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職位描述

1、免費(fèi)提供員工宿舍,簽訂勞動(dòng)合同,公費(fèi)旅游;
2、公司所有管理層均從內(nèi)部提拔,一經(jīng)錄用我們將為員工提供職業(yè)生涯指導(dǎo)及創(chuàng)業(yè)平臺;
你需要做的—
2、市場業(yè)務(wù),實(shí)體產(chǎn)品銷售,效率更直接,團(tuán)隊(duì)協(xié)作式工作方式;
3、主要是承擔(dān)本區(qū)域和區(qū)域外市場的銷售,完成區(qū)域內(nèi)的銷售工作,能承受一定工作壓力,適應(yīng)異地派遣出差。
我們不看重你的學(xué)歷以及工作經(jīng)驗(yàn),只有你態(tài)度好,有一顆上進(jìn)的心,不甘于平庸的心,這里就是提供一個(gè)學(xué)習(xí)、鍛煉以及發(fā)展的空間,如果你有想法,我們期待您的加入。
你會(huì)經(jīng)歷(挑戰(zhàn))的——
短期出差專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-職業(yè)經(jīng)理人
公司地址:南寧市興寧區(qū)南寧火車站對面京杭大廈B棟18樓1806(地鐵火車站A出口杭州路水果街廣西一建大門進(jìn))

公司簡介

武漢啟微時(shí)代南寧分公司.隸屬于和天下集團(tuán).是一家集國內(nèi)外貿(mào)易.連鎖店經(jīng)營.終端分銷.電子商務(wù).批發(fā)零售于一體的綜合性企業(yè).主營:兒童益智系列產(chǎn)品.家庭電子產(chǎn)品.IT服務(wù).家用清潔環(huán)保產(chǎn)品.辦公文具等.
目前集團(tuán)旗下已擁有38家下屬公司.業(yè)務(wù)遍布中國各大城市,公司秉承“服務(wù)大眾.造福社會(huì).讓員工增值.讓企業(yè)增效”的經(jīng)營.管理理念和為客戶提供良好產(chǎn)品品質(zhì).為同仁提供廣闊發(fā)展空間的使命!公司愿與社會(huì)各界加強(qiáng)合作.并誠邀各路英才加盟.攜手并進(jìn).共創(chuàng)輝煌!
“良好的晉升體制.先進(jìn)的經(jīng)營理念.科學(xué)的企業(yè)發(fā)展觀”為和天下造就了大批銷售骨干及管理精英.公司擁有專業(yè)的生產(chǎn)團(tuán)隊(duì).財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì).法律團(tuán)隊(duì).行政團(tuán)隊(duì).市場團(tuán)隊(duì),并已逐步完善優(yōu)化了財(cái)務(wù)部.hr(人力資源)部.營銷培訓(xùn)部.物流管理部.產(chǎn)品開發(fā)部.采購管理部等一整套組織結(jié)構(gòu)系統(tǒng).目前在華中地區(qū)同行業(yè)中頗具影響力!本著“卓越事業(yè).分享共贏”的愿景.繼續(xù)沿用百貨連鎖貿(mào)易集團(tuán)先進(jìn)的國際經(jīng)營管理模式及營銷系統(tǒng).并結(jié)合在中國十七年的精英管理經(jīng)驗(yàn).志在進(jìn)一步拓展中國市場.成為一家真誠服務(wù)員工和顧客.竭誠回饋社會(huì)的企業(yè).和天下將逐步通過實(shí)施“產(chǎn)品拓展”“市場拓展”“領(lǐng)域拓展”這三大戰(zhàn)略來逐步推進(jìn)企業(yè)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型.把和天下建設(shè)成為業(yè)務(wù)種類齊全.服務(wù)質(zhì)量優(yōu)良.企業(yè)運(yùn)行穩(wěn)定.基本建立現(xiàn)代企業(yè)制度.全面實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)!
公司愿景:卓越事業(yè).分享共贏
公司使命:以最短的時(shí)間,幫助更多的人改變自己.從而改變更多地家庭與命運(yùn)!
企業(yè)價(jià)值觀:誠信 創(chuàng)新 高效 快樂 感恩 奉獻(xiàn)
我們的核心文化:juice-讓我們一起創(chuàng)造企業(yè)家!
我們的企業(yè)精神:團(tuán)隊(duì)精神!團(tuán)隊(duì)精神!團(tuán)隊(duì)精神!
我們的狀態(tài):陽光 帥氣 快樂奮斗
我們的團(tuán)隊(duì):召之即來.來之能戰(zhàn).戰(zhàn)之能勝.首戰(zhàn)用我.用我必勝!
人才戰(zhàn)略:選拔人才.栽培人才.發(fā)展人才
我們的宗旨:為幫助社會(huì)更多有志青年改變命運(yùn).改善家庭而努力奮斗終生.一百年只做好一件事.服務(wù)團(tuán)隊(duì).造福社會(huì)!
相信上帝創(chuàng)造每一人都是有其價(jià)值.每一個(gè)人的潛能都是無限的.系統(tǒng)的人才培訓(xùn).完善的組織結(jié)構(gòu).給愿意為自己的人生目標(biāo)努力拼博并為之付諸實(shí)際行動(dòng)的年青人提供了一個(gè)良好的事業(yè)平臺.
公司以“員工的進(jìn)步就是公司的進(jìn)步”為導(dǎo)向.積極發(fā)掘合適企業(yè)發(fā)展之人才.投入大量資金與時(shí)間在人才培養(yǎng)上面.同時(shí)更相信“未來的競爭不僅是人才的競爭.更是一個(gè)團(tuán)隊(duì)與一個(gè)團(tuán)隊(duì)的競爭”.人才的持續(xù)學(xué)習(xí)提升是企業(yè)發(fā)展的源源不斷動(dòng)力.各階段性人才均定期和不定期參加企業(yè)內(nèi)部和外聯(lián)機(jī)構(gòu)的學(xué)習(xí)培訓(xùn).致力于企業(yè)發(fā)展中.
一經(jīng)錄用.公司提供:
1.人性化的薪酬制度.提供免費(fèi)住宿,社保福利.
2.免費(fèi)在職系統(tǒng)培訓(xùn).給予公平公開公正的晉升制度,
3.到國內(nèi)不同城市出差學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),
4.中高層管理人員每年有國內(nèi)外星級標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)研討機(jī)會(huì).
5.應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先,讓我們一起致力于公司的發(fā)展!讓我們一起創(chuàng)造企業(yè)家!
公司宗旨:把普通人培養(yǎng)成職業(yè)經(jīng)理人.先學(xué)后教.伴隨快樂的過程!
一.公司人才觀
(1)以人為本
(2)能者上.庸者下
(3)讓想干事的人有機(jī)會(huì).讓能干事的人有平臺.讓干成事的人有發(fā)展.讓不干事的人零空間
(4)“進(jìn)”者奮發(fā)有為.“退”者心情愉快.“留”者意志不衰.“轉(zhuǎn)”者迎接挑戰(zhàn)
(5)重德行.重經(jīng)歷
二.人才培養(yǎng)計(jì)劃
(1)市場方向:實(shí)習(xí)生--->銷售--->主管--->經(jīng)理--->總監(jiān)--->總經(jīng)理
(2)管理方向:實(shí)習(xí)生--->職能部門專員--->職能部門主管--->職能部門經(jīng)理--->職能部門總監(jiān)--->總經(jīng)理
(3)行政方向:實(shí)習(xí)生--->行政人員--->行政助理--->行政經(jīng)理--->行政總監(jiān)--->總經(jīng)理
如果你有意向貴公司也可以加我們唐經(jīng)理微信咨詢:40****848(加微信請寫上你是求職者)

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

無固定辦公點(diǎn) 1年以上
23-35歲
工作內(nèi)容: 1. 開發(fā)新客戶資源,拓展市場渠道,完成既定銷售目標(biāo); 2. 維護(hù)老客戶關(guān)系,及時(shí)響應(yīng)客戶需求,提升客戶滿意度與復(fù)購率; 3. 收集市場動(dòng)態(tài)、競品信息,反饋給公司并協(xié)助優(yōu)化營銷策略; 4. 完成銷售合同簽訂、回款跟進(jìn)及相關(guān)業(yè)務(wù)文檔整理工作。 任職要求: 1. 學(xué)歷不限,專業(yè)不限,有銷售、市場推廣相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)、談判能力,敢于主動(dòng)開拓市場; 3. 抗壓能力強(qiáng),目標(biāo)感明確,能接受外出拜訪客戶; 4. 熱愛銷售行業(yè),具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
2小時(shí)前
覃建鋒
銷售總監(jiān)
南寧-青秀區(qū) 18-53歲
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵 路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車,手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車走,無夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無任 務(wù)要求單位客源充足無心理 壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng) ,節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實(shí)習(xí)期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請,投遞簡歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車, 手臂無紋身,無傳染疾病,正常身高 體重即可無嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1)求職者必須對其所填寫的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽電話, 若因個(gè)人疏忽錯(cuò)過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系。 (3) 簡歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 南寧列車運(yùn)營人事部保留對本招聘公示的終解釋權(quán)。
5小時(shí)前
林曉娟
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū) 18-53歲
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵 路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車,手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴(yán)格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車走,無夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無任 務(wù)要求,單位客源充足,無心理壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng) ,節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:試用期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請,投遞簡歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車, 手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1) 求職者必須對其所填寫的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽電話,因個(gè)人疏忽錯(cuò)過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. (3)簡歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 (4)南寧列車運(yùn)營人事部保留對本招聘公示的終解釋權(quán)。
5小時(shí)前
林曉娟
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū) 18-53歲
因?yàn)闃I(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵路列車服務(wù)工作人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車,手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴(yán)格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車走,無夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠 乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室,每月休息15 天,實(shí)行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無任 務(wù)要求單位客源充足無心理壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng),節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實(shí)習(xí)期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請,投遞簡歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車, 手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1) 求職者必須對其所填寫的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽電話, 因個(gè)人疏忽錯(cuò)過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. (3)簡歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 南寧列車運(yùn)營人事部保留對本招聘公示的終解釋權(quán)
5小時(shí)前
林曉娟
人事經(jīng)理
銷售專員
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
廣西大雄鷹科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
(一)崗位職責(zé): 1.服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排和管理,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律,努力完成上級下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo); 2.與客戶保持良好的關(guān)系,有目標(biāo)有計(jì)劃有策略地進(jìn)行客戶拜訪,鞏固老客戶開發(fā)新客戶; 3.主動(dòng)收集整理市場信息和客源情況,及時(shí)向部門經(jīng)理報(bào)告; 4.利用公關(guān)技巧,宣傳公司的優(yōu)先服務(wù),擴(kuò)大公司影響,為公司樹立良好的品牌形象; 5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 (二)崗位要求: 1.對無人機(jī)及科技產(chǎn)品感興趣,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。 2.熟悉使用office辦公軟件,能夠根據(jù)產(chǎn)品素材制作演示PPT。 3.具備較強(qiáng)的市場信息敏感度,具有良好的分析籌劃能力,能夠綜合精準(zhǔn)分析客戶需求,制定明確目標(biāo)及可行方案; 4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,善于表達(dá)自己的觀點(diǎn)和看法,引導(dǎo)客戶往更利于業(yè)務(wù)開展的方向; 5.能接受出差,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神,對企業(yè)有較強(qiáng)的責(zé)任感; 6.退伍軍人優(yōu)先。 (三)薪資待遇: (試用期3500)元/月。轉(zhuǎn)正薪資根據(jù)業(yè)務(wù)能力決定5000--8000 業(yè)績提成另算。 有六險(xiǎn)、周末雙休、法定節(jié)假日休、節(jié)日福利等
16小時(shí)前
謝女士
人事
服裝銷售
4000-9000元
南寧-興寧區(qū)
廣西霖德商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
工作職責(zé) 1、招攬顧客:喊麥截流、開發(fā)線上顧客、線下轉(zhuǎn)介紹顧客。 2、銷售賣貨:熟練運(yùn)用接待顧客技能,給顧客很好的購物體驗(yàn),并全力達(dá)成個(gè)人銷售目標(biāo)。 3、貨品陳列:按陳列標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行陳列,及時(shí)補(bǔ)充掛板,保持貨品整齊、有序、清潔。 4、貨品盤點(diǎn):貨品盤點(diǎn)、庫房整理,協(xié)助門店管理人員進(jìn)行定、驗(yàn)、退、調(diào)貨。 5、賣場維護(hù):維護(hù)門店衛(wèi)生、紀(jì)律、賣場各類貨架等。 6、完成上級交辦的其他工作 任職資格 1、18-40周歲,初中及以上學(xué)歷。 2、一年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有銷售知識、服裝知識。 3、熟練使用收銀系統(tǒng)。 4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、沖突處理能力、理解指令能力。 5、接受過市場營銷、服裝、零售、高效溝通等方面的培訓(xùn)更佳。
16小時(shí)前
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層
銷售顧問
10000-11000元
南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時(shí)代
廣西星期八國際旅行社有限責(zé)任公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、熱愛旅游、吃苦耐勞、具有較強(qiáng)的服務(wù)和團(tuán)隊(duì)意識;2、接待客戶咨詢,推薦旅游線路,簽合同,收款,為客戶提供專業(yè)的旅游服務(wù);3、 定期與潛在客戶、會(huì)員進(jìn)行電話回訪,了解客戶意向,維護(hù)客戶關(guān)系;4、 不定期帶團(tuán)游玩;5、參加公司組織的各項(xiàng)宣傳、推廣活動(dòng),拓展銷售渠道,開發(fā)新客戶。任職資格:1、中專以上學(xué)歷,年齡22-35歲之間;2、形象氣質(zhì)好,具有出色的語言表達(dá)能力和溝通能力,善于與人交流,待人熱情;4、具有開拓創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)合作精神及較強(qiáng)的抗壓性;5、有良好的人際關(guān)系,具有一定的電腦操作水平;6、一年以上銷售類工作經(jīng)驗(yàn)。工資:底薪+提成+補(bǔ)貼, 上班時(shí)間:8:30-12:00;2:00-5:30, 月休四天。
2025-12-12
陳女士
銷售專員
3000-6000元
南寧-興寧區(qū)
廣西霖德商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
工作職責(zé) 1、招攬顧客:喊麥截流、開發(fā)線上顧客、線下轉(zhuǎn)介紹顧客。 2、銷售賣貨:熟練運(yùn)用接待顧客,給顧客很好的購物體驗(yàn),并全力達(dá)成個(gè)人銷售目標(biāo)。 3、貨品陳列:按陳列標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行陳列,及時(shí)補(bǔ)充掛板,保持貨品整齊、有序、清潔。 4、貨品盤點(diǎn):貨品盤點(diǎn)、庫房整理,協(xié)助門店管理人員進(jìn)行定、驗(yàn)、退、調(diào)貨。 5、賣場維護(hù):維護(hù)門店衛(wèi)生、紀(jì)律、賣場各類貨架等。 6、完成上級交辦的其他工作 任職資格 1、18-35周歲,初中及以上學(xué)歷。 2、一年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有銷售知識、服裝知識。 3、熟練使用收銀系統(tǒng)。 4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、沖突處理能力、理解指令能力。 5、接受過市場營銷、服裝、零售、高效溝通等方面的培訓(xùn)更佳。
2025-12-12
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層
銷售顧問
5000-10000元
南寧-興寧區(qū)
崗位要求: 1、營銷或汽車專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利; 3、有駕照。 4、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生老前輩帶教學(xué)習(xí)。 5、對汽車銷售行業(yè)熱愛或者感興趣的均可聯(lián)系 薪資待遇: 1、按照國家法定節(jié)假日; 2、輕松優(yōu)美的團(tuán)隊(duì)工作環(huán)境; 3、節(jié)日、生日禮品福利; 4、購買五險(xiǎn); 5、有完善的晉升渠道機(jī)制;
2025-12-12
銷售顧問
3000-8000元
南寧-青秀區(qū)
1、熟悉玉林新房詳細(xì)情況 2、負(fù)責(zé)客源開發(fā)與積累,與客戶建立良好的關(guān)系 3、負(fù)責(zé)挖掘客戶的需求,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗(yàn)和專業(yè)的置業(yè)服務(wù) 4、促成新房成交,解決客戶的問題、協(xié)助開發(fā)商與客戶合同簽署、辦理按揭等 薪資水平: 2500-4000+成交現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+帶看獎(jiǎng)勵(lì)+提成,一單工資過萬。 職位招聘10人
2025-12-12
黃先生
武漢啟徽時(shí)代科技發(fā)展有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
武漢啟徽時(shí)代科技發(fā)展有限公司
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