職位描述
1、帶領團隊完成目標。
①跟進日周月目標完成情況。
②對達成率分析，向上級反饋業績情況并提出推動業績提升策略。
③利用激勵建立執行環境，營造氛圍，激發潛能提升積極性和意愿度。
④關鍵指標：業績達成率。
2、負責運營及品牌形象管理。
①對下發文件保存，并傳達至各店員和監督帶教按照規章制度開展工作。
②嚴格對營運時間把控，確保規定時間正常營業。
③維護賣場和倉庫環境衛生。
④保持全場燈光、音樂正常運轉，確保店內物品無損壞，損壞及時申報維修。
⑤關鍵指標：營運管理規范化。
3、負責貨品管理。
①新到貨品驗收、陳列。
②定期調陳列，展現風格多樣化提升業績。
③暢滯銷款及時反饋上級和商品便于做出貨品配補推廣計劃。
④按規定配合并執行商品調配事宜。
⑤定期組織貨品盤點、保證財物無差異。
⑥關鍵指標：貨品動銷率。
4、負責客資管理，維護老顧客及開發新顧客。
①執行公司客資管理規定，做好客資分配并跟進店員回訪邀約情況，并協助店員維護及老顧客穩定和持續復購，新顧客不斷遞增。
②督促店員按照顧客服務標準接待，做到自然、熱情和隨和。
③顧客反應問題，及時總結反饋至上級，并提出改善策略，提升滿意度。
④關鍵指標：客資增長率。
5、團隊建設，提升銷售技巧，降低流失率。
①督促儀容儀表，服務標準，維護品牌形象。
②負責員工考勤管理。
③儲備和帶教員工，完善配置，降低流失率。
④每日召開三會，對公司下達策略宣貫并執行。
⑤空場帶教、演練員工提升能力。
⑥營造氛圍和提升士氣，時刻保持狀態在線。
⑦關鍵指標：店員穩定性及銷售技巧提升。
6、負責合理化費用管控。
①每日核對貨款明細，確保賬目無差異。
②把控支出，開銷及時上報并完善各項費用明細。
③關鍵指標：賬目準確率。
公司簡介
自創立以來，我們一直致力于引領時尚潮流，傳播高品質的時尚理念，為消費者提供卓越的購物體驗。作為一家具有影響力的服裝公司，我們不斷追求創新，注重品牌形象，以實現可持續發展為目標。
一、公司概況
我們服裝公司成立于2000年，以“時尚、優質、舒適”為設計理念，專注于打造都市時尚男女喜愛的品牌。總部位于中國最大的城市之一，我們擁有一流的團隊和先進的生產線，以提供具有競爭力的優質產品為己任。歷經20余年的發展，我們已經從一家小型工作室成長為擁有眾多分支機構的集團化企業，產品線涵蓋男女裝、鞋履、配飾等多個領域。
二、品牌理念
我們的設計理念是“時尚、優質、舒適”。在不斷追求時尚潮流的同時，我們注重產品的品質和穿著舒適度。每一款產品都經過嚴格的質量檢測，以確保其安全可靠、舒適耐用。此外，我們還關注國際流行趨勢，吸收多元文化元素，將國際風尚與本土特色相結合，為消費者提供個性化的時尚選擇。
三、業務范圍
我們的產品線涵蓋男女裝、鞋履、配飾等多個領域。男裝系列以簡約、大氣的設計為主，突出成熟、穩重的風格；女裝系列則以時尚、優雅的款式為主，注重細節處理和面料選擇；鞋履和配飾產品則以精湛的工藝和時尚的設計贏得消費者的青睞。我們擁有豐富的品牌線，滿足不同年齡段、職業階層和消費需求的消費者。
四、市場定位
我們的產品定位于中高端市場，以都市白領、商務人士和時尚達人為主要消費群體。我們注重品牌形象和口碑建設，通過提供卓越的產品和服務，贏得消費者的信任和支持。此外，我們還致力于拓展海外市場，與國際知名品牌合作，進一步提升品牌知名度和影響力。
五、社會責任與可持續發展
作為一個具有社會責任感的企業，我們一直致力于可持續發展。在生產過程中，我們采用環保材料和生產工藝，注重資源節約和環境保護。此外，我們還積極參與公益事業，支持教育和扶貧項目，為社會發展貢獻自己的力量。
六、未來展望
展望未來，我們將繼續秉持創新、優質的理念，不斷提升產品質量和服務水平。我們將緊跟國際流行趨勢，不斷推出新品，滿足消費者日益增長的個性化需求。同時，我們還將在可持續發展和社會責任方面做出更多的貢獻，為實現綠色發展和構建和諧社會貢獻力量。
在競爭激烈的市場中，我們始終保持敏銳的市場洞察能力和創新精神，堅持以消費者為中心的經營理念。我們相信，通過不斷提升品牌形象和拓展合作伙伴關系，我們將成為服裝行業的領軍企業，為社會創造更多的價值。
上班地點
工作地址：
中國（廣西）自由貿易試驗區南寧片區五象大道403號富雅國際金融中心G1棟四十九層4917號辦公 查看上班路線
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- 成立時間 4年（2021年12月10日）
- 企業性質 有限責任
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