行政助理

1.制度、文檔管理事務 2.會議、培訓、團建事務 3.宣傳、外聯、接待事務 4.人事事務 5.團隊協調和進度監督事務 6.完成總經理交辦的其他工作。 六天工作制 25-30歲，能力優者適當放寬； *工業工程、企業管理等相關專業專科以上學歷； *2年以上總經理助理工作經驗，有充分的主動性和責任心者優先；

工作職位： 1、負責日常行政工作， 2、完成上級領導交代的工作 要求：大專學歷，有1-3年行政相關經驗優先~ 福利：單休，五險，包工作餐，節日禮物

應聘要求： 熟悉招投標流程、 會做標書，會看圖紙， 熟悉工程資料管理

工作崗位描述： 1、管理辦公用品的采購、庫存和發放，合理控制辦公成本，確保辦公設備正常運行，協調設備維修和保養工作。 2、負責文件的收發、打印、復印、歸檔和保管，確保文件資料的安全和完整，建立規范的文件管理體系。 3、協助安排公司內部會議，包括預訂會議室、通知參會人員、準備會議資料、記錄會議紀要等，確保會議順利進行。 4、組織員工活動、培訓課程、家長會、招生宣傳等活動，負責活動的策劃、籌備、現場協調和后續跟進，提升團隊凝聚力和公司形象。 5、負責辦公區域的清潔衛生、綠植養護和環境布置，營造舒適、整潔、有序的工作環境。

職位要求： 1、年齡：30歲以下。 2、熟練運用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認真負責，能積極主動執行領導交辦的工作，有耐心，愛崗敬業。 4、學習能力強，有較強的溝通表達能力，強烈的責任感，優秀的團隊合作精神。 5、熱愛教育行業，有責任心和愛心，且有耐心。 崗位職責： 1、遵守公司規章制度，服從管理，不遲到，不早退，保持專業精神和職業操守。 2、負責公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環境的日常維護工作，確保辦公區的整潔有序。 4、負責邀約和接待客戶及進行教育咨詢服務工作。向客戶介紹本服務中心的各項課程內容，并跟進報名工作，接聽客戶來電等，為客戶提供快速、準確和專業的咨詢和服務（師資力量、教學模式、價格、課程設置等）。 5、受理學員家長投訴，處理投訴意見。 6、配合服務中心組織的各種教學活動。 7、完成公司領導及部門主管安排的其他工作任務。 薪資: 底薪（按職位定薪）+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利：年終獎、全勤獎、帶薪年假、保險補貼、員工旅游、節日福利、每年多次調薪 職位亮點：高薪誠聘文員、系統培訓、主管帶領

誠聘行政助理 我們正在尋找一位積極、組織能力強且注重細節的行政助理加入我們的團隊。如果你熱愛行政工作，并且對提供卓越的客戶服務充滿熱情，那么這個職位將是你的理想選擇。 職位職責： ●協助管理日常行政事務，包括但不限于文件管理、會議安排、差旅預訂等。 ●負責接待來訪客人，維護公司形象。 ●協助組織公司內部活動，如團隊建設、培訓等。 ●負責辦公用品的采購與管理。 ●處理各類行政文件，保證文件的準確性和及時性。 ●與各部門保持良好溝通，確保工作流暢進行。 ●完成上級交辦的其他任務。 職位要求： ●[最低學歷]及以上學歷。 ●有行政工作經驗者優先。 ●具備良好的溝通能力和服務意識。 ●能夠熟練使用辦公軟件。 ●工作認真負責，有團隊合作精神。 我們提供： ●有競爭力的薪酬和福利待遇。 ●積極向上的工作氛圍和專業的團隊合作環境。 ●廣闊的職業發展空間和培訓機會。 如果你有意應聘該職位，請在[截止日期]前將你的簡歷發送至[郵箱地址]，并在郵件主題中注明“行政助理應聘”。 我們期待你的加入，一同創造美好的未來！

1、服從部門經理及總經理的領導，認真執行其工作指令，全面貫徹、認真執行公司的各項管理制度，一切管理行為向部門經理及公司總經理負責； 2、負責公司車輛有關的一切保險、年檢等相關工作的辦理；節約油耗，降低車輛維修保養成本； 3、負責公司日常接待相關事宜； 4、工作積極主動，服從調度，協助用車人員做好有關配合工作； 5、協助行政文員做好公司環境衛生的維護、后勤、保障、公司物資及設備采購、物資及設備管理工作； 6、負責保持車輛清潔(包括車內、車外和引擎的清潔)及后勤保障等管理工作；　 7、完成公司領導臨時交派的任務。

崗位職責： 1. 負責公司日常行政事務的管理與協調，包括但不限于辦公環境維護、固定資產管理。 2. 組織實施公司規章制度，負責員工考勤、請假等人事手續的辦理。 3. 策劃并組織公司各類活動及會議，確保活動順利進行。 4. 負責公司內外文檔的整理、歸檔及保密工作。 任職要求： 1. 本科及以上學歷，行政管理或相關專業優先。 2. 具備良好的溝通能力和團隊協作精神，能夠高效處理多任務。 3. 工作細心、責任心強，具備較強的組織協調能力和解決問題的能力。 4. 熟練操作Office等辦公軟件，有一定的文案撰寫能力。

1.負責公司日常招聘事宜，沒有招聘指標 2.完成領導臨時安排的工作 3.協助行政管理店面工作

崗位職責： 1.實施行政管理規章制度及督促、檢查制度的貫徹執行； 2.負責公司日常行政工作的運行，包括固定資產的管理，人事檔案管理，辦公費用的分攤以及對控制成本的方法提出建議; 3.組織、協調公司年會、員工團建、及各類會議，負責外聯工作及辦理公司所需各項證照； 4.協助管理公司重要資質證件； 5.協調公司內部其它行政人事等工作。 職位要求： 1.大專以上學歷，人力資源，行政管理等相關專業; 2.三年以上行政工作經驗 3.熟悉公司行政管理體系與制度建設，對行政規范管理執行等方面有豐富的實踐經驗; 4.良好的團隊協作精神，品行端正，有親和力； 5.具備良好的溝通協調能力，負有責任心，性格活潑開朗，具有親和力； 6.較強的分析、解決問題的能力；思路清晰，考慮問題細致； 7.熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備。