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百色采購管理招聘

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2025-12-08
韓立鋒
工作職責:
一、 人力資源:1.招聘2.培訓3.績效考核4.員工關系5.外部關系維系。
1. 根據公司發展規劃,定期收集負責地區的人力資源政策,擬定公司人力資源制度及年度人力資源工作目標和計劃,并負責組織落實。
2. 負責公司激勵約束機制,組織工作分析,擬定部門職責和崗位說明書,定崗編制工作。
3. 協助完成公司組織基礎信息的收集及制定,包含不限于各部門崗位職責的收集梳理及制定,配合完成職位說明書、員工手冊的制定及更新;協調各部門人事員工關系。
4. 考核管理工作,協助負責員工試用期、調崗、輪崗、晉級以及離職等人事調整工作的手續辦理,合同的續簽等。
5. 負責公司員工社保及公積金的繳納及有關業務的咨詢辦理。
6. 負責公司培訓管理工作簡歷健全公司培訓體系,制定培訓課程,管理實施考察學習,評估培訓效果。
7. 配合政企有關政府職能部門的溝通,建議好的信任關系,負責對外公函,新聞通稿,包括不限于政府匯報材料編寫,協助政企關系處交辦的工作事項。
8. 新員工及人員培訓,考核,獎懲工作,崗位分析,工作責任權利,義務,協助任免調配工作。
9. 負責企業文化策劃、新聞通稿和組織實施工作。
10. 協助公司高層對公司的整體安全管理、內部事務計劃與督辦、外部單位對接等事務進行協調。
11. 協助場館副總、政企處對接新區外聯業務事宜,配合活動方案撰寫。
12. 協助政企關系主任,處理工商,消防,公安,執法大隊,安監等部門外聯工作。
13. 負責重大外事活動的安排,必要時和政企關系主任配合,來賓接待,重要領導來公司活動安排和對接工作。
14. 策劃組織公司團建活動,精神面貌提升,增強團隊凝聚力。
15. 上情下達,下情上傳。完成上級交辦的其它相關工作。
二、行政:1.基礎環境保障2.業務流程保障3.行為制度建設4.綜合事務管理
1. 負責管理及落實公司日常行政事務,建立并完善行政管理制度以及行政體系。監督并執行獎懲辦法,招聘信息的發布和執行,負責制訂并組織實施公司年度行政辦公目標計劃和預算。
2. 企業形象,員工形象,出勤在崗情況,儀容儀表規范。
3. 公司文件、會議文件、檔案、資料整理,分類,歸檔,記錄,快遞收發。
4. 協調配合各部門工作,階段性提出整改意見,會議通知、紀要發布,搜集各部門反饋信息匯總資料匯報上級領導。
5. 協助常務副總工作,起草信息,郵件,渠道信息,行程機票酒店預定,發票統計報銷。
6. 保密工作(公司內部信息,資料,文件,認識,檔案,會議,計算機等)。
7. 負責辦公用品,飲用水,員工工服,節日福利,禮品,計劃、采購、發放與日常管理,名片采購與管理成本控制。
8. 負責公司日常證件的管理及活動證件的分配及分發,以及公司印章(公章、合同章)、證照的保管及使用管理,責公司文書,圖書角,資料、合同檔案管理。
9. 負責入職人員工位辦公用品安排,釘釘信息錄入,流程管理等。
10. 辦公用品及設備的采購與管理、固定資產管理、印鑒及合同文檔管理、車輛管理等。
11. 及時、公正、誠實地提供考勤數據:負責各部門的考勤統計并每月5號前準確及時匯總統計考勤數據,經員工確認,領導審批后提交至財務部。
12. 合理組織會議工作安排并統籌執行,項目復盤,為公司層面會議的召開提供及時、全面的保障。
13. 完成上級領導交辦的文件起草,制文,發文以及臨時安排工作。
14. 保障辦公室的安全,舒適,整潔,美觀,檢查電器電源,門窗關閉情況,全天維護。
任職資格:
1. 本科及以上學歷,企業管理、行政管理、人力資源、心理學等相關專業優先。
2. 5年以上的企業行政、人力資源管理工作經驗。
3. 精通企業人力資源、行政管理知識等。
4. 善于溝通;有責任心。
5. 具有較強的抗壓能力;團隊協作能力。
6. 工作規劃能力較強,善于時間管理。
7. 為人有耐心,親和力較強。
8. 做事結果導向,分析力和執行力較強。
9. 性格樂觀、積極。
10. 具有成本預算控制能力。

生鮮采購經理

5000-10000元
2025-12-06
要求具備3年以上生鮮采購經驗,,有大型連鎖超市、生鮮或農貿市場相關經驗優先
熟悉生鮮采購、銷售、庫存管理等流程,并了解生鮮行業動態發展趨勢,掌握相關法律法規和政策
具備較強的團隊管理能力,良好的溝通協調能力,與供應商,上級或其他部門進行有效溝通
具備較強的問題解決能力和決策能力,能應對各種挑戰
1. 供應商管理
開發和篩選供應商,建立供應商數據庫,評估其產品質量、價格、供貨能力和信譽。
與供應商洽談合作條款,包括價格、交貨方式和付款周期,維護良好合作關系。
定期評估供應商表現,淘汰不合格供應商,引入新供應商以保持競爭力。
2. 采購計劃制定與執行
根據銷售數據、市場趨勢和庫存水平,制定采購計劃,確保庫存充足且不過度積壓。
監控市場價格波動,調整采購策略,降低成本并保障供應。
下達采購訂單,跟蹤訂單執行,確保按時到貨。
3. 商品質量管理
嚴格把控商品驗收標準,檢查新鮮度、保質期和質檢報告,拒收不合格品。
制定并執行質量標準,確保采購的生鮮產品符合公司要求。
協同品控部門處理質量問題和客戶投訴。
4. 成本與價格管理
監控市場價格,制定有競爭力的采購和零售價格策略。
通過談判和優化采購流程降低成本,分析采購成本,提出控制建議。
確保采購成本符合公司毛利指標。
5. 庫存與銷售協同
監控庫存和銷售數據,優化采購計劃,減少損耗。
與倉儲和銷售部門協作,確保庫存合理,處理滯銷或臨期商品。
6. 市場調研與分析
跟蹤市場動態和競爭對手策略,提供市場分析和預測。
分析銷售數據,預測市場需求,為采購決策提供支持。
7. 團隊協作與溝通
與銷售、物流、倉儲等部門密切配合,確保信息暢通。
參與促銷活動和新品推廣,提供采購支持。
定期匯報工作情況,提出改進建議。
生鮮采購工作需要具備市場敏感性、數據分析能力和良好的溝通談判技巧,同時要適應快節奏的工作環境和靈活的工作時間。
2025-12-05
邢松
主管崗位:
一、崗位職責:
1.負責材料部部門團隊管理,包括人員分工、培訓、考核等,提高團隊整體工作效率和專業水平。
2.制定并執行裝修材料下單計劃流程,統籌安排各類裝修下單,確保項目施工順利進行
3.審核材料商對賬單、工費等
4.把控采購成本、質量和交貨期等關鍵環節。
5.建立和完善供應商評估和管理體系,定期對供應商進行評估和考核
6.與設計、施工團隊、項目管理團隊等保持密切溝通,協調材料供應與項目進度的匹配,及時解決材料供應過程的問題和客訴處理。
7.收集、整理和分析材料采購等數據,為公司管理層提供決策支持,提出改進建議和措施。
二、任職要求
1.大專以上學歷,2-3年裝修公司材料管理經驗者優先,其中至少1年以上材料主管工作經驗。
2.沒有裝修公司材料管理經驗,但有管理團隊經驗,并且敢于挑戰該崗位的人,同樣有計劃獲得面試資格。
三、其他各項任職要求:
1.熟悉材料市場行情、性能、質量標準和價格體系;具備采購管理、供應商管理、成本控制等相關工作知識。
2.具備較強的團隊管理能力,能有效激勵和引導團隊成員;有良好的組織協調能力,能合理安排工作任務,確保各項工作有序進行。
3.具備優秀的溝通能力和談判能力,能夠與供應商、內部團隊進行有效溝通和談判,維護公司利益。
4.具備良好的職業道德和保密意識,廉潔奉公,嚴謹負責。
2025-12-04
胡女士
1、管理餐廳的日常營運,保證餐廳在穩定、有序的狀態下運行。 2、做好餐廳物料及食材的采購,達到資源合理利用,控制餐廳成本。 3、負責餐廳人員的招聘與分配,做到人員合理配置。

行政專員/助理

3000-6000元
百色-田東縣 1人 醫藥 投遞:1人 瀏覽:7
2025-12-04
黃鳳娟
職責: 負責醫院日常行政事務管理,包括辦公用品采購、資產管理、文檔管理等,確保辦公環境的整潔與高效。 …… 任職要求: 教育背景:大專及以上學歷,行政管理、文秘、商務管理等相關專業畢業。 工作經驗:1年以上行政或相關工作經驗,醫療行業背景者優先。
2025-12-04
馮政杰
一、崗位內容: 1、分析風能資源狀況,編制風電場項目規劃; 2、設計風力發電機組、變電站等風電設施; 3、負責風電設備的選型、采購和驗收; 4、管理風電項目施工現場,確保工期和質量; 5、對風電設備進行維護和運行管理
2025-12-04
劉詩琴
員工入職、離職等各項手續的辦理; 4、員工月度考勤統計以及部門費用報銷,辦公環境、消防安全及后勤保障服務; 5、公司重要資料建檔及保管、公司各類證照辦理與年審; 6、辦公資產(設備、辦公用品)的采購與日常使用維護管理 …… ; 7、監督公務車輛管理(違章處理、車輛使用情況、車輛保養維修);

行政專員

3000-6000元
2025-12-04
張武
4、負責公司內外環境衛生管理和日常辦公用品的申請、采購、發放; 5、完成上級領導安排交代的其他工作。

前臺行政

3000-8000元
2025-11-30
葉麗容
協助辦公用品的采購管理,確保辦公環境的正常運轉; 4. 支持行政后勤保障工作,如清潔、綠化等服務的協調與管理; 5. 負責固定資產的登記與管理,以及工程服務維修工單的處理。 …… 有較強的組織協調能力,能夠管理供應商關系及行政事務; 4. 熟練使用Office辦公軟件,有相關工作經驗者優先; 5. 形象氣質佳,具備良好的職業素養和職業道德。
約 9 個崗位

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