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南寧數(shù)據(jù)客服招聘 logo

南寧數(shù)據(jù)客服招聘

桂聘提供2025年11月南寧數(shù)據(jù)客服最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)9條青秀區(qū)8條,平均工資約為3965元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多數(shù)據(jù)客服保險客服專員移動客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-16
黃主任
一.任職要求:
1. 硬性技能與資質
?
專業(yè)背景:?醫(yī)學、護理學、藥學、健康管理、市場營銷或相關專業(yè)中專及以上學歷。具備醫(yī)療背景是重要加分項。
經(jīng)驗要求:?1年以上客服、會員運營、健康管理或醫(yī)療銷售相關工作經(jīng)驗。有醫(yī)療機構(如眼科、齒科、體檢中心)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
技能:?熟練使用CRM(客戶關系管理)系統(tǒng)及Office辦公軟件,具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)記錄和分析能力。
2. 核心能力
卓越的溝通與共情能力:?具備極強的耐心和親和力,能傾聽并理解患者(會員)的需求與情緒,用語專業(yè)且通俗,能建立信任感。
服務意識與主動性:?真正熱愛服務工作,能想會員之所想,急會員之所急,提供超出預期的主動式服務。
專業(yè)的學習能力:?能快速學習醫(yī)館的專科知識、服務項目及會員權益,并能向會員清晰準確地傳達。
銷售與關系管理技巧:?具備在服務中自然挖掘需求、并進行專業(yè)推薦的能力,而非強硬推銷。
抗壓與應變能力:?能妥善處理會員的抱怨與投訴,保持情緒穩(wěn)定,積極尋找解決方案。
3. 個人素質
高度責任心與誠信:?對會員的健康信息和隱私抱有最高的敬畏之心,嚴守保密原則。
耐心細致:?服務流程繁瑣,需要極大的耐心和注重細節(jié)的能力。
團隊合作:?能與前臺、醫(yī)生、護士、營銷團隊緊密協(xié)作,為會員提供無縫銜接的服務體驗。
二. 崗位職責:
1. 會員體系開發(fā)與管理
參與執(zhí)行醫(yī)館會員制度、積分體系、等級權益與服務標準的制定與優(yōu)化。
負責新會員的開發(fā)、入會辦理、檔案建立及會籍管理工作。
對會員數(shù)據(jù)庫進行動態(tài)維護與管理,確保信息準確、完整、安全。
2. 全周期會員服務與關系維護
主動服務:?為會員提供“一對一”的健康顧問服務,包括但不限于:就診預約、專家推薦、陪診導診、報告解讀與提醒、復診提醒、用藥提醒等。
專屬關懷:?在會員生日、節(jié)假日等特殊時刻,執(zhí)行個性化的關懷計劃,傳遞醫(yī)館溫度。
投訴與建議處理:?作為會員投訴的首席受理人,積極、高效、妥善地解決問題,并收集反饋,推動內部服務改善。
3. 健康管理與互動跟進
定期對會員進行電話或線上回訪,跟蹤其健康狀況、治療進展及服務滿意度。
根據(jù)會員健康檔案,協(xié)助醫(yī)生/健康管理師,為會員提供個性化的健康生活指導與建議。
管理會員社群(如微信社群),定期發(fā)布健康資訊,維護群內活躍與互動。
4. 會員活動與價值提升
協(xié)同營銷部門,策劃并組織專屬于會員的線上線下活動,如健康講座、養(yǎng)生沙龍、會員答謝會、新品內測等,提升會員權益感知和粘性。
深度挖掘會員需求,通過專業(yè)服務和信任關系,引導會員進行健康消費升級與跨科室轉化,提升會員終身價值。
分析會員消費數(shù)據(jù),識別高價值會員與流失風險會員,并制定相應的維護與激活策略。
5. 數(shù)據(jù)分析與報告
定期分析會員數(shù)據(jù)(如新增、活躍度、復購率、流失率、滿意度等),撰寫會員運營報告,為經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)支持。
三.工作目標(KPI考核方向):
會員規(guī)模:?會員數(shù)量、會員增長率
會員活躍度:?會員復診率、活動參與率、社群活躍度
會員價值:?會員消費占比、客單價、會員終身價值(LTV)
會員滿意度:?會員滿意度評分、會員推薦率(NPS)、投訴解決率
會員忠誠度:?會員流失率
中醫(yī)診所店長崗位概述:
我們正在尋找一位兼具中醫(yī)情懷與管理才干的診所店長。您將全面負責診所的日常運營、客戶服務、團隊管理與業(yè)務增長,致力于打造一個患者信賴、技術精湛、服務溫暖的中醫(yī)健康服務平臺。您不僅是管理者,更是中醫(yī)文化的傳播者和診所品牌的守護者。
一、 崗位職責
1. 運營管理:
· 全面負責診所的日常運營工作,確保各部門(前臺、診室、藥房、治療室等)高效、有序運轉。
· 制定和完善診所的運營流程、服務標準和規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行。
· 管理診所的預約掛號系統(tǒng),優(yōu)化就診流程,提升患者就診體驗和滿意度。
· 負責診所的環(huán)境、設施、物料及藥品庫存的管理,確保符合衛(wèi)生、安全及行業(yè)規(guī)范。
2. 客戶服務與關系維護:
· 建立并維護高標準的客戶服務體系,處理患者的咨詢、投訴和緊急事件,提升患者忠誠度。
· 定期進行患者回訪,收集反饋,分析客戶需求,并推動服務改進。
· 策劃并執(zhí)行會員管理制度,發(fā)展并維護穩(wěn)定的客戶群體。
· 維護與周邊社區(qū)、企業(yè)及異業(yè)機構的良好關系,拓展客戶來源。
3. 團隊建設與管理:
· 負責對前臺、客服、藥劑、護士等運營團隊進行招聘、培訓、績效考核和日常管理。
· 營造積極、團結、學習型的團隊氛圍,提升團隊凝聚力和專業(yè)服務能力。
· 協(xié)調醫(yī)師與運營團隊之間的工作,確保診療工作順暢進行,為醫(yī)師創(chuàng)造最佳的執(zhí)業(yè)環(huán)境。
4. 市場推廣與業(yè)務增長:
· 協(xié)助制定并執(zhí)行診所的月度、季度、年度市場推廣計劃及銷售目標。
· 策劃并落地線上線下營銷活動(如健康講座、義診、社區(qū)活動、新媒體運營等),提升診所品牌知名度和影響力。
· 分析經(jīng)營數(shù)據(jù)(如門診量、客單價、復診率、成本等),發(fā)現(xiàn)問題并提出有效的業(yè)績提升策略。
5. 合規(guī)與安全管理:
· 確保診所的運營嚴格遵守國家醫(yī)療衛(wèi)生、藥品管理、廣告法等法律法規(guī)。
· 負責醫(yī)療質量與安全管理,監(jiān)督院內感染控制等工作。
· 妥善管理患者病歷及檔案,確保信息安全與隱私。
二、 任職資格要求
【硬性要求】
· 學歷與專業(yè): 大專及以上學歷,醫(yī)學、藥學、護理學、公共衛(wèi)生、市場營銷或企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
· 工作經(jīng)驗:
· 3年以上醫(yī)療或健康行業(yè)(如醫(yī)院、診所、連鎖藥店、養(yǎng)生、美容、健身、瑜伽等)運營管理或店長經(jīng)驗。
· 具備豐富的團隊管理和客戶服務經(jīng)驗。
· 知識技能:
· 熟悉醫(yī)療機構運營模式和相關法律法規(guī)。
· 具備出色的數(shù)據(jù)分析能力,能熟練使用辦公軟件進行數(shù)據(jù)分析和報告撰寫。
· 具備良好的市場營銷知識和實操經(jīng)驗。
【核心素質與能力】
· 卓越的領導力與團隊協(xié)作精神: 能夠激勵和帶領團隊達成目標。
· 出色的溝通與協(xié)調能力: 善于與患者、醫(yī)師、團隊成員及外部合作伙伴進行有效溝通。
· 強烈的服務意識與同理心: 真正關心患者,能站在患者角度思考問題,提供有溫度的服務。
· 解決問題的能力與抗壓性: 面對運營中的突發(fā)狀況和壓力,能保持冷靜,迅速找到解決方案。
· 對中醫(yī)文化的認同與熱愛: 了解并認同中醫(yī)理念,有志于傳播中醫(yī)文化和健康養(yǎng)生知識。
· 結果導向: 對業(yè)績目標有清晰的追求,并能為實現(xiàn)目標制定有效的行動計劃。
三、 我們?yōu)槟峁?br /> · 具有競爭力的薪酬體系: 基薪 + 績效獎金 + 年終獎,收入與能力直接掛鉤。
· 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間
· 完善的福利保障
· 優(yōu)秀的工作氛圍
· 員工及家屬就醫(yī)優(yōu)惠
四、單休,五險。

客服專員

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 餐飲 投遞:1人 瀏覽:33
2025-11-14
曾錦華
人事經(jīng)理
崗位職責:
1.?負責電話、線上平臺、門店等多渠道客戶咨詢解答,精準介紹廣西特色菜品、非遺飲食文化、預訂規(guī)則、優(yōu)惠活動及配送政策;
2.?處理堂食/外賣/直播訂單的確認、修改、取消及售后問題(食材質量、配送延誤等),24小時內響應并給出解決方案,同步處理進度;
3.?受理客戶投訴與建議,記錄核心訴求并協(xié)調跨部門跟進,全程跟蹤直至客戶滿意,維護品牌口碑;
4.?維護會員及粉絲社群,推送瑤族文化科普、新品預告及專屬福利,記錄客戶飲食偏好與需求,提供個性化服務;
5.?配合直播業(yè)務,實時響應直播間咨詢,協(xié)助處理訂單異常,落實售后承諾并同步共性問題至運營團隊;
6.?收集客戶對菜品、服務、文化體驗的反饋,定期匯總上報并提供優(yōu)化建議,助力產(chǎn)品與服務迭代;
7.?嚴格遵守食品安全及平臺規(guī)則,規(guī)范回應食材溯源、資質等咨詢,杜絕違規(guī)宣傳。
崗位要求:
1.?熱愛餐飲行業(yè),了解廣西飲食文化(如油茶、大瑤山食材)者優(yōu)先,認同瑤王府品牌理念;
2.?本科以上學歷,有3年以上客服、餐飲服務或社群運營相關經(jīng)驗,具備良好的溝通表達能力與耐心,中共黨員優(yōu)先;
3.?熟悉電話、線上平臺(微信、抖音等)溝通邏輯,能快速響應客戶咨詢,高效處理售后與投訴;
4.?反應敏捷,具備跨部門協(xié)調意識,能跟進問題直至閉環(huán),維護客戶滿意度;
5.?會基礎數(shù)據(jù)整理,能準確記錄客戶反饋并匯總上報,有優(yōu)化服務的主動意識;
6.?嚴格遵守食品安全及平臺規(guī)則,有合規(guī)意識,無不良服務記錄。

行政實習生崗

4000-5000元
南寧-江南區(qū) 3人 瀏覽:2
2025-11-14
純接聽客服,有來電就接,無需主動外呼,工作簡單, 接的每一通電話都有提成,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500, 實習生入職可蓋實習章 工作內容: 負責在系統(tǒng)平臺上接聽用戶的進線電話 只需要為來電用戶提供業(yè)務查詢 …… 6-7天 薪酬福利: 1、底薪2500+提成(我們接的每一通電話都有績效提成)+績效獎金+其它福利+社保; 壓力小較小且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000(多勞多得) 2、晉升方向:客服 …… -小組長-帶班長-質檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理 3、福利:每月豐富的團建拓展活動,舒適的辦公環(huán)境,各種節(jié)日福利; 公司團隊氛圍好,提供每月團建活動(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動拓展、球賽等)

實習生 4000~6000

4000-5000元
南寧-江南區(qū) 3人 瀏覽:2
2025-11-14
純接聽客服,有來電就接,無需主動外呼,工作簡單, 接的每一通電話都有提成,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500, 實習生入職可蓋實習章 工作內容: 負責在系統(tǒng)平臺上接聽用戶的進線電話 只需要為來電用戶提供業(yè)務查詢 …… 6-7天 薪酬福利: 1、底薪2500+提成(我們接的每一通電話都有績效提成)+績效獎金+其它福利+社保; 壓力小較小且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000(多勞多得) 2、晉升方向:客服 …… -小組長-帶班長-質檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理 3、福利:每月豐富的團建拓展活動,舒適的辦公環(huán)境,各種節(jié)日福利; 公司團隊氛圍好,提供每月團建活動(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動拓展、球賽等)

GPS監(jiān)控客服

2000-3000元
南寧-江南區(qū)-研祥智谷 2人 安防 電子 電信 投遞:2人 瀏覽:153
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 年終獎
2025-11-13
馬女士
崗位職責: 1、負責GPS監(jiān)控平臺相關工作,例如:上傳年審車輛數(shù)據(jù),車輛GPS定位離線統(tǒng)計,斷電報警; 2、負責GPS監(jiān)控平臺系統(tǒng)數(shù)據(jù)相關工作,車輛數(shù)據(jù)錄入添加和修正等; 3、負責GPS監(jiān)控異常處理,處理相關客戶投訴 …… 4、有客服經(jīng)驗并且可熟練使用辦公軟件 5、無經(jīng)驗者亦可,公司會有人員進行培訓,工作易上手 工作時間:8:30-18:00

游戲陪玩

4000-6000元
2025-11-13
陳宏華
在線客服支持:通過在線聊天系統(tǒng)(如:企微、釘釘、客服系統(tǒng)等)或郵件,及時響應并解答用戶關于“三角洲賬號回收”流程、規(guī)則、進度、價格等方面的咨詢。 2. …… 遵守保密協(xié)議:嚴格保護用戶賬號信息及交易數(shù)據(jù)的隱私與安全。 任職要求 1. 學歷要求:高中/中專及以上學歷。 2. …… 經(jīng)驗要求: 有 1年以上客服工作經(jīng)驗者優(yōu)先(電商客服、游戲客服、在線咨詢客服等經(jīng)驗尤佳)。 熟悉 賬號交易、虛擬物品回收或游戲行業(yè)者優(yōu)先考慮。
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 1人 健康 瀏覽:21
2025-11-13
藍寧薇
做好檔案管理,并按照機制要求有效做好回訪和客戶管理工作; 3、制定投訴及處理機制,運用服務技巧協(xié)調好醫(yī)務人員之間及醫(yī)患之間的關系,發(fā)現(xiàn)問題及時解決; 4、規(guī)范客服部規(guī)章制度、獎懲機制、負責培訓學習各項客服資料 …… ; 5、完成客戶部各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表、擬定下月改進計劃; 6、負責每周一次對導診臺、導診的禮儀培訓以及門診服務禮儀、儀容儀表規(guī)范培訓、考核; 7、負責 VIP 客戶診所/門診內的管理,每季度一次診所
2025-11-12
倉儲現(xiàn)場管理:負責庫區(qū)內裝卸作業(yè)規(guī)范引導、6S 與安全管理;監(jiān)督收、發(fā)、存、盤各環(huán)節(jié),做到庫存、進出磅數(shù)據(jù)與交付客戶、碼頭數(shù)據(jù)相互驗證一致,關注損耗并及時反饋;維護現(xiàn)場環(huán)境,保證現(xiàn)場整潔、安全。 …… 跨部門協(xié)同:與生產(chǎn)、采購、銷售、客服、財務對接,解決缺料、急單、退貨、索賠等問題。 5. 制度與培訓:編制/修訂《運輸管理辦法》等流程文件;組織叉車工、倉管員、搬運工培訓與持證管理。
2025-11-12
薪酬福利: 1、底薪2400+提成(我們接的每一通電話都有績效提成)+激勵獎金+其它福利 ,收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理
2025-11-11
覃女士
職責描述: 1、負責配合公司的業(yè)務拓展、校方關系維護、商務接待、市場信息收集分析等工作; 2、配合領導協(xié)調處理外部公共關系及主管部門和相關商務關系的拓展及維護; 3、配合客服部做好客服工作,進行數(shù)據(jù)分析 …… 任職要求: 1、大專以上學歷,25歲-40歲; 2、熟悉商務、公關、接待工作,有2年以上相關工作經(jīng)驗;有餐飲配送行業(yè)背景優(yōu)先; 3、會使用電腦,有一定的數(shù)據(jù)分析能力; 4、溝通和親和力強,熟悉商務禮儀
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園 1人 輪胎 瀏覽:8
2025-11-10
張小波
銷售推廣 :負責公司電商平臺的產(chǎn)品銷售,通過電話、在線客服等渠道,主動與潛在客戶溝通,介紹產(chǎn)品特點與優(yōu)勢,挖掘客戶需求,制定個性化的銷售方案,促進成交,提升銷售業(yè)績。 2. …… 數(shù)據(jù)分析 :收集并分析銷售數(shù)據(jù)、客戶反饋數(shù)據(jù),為銷售策略調整、產(chǎn)品優(yōu)化提供依據(jù),助力業(yè)務持續(xù)發(fā)展。 任職要求 1. 大專及以上學歷,電子商務、市場營銷、客戶服務等相關專業(yè)優(yōu)先。 2. …… 年以上電商銷售或客服經(jīng)驗,熟悉電商平臺操作流程與規(guī)則,具備良好的銷售技巧與談判能力,有處理客戶投訴與糾紛的經(jīng)驗。 3. 具備較強的溝通能力與人際交往能力,能夠與不同類型的客戶建立良好的關系。 …… 熟練使用辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
2025-11-10
廖世芬
崗位職責: 1、領導全院客服團隊,制定和優(yōu)化客戶服務流程,提升客戶滿意度; 2、建立和維護客戶關系管理系統(tǒng),確保客戶信息的準確性和有效性; 3、監(jiān)督并改進客戶服務熱線、在線咨詢等渠道的服務質量; …… 4、協(xié)調內部資源,解決客戶投訴,處理緊急情況,維護品牌形象; 5、定期分析客戶反饋數(shù)據(jù),為醫(yī)院提供改進醫(yī)療服務的建議。 …… 任職要求: 1、具備醫(yī)療美容行業(yè)背景,了解醫(yī)療客服相關工作; 2、出色的團隊管理和領導能力,能夠激勵團隊達成目標; 3、優(yōu)秀的溝通能力,善于處理復雜的人際關系和客戶問題; 4、高度的責任心和客戶服務意識

客服主管

4000-8000元
2025-11-09
覃秋香
工作職責: 1、進行客戶滿意調查,并對調查結果進行匯總分析形成報告; 2、對客戶檔案收集、檢查、并將檢查遞交和檢查結果形成數(shù)據(jù)報告; 3、對客戶不滿意、投訴受理,及對處理情況進行追蹤; 4、對沉默客戶追蹤 …… ,并對調查結果進行匯總; 5、有序開展客戶關懷活動; 6、具有敏銳的市場數(shù)據(jù)分析能力; 7、敏銳洞察客戶反饋問題涉及原因,并通過長期崗位檢查、調查等工作提出改進建議; 8、負責客服部日常管理工作 …… 任職資格: 1、普通話標準,語言表達能力強,待人誠懇、思維敏捷,有較強的責任心; 2、能熟練操作辦公自動化設備; 3、有電話營銷,客服回訪或汽車行業(yè)同崗位經(jīng)驗的優(yōu)先。
工作內容: 1、協(xié)助錄入部門工作數(shù)據(jù) 2、負責接聽業(yè)主的投訴電話,及時反映給予相關部門,并做好相應的投訴記錄; 3、接待業(yè)主和訪客的來電來訪,調配資源解決業(yè)主問題; 4、催繳物業(yè)相關費用,辦理各項手續(xù) …… ; 5、處理投訴事件,維護業(yè)主關系,建設社區(qū)文化; 6、完成領導交待的其它任務 崗位要求: 1、身高160以上 2、熟悉物業(yè)客服工作流程; 3、有責任心,工作認真、細致、處事靈活,具備較好的溝通協(xié)調能力
約 35 個崗位

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南寧客服專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 13K,最多人拿:4K
  • 0.2%
    小于2K
  • 6.4%
    2K
  • 32.4%
    3K
  • 32.9%
    4K
  • 15.8%
    5K
  • 6.9%
    6K-8K
  • 1.2%
    8K-1W
  • 0.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    93.9%
  • 高中
    1.3%
  • 中專
    1.8%
  • 大專
    2.9%
南寧客服專員招聘需要什么學歷?不限學歷占93.9%,高中占1.3%,中專占1.8%,大專占2.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.7%
  • 1-3年
    1.3%
南寧客服專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,1-3年占1.3%。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
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聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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