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職位描述

崗位職責(zé):
1、起草和修改報(bào)告、文稿等;
2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱;
3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理;
4、訂閱年度報(bào)刊雜志,收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件;
5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理
6、保證前臺(tái)所需物資的充足(如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等)及費(fèi)用結(jié)算。
任職資格:
1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷;
2、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫(xiě)作格式,具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;
4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力;
5、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-30歲,女性。
工作時(shí)間:朝九晚六 周末雙休  節(jié)假日放假。

公司簡(jiǎn)介

盛匯弘源投資管理有限公司(南寧分公司)公司目前的業(yè)務(wù)范疇包括貴金屬投資開(kāi)戶、咨詢、信息服務(wù),貴金屬交易金融工具的開(kāi)發(fā),理財(cái)類手機(jī)游戲APP開(kāi)發(fā)等。盛匯弘源貴金屬通過(guò)資訊篩選、數(shù)據(jù)編輯、理念傳播、技巧交流、投研分析、產(chǎn)品研發(fā),每天向貴金屬市場(chǎng)的投資者,提供著數(shù)以萬(wàn)計(jì)的資訊服務(wù)和策略方案。公司簡(jiǎn)介盛匯弘源投資管理有限公司是一家以貴金屬投資服務(wù)為主營(yíng)的金融公司。公司坐落于廣西南寧市金融商圈五象廣場(chǎng)金湖路59號(hào)地王國(guó)際商會(huì)中心。公司貴金屬交易品種豐富,包括外匯,原油,貴金屬黃金,貴金屬白銀,旅游咨詢等。盛匯環(huán)球貴金屬?gòu)氖陆鹑诮?jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)多年,提供服務(wù)的對(duì)像包括大陸市場(chǎng)的機(jī)構(gòu)投資者、個(gè)人投資者及黃金、白銀的經(jīng)紀(jì)商。盛匯弘源采用先進(jìn)的電子交易平臺(tái),提供更優(yōu)化的買賣服務(wù)給客戶或交易商。盛匯弘源貴金屬秉承“創(chuàng)富于民、盈科而進(jìn)”經(jīng)營(yíng)理念,憑借著投資經(jīng)驗(yàn)豐富、從業(yè)體系規(guī)范、風(fēng)控制度健全、服務(wù)水平高效等諸多優(yōu)勢(shì),目前已經(jīng)形成了投資咨詢、信息發(fā)布、市場(chǎng)營(yíng)銷、風(fēng)險(xiǎn)控制以及技術(shù)研發(fā)等一站式的完整金融服務(wù)體系。盛匯弘源投資管理有限公司致力于規(guī)范行業(yè)經(jīng)營(yíng)秩序,提升投資服務(wù)質(zhì)量,從而為中國(guó)的貴金屬投資者提供與世界同步的交易理念與資訊品質(zhì)。公司始終堅(jiān)持“創(chuàng)新服務(wù)、品牌經(jīng)營(yíng)”的經(jīng)營(yíng)宗旨,為投資者提供全時(shí)、全程、全方位的金融服務(wù)。這也是盛匯弘源貴金屬與生俱來(lái)的經(jīng)營(yíng)思想。公司精神務(wù)實(shí)——服務(wù)以為客戶創(chuàng)造價(jià)值為主,產(chǎn)品以解決市場(chǎng)需求為主。專注——專注確立優(yōu)勢(shì),專注產(chǎn)生回報(bào),專注成就創(chuàng)盈。變革——不因循守舊固步自封,敢顛覆自己勇往直前。發(fā)展愿景“和諧共贏”是盛匯弘源貴金屬長(zhǎng)久不變、矢志不渝的愿景目標(biāo)。和諧是共贏的基礎(chǔ)、共贏是和諧的愿景。盛匯不僅為客戶提供知識(shí)進(jìn)步的階梯、發(fā)掘資產(chǎn)上升的空間,同樣我們也重視客戶的力量讓盛匯越來(lái)越優(yōu)秀、越來(lái)越卓越。“共贏”不僅體現(xiàn)在我們能為客戶間接創(chuàng)造多少財(cái)富增加值,還體現(xiàn)在我們的客戶面對(duì)下一個(gè)財(cái)富機(jī)遇,他們能有多少財(cái)富敏感度,其智慧財(cái)富是不是也在向前發(fā)展。要達(dá)成“和諧共贏”發(fā)展愿景,盛匯貴金屬必須以“不斷超越、勇于創(chuàng)新”作為發(fā)展指引。以專業(yè)的金融實(shí)踐為基礎(chǔ),用優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)為努力,盛匯弘源投資管理有限公司將銳意勃發(fā),將國(guó)際的先進(jìn)理念與中國(guó)貴金屬市場(chǎng)的具體實(shí)際相結(jié)合,在資本投資領(lǐng)域形成自我品牌,以驕人的業(yè)績(jī)回饋廣大客戶。

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可能感興趣的職位

行政專員
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈
大專以上 35歲以下
工作崗位描述: 1、管理辦公用品的采購(gòu)、庫(kù)存和發(fā)放,合理控制辦公成本,確保辦公設(shè)備正常運(yùn)行,協(xié)調(diào)設(shè)備維修和保養(yǎng)工作。 2、負(fù)責(zé)文件的收發(fā)、打印、復(fù)印、歸檔和保管,確保文件資料的安全和完整,建立規(guī)范的文件管理體系。 3、協(xié)助安排公司內(nèi)部會(huì)議,包括預(yù)訂會(huì)議室、通知參會(huì)人員、準(zhǔn)備會(huì)議資料、記錄會(huì)議紀(jì)要等,確保會(huì)議順利進(jìn)行。 4、組織員工活動(dòng)、培訓(xùn)課程、家長(zhǎng)會(huì)、招生宣傳等活動(dòng),負(fù)責(zé)活動(dòng)的策劃、籌備、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)和后續(xù)跟進(jìn),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和公司形象。 5、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的清潔衛(wèi)生、綠植養(yǎng)護(hù)和環(huán)境布置,營(yíng)造舒適、整潔、有序的工作環(huán)境。
1小時(shí)內(nèi)
梁人以
人事行政
信息管理員
3500-4000元
南寧-良慶區(qū)
本科以上
1年以上
工作職責(zé): 1.在現(xiàn)代物流倉(cāng)庫(kù)維護(hù)并管理WMS系統(tǒng)、物流運(yùn)輸管理系統(tǒng)TMS等 2.提供系統(tǒng)使用培訓(xùn)和技術(shù)支持。 3.管理數(shù)據(jù)權(quán)限,定期進(jìn)行安全審計(jì)。 任職要求: 1.大專(含)及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè),熟悉醫(yī)藥系統(tǒng)優(yōu)先。 2.溝通能力強(qiáng),能獨(dú)立解決問(wèn)題。
1小時(shí)內(nèi)
馬女士
總監(jiān)
文員
3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專以上
職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運(yùn)用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能積極主動(dòng)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,有耐心,愛(ài)崗敬業(yè)。 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,強(qiáng)烈的責(zé)任感,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、熱愛(ài)教育行業(yè),有責(zé)任心和愛(ài)心,且有耐心。 崗位職責(zé): 1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負(fù)責(zé)公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負(fù)責(zé)邀約和接待客戶及進(jìn)行教育咨詢服務(wù)工作。向客戶介紹本服務(wù)中心的各項(xiàng)課程內(nèi)容,并跟進(jìn)報(bào)名工作,接聽(tīng)客戶來(lái)電等,為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專業(yè)的咨詢和服務(wù)(師資力量、教學(xué)模式、價(jià)格、課程設(shè)置等)。 5、受理學(xué)員家長(zhǎng)投訴,處理投訴意見(jiàn)。 6、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動(dòng)。 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管安排的其他工作任務(wù)。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+工齡+家屬金+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、保險(xiǎn)補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點(diǎn):高薪誠(chéng)聘文員、系統(tǒng)培訓(xùn)、主管帶領(lǐng)
1小時(shí)內(nèi)
黃老師
人事主管
南寧-青秀區(qū)
要求: 1.年齡30歲以內(nèi),形象好,氣質(zhì)佳,身高168及以上,簡(jiǎn)歷附個(gè)人生活照(介意者勿投); 2.總助、董秘等同崗經(jīng)驗(yàn)一年以上工作經(jīng)歷; 3.有空乘等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),參加過(guò)相關(guān)禮儀培訓(xùn),具備一定的禮儀知識(shí)的優(yōu)先考慮; 3.有一定的文字功底,有相關(guān)整理會(huì)議內(nèi)容,撰寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要,編寫(xiě)發(fā)言稿等文書(shū)類的工作經(jīng)驗(yàn); 4.與其他部門和人員的信息傳遞,確保內(nèi)部信息的暢通; 5.協(xié)助做好會(huì)議的準(zhǔn)備工作以及后勤工作; 6.日常來(lái)訪客人的接待; 7.能適應(yīng)出差,商務(wù)接待,適應(yīng)隨時(shí)待命的工作狀態(tài); 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 待遇:行政班(8:00-12:00,15:00-18:00)雙休、五險(xiǎn)一金、薪酬:8k-9K+過(guò)節(jié)福利+年終獎(jiǎng)。
9小時(shí)前
陳先生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧市宏彩照明科技有限公司
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
1、供應(yīng)商管理工作; 2、采購(gòu)合同制定,申請(qǐng)審核管理工作; 3、采購(gòu)合同執(zhí)行進(jìn)度與達(dá)成管理工作; 4、采購(gòu)入庫(kù)的協(xié)助工作; 5、采購(gòu)對(duì)賬管理工作; 6、采購(gòu)產(chǎn)品不良的索賠工作; 7、市場(chǎng)調(diào)查工作; 8、負(fù)責(zé)公司所有物料采購(gòu)工作等 任職要求: 1、有相關(guān)采購(gòu)工作崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、專科以上學(xué)歷,采購(gòu)相關(guān)專業(yè); 3、能熟練操作Excel、Word、PPT等相關(guān)辦公軟件; 4、熟悉工業(yè)企業(yè)行業(yè)操作模式,有同行業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5、良好的溝通能力和談判技巧,對(duì)市場(chǎng)變化保有敏銳度; 6、為人正直,具有良好的職業(yè)道德; 7、能吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 8、熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn),精通采購(gòu)業(yè)務(wù),具有良好的成本意識(shí)。
2025-12-10
黃女士
行政主廚
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、負(fù)責(zé)合作單位食堂廚房的全面工作; 2、保證足夠食材庫(kù)存并合理控制食物成本; 3、全面掌握食堂菜單的烹飪技術(shù)、控制出品標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)合作單位需求制定菜譜 4、控制出品的質(zhì)量、樣式、規(guī)格和數(shù)量,把好質(zhì)量關(guān),減少損耗,監(jiān)督廚師按照標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)備食品; 4、制定餐料的訂購(gòu)計(jì)劃,控制餐料的進(jìn)貨、領(lǐng)取,以及餐料食材的質(zhì)量; 5、掌握廚房設(shè)備設(shè)施、用具的使用情況,加強(qiáng)日常管理,防止事故發(fā)生,確保廚房消防安全; 6、聽(tīng)取食堂用餐人意見(jiàn),不斷改善出品質(zhì)量; 7、要求至少3年以上行政主廚經(jīng)驗(yàn),2年以上食堂后廚相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-12-10
尹老師
行政人事
4000-5000元
南寧-良慶區(qū)
任職要求: 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,3-5年同等職位管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉人事工作流程,對(duì)人力資源管理、行政后勤管理事務(wù)有嫻熟的處理技巧; 3、對(duì)人及組織變化敏感,具有強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力; 4、熟練掌握辦公軟件,熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪酬制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利和培訓(xùn)方針; 5、持有駕照,熟練駕駛。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人事行政后勤管理工作; 2、負(fù)責(zé)人事行政管理的統(tǒng)籌規(guī)劃,給予上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出建設(shè)性建議; 3、負(fù)責(zé)日常行政后勤管理、合同管理、公章管理等相關(guān)行政管理工作,充分發(fā)揮行政工作效能,保障行政工作有效運(yùn)行; 4、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人事相關(guān)管理制度和工作流程; 5、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理,招聘培訓(xùn)、薪酬及績(jī)效考核管理; 6、配合執(zhí)行公司項(xiàng)目前期籌備工作; 7、上級(jí)交辦的其他工作。
2025-12-10
黃女士
行政專員
3000-4000元
南寧-江南區(qū)
廣西弘力科技有限公司
計(jì)算機(jī)軟件
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的管理與協(xié)調(diào),確保辦公環(huán)境的高效運(yùn)作; 2、處理公文、信件、郵件的收發(fā)及歸檔工作,保障信息流轉(zhuǎn)的及時(shí)與準(zhǔn)確; 3、協(xié)助組織公司各類會(huì)議、活動(dòng)及來(lái)訪接待,提升企業(yè)形象; 4、管理辦公用品的采購(gòu)與庫(kù)存,控制成本,保障物資供應(yīng); 5、維護(hù)公司內(nèi)部溝通渠道,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作與信息透明。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,行政管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通技巧,能夠有效處理內(nèi)外部事務(wù); 3、熟練使用Office辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí); 4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí),能夠承受工作壓力; 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。
2025-12-09
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市
一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)部門完成人員招聘任務(wù),負(fù)責(zé)日常應(yīng)聘人員的預(yù)約、接待工作; 2.負(fù)責(zé)員工入職手續(xù)辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理工作; 3.負(fù)責(zé)部門部分行政事宜; 4.行政司機(jī)休息時(shí)需臨時(shí)頂班,一周大約頂崗1-2次(不能接受勿擾)。 二、任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,身高170cm以上,性格外向,積極熱情,有較強(qiáng)的的溝通和學(xué)習(xí)能力,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 2.持C1駕照,并熟練掌握駕駛技能。
2025-12-09
人力資源部
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司所有銷售電腦系統(tǒng)的安裝、調(diào)試、拆改配等 2、負(fù)責(zé)銷售售后服務(wù)的接待、處理。 3、負(fù)責(zé)公司辦公電腦的系統(tǒng)、軟件、網(wǎng)絡(luò)、打印機(jī)的穩(wěn)定等。 4、負(fù)責(zé)調(diào)試修理公司網(wǎng)絡(luò)、通訊、監(jiān)控等方面的故障。 5、負(fù)責(zé)為公司其他部門提供相關(guān)的專業(yè)技術(shù)支持、上門等。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。 職位要求 1.1年以上IT工作經(jīng)驗(yàn)。 2. 良好的溝通能力和解決問(wèn)題的能力 。 3.工作嚴(yán)謹(jǐn)、有耐心、具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
2025-12-09
黎富偉
廣西盛匯弘源投資管理中心(有限合伙)招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西盛匯弘源投資管理中心(有限合伙)
所在行業(yè) 投資/投資管理
成立時(shí)間 8年(2017年3月13日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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