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職位描述

接待客人入住或退房并解答客人相關(guān)疑問 

上班地點(diǎn)

工作地址: 來(lái)賓金秀瑤族自治縣城市便捷酒店(金秀桐木店)慶達(dá)華庭第七幢整棟 查看上班路線

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來(lái)賓-興賓區(qū)
崗位職責(zé): 1.為客戶提供高效的入住與退房服務(wù); 2.回答客戶咨詢,提供詳細(xì)且準(zhǔn)確的信息; 3.管理客戶預(yù)訂系統(tǒng),確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤; 4.積極解決客戶投訴,維護(hù)酒店形象; 5.保持前臺(tái)區(qū)域清潔,創(chuàng)造良好的第一印象。 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和服務(wù)意識(shí); 2.熟練操作電腦,能使用相關(guān)前臺(tái)管理軟件; 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能在同事間協(xié)作完成任務(wù); 4.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,但也歡迎優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生加入。
2025-12-06
梁漢穩(wěn)
來(lái)賓-興賓區(qū)
1.熱情接待各方來(lái)賓,為客人提供良好的服務(wù)2.良好的儀容儀表,熟悉前廳工作 3.辦理客人入住流程
2025-12-06
鐘承超
來(lái)賓-興賓區(qū)
有酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有一定的外在形象和氣質(zhì),普通話標(biāo)準(zhǔn),有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí) 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)接待工作,為客人提供專業(yè)、友好的接待服務(wù); 2. 處理客人入住、退房手續(xù),解答客人咨詢,處理客人投訴; 3. 維護(hù)前臺(tái)環(huán)境的清潔和整潔; 4. 協(xié)助客人進(jìn)行預(yù)訂服務(wù); 5. 負(fù)責(zé)普通話的日常使用,確保溝通無(wú)障礙。 任職要求: 1. 有酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí); 3. 形象氣質(zhì)佳,普通話流利; 4. 有責(zé)任心,能夠處理客人投訴; 5. 具備基本的計(jì)算機(jī)操作能力,能夠進(jìn)行基本的預(yù)訂處理。
2025-12-06
黃光軍
來(lái)賓-興賓區(qū)
酒店同等崗位經(jīng)驗(yàn)一年以上優(yōu)先
2025-12-06
張少文
來(lái)賓-金秀縣
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)為客人提供接待、問詢、租房、結(jié)賬等服務(wù),并將所有信息輸入電腦; 2.確保客人消費(fèi)賬目及時(shí)輸入房賬,為財(cái)務(wù)部提供所有必須的單據(jù); 3.保持前臺(tái)區(qū)域的干凈、整潔,前臺(tái)電腦設(shè)備的完好及常用物品的充足; 4.確保為賓客提供主動(dòng)、熱情、耐心、細(xì)致、準(zhǔn)確、高效的服務(wù); 5.完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 任職要求:高中及以上學(xué)歷,普通話流利標(biāo)準(zhǔn),有前臺(tái)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,熟練使用電腦及辦公軟件 崗位福利:包吃住,不吃可有餐補(bǔ),購(gòu)買五險(xiǎn),單休調(diào)休制,能力優(yōu)秀者可往管理層方向培養(yǎng) 待遇:2800-3500
2025-12-06
楊春立
來(lái)賓-象州縣
歡迎加入我們廣西泊雅斯酒店管理有限公司,公司旗下酒店現(xiàn)誠(chéng)聘如下: 1、酒店前臺(tái)接待:1名 底薪2400+提成(一個(gè)月提成300-1000元)、年齡22-45歲,生手優(yōu)先考慮,可培訓(xùn),只要你優(yōu)秀工資可面談! 2、高級(jí)前臺(tái)接待:1名,2500-3000+提成 3、專職夜班:1名,工資面談 電話:***********李總 工作地點(diǎn):象州縣城泊雅斯吉祥時(shí)尚酒店
2025-12-06
譚詠斌
來(lái)賓-象州縣
做好消費(fèi)賓客的迎、送接待工作,接受賓客各種渠道的預(yù)定并加以落實(shí)
2025-12-06
譚詠斌
來(lái)賓-興賓區(qū)
辦理客人入住、退房及開票、預(yù)定等手續(xù)。 有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,會(huì)基本的電腦操作,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),膽大心細(xì),抗壓能力強(qiáng),頭腦清晰,有服務(wù)意識(shí)。 不招暑假工。
2025-12-06
黃肖意
來(lái)賓-興賓區(qū)
崗位職責(zé):1) 熟知當(dāng)班預(yù)訂狀況,負(fù)責(zé)賓客的預(yù)訂服務(wù)(電話、上門、網(wǎng)絡(luò)等)。 2) 隨時(shí)準(zhǔn)確掌握和了解客房出租狀態(tài)、價(jià)格信息,推銷客房產(chǎn)品及酒店服務(wù)項(xiàng)目。 3) 為不同來(lái)源客人辦理入住登記手續(xù)。 4) 負(fù)責(zé)為賓客辦理續(xù)住及換房手續(xù)。 5) 做好前廳電話接聽及傳真收發(fā),及時(shí)正確傳遞各類信息。 6) 為客人提供留言服務(wù)。 7) 負(fù)責(zé)辦理客人離店結(jié)帳手續(xù)。 8) 向客人介紹和推薦會(huì)員卡,努力發(fā)展酒店會(huì)員。 9) 負(fù)責(zé)酒店促銷活動(dòng)的解釋工作。 10) 為住店客人提供前廳物品租借服務(wù)。(傘、房卡) 11) 為住店客人提供行李寄存服務(wù)。 12) 為客人提供問詢服務(wù),提供有關(guān)酒店周邊服務(wù)設(shè)施、市內(nèi)外交通、旅游景點(diǎn)、娛樂購(gòu)物等各類 信息。 13) 為住店賓客提供叫醒服務(wù)。 14) 負(fù)責(zé)前廳冰柜的銷售工作,并做好交接盤點(diǎn)。 15) 耐心接受客人投訴,并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告客人意見和訴求。 16) 做好客人電話來(lái)訪及訪客查詢工作,做好訪客登記。不得把住店客人資料輕易泄露。 17) 做好酒店物品損壞賠償?shù)奶幚砉ぷ鳎?bào)告上級(jí)主管。 18) 做好客人遺留物品的登記、保管和核對(duì)歸還工作。 19) 按規(guī)定程序提供開門服務(wù)。 20) 按規(guī)定流程進(jìn)行催費(fèi)工作
2025-12-06
張少文
來(lái)賓-武宣縣
薪資待遇每月2200的底薪加提成,其中試用期一個(gè)月,試用期2000加提成。綜合工資3000-5000,月休4-6天,三班倒,包吃包住。 工作職責(zé) 1、按酒店規(guī)定自查儀表儀容,準(zhǔn)時(shí)上崗; 2、認(rèn)真閱讀交班記錄,完成上一班未完成工作; 3、熱情接待各方來(lái)賓,為客人提供良好的服務(wù); 4、客人到店時(shí),要主動(dòng)向客人問好; 5、為客人準(zhǔn)確快速地辦理入住登記手續(xù),合理安排好各種房間; 6、準(zhǔn)確掌握房態(tài)并及時(shí)與客房部核對(duì)房態(tài); 7、與各部門密切聯(lián)系,做好客人資料、信息的溝通; 8、熟練掌握業(yè)務(wù)知識(shí)及操作技能,負(fù)責(zé)會(huì)員卡的銷售工作。 9、做好各類報(bào)表打印及統(tǒng)計(jì)工作; 10、能獨(dú)立安排散客或團(tuán)隊(duì)的房間; 11、檢查當(dāng)天團(tuán)隊(duì)房號(hào),并與房態(tài)核實(shí); 12、靈活處理團(tuán)隊(duì)及散客增減房間及房?jī)r(jià)問題; 13、了解客情,做好突發(fā)事件的解決工作; 14、認(rèn)真完成主管交給的各項(xiàng)工作,出現(xiàn)問題及時(shí)向上級(jí)匯報(bào); 15、準(zhǔn)確無(wú)誤地為客人提供叫醒服務(wù); 16、當(dāng)行李員不在崗時(shí)辦理外借物品手續(xù); 17、當(dāng)行李員不在崗時(shí)為客人辦理存、取行李手續(xù)。
2025-12-06
蘇華偉
金秀慶達(dá)商務(wù)酒店有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
金秀慶達(dá)商務(wù)酒店有限公司
所在行業(yè) 餐飲/服裝/酒店
成立時(shí)間 7年(2018年4月24日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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