職位描述
銷售經理崗位職責:
挖掘客戶
按照企業計劃和程序.介紹產品并提供相應資料,
建立客戶資料卡及客戶檔案.完成相關銷售任務,
有電梯銷售經驗優先
薪資待遇:3000-8000元/月+提成
有意者請致電:0771-****110/18172****31 譚經理
公司簡介
廣西越菱電梯有限公司是一家專門從事電梯產品銷售、安裝、維修、保養的專業有限責任公司。目前經本公司銷售的電梯有200多臺;安裝的電梯有500多臺,現有固定維保電梯300多臺,公司現有員工50余人。
廣西越菱電梯有限公司成立于2013年,具有一定規模和較強經濟及技術實力,在社會上享有良好信譽的企業。公司下設總經理室、辦公室、財務部、安全質量部、工程部、銷售部等六個部門。工程部負責的安裝、維修保養工作,下設7個安裝隊、5個維修保養隊。
廣西越菱電梯有限公司具備電梯安裝和維修保養資質,技術力量雄厚,技術人員具有較豐富的設備運行經驗和現場服務經驗,可為客戶提供完善的售前、售中及售后服務,解決客戶的后顧之憂。
本公司重信譽、守合同。公司除了建立健全了各種規章制度外,還建立健全了一整套的服務機制,如在產品質量保證期內免費調試維修,超過產品質量保證期仍終身負責技術咨詢,免費培訓技術人員,優先提供備品備件等。并為每個用戶建立服務檔案,可及時了解用戶對我公司技術和服務的意見。
; 廣西越菱電梯有限公司始終以“技術為先導,確保質量,用戶至上,追求卓越“的理念,博得了國內電梯行業生產廠家和廣大用戶的信賴,先后與上海三菱、奧的斯、蒂森克虜伯、杭州西奧、迅達、富士達等電梯生產廠家建立了合作,代理及多種形式的親密的協作關系。
;; ;廣西越菱電梯有限公司正是不斷的嚴格要求,建立現代的企業制度,不斷的掌握新技術、不斷的提高優質服務、不斷的更新經營服務理念,內強素質,外樹形象,以人為本,十分重培養提高員工技術業務能力,強化員工全面發展,緊跟電梯技術發展趨勢,努力改進技術手段,通過多年來得實踐,完全有能力對各種品牌型號的電梯實施安裝、改造、大修、維修保養和遠程,確保電梯安全可靠運行。
;;; 廣西越菱電梯有限公司莊重的向廣大建設單位、用戶承諾電梯安裝合格率大100%;優質率達97%以上;合同履約達100%;用戶滿意率達100%;維修保養率達100%;急修響應率達100%,始終堅持24小時跟蹤急修服務。
;;; 在此,我們愿與廣大新老用戶真誠的合作,提供方便、快捷地優質服務。用戶的滿意就是我們最大的愿望。
;;; 愿我們的服務,帶給用戶無限的樂趣。本公司位于廣西南寧市青秀區(金湖廣場)怡賓路2號3棟2單元402(區工商局對面),合理的辦公環境,完備的辦公設施,便利的交通條件。我們將熱忱歡迎廣大新老用戶光臨指導,洽談業務,共謀發展。
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區怡賓路2號3棟2單元402號房 查看上班路線
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銷售經理(工作地點:南寧)4500-20000元南寧-青秀區 本科以上 應屆畢業生廣西博唯信息科技有限公司計算機服務(系統、數據服務,維修)1、制定與執行區域銷售計劃,實現本區域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道,監督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩固的區域合作關系 4、與客戶服務、技術等相關部門溝通,協調產品的到貨、安裝、技術支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產等決策的制定提供支持 6、制定考核目標,定期評估結績效,幫助下屬員工提高工作業績,增強團隊凝聚力和合作精神 7、有醫療、教育、國企、政府等行業銷售經驗者優先1小時前
楊小姐HR -
銷售經理10000-11000元南寧-青秀區廣西欽州市東俊商務信息咨詢有限公司互聯網/電子商務1、具備敏銳的商業意識,較強的應變能力、口頭表達與溝通能力; 2、有較強的推廣和維護協調客戶的能力,熟悉客戶服務流程; 3、具備較強的學習能力,可快速掌握專業知識,及時開展工作; 4、工作嚴謹,計劃性強,善于分析思考問題,有責任心; 5、勤奮踏實,良好的服務意識與團隊合作精神。 崗位職責:17小時前
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銷售經理7000-8000元南寧-西鄉塘區廣西眾美房地產營銷策劃有限公司文案/策劃1、營銷、廣告、建筑、土木類相關專業大學專科及以上學歷優先考慮; 2、1年以上房地產行業策劃咨詢工作經驗,有成功策劃案例者優先; 3、熟悉房地產策劃,能夠完成前期策劃報告、營銷策劃報告、推廣策劃書等房地產開發過程中的策劃和撰寫工作; 4、熟悉城市建設、房地產行業,熟悉房地產國家相關法律法規,及時掌握房地產市場動態,具有敏銳的市場洞察力、判斷力; 5、熱愛房地產策劃事業,上進心強,對市場、客戶需求有一定的敏感性。 6、可出差,公司提供住宿。 聯系人:黃總監*********** ?17小時前
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銷售主管5000-10000元南寧-良慶區南寧財云朵朵科技服務有限公司計算機硬件崗位職責:1、負責團隊業務的年度、季度、月度目標的分解及帶領團隊達成指標;2、負責團隊成員的招聘、培訓、人員留任管理工作;3、負責團隊核心管理崗的指導、監督、管理和業績考評工作,增強團隊的凝聚力及合作精神;4、協助做好公司銷售政策和管理制度在直營體系的有效實施落地;5、結合銷售實際情況,對銷售人員進行產品培訓和銷售技巧培訓指導,提高人員素質及整體戰斗力;6、負責考核營業部各人員的工作績效和工作能力。任職要求:1、大專及以上學歷,年齡25歲以上;2、有1年以上團隊管理經驗,有財稅、代理記賬行業相關工作經驗優先考慮;17小時前
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銷售經理8000-10000元南寧-良慶區南寧財云朵朵科技服務有限公司計算機硬件【崗位職責】 1、管理運營團隊,統籌日常運營管理工作,包括內部運營管理、培訓管理、質量管理;對中心的流程、系統、人員規劃等負責,保障團隊的高效運營; 2、監管公司整體業務運營,合理調配銷售資源,不斷提升銷售能力; 3、組織開展話術和系統培訓,保障話術質量,包含財務知識、銷售技巧等相關培訓; 4、管理核心業務人員的輔導和拉升,搭建部門人才梯隊; 5、完成公司下發的業績目標; 6、完成上級所交代的其他工作。 【任職要求】 1、大專及以上學歷; 2、3年以上財稅項目管理經驗; 3、具備專業且豐富的知識,精通呼叫中心業務管理以及熟悉操作流程; 4、 較強的服務體系建設能力和創新能力; 5、 邏輯思維清晰、溝通能力強、抗壓能力強,具備良好的團隊合作意識具備較強的觀察能力以及解決問題的能力。17小時前
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貴港名酒銷售經理3000-6000元南寧-青秀區-中房·翡翠園廣西尊和實業有限公司批發/零售崗位職責: 1、負責大客戶的發掘、銷售工作,要求和目標客戶建立良好關系,挖掘客戶的用酒需求,高效、靈活地完成銷售任務; 2、負責大客戶的維護、服務工作,與客戶保持良好的合作關系。 任職要求: 1、具有良好的溝通能力、談判能力和成本意識,能承受一定工作壓力; 2、有三年以上銷售工作經驗,有客戶資源者優先; 3、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度; 4、能接受應酬工作2025-12-07
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銷售經理5000-10000元南寧-青秀區工作職責 根據市場營銷計劃,完成區域下發的銷售任務 開拓新市場,發展新客戶 轄區市場信息的收集與摸排 負責與客戶保持良好客情關系 職位要求 1:大專及以上學歷,農牧、市場營銷類專業優先(優秀者可放寬), 2:具備動保、獸藥、飼料添加劑銷售經驗,熟悉農牧行業基本知識與動態,有大客戶銷售經驗 3:熱愛營銷工作,愿意從事有挑戰性的工作 4:良好的溝通協調能力、目標管理能力和執行力 5:有生豬養殖行業大客戶資源者優先2025-12-07
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業務經理5000-9000元南寧-青秀區南寧文炫標簽紙業有限公司IT行業工作內容:負責條碼打印機、掃描槍、手持PDA、條碼標簽紙、碳帶等條碼產品的銷售工作。 工作要求: 1、有較強銷售技巧,具備良好的溝通能力、能適應較強的工作強度; 2、溝通能力強,具備良好的服務意識,主要銷售方式以面銷、電話銷售、微信銷售的形式,能很好把握用戶的情緒,建立信任關系。 3、能獨立分析問題,根據用戶需求給客戶提供專業意見和建議,推薦合理的解決方案,促進訂單達成。 4、維護老客戶和開拓新的銷售渠道和新客戶,能夠自主開發及拓展渠道客戶,保質一量的完成客戶開發工作根據公司制定的明售策略,提升銷售價值。 薪資福利: 1、試用期2個月,試用期底薪3600元,轉正后底薪4000~10000元+高提成; 2、為員工提供帶薪年假、婚假、法定放假、公司團建等; 3、五險、績效獎金、節日福利、員工旅游; 上班時間:周一至周五:上午8:30-12:00;下午14:00-18:00 周六上午9:00-12:00;下午14:30-17:30 (周日固定休息) 工作地址:南寧市星湖路南一里20號1-4層。2025-12-07
唐經理 -
銷售經理6000-10000元南寧-江南區廣西南寧定欣商貿有限公司貿易/進出口意爾康體育 以提升終端店鋪的銷售業績為前提,圍繞對市場終端店鋪的運營及店員的銷售技巧、陳列技巧、心態引導為中心開展市場督導的各項工作。工作對象:店長、店員、。 工作目的:改善經營,提升銷售 工作大體內容:節日活動和促銷策劃及執行、新品上市計劃與執行、處理庫存、店鋪維護、市場分析。 一、店鋪運營、日常事務管理 1、監督公司總部各項政策在直營店的執行情況。 2、負責專賣店員工福利和薪資程序的行政工作,包括向公司匯總報告。 3、負責對導購人員的銷售技巧培訓和服裝陳列培訓。 4、協助直營店的綜合培訓。 5、完善運營體制和考核制度,以加強人員的服務意識,提高工作熱忱。 6、加強品牌形象店及各個終端店鋪新產品上市的宣傳及執行力度。 二、店鋪銷售管理 1、監督、指導直營店的銷售。 2、監督、策劃并實施市場性的行銷活動以及全省性的促銷活動。 3、根據公司貨品狀況,市場狀況及市場競爭力,提供科學有效的促銷方案。 4、根據每月銷售任務,細分到個人及其每周、每日。 5、監督并核實每日上報所負責區域終端店鋪銷售報表及各項報表的準確性。 6、對每日銷售情況進行分析并總結,根據其情況改進和完善相關措施。本部門按質、按時地實現工作目標2025-12-07
覃妮人事專員
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- 廣西越菱電梯有限公司
- 所在行業 電梯/咨詢
- 成立時間 12年(2013年1月7日)
- 企業性質 有限責任
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