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職位描述

◎崗位要求:
1.具有大學專科及以上學歷,年齡40周歲以下。
2.在同業主體相同崗位工作超一年、有相對穩定客戶群體的優先考慮。
3.認同國壽財險文化,具備良好的團隊領導能力和溝通協調能力。
4.具備較強的市場分析、組織策劃、市場拓展和執行能力,具有較強的團隊合作精神和敬業精神。
5.道德品行良好,身心健康,無不良記錄。
◎崗位說明:
1.貫徹落實公司發展戰略,立足當地市場,研究制定支公司發展規劃及經營策略。
2.制定相應計劃,指導所在四級機構經營方向,負責當地市場的開拓,開發和積累客戶,樹立和維護品牌形象,實現隊伍的良性發展。
3.根據年度經營計劃目標,負責銷售團隊建設,確保績效目標完成。
4.負責渠道及重要客戶關系的挖掘、維護和管理。
5.推動上級公司總經理室各項工作安排。
◎薪酬福利:月薪5K-30K,五險一金、員工商業保險補充、員工培訓、員工體檢、補充商業保險、話費補貼、高溫補貼、年終獎等

公司簡介

中國人壽財產保險股份有限公司(以下簡稱"中國人壽財險"),系中國人壽保險(集團)公司旗下核心成員,注冊資本為188億元,經營范圍包括車輛保險、財產損失保險、責任保險、信用保險和保證保險、短期健康保險和意外傷害保險,上述業務的再保險業務,國家法律、法規允許的保險資金運用業務,經中國銀保監會批準的其他業務。
  中國人壽財險認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神,堅決執行黨和國家關于保險業改革發展的決策部署,充分依托中國人壽集團化綜合經營優勢,主動適應經濟發展“新常態”,積極搶抓財產保險行業機遇,深入實施創新驅動發展戰略,大力推動高質量發展,著力打造具有自身特色的一流財險公司,已穩步成長為具有較強競爭力和影響力的財產保險市場主體。
  中國人壽財險保持了規模效益協調發展,打破了財產保險經營常規模式,綜合實力步入財產保險行業前列。國際權威評級機構穆迪對中國人壽財險的首次保險財務實力評級為“A1”,評級展望為“穩定”。

上班地點

工作地址: 廣西欽州市揚帆北大道開投大廈六樓 查看上班路線

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欽州-欽南區
崗位職責: 1. 全面負責前廳部相應管理工作,創造良好的工作氛圍。 2. 掌握客房預訂情況,向總經理報告重要團體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發送情況,負責VIP接待工作的落實。 3. 管理、調配本部門使用的各項消耗品,嚴格控制成本。 4. 能及時處理前臺工作中的賬務差錯,有效處理賓客有關投訴。 5. 制定員工培訓計劃,確保培訓計劃貫徹落實。 6. 建立良好的賓客關系,努力增加客房銷售。 崗位要求 1. 大專及以上學歷,有同等崗位工作經驗2年以上。 2. 有良好的團隊領導精神及執行力。工作認真負責,作風正派。 3. 熟練掌握前廳部工作的各個環節和程序。 4. 身體健康,品貌端正,氣質高雅。 5. 掌握酒店管理基礎知識,善于同賓客交往、溝通,能獨立處理各種投訴
2025-12-08
魯靖
外拓主管
4000-8000元
欽州-欽南區
1、負責門店外拓活動的計劃、執行、跟進和提升,協助門店完成銷售業績。 2、熟悉移動業務辦理,此為必要條件 3、必須有C1駕駛證,會開手動擋汽車,駕駛技術熟練,對欽州地形熟悉。 4、綜合薪資:4000-8000
2025-12-08
施文文
家裝顧問
2000-7000元
欽州-靈山縣
工作內容: 通過電話與客戶溝通、解答客戶問題,邀約客戶到公司面談。 任職要求: 具備良好的語言表達能力,積極向上的態度 工作時間:上午8:30-1200,下午14:00-18:00 崗位福利: 底薪+提成+話補+績效獎金+旅游團建+ 有無經驗均可,積極,熱情,能吃苦耐勞。帶薪培訓,有銷售經驗者優先!
2025-12-08
曹相華
主管兼點菜
3000-4000元
欽州-欽南區
1、有相關餐飲3年的管理經驗優先 2、有領導能力 3、要有點菜經驗 4、有上進心,團團精神
2025-12-08
陳世禮
車間主管
5000-10000元
欽州-欽南區
1、根據生產計劃下達的生產任務,合理安排生產; 2、制定生產員工的培訓計劃,包括新進員工培訓,在崗技能和安全培訓等: 3、監督、指導生產員工及時準確完成生產開機準備、正常生產及停機工作,按計劃準時生產; 4、根據產品規格和質量標準,實時監控產品質量,確保生產合格產品; 、對生產現場的巡視,對員工工作狀況、安全等要素及時檢查和更正: 6、指導員工合理正確操作設備,及時發現設備故障并報修,配合設備部完成維修保養工作; 7、各崗位生產操作記錄、數據記錄的管理,確保操作員及時、正確完成填寫; 8、監督、指導員工完成清潔,確保車間、設備清潔狀況; 9、貫徹執行公司的相關規定和制度,保持與員工的良好溝通,公平公正合理的管理生產員工; 10、負責下屬員工的紀律管理、考勤等
2025-12-08
劉健
零售主管
4000-8000元
欽州-欽南區
【銷售管理】 1、每月根據公司制定的銷售計劃及發展戰略,進行銷售數據分析,制定銷售策略及激勵方案,輔助及推動門店完成終端銷售目標,保證終端門店良性運作; 2、定期跟進銷售進度,追蹤目標達成情況,對問題門店進行有效分析并制定改善方案,協調資源進行解決; 3、關注產品銷售走勢、資源情況和終端政策,作出相應的市場預測和規劃,協助區域管理,實現目標達成; 【市場活動】 4、基于公司及市場情況,根據不同節日、季節、銷售節點制定促銷活動方案、政策,推動促銷活動的有效實施; 5、?定期對經營目標、計劃、銷量進行核查分析,及時調整終端促銷活動策劃,確保完成零售目標; 6、尋找更多異業合作資源,結合門店活動計劃,開展多種形式的促銷活動 7、評估促銷活動的效果,完善促銷管理流程,不斷調整及提升活動的質量,以保證促銷政策的真正實行; 【門店支撐】 8、通過定期巡店的方式,對公司門店進行現場運營管理,提升門店銷售流程標準化水平與顧客接待服務質量; 9、通過產品培訓、銷售技巧培訓、促銷活動以戰代訓等方式協助門店進行人員基礎能力建設; 10、定期進行市場調研,收集分析門店周邊商圈市場數據、行業異動、友商發展等環境信息,優化經營策略;
2025-12-04
施少杰
外拓主管
4000-5000元
欽州-欽南區
1、負責門店外拓活動的計劃、執行、跟進和提升,協助門店完成銷售業績。 2、有移動業務開展經驗(必要條件), 3、必須有C1駕駛證,會開手動擋汽車,駕駛技術熟練,對欽州地形熟悉。 4、綜合薪資:4000-8000
2025-12-04
施少杰
欽州-欽南區
【外呼中心主管】 【崗位職責 】 1、負責團隊組建和管理,激勵團隊不斷提升服務質量,打造高績效團隊; 2、負責電話營銷相關制度規范的制定并監督執行; 3、對團隊階段工作的達成狀況舉行督導; 4、深化了解行業信息,定期對數據來源和質量舉行有效分析及反饋、定期更新話術; 5、收集并收拾客戶反饋,舉行客戶需求分析,為培訓及產品創新等提供依據; 【職位要求:】 1、大專及以上學歷,專業不限,優秀者可適當放寬要求; 2、具有 2 年以上相關領域團隊管理經驗; 3、具備呼叫中心或同行業管理經驗者優先考慮;? 【薪酬福利】 底薪?提成?五險 豐厚獎金?其他福利, 綜合薪資4000-8000元(上不封頂) 招聘人數:2人 聯系方式:黃經理 ***********,盛天華府A區8棟01店面
2025-12-04
施少杰
營業廳經理
4000-8000元
欽州-欽南區
工作范圍:負責中國移動業務,各門店運營管理工作,具體面談。 崗位要求:通信行業、銷售行業、做過店長、做過管理經驗優先 薪酬待遇:底薪+績效+提成, 綜合薪資4000-8000元
2025-12-04
施少杰
欽州-欽南區
招聘外呼專員/主管 【工作內容】 1.通過電話外呼與客戶溝通,為用戶提供中國移動的新業務、增值業務的推廣和辦理,以及優惠政策通知等服務。 2. 負責其他渠道的客戶咨詢和業務辦理,協助相關門店開展活動邀約工作。 3. 擁有完善的培訓體系,電話分析幫助盡快提升業務能力。 4.無需外出,在辦公室完成整個銷售。 【職位要求】 1、性別不限:20-40歲,初中及以上學歷; 2、要求聽得懂欽州白話;經驗不限,有電話營銷工作經驗最好(無經驗也可); 3、思路清晰,熱情親切,具備良好的語言表達能力; 上班時間:08:30-12:30;14:00-17:30,月休4天 薪資待遇:底薪2000+提成,綜合月薪3000-8000元,上不封頂,可*** 地址:欽州市欽北區鴻亭街276號靈山商會5樓
2025-12-04
施少杰
中國人壽財產保險股份有限公司欽州市中心支公司招聘:公司標志 logo
中國人壽財產保險股份有限公司欽州市中心支公司
所在行業
成立時間 12年(2013年7月10日)
企業性質 國有企業
公司規模 --
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