南寧設(shè)計(jì)招聘
桂聘提供2025年12月南寧設(shè)計(jì)最新招聘,青秀區(qū)360條西鄉(xiāng)塘區(qū)166條,平均工資約為4075元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多設(shè)計(jì)平面設(shè)計(jì)師廣告平面設(shè)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運(yùn)營(yíng)
3000-6000元2025-12-12
1.內(nèi)容創(chuàng)作與運(yùn)營(yíng):
內(nèi)容策劃與生產(chǎn):需要根據(jù)品牌定位,在微信公眾號(hào)、微博、抖音、小紅書、B站等平臺(tái)策劃并產(chǎn)出圖文、短視頻(包括腳本撰寫、拍攝剪輯)、直播等多種形式的內(nèi)容。
熱點(diǎn)追蹤與創(chuàng)意結(jié)合:要求時(shí)刻關(guān)注網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)和行業(yè)動(dòng)態(tài),能快速將熱點(diǎn)與品牌結(jié)合,創(chuàng)作出具有傳播性的話題內(nèi)容。
把控內(nèi)容質(zhì)量與方向:需要對(duì)內(nèi)容進(jìn)行校對(duì)審核,確保其準(zhǔn)確性、合規(guī)性,并符合品牌調(diào)性。
2.平臺(tái)管理與用戶互動(dòng):
日常運(yùn)營(yíng)維護(hù):負(fù)責(zé)各平臺(tái)賬號(hào)的日常內(nèi)容發(fā)布、更新,以及回復(fù)用戶評(píng)論、私信,處理咨詢和投訴,與粉絲保持良好互動(dòng)。
粉絲增長(zhǎng)與社群運(yùn)營(yíng):制定并執(zhí)行漲粉策略,可能通過活動(dòng)、互動(dòng)等方式增加粉絲量和活躍度,并可能將用戶引流至社群或私域進(jìn)行更深度的運(yùn)營(yíng)。
3.數(shù)據(jù)分析與策略優(yōu)化:
數(shù)據(jù)監(jiān)控與分析:定期監(jiān)測(cè)閱讀量、播放量、點(diǎn)贊、轉(zhuǎn)發(fā)、粉絲增長(zhǎng)、轉(zhuǎn)化率等核心數(shù)據(jù)。
輸出報(bào)告與優(yōu)化:基于數(shù)據(jù)分析,定期輸出運(yùn)營(yíng)報(bào)告,評(píng)估內(nèi)容效果和活動(dòng)成效,發(fā)現(xiàn)問題并提出具體的優(yōu)化建議,用于調(diào)整后續(xù)的內(nèi)容方向和運(yùn)營(yíng)策略。
4.活動(dòng)策劃與營(yíng)銷推廣
活動(dòng)策劃與執(zhí)行:獨(dú)立或配合團(tuán)隊(duì)策劃如線上抽獎(jiǎng)、話題營(yíng)銷、品牌聯(lián)名、直播等活動(dòng),并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)資源,推動(dòng)活動(dòng)落地。
跨界合作與資源整合:可能會(huì)負(fù)責(zé)聯(lián)系其他新媒體平臺(tái)、博主(KOL/KOC)進(jìn)行合作推廣,拓展傳播渠道。同時(shí),需與公司內(nèi)部的市場(chǎng)、設(shè)計(jì)、銷售等部門協(xié)同,確保新媒體運(yùn)營(yíng)與整體營(yíng)銷戰(zhàn)略同步。 -
工程設(shè)計(jì)師
5000-7000元2025-12-12
1.愿意轉(zhuǎn)型利用Ai編寫技術(shù)方案(公司包教會(huì)),設(shè)計(jì)工作滿五年 ;
2.主要涉及到建筑、市政、電力、公路、橋梁、水利水電、給排水等專業(yè);
3.品行端正、積極進(jìn)取、勤奮好學(xué)、工作主動(dòng)性及責(zé)任心強(qiáng)且具備良好的溝通能力;
4.綜合年薪10-20W。 -
展廳家裝銷售
6000-12000元2025-12-12
許女士招聘專員公司提供客源
1.上門客戶的第一時(shí)間接待,介紹公司品牌模式、工藝展廳、主材展廳,了解客戶需求后報(bào)給設(shè)計(jì)部進(jìn)行安排合理設(shè)計(jì)師。
2.現(xiàn)場(chǎng)量房客戶到店,需要提前與本單設(shè)計(jì)師及市場(chǎng)部作簡(jiǎn)短交流,統(tǒng)一思想,注意事項(xiàng)及如何配合。由本單設(shè)計(jì)師進(jìn)行主談,商務(wù)進(jìn)行輔助配合,關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)及時(shí)尋求幫助,到最終成交。
3.每個(gè)客戶洽談完畢后,需要督促設(shè)計(jì)師進(jìn)行總結(jié),并明確下次見面的時(shí)間及下次見面所溝通的內(nèi)容。建好溝通群,把溝通情況匯報(bào)到群里。
4.負(fù)責(zé)督促設(shè)計(jì)師出方案及預(yù)算的時(shí)間,以及邀約客戶的節(jié)點(diǎn),和回訪客戶對(duì)設(shè)計(jì)師和公司的滿意度。
5.及時(shí)提出有效建議和設(shè)計(jì)師市場(chǎng)部需要調(diào)整的方向和細(xì)節(jié),與領(lǐng)導(dǎo)商量后及時(shí)落實(shí)并實(shí)施。
無責(zé)底薪5000+提成,朝九晚六午休兩個(gè)小時(shí) -
環(huán)保設(shè)施運(yùn)維工程師
7000-10000元2025-12-12
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)廢水等項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)勘查、方案設(shè)計(jì)、圖紙設(shè)計(jì)等工作; 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安裝指導(dǎo)及工藝調(diào)試; 3、督促運(yùn)維人員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的檢查,確保設(shè)施正常運(yùn)行; 4、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目相關(guān)的隊(duì)內(nèi)對(duì)外溝通和協(xié)調(diào)工作 -
現(xiàn)場(chǎng)工程師
6000-8000元2025-12-12
5、嚴(yán)格依據(jù)合同條款、設(shè)計(jì)圖紙及技術(shù)規(guī)范實(shí)施施工質(zhì)量全流程監(jiān)管,統(tǒng)籌現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理、可視化系統(tǒng)單據(jù)審核、北斗測(cè)繪明溝實(shí)測(cè)及數(shù)據(jù)處理移交等工作,確保隱蔽工程與關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)報(bào)驗(yàn)數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)精準(zhǔn),夯實(shí)工程質(zhì)量管控閉環(huán) -
總裁辦主任
17000-23000元2025-12-12
負(fù)責(zé)公司法人治理結(jié)構(gòu)的優(yōu)化與運(yùn)作,組織籌備董事會(huì)、股東會(huì)等重大會(huì)議,保障公司治理符合法律法規(guī)及監(jiān)管要求; 5.主導(dǎo)企業(yè)合規(guī)管理體系建設(shè),特別負(fù)責(zé)公司公章、證照的全面合規(guī)管理,包括但不限于用印審批流程設(shè)計(jì) -
計(jì)調(diào)專員
3000-4000元2025-12-12
郝瀅屹【崗位職責(zé)】 行程設(shè)計(jì)與協(xié)調(diào):負(fù)責(zé)旅游線路的策劃、行程安排及成本核算。與景區(qū)、酒店、車隊(duì)、導(dǎo)游等供應(yīng)商對(duì)接,確保資源到位。 團(tuán)隊(duì)操作:處理團(tuán)隊(duì)預(yù)訂(機(jī)票、酒店、簽證等),跟蹤落實(shí)細(xì)節(jié)。 -
策劃
3000-6000元2025-12-12
胡德鮮【工作內(nèi)容】 1、PPT主題頁面設(shè)計(jì)、版式美化、圖文排版工作。 2、項(xiàng)目宣傳頁面設(shè)計(jì)。 3、參與現(xiàn)場(chǎng)踏勘、采風(fēng)、創(chuàng)意研討,參與編寫項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)考察報(bào)告,參與撰寫、整合及提報(bào)各階段項(xiàng)目方案。 …… 【崗位要求】 1、1年及以上宣傳頁面設(shè)計(jì)及PPT制作經(jīng)驗(yàn)。 2、有極高的藝術(shù)素養(yǎng)和品味,具備杰出的平面設(shè)計(jì)能力,擁有良好的內(nèi)容和視覺結(jié)合的創(chuàng)意思維能力,對(duì)造型、色彩、構(gòu)圖有極高的審美能力。 -
宣傳主管
6000-8000元2025-12-12
3、負(fù)責(zé)公司需要的基本宣傳海報(bào)、PS美工、短視頻策劃、拍攝、剪輯、文案編寫; 4、負(fù)責(zé)公司對(duì)內(nèi)、對(duì)外文字工作的編制與修訂; 5、負(fù)責(zé)公司相關(guān)活動(dòng)策劃和執(zhí)行等; 6、按照項(xiàng)目要求,獨(dú)立完成各類項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作 …… ,包含平面設(shè)計(jì)、包裝設(shè)計(jì)、展會(huì)設(shè)計(jì)等,及時(shí)提交設(shè)計(jì)方案; 7、配合完成公司各類線上/線下項(xiàng)目、活動(dòng)、專題的設(shè)計(jì)與創(chuàng)意工作,如招聘會(huì)、培訓(xùn)、沙龍等; 8、配合完成公司各類活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)攝影攝像工作。 …… 6、熟悉各種物料材質(zhì)與印刷方式方法,在圖形、排版、字體、色彩設(shè)計(jì)方面有較強(qiáng)的表現(xiàn)力和成熟的落地案例。 7、工作積極主動(dòng),認(rèn)真細(xì)心,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有良好的抗壓能力。 -
疫苗推廣活動(dòng)策劃部經(jīng)理
6000-10000元2025-12-12
蔣經(jīng)理2、根據(jù)疫苗的特點(diǎn)和市場(chǎng)需求,設(shè)計(jì)創(chuàng)新性的推廣策略和活動(dòng)方案。 3、組織協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源和外部合作伙伴,確保活動(dòng)策劃和執(zhí)行的順利進(jìn)行。 4、監(jiān)督活動(dòng)預(yù)算的制定與執(zhí)行,確保成本控制合理。 …… (2)設(shè)計(jì)具有吸引力和互動(dòng)性的活動(dòng)形式,如線上直播、線下講座、社區(qū)活動(dòng)等。 (3)策劃與疫苗相關(guān)的公益活動(dòng),提升公眾對(duì)疫苗的認(rèn)知和接受度。 -
速賣通平臺(tái)運(yùn)營(yíng)
4000-8000元2025-12-12
微牙人事部4、 負(fù)責(zé)速賣通店鋪首頁、詳情頁、海報(bào)、鉆展、直通車等設(shè)計(jì)工作,店鋪裝修,后臺(tái)編輯 5、 負(fù)責(zé)速賣通店鋪推廣,提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量,完成店鋪銷售目標(biāo); 6、 對(duì)速賣通店鋪數(shù)據(jù)進(jìn)行分析整理,提出改良建議并執(zhí)行 -
產(chǎn)品經(jīng)理
4000-8000元2025-12-12
郝瀅屹研學(xué)產(chǎn)品開發(fā) 研學(xué)線路設(shè)計(jì) 活動(dòng)策劃執(zhí)行 賽事策劃執(zhí)行 企業(yè)團(tuán)建、企業(yè)年會(huì)策劃執(zhí)行 -
設(shè)計(jì)
3000-5000元2025-12-12
李俊江崗位職責(zé): 1.熱愛設(shè)計(jì),主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品的海報(bào)設(shè)計(jì)制作,要求色彩搭配合理,布局明朗,有創(chuàng)新意識(shí)。 2.次要負(fù)責(zé)公司有關(guān)宣傳資料的設(shè)計(jì)、制作與創(chuàng)新。 …… 3.想象力豐富,領(lǐng)悟性高,對(duì)色彩、光影有敏銳度; 4.能把握設(shè)計(jì)風(fēng)格和設(shè)計(jì)方向,能抓取一些流行元素和風(fēng)格懂得加以運(yùn)用; 職位要求: 1.熟練使用PS、CDR等設(shè)計(jì)軟件; 2.對(duì)設(shè)計(jì)有獨(dú)特見解,熱愛創(chuàng)新 -
電氣工程師(賓陽黎塘)
6000-8000元2025-12-12
鄧小姐崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)電控箱PLC程序設(shè)計(jì)及編寫操作說明書; 2.指導(dǎo)電工電纜布線、設(shè)備安裝; 3.電氣元器件進(jìn)出廠驗(yàn)收工作; 4.負(fù)責(zé)設(shè)備運(yùn)行程序調(diào)試及維護(hù)工作; 5.協(xié)助設(shè)計(jì)部門電纜布線走向設(shè)計(jì)工作 -
水處理工藝工程師
6000-8000元2025-12-12
鄧小姐任職資格: 1、水處理、環(huán)境工程、給排水專業(yè),大專以上學(xué)歷,研究生以上學(xué)歷可適當(dāng)降低工作經(jīng)驗(yàn)條件; 2、2年以上水處理環(huán)保工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立出方案設(shè)計(jì),編寫標(biāo)書; 3、熟悉水處理常用設(shè)備的原理
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧平面設(shè)計(jì)招聘工資
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4075
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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28.9%4K
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10.9%5K
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4.6%6K-8K
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1.8%8K-1W
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0.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.7%
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大專0.9%
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本科0.4%
南寧平面設(shè)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,大專占0.9%,本科占0.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.7%
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1-3年1.3%
南寧平面設(shè)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占1.3%。