南寧酒店銷售經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年12月南寧酒店銷售經(jīng)理最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)2條青秀區(qū)1條,平均工資約為6965元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多酒店銷售經(jīng)理酒店銷售經(jīng)理連鎖酒店銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店總經(jīng)理
10000-15000元2025-12-10
胡競選崗位職責(zé)
1、 全面負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營管理;
2、 負(fù)責(zé)實現(xiàn)門店的營業(yè)收入指標(biāo)和利潤指標(biāo);
3、 負(fù)責(zé)制定門店的經(jīng)營預(yù)算和決算;
4、 落實門店年度財務(wù)預(yù)算,向各部門下達(dá)年度工作指標(biāo);
5、 督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作;
6、 負(fù)責(zé)做好門店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店良好形象;
7、 做好門店機構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更;
8、 指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高整個門店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
崗位要求
1、 大專以上學(xué)歷,相關(guān)管理專業(yè);
2、有1年以上連鎖酒店銷售經(jīng)理、店助、副總或者總經(jīng)理工作管理工作經(jīng)驗都?xì)g迎投遞;
3、 熟悉酒店各部門服務(wù)及管理流程, 善于管理和經(jīng)營團隊,事業(yè)心強;
4、 有較強的溝通、計劃、決策和綜合判斷能力。 -
酒店銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-12-10
楊女士人事專員崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)和客戶保持聯(lián)絡(luò),發(fā)掘潛在客戶,擴大企業(yè)市場范圍,為客戶提供服務(wù);
2、負(fù)責(zé)酒店散客、團隊、宴會及會議等服務(wù)項目的營銷工作,并做好跟進(jìn)服務(wù)工作;
3、經(jīng)常與客戶保持聯(lián)系,定期走訪客戶,與客戶保持良好的關(guān)系,搜集并整理反饋信息,為正確分析市場提供資料;
4,及時處理客人的投訴,無法處理的要及時向部門負(fù)責(zé)人反饋以便及時解決;
5、完成市場營銷部上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,市場營銷、營銷管理等相關(guān)專業(yè);
2、溝通協(xié)調(diào)能力強,具備良好的團隊素質(zhì);
3、具備較強的開拓市場能力,敏銳的市場觀察力和洞悉力;
4、要求有南寧同行酒店銷售經(jīng)驗
注:面試者條件優(yōu)秀的工資另***
上班時間:8:30-12:00 13:30-18:00
買五險、意外險、年薪假、工齡補貼、包吃住、住宿水電補貼,交通補貼 -
酒店銷售經(jīng)理
6000-12000元2025-12-03
負(fù)責(zé)開拓并維護(hù)公司客戶、旅行社及會議團隊等渠道,完成客房收入目標(biāo)。需具備優(yōu)秀的銷售技巧、客戶關(guān)系管理能力及市場敏銳度。擁有酒店銷售經(jīng)驗及現(xiàn)有客戶資源者優(yōu)先考慮。
約 3 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧酒店銷售經(jīng)理招聘最新投遞
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周小姐投遞了 桂林市凱利酒店管理有限公司南寧分公司 的 酒店銷售經(jīng)理 職位2025-11-27
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南寧銷售經(jīng)理招聘工資
¥
6965
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:6K-8K
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0.5%2K
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5.7%3K
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13.1%4K
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18.3%5K
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19.6%6K-8K
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14.5%8K-1W
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17.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.1%
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初中0.2%
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高中0.1%
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中專0.3%
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大專1.1%
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本科0.3%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,初中占0.2%,高中占0.1%,中專占0.3%,大專占1.1%,本科占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年1.2%
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3-5年0.2%
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5-10年0.1%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.2%,3-5年占0.2%,5-10年占0.1%。