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職位描述

工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)店面銷售業(yè)務(wù)的接待,定期回訪客戶,保持聯(lián)系;
2、負(fù)責(zé)店面商品的陳列,缺貨的及時(shí)補(bǔ)貨,收貨工作;
3、保障店面商品銷售的供應(yīng),及時(shí)盤點(diǎn)補(bǔ)貨;
4、負(fù)責(zé)店面銷售的開單,必須認(rèn)真填寫開單,準(zhǔn)確真實(shí);
5、負(fù)責(zé)店面商品的盤點(diǎn)及庫存的整理;
任職要求:
1、忠誠于公司,熱愛銷售,積極心態(tài),并專注于銷售工作;
2、講究銷售禮儀,注重企業(yè)形象;
3、善于溝通,勤奮好學(xué);
待遇:底線+提成+績效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn),通過自己的努力可達(dá)8000元/月以上

公司簡介

????廣西南寧新啟亞信息科技有限公司是一家主要從事于正版軟件銷售及服務(wù)、系統(tǒng)集成、信息化建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)安全及數(shù)碼產(chǎn)品銷售的科技公司,用友集團(tuán)最大的服務(wù)機(jī)構(gòu),成立于2007年3月,原名為:南寧市創(chuàng)新軟件公司,位于南寧市星湖路北一里8號(hào)精通酒店三樓308-1室,注冊(cè)資金100萬,公司多年來致力于行業(yè)管理軟件,企業(yè)管理軟件,安全軟件及各類正版軟件銷售,服務(wù)于廣大IT同行及中小企業(yè)客戶,正版軟件的批發(fā)兼零售,創(chuàng)新專業(yè)的團(tuán)隊(duì)給您最有保障的服務(wù)。

????公司下設(shè)渠道部、直銷部、商務(wù)部、技術(shù)部、行業(yè)軟件部、人事部、網(wǎng)絡(luò)推廣部、專賣直營店,各部門各盡其職又相互配合;?“以人為本”是公司的發(fā)展基礎(chǔ),“誠信進(jìn)取”是員工的做人準(zhǔn)則,公司一直以來堅(jiān)持以用戶為向?qū)В允袌?chǎng)渠道為中心,在各界朋友、廠商、經(jīng)銷商的支持和幫助下,各地市拓展工作有著突飛猛進(jìn)的成績,已經(jīng)得到廣大用戶的認(rèn)可,樹立了良好的信譽(yù)。此外,廣西南寧新啟亞信息科技有限公司還擁有一批高水平的專業(yè)技術(shù)人員,樹立了完善的售后效勞體系,為企業(yè)開展中遇到的困難提供指點(diǎn)協(xié)助。我們置信,經(jīng)過我們的不斷努力和追求,一定可以完成與中小企業(yè)、各同行的互利共贏!

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可能感興趣的職位

理貨/陳列員
2500元/月
南寧-江南區(qū)
南寧市澤匯貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé): 1、完成商品的來貨驗(yàn)收,上架陳列日常營業(yè)工作 2、接待、銷售、門店陳列衛(wèi)生。 任職資格: 4、熱愛銷售,樂觀向上,較好的溝通能力與服務(wù)意識(shí);有水果生鮮與超市行業(yè)工作優(yōu)先. 5、年齡20-38歲 薪資待遇:面談 薪資中秋前一天(10月5日)結(jié)算 上班時(shí)間:排班制 早班:08:30-17:30 晚班:14:00-23:00 晉升空間:組長-儲(chǔ)備店長-店長-督導(dǎo)
20小時(shí)前
人事部
服裝陳列師
5000-6000元
南寧-江南區(qū)
1、根據(jù)公司陳列要求,開展公司每季度的商品陳列培訓(xùn)。 2、負(fù)責(zé)終端店鋪陳列所需物料的下單制作、采購與跟蹤工作,物料驗(yàn)收與使用跟進(jìn)。 3、開展新店開業(yè)陳列,規(guī)范新店陳列標(biāo)準(zhǔn),網(wǎng)點(diǎn)開業(yè)的陳列方案與陳列道具下單事項(xiàng)的籌備。 4、對(duì)終端形象進(jìn)行日常維護(hù)與陳列標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo),下店進(jìn)行稽核各區(qū)域的陳列標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況。 5、對(duì)店內(nèi)形象海報(bào)進(jìn)行及時(shí)更換,新陳列標(biāo)準(zhǔn)更新的發(fā)布、執(zhí)行、跟蹤。
2025-12-07
覃妮
人事專員
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場(chǎng)
陳列師崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)店面陳列指引制作和更新,并和店長溝通下達(dá)后的效果。配合銷售部出相應(yīng)活動(dòng)方案陳列指引。 2、每季度完成一項(xiàng)以上陳列主題創(chuàng)意。 3、與貨品部保持高效溝通,明確商品到店計(jì)劃及相關(guān)陳列更新。 4、定期巡店,要與各城市店長負(fù)責(zé)人保持高效溝通。 5、根據(jù)門店階段性突顯的陳列問題,進(jìn)行總結(jié)、歸納,并及時(shí)與總部溝通,優(yōu)化或強(qiáng)化陳列標(biāo)準(zhǔn)的輸出及落地。 6、陳列標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì)和優(yōu)化。 7、每月至少一次店員或店長的專業(yè)技能培訓(xùn)與帶教。 8、日常道具的采買和優(yōu)化。 新開店: 1.主導(dǎo)新開店鋪的陳列規(guī)劃,與區(qū)域相關(guān)部門溝通新開店貨品、工程等問題。 2、 有效、快速組織新開店的 實(shí)施,并確保新開店的陳列效果。 任職資格:1-3年服裝陳列經(jīng)驗(yàn)0或者服裝、藝術(shù)、設(shè)計(jì)等專業(yè)畢業(yè) 上班時(shí)間:9.15-18.15 大小周
2025-12-07
李婕
服裝陳列師
7000-12000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場(chǎng)
陳列師崗位職責(zé) 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)店面陳列指引制作和更新,并和店長溝通下達(dá)后的效果。配合銷售部出相應(yīng)活動(dòng)方案陳列指引。 2、每季度完成一項(xiàng)以上陳列主題創(chuàng)意。 3、與貨品部保持高效溝通,明確商品到店計(jì)劃及相關(guān)陳列更新。 4、定期巡店,要與各城市店長負(fù)責(zé)人保持高效溝通。 5、根據(jù)門店階段性突顯的陳列問題,進(jìn)行總結(jié)、歸納,并及時(shí)與總部溝通,優(yōu)化或強(qiáng)化陳列標(biāo)準(zhǔn)的輸出及落地。 6、陳列標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì)和優(yōu)化。 7、每月至少一次店員或店長的專業(yè)技能培訓(xùn)與帶教。 8、日常道具的采買和優(yōu)化。 新開店:1.主導(dǎo)新開店鋪的陳列規(guī)劃,與區(qū)域相關(guān)部門溝通新開店貨品、工程等問題。 2、 有效、快速組織新開店的 實(shí)施,并確保新開店的陳列效果。
2025-12-07
李婕
陳列
4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1.配合每季新品上市,根據(jù)公司陳列標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行陳列規(guī)劃及相關(guān)培訓(xùn); 2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)陳列物料的規(guī)劃,下單采購,現(xiàn)場(chǎng)陳列等; 3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)店鋪陳列規(guī)劃及標(biāo)準(zhǔn)檢查; 4.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)陳列小助手帶教工作。
2025-12-03
林金潔
理貨/陳列員
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧市召品商貿(mào)有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
工作內(nèi)容 1、公司業(yè)務(wù)范圍:公司主營飲料和休閑食品,業(yè)務(wù)覆蓋南寧市所有校園店; 2、主要負(fù)責(zé)巡訪店鋪產(chǎn)品上架和整理,確保產(chǎn)品陳列整齊有序; 3、每天負(fù)責(zé)5-6家店鋪上貨理貨; 4、上班時(shí)間 :早八點(diǎn)半至下午六點(diǎn),月休四天。 任職要求 1、由于客戶網(wǎng)點(diǎn)比較分散,需自帶良好的交通工具(如電動(dòng)自行車); 2、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境; 3、對(duì)工作細(xì)節(jié)有較強(qiáng)的把控能力。
2025-12-01
覃小姐
廣西南寧新啟亞信息科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧新啟亞信息科技有限公司
所在行業(yè) 電子/計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)
成立時(shí)間 12年(2013年4月24日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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