職位描述
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)客戶的日常拜訪、客情公關(guān),保持客戶關(guān)系的持續(xù)推進(jìn),維持公司的品牌形象;
2.協(xié)助區(qū)域銷售總監(jiān)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的組織和籌劃,配合技術(shù)進(jìn)行產(chǎn)品招投標(biāo)的引導(dǎo)工作;
3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)競(jìng)情信息的收集,協(xié)同區(qū)域銷售總監(jiān)共同推動(dòng)公司各類產(chǎn)品在本區(qū)域的落地和銷售;
4.負(fù)責(zé)相關(guān)合同談判、簽訂及日常項(xiàng)目收款工作;
5.協(xié)助區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)訂、發(fā)、收任務(wù)完成;
任職資格:
1.全日制專科及以上學(xué)歷(能力突出者可適當(dāng)放寬);
2.良好的客戶分析及市場(chǎng)調(diào)研能力;策略規(guī)劃及信息分析與整合能力;重點(diǎn)客戶管理、項(xiàng)目管理的能力;賬款管理能力及銷售流程管理能力;
3.計(jì)算機(jī)應(yīng)用熟練,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,系統(tǒng)思考能力、邏輯分析能力、細(xì)節(jié)控制能力及團(tuán)隊(duì)合作能力;
4.具有創(chuàng)新能力與意識(shí)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、關(guān)鍵突破的能力與意識(shí);
5.具備市場(chǎng)敏銳洞察能力,用戶需求模型和業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)能力;
公司簡(jiǎn)介
山東奧納爾制冷科技有限公司是一家集制冷裝備技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)制造、銷售、安裝調(diào)試、國(guó)際貿(mào)易于一體的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè),該公司成立于2011年,員工300余人,占地面積15萬(wàn)平方米,主營(yíng)產(chǎn)品以冷風(fēng)機(jī)、蒸發(fā)冷、單凍設(shè)備、壓縮機(jī)組、保溫板、冷庫(kù)門為主。市場(chǎng)范圍涵蓋食品、肉類、水產(chǎn)品、果蔬、醫(yī)藥、餐飲、物流、教育、化工等行業(yè),為食品深加工企業(yè)和冷鏈物流企業(yè)提供專業(yè)的一站式解決方案、產(chǎn)品生產(chǎn)和工程施工服務(wù)。
公司通過(guò)多年的成長(zhǎng)與發(fā)展,已經(jīng)具備了技術(shù)成熟、質(zhì)量穩(wěn)定的產(chǎn)品制造水平,擁有專業(yè)高效、善于創(chuàng)新的管理團(tuán)隊(duì),在同行業(yè)和市場(chǎng)中樹立了良好的品牌形象。公司本著“合作、包容、改善、創(chuàng)新”的經(jīng)營(yíng)理念積極開拓國(guó)際國(guó)內(nèi)市場(chǎng),產(chǎn)品遍及美國(guó)、澳大利亞、俄羅斯、埃塞俄比亞、印尼、馬來(lái)西亞、菲律賓、柬埔寨、越南、烏茲別克斯坦等數(shù)十個(gè)國(guó)家和地區(qū)。
公司先后通過(guò)了ISO9001:2008質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO14001:2004環(huán)境體系認(rèn)證和OHSAS18000職業(yè)健康安全認(rèn)證。并成功獲得山東省“一企一技術(shù)”研發(fā)中心、 山東省“專精特新”創(chuàng)新企業(yè)、濱州市“節(jié)能制冷系統(tǒng)工程技術(shù)研究中心”等認(rèn)定,與新疆農(nóng)科院、天津商業(yè)大學(xué)、濱州學(xué)院建立了戰(zhàn)略合作伙伴和產(chǎn)學(xué)研合作單位,是中國(guó)制冷空調(diào)工業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員單位、中國(guó)制冷學(xué)會(huì)會(huì)員單位、中關(guān)村綠色冷鏈物流產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟會(huì)員。
守誠(chéng)立信、尚德篤行是山東奧納爾制冷科技有限公司的企業(yè)宗旨,也是本公司根植到每位員工心里的核心價(jià)值觀,我公司將堅(jiān)持“以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以客戶為中心”的市場(chǎng)觀,諾守誠(chéng)信原則,不斷內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象、強(qiáng)化管理;不斷拓展市場(chǎng),大膽創(chuàng)新,持續(xù)保持在同行業(yè)的領(lǐng)軍水平和專家角色。努力為廣大客戶奉獻(xiàn)一流的產(chǎn)品與服務(wù),愿世界充滿新鮮感,愿與您合作共贏!
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市良慶區(qū)五象航洋城3號(hào)樓 查看上班路線
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銷售4000-6000元南寧-青秀區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)中心廣西南寧市杰鋒皇餐飲有限公司餐飲業(yè)1. 宣傳公司活動(dòng),邀約 2. 推公司活動(dòng) 3. 工作自由輕松2025-12-11
李先生人事經(jīng)理 -
普快列車售貨員4000-8000元南寧-青秀區(qū) 18-53歲廣西宏瑞貿(mào)易有限公司金融/投資/證券因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵 路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車,手臂無(wú)紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車走,無(wú)夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無(wú)任 務(wù)要求單位客源充足無(wú)心理 壓力。 4.協(xié)助列車長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng) ,節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實(shí)習(xí)期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng),投遞簡(jiǎn)歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車, 手臂無(wú)紋身,無(wú)傳染疾病,正常身高 體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無(wú)犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1)求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽電話, 若因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系。 (3) 簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 南寧列車運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。2025-12-11
林曉娟人事經(jīng)理 -
列車工作人員4000-8000元南寧-青秀區(qū) 18-53歲廣西宏瑞貿(mào)易有限公司金融/投資/證券因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵 路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車,手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車走,無(wú)夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無(wú)任 務(wù)要求,單位客源充足,無(wú)心理壓力。 4.協(xié)助列車長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng) ,節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:試用期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng),投遞簡(jiǎn)歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車, 手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無(wú)犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1) 求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽電話,因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. (3)簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 (4)南寧列車運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。2025-12-11
林曉娟人事經(jīng)理 -
普快列車工作人員4000-6000元南寧-青秀區(qū) 18-53歲廣西宏瑞貿(mào)易有限公司金融/投資/證券因?yàn)闃I(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵路列車服務(wù)工作人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車,手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車走,無(wú)夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠 乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15 天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無(wú)任 務(wù)要求單位客源充足無(wú)心理壓力。 4.協(xié)助列車長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng),節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實(shí)習(xí)期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng),投遞簡(jiǎn)歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車, 手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無(wú)犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1) 求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽電話, 因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. (3)簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 南寧列車運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)2025-12-11
林曉娟人事經(jīng)理 -
業(yè)務(wù)員外派玉林5000-10000元南寧-青秀區(qū) 18-35歲注:包住宿!!! 崗位職責(zé) 1、團(tuán)隊(duì)形式去交房小區(qū)駐點(diǎn); 2、向客戶介紹公司,幫助客戶提供收房、驗(yàn)房服務(wù),加深客戶對(duì)公司的印象; 3、向客戶提供裝修需求服務(wù),使客戶認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),讓客戶對(duì)裝修流程有一定的認(rèn)知; 4、跟客戶建立友好關(guān)系,做前期的鋪墊和引導(dǎo),對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶量房; 5、邀約意向客戶來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)洽談,看材料,設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià); 6、不定期與客戶聯(lián)系溝通,維護(hù)好老客戶,開發(fā)新客戶; 崗位要求 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限,最好能有自己的交通工具; 2、語(yǔ)言組織表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、抗壓能力強(qiáng),積極主動(dòng),喜歡挑戰(zhàn)性工作; 4、對(duì)家裝市場(chǎng)有敏銳的洞察能力,能整合各種資源開展部門工作。 有銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。歡迎想挑戰(zhàn)高薪你! 待遇:底薪+提成+簽單獎(jiǎng)金,月薪6000以上,上不封頂! 上班地點(diǎn):廣西南寧市玉林市區(qū) 面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層、玉林市區(qū)都可安排面試2025-12-11
巫女士人事 -
市場(chǎng)業(yè)務(wù)員5000-8000元南寧-青秀區(qū)注:包住宿!!! 崗位職責(zé) 1、團(tuán)隊(duì)形式去交房小區(qū)駐點(diǎn); 2、向客戶介紹公司,幫助客戶提供收房、驗(yàn)房服務(wù),加深客戶對(duì)公司的印象; 3、向客戶提供裝修需求服務(wù),使客戶認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),讓客戶對(duì)裝修流程有一定的認(rèn)知; 4、跟客戶建立友好關(guān)系,做前期的鋪墊和引導(dǎo),對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶量房; 5、邀約意向客戶來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)洽談,看材料,設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià); 6、不定期與客戶聯(lián)系溝通,維護(hù)好老客戶,開發(fā)新客戶; 崗位要求 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限,最好能有自己的交通工具; 2、語(yǔ)言組織表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、抗壓能力強(qiáng),積極主動(dòng),喜歡挑戰(zhàn)性工作; 4、對(duì)家裝市場(chǎng)有敏銳的洞察能力,能整合各種資源開展部門工作。 有銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。歡迎想挑戰(zhàn)高薪你! 待遇:底薪+提成+上門客戶獎(jiǎng)金+簽單獎(jiǎng)金,月薪6000以上,上不封頂! 上班地點(diǎn):廣西南寧市武鳴區(qū)壯錦路 面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層、武鳴區(qū)壯錦陸路都可安排面試2025-12-11
巫女士人事 -
銷售專員5000-6000元南寧-青秀區(qū)-廣西國(guó)際金融中心廣西華睿研學(xué)教育科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、執(zhí)行渠道推廣(學(xué)校/機(jī)構(gòu))、客戶維護(hù)、活動(dòng)落地支持、數(shù)據(jù)收集匯報(bào)。 2、側(cè)重執(zhí)行效率與客戶溝通能力,需完成銷售指標(biāo)。 3、需熟練客戶拜訪、宣講推介、售后跟蹤,掌握辦公軟件及基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析。 4、需維護(hù)學(xué)校/機(jī)構(gòu)關(guān)系 任職要求: 1.學(xué)歷本科,市場(chǎng)營(yíng)銷,教育學(xué)相關(guān)相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀 2、擁有豐富的學(xué)校資源(教育局、校長(zhǎng)、德育主任、年級(jí)組長(zhǎng)等)或教育行業(yè)渠道資源。 薪資待遇: 1、上班時(shí)間:周一至周五、周末雙休、國(guó)家法定節(jié)假日休息 2、薪資:崗位工資+績(jī)效工資+高額提成4800-8000+ 3、福利:五險(xiǎn)、團(tuán)建等2025-12-11
劉志林 -
業(yè)務(wù)員5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西順豐速運(yùn)有限公司交通/運(yùn)輸/物流工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)錄單,還有現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管控,協(xié)調(diào)甲方需求給供應(yīng)商。其他日常事項(xiàng)對(duì)接和畢環(huán)等。 工作時(shí)間:兩班倒,地址是青秀區(qū)五合社區(qū)子壘坡029縣道東側(cè)(導(dǎo)航搜五合屠宰場(chǎng))2025-12-11
黎曉蕾 -
服裝銷售4000-6000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西榕萱良品牌管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)陸川諾庫(kù)薪資方案 店員 2600底薪+提成(2~5個(gè)點(diǎn),2萬(wàn)2個(gè)點(diǎn),超出2萬(wàn)部分5個(gè)點(diǎn)) 獎(jiǎng)勵(lì):每月個(gè)人達(dá)標(biāo)的2萬(wàn)業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)400元 店長(zhǎng) 3600底薪+提成(個(gè)人提成跟店員一樣,店鋪提成1~2個(gè)點(diǎn))個(gè)人業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)2萬(wàn)獎(jiǎng)勵(lì)400元 月休4天 國(guó)家法定節(jié)日每日補(bǔ)1002025-12-11
蔣旭 -
銷售內(nèi)訓(xùn)師(寶馬)8000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧市粵寶行汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件1、負(fù)責(zé)門店銷售部員工培訓(xùn),通過(guò)培訓(xùn)、激勵(lì)的方式提升門店銷售顧問(wèn)銷售的技能; 2、根據(jù)市場(chǎng)情況和目標(biāo),提出合理的建議和可靠可行的解決方案,制定階段性的培訓(xùn)計(jì)劃; 3、根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃,獨(dú)立完成授課的準(zhǔn)備.實(shí)施和跟進(jìn),對(duì)業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)敏捷,始終將培訓(xùn)與業(yè)務(wù)相結(jié)合; 4、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)指派的其他任務(wù)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,2年及以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)、對(duì)汽車行業(yè)發(fā)展有獨(dú)特見解; 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),有吃苦耐勞的精神; 3、有一定管理經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),有內(nèi)訓(xùn)師經(jīng)驗(yàn)。2025-12-11
雷越顏
南寧相關(guān)熱門崗位
銷售專員銷售顧問(wèn)銷售其他銷售軟件業(yè)務(wù)客戶維護(hù)維護(hù)客戶專員移動(dòng)專員銷售維護(hù)銷售服務(wù)出差銷售專業(yè)客戶開發(fā)開發(fā)客戶市場(chǎng)銷售業(yè)務(wù)銷售顧問(wèn)客戶關(guān)系維護(hù)門店銷售客戶開發(fā)與維護(hù)銷售接待業(yè)務(wù)員優(yōu)秀銷售軟件銷售銷售顧問(wèn)銷售人員客戶拓展新客戶開發(fā)項(xiàng)目銷售銷售代表業(yè)務(wù)員平臺(tái)銷售家裝應(yīng)屆畢業(yè)生業(yè)務(wù)拓展銷售代表/客戶代表銷售客戶代表出差銷售
- 山東奧納爾制冷科技有限公司
- 所在行業(yè) 建材/進(jìn)出口/農(nóng)業(yè)
- 成立時(shí)間 14年(2011年4月2日)
- 企業(yè)性質(zhì) 民營(yíng)企業(yè)
- 公司規(guī)模 --