì)/房地產(chǎn)/廣告/中介
- 成立時間 8年(2017年8月24日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --