行政人事總監(jiān)

職位描述

崗位職責(zé)： 
1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響；
2、根據(jù)公司要求，制定公司行政管理的方針、政策和制度； 
3、負(fù)責(zé)公司日常行政的管理和信息化的建設(shè)；
4、建設(shè)企業(yè)文化建設(shè)和推廣；
5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理，保障各級公司資產(chǎn)的管理制度化、程序化； 
6、負(fù)責(zé)公司范圍內(nèi)人資、后勤保障管理。 

崗位要求： 
1、年齡在28-40歲之間，男女不限，要求大專以上學(xué)歷；
2、 熟悉行政管理事務(wù)及人事管理的六大模塊；
3、 從事過中大型連鎖企業(yè)者優(yōu)先考慮； 
4、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)管理能力； 
5、能接受單休工作。

工作時間：單休制，周日休息，上班時間：8：30~12:00,14:00~18:00，享有國家法定節(jié)假日。 

公司簡介

????德林社是集獸藥、飼料、添加劑、生物制品、養(yǎng)殖器械于一體的新型一站式農(nóng)牧連鎖生產(chǎn)銷售企業(yè);，旗下有四家獸藥廠、兩家飼料添加劑廠，90多個品種，獸藥廠產(chǎn)品全部賦二維碼，全國有超過1000家農(nóng)牧連鎖店，年營業(yè)額過億。
我們技術(shù)團(tuán)隊實力雄厚，和廣西壯族自治區(qū)獸醫(yī)研究所、廣西動物疫病防治技術(shù)研究所、廣西獸醫(yī)博士后工作站等單位是深度戰(zhàn)略合作關(guān)系。在團(tuán)隊的努力下，我們在行業(yè)內(nèi)率先通過了國家GSP認(rèn)證。
在國家的大力倡導(dǎo)下，互聯(lián)網(wǎng)+和農(nóng)村電商席卷了各個行業(yè)，農(nóng)牧行業(yè)作為農(nóng)業(yè)的龍頭行業(yè)，也開展了自身的變革升級。傳統(tǒng)的畜牧行業(yè)，廠家技術(shù)匱乏，售后服務(wù)程度較低，產(chǎn)品質(zhì)量良莠不齊，價格奇高，鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)店日常診斷疫情檢測設(shè)備不足，誤診、延誤最佳治療時間。而電商平臺所經(jīng)銷產(chǎn)品質(zhì)量不可控制，沒有自己生產(chǎn)的生產(chǎn)企業(yè)；產(chǎn)品單一，與養(yǎng)殖戶互動較少，難以產(chǎn)生粘性效用；國家監(jiān)管部門對于網(wǎng)上銷售獸藥的政策束縛及未來網(wǎng)上交稅會很快落實；缺乏必須的售后服務(wù)專業(yè)服務(wù)水平較低，無法第一時間為養(yǎng)殖戶現(xiàn)場解決技術(shù)問題；非法經(jīng)營企業(yè)過多，養(yǎng)殖戶接納程度較低，出現(xiàn)問題無法追溯；運費、占銷售比例較大。
德林社通過先進(jìn)的產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)支撐作為基礎(chǔ)，利用電子商務(wù)+實體店的O2O模式，投資上千萬研發(fā)網(wǎng)上商城，APP，微信商城，遠(yuǎn)程診斷系統(tǒng)，會員卡，門店GSP管理系統(tǒng)等，增加對養(yǎng)殖戶的全天候增值服務(wù)。通過先進(jìn)的經(jīng)營理念和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，實現(xiàn)新時代的農(nóng)牧連鎖新型零售服務(wù)體系，我們將在未來的4年內(nèi)，通過努力進(jìn)入主板市場，為德林社體系內(nèi)的合伙人和員工實現(xiàn)財富增值。

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