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職位描述

一、工作內容
(一)人事板塊
1.負責招聘,主要包括拓寬、更新和維護招聘渠道,邀約,面試,安排試崗,辦理入職手續,更新員工花名冊,安排和跟進新員工入職體檢等。
2.負責新員工入職培訓,擔任帶班老師,組織和安排新員工培訓,負責企業文化、人事行政制度以及安全生產模塊的培訓,做培訓總結和培訓檔案歸檔,更新培訓課件。
3.績效管理:負責收集和審核倉員工每月績效等級,協同主管開展月度員工績效面談,輸出績效面談記錄。
4.薪酬管理:每月提交倉員工績效等級,工資基礎信息表給財務,工資下發后員工有疑問負責答疑。
5.員工關系管理:主要包括勞動合同的簽訂和續簽,協同倉主管等處理其他員工關系問題。
6.晉升管理:收集晉升名單,審核晉升人員是否符合晉升資格,在晉升提報表上寫評語提交給上級,組織晉升述職匯報,員工花名冊和釘釘系統后臺調整崗級,協同倉經理、主管開展員工晉升面談,輸出員工晉升面談表。
7.日常基礎工作:做考勤和日報,跟進業務臨時工使用需求,對接勞務用人需求,核算臨時費用,監控和管理勞務上臨時工的質量。
(二)行政板塊
1.開展組織氛圍建設:組織季度聚餐、員工生日會,策劃和實施員工趣味活動。
2.倉庫設備維修:倉庫各類設備維修,主要包括面單打印機、打包機、噴碼槍、打托機和叉車的維修,監控和網絡維修等。
3.采購管理:負責月初和月末的采購需求收集,采購尋源,走采購流程,跟進采購到貨和驗收入庫,包括耗材和固定資產的采購。
4.固定資產管理:管理和維護公司固定資產,包含固定資產臺賬的更新和維護,固定資產采購和調撥登記,盤點固定資產,固定資產報廢走固定資產報廢申請等。
5.會議管理:組織和協同業務開展倉周例會,月度單倉安全生產會議,輸出會議紀要,上傳云盤歸檔。
6.員工內購:內購數量和金額的收集,內購回來分配和發放內購。
7.管理保潔和保安,保證倉庫衛生干凈整潔,倉庫秩序良好。
8.安全臺賬的更新,包括跟進高位叉車保養、倉庫消殺作業跟進。
9.倉庫每月水電費核對,員工住宿管理,宿舍水電費繳納跟進。
10.完成上級領導交代的其他工作任務。
二、上班時間
9:00-12:00 13:00-18:00(夏令時:13:30-18:30),單休
三、薪酬福利待遇
1.薪資:4-6K/月
2.福利:五險,年終獎;開工紅包,節日禮品福利,季度聚餐和員工生日會,帶薪年假。
晉升空間大,歡迎加入我們~

上班地點

工作地址: 中國(廣西)自由貿易試驗區南寧片區海德路15號信泰云倉-南寧園區2號庫U1單元辦公夾層200平米 查看上班路線

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行政專員
3000-4000元
南寧-良慶區-碧園大廈
大專以上 35歲以下
工作崗位描述: 1、管理辦公用品的采購、庫存和發放,合理控制辦公成本,確保辦公設備正常運行,協調設備維修和保養工作。 2、負責文件的收發、打印、復印、歸檔和保管,確保文件資料的安全和完整,建立規范的文件管理體系。 3、協助安排公司內部會議,包括預訂會議室、通知參會人員、準備會議資料、記錄會議紀要等,確保會議順利進行。 4、組織員工活動、培訓課程、家長會、招生宣傳等活動,負責活動的策劃、籌備、現場協調和后續跟進,提升團隊凝聚力和公司形象。 5、負責辦公區域的清潔衛生、綠植養護和環境布置,營造舒適、整潔、有序的工作環境。
2025-12-18
梁人以
人事行政
文員
3000-6000元
南寧-江南區-錦繡江南
大專以上
職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認真負責,能積極主動執行領導交辦的工作,有耐心,愛崗敬業。 4、學習能力強,有較強的溝通表達能力,強烈的責任感,優秀的團隊合作精神。 5、熱愛教育行業,有責任心和愛心,且有耐心。 崗位職責: 1、遵守公司規章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業精神和職業操守。 2、負責公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環境的日常維護工作,確保辦公區的整潔有序。 4、負責邀約和接待客戶及進行教育咨詢服務工作。向客戶介紹本服務中心的各項課程內容,并跟進報名工作,接聽客戶來電等,為客戶提供快速、準確和專業的咨詢和服務(師資力量、教學模式、價格、課程設置等)。 5、受理學員家長投訴,處理投訴意見。 6、配合服務中心組織的各種教學活動。 7、完成公司領導及部門主管安排的其他工作任務。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎、全勤獎、帶薪年假、保險補貼、員工旅游、節日福利、每年多次調薪 職位亮點:高薪誠聘文員、系統培訓、主管帶領
2025-12-18
黃老師
人事主管
行政專員
4000-6000元
南寧-青秀區
【崗位職責】 1.管理辦公用品采購、固定資產維護、車輛調度等后勤服務,優化行政預算使用效率。? 2.制度執行與合規?化管理,完成工商登記、證照年檢等合規事務。 3.協助組織公司各項重要會議、接待活動、團建活動?。 4.負責公司管理層后勤服務工作。 【任職要求】 1.學歷本科及以上,2 年行政或相關崗位經驗者優先。 2.具備良好溝通能力,做事細心有條理,能應對多任務并行的工作場景。 3.熟練使用 Office 辦公軟件(Word、Excel、PPT)。
2025-12-18
行政文員
3000-4000元
南寧-良慶區
任職要求: 1、22-35歲,個人形象好,學歷不限; 2、有無經驗均可,公司提供系統培訓; 3、表達能力強,普通話標準; 4、懂基本辦公軟件、辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本寫作能力。 【薪資待遇】綜合薪資2800+提成+免費培訓+節假日福利+生日會+下午茶+工齡補貼 【上班時間】周二至周日 9:00-18:00 【上班地點】百色市右江區東增路188號(工投·昌泰城)
2025-12-18
劉楠
南寧-青秀區
有一定的工作經驗。協調溝通能力強。有房地產公司工作經驗優先
2025-12-18
112023382@qq.com
采購文員
5000-6000元
南寧-青秀區
1. 負責醫療器械市場的調研與分析,了解行業動態及需求趨勢; 2. 制定并執行采購策略,確保公司醫療器械產品的質量和供應穩定; 3. 管理與供應商的關系,優化供應鏈,控制成本; 4. 參與采購談判,完成采購合同的簽訂及后續跟進; 5. 監控庫存水平,協調產品配送,確保及時滿足銷售需求。 任職要求: 1. 熟悉醫療器械行業,具備相關采購經驗; 2. 優秀的談判技巧和成本控制能力; 3. 良好的供應商管理能力及風險控制意識; 4. 強大的溝通協調能力,能有效處理跨部門及外部合作; 5. 具備較強的市場洞察力和數據分析能力。 崗位福利:五險、周末雙休、加班補助、飯補 上班時間:9:30-17:30(周末雙休)
2025-12-17
李*姐
行政專員
3000-5000元
南寧-青秀區
崗位職責: 1、起草和修改報告、文稿等; 2、及時準確的更新員工通訊錄;管理公司網絡、郵箱; 3、負責日常辦公用品采購、發放、登記管理,辦公室設備管理; 4、訂閱年度報刊雜志,收發日常報刊雜志及交換郵件; 5、員工考勤系統維護、考勤統計及外出人員管理 6、保證前臺所需物資的充足(如水、紙、設備、耗材及報銷單據表格等)及費用結算。 任職資格: 1、專科以上學歷,行政管理或相關工作經驗者優先考慮; 2、有較好的溝通表達能力及服務意識,具有兩年及以上行政助理的工作經驗者優先考慮; 3、工作有條理,細致、認真、有責任心,辦事嚴謹; 4、熟練電腦操作及Office辦公軟件,具備基本的網絡知識; 5、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務信函寫作能力; 6、具備較強的文字撰寫能力和較強的溝通協調以及語言表達能力。
2025-12-17
采購文員
3000-5000元
南寧-西鄉塘區
工作內容: 1、根據公司庫存需要的采購物料;對接供應商詢價,審供貨商的資質,合同執行 2、錄入進貨單據; 3、跟進貨商對接溝通; 4、跟進物流發貨進度; 5、到貨核對盤點入庫。 6、完成領導安排的其他工作。 7、有零配件采購工作經驗優先。
2025-12-17
黃主管
董事長助理
8000-9000元
南寧-青秀區
要求: 1.年齡30歲以內,形象好,氣質佳,身高168及以上,簡歷附個人生活照(介意者勿投); 2.總助、董秘等同崗經驗一年以上工作經歷; 3.有空乘等相關工作經驗,參加過相關禮儀培訓,具備一定的禮儀知識的優先考慮; 3.有一定的文字功底,有相關整理會議內容,撰寫會議紀要,編寫發言稿等文書類的工作經驗; 4.與其他部門和人員的信息傳遞,確保內部信息的暢通; 5.協助做好會議的準備工作以及后勤工作; 6.日常來訪客人的接待; 7.能適應出差,商務接待,適應隨時待命的工作狀態; 8.完成領導交代的其他工作。 待遇:行政班(8:00-12:00,15:00-18:00)雙休、五險一金、薪酬:8k-9K+過節福利+年終獎。
2025-12-16
陳先生
南寧-邕寧區
一、崗位職責 1、辦理公司工商類證件及相關管理工作;起草公司紅頭、編寫對公往來文件、領導發言稿等; 2、管理集團公司辦公環境、辦公實施設備、辦公用品、固定資產的采購等工作; 3、提供公司公關接待的后勤保障,公司相關人員的住宿、餐飲、交通安排及管理;以及相關行政費用的審核、報銷工作; 4、監督公司辦公區域安全、衛生檢查及重大安全事故的協調處理; 5、根據部門對工作的分工開展工作,為重大人事決策提供本崗位的建議和信息支持; 6、協助制定公司人力資源規章制度建設和監督管理制度的執行情況,提供決策依據; 7、執行人事流程工作:招聘;培訓;薪酬福利核算;績效收集;員工關系管理等 8、管理勞動合同簽訂、員工檔案等; 9、完成上級領導交辦的其他各項工作。 二、任職資格: (一)25-40歲,全日制大專及以上學歷,人力資源管理或管理類相關專業,3年以上人力資源工作經驗,至少2年以上人力資源管理或行政相關管理經驗; (二)具備公文寫作能力; (三)熟悉相關勞動法并能操作人力資源管理流程,有規避用工風險、勞動糾紛的能力; (四)具有較強的組織協調能力及解決問題的能力,團隊合作意識良好,抗壓能力強,具備極強的責任心和原則性。 三、工作時間、工作地點及薪酬、福利 (一)工作時間:上午8:40-12:00,下午13:30-17:45,周末雙休 (二)公司地址:南寧市青秀區華豐城-B座2501。 (三)工資待遇:4K-5K (四)員工福利:購買五險,節日福利,國家法定節假日,中餐補貼
2025-12-16
廣西能奕供應鏈管理有限公司招聘:公司標志 logo
廣西能奕供應鏈管理有限公司
所在行業 包裝/服飾/服裝
成立時間 5年(2020年9月18日)
企業性質 有限責任
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